1 MILLERKNOLL, INC. 2023 年长期激励计划非雇员董事全球股票期权协议参与者: [插入名字]颁奖日期: [输入奖励日期]股票期权数量: [插入总选项]期权价格: [插入购买价格]到期日期: [插入到期日期]这证明MillerKnoll, Inc.(“公司”)已在上述日期(“奖励日期”)下根据MillerKnoll, Inc. 2023年长期激励计划(“计划”)向上述个人(“参与者”)授予了非合格股票期权(“奖励”),如上所述,详见上文所反映的薪酬公平奖励通知(“奖励通知”)由E*TRADE金融企业服务有限公司(“股票计划服务提供商”)维护的门户网站。该奖励受本非雇员董事全球股票期权协议(“奖励协议”)中规定的条款和条件的约束。该计划和美国计划招股说明书的副本已交付或以其他方式提供给参与者。本计划以引用方式纳入本奖励协议,如果本计划的条款与本奖励协议之间存在任何冲突,则以本计划的条款为准;但是,以本奖励协议中的定义为准。此处未定义的任何大写术语将具有本计划中规定的含义。1.选项。根据本计划和本奖励协议,参与者可以选择根据此处规定的条款和条件(“期权”)购买数量的普通股(“期权股”)。根据经修订的1986年《美国国税法》第422条的规定,不得将本期权指定为激励性股票期权,以获得相应资格。2.期权价格。本奖励协议所涵盖的期权股份的期权价格应为上述每股价格(“期权价格”)。3.期权期限。本期权将于上述日期到期,但可按照本奖励协议后续部分(“到期日”)的规定提前终止。4.行使期权。(a) 除第7和第8节另有规定外,在本奖励协议期限内的任何时候,可以通过向公司发出书面通知(或遵循公司可能不时制定的其他行使程序)来行使本期权。该通知应说明行使期权的期权股份的数量,应由行使本期权的人签署,


2,并应同时支付股票的全部购买价格。本奖励协议应连同通知一起提交给公司,以记录所购买的股份(如果已部分行使);如果购买了当时受本期权约束的所有股份,则用于取消。如果参与者以外的任何人根据本协议第7(d)节行使本期权,则该通知应附有适当的证据,证明该人有权行使期权。购买价格的支付应通过以下方式支付:(a)现金、支票、银行汇票或汇票,应支付给公司的订单;(b)参与者交割参与者已经拥有至少六(6)个月的未抵押普通股,行使之日的公允市场价值等于待购买期权股份的总期权价格;或(c)减少期权数量行使时可发行的股份(基于期权股份在付款前最后交易日的公允市场价值)(确定)由委员会);(d)根据公司批准的无现金活动计划或通过公司可接受的经纪交易商销售和汇款程序进行付款;或(e)(a)、(b)、(c)和(d)的组合。行使本期权的全部或部分后,公司应将适用数量的期权股份存入参与者在股票计划服务提供商的经纪账户中。(b) 到期时自动行使。尽管本奖励协议中有任何其他条款(本第4(b)节除外),但如果截至该日交易收盘时,当时普通股的公允市场价值比期权的每股期权价格高出至少0.01美元(该期权的到期部分,即符合自动行使条件的期权),则在行使全部或部分未行使期权的最后一个交易日”),参与者将被视为已自动行使此类自动行使合格期权(在当时的范围内)根据本第4(b)节的规定,自交易结束时已归属(且此前未被行使或没收);前提是,如果这种自动行使导致在下句所述期权价格下调和预扣后向参与者发行的普通股不到一股,则该期权不得根据本第4(b)条自动行使。如果根据本第 4 (b) 节自动行使,公司将减少自动行使合格期权时向参与者发行的期权股数量,以满足 (1) 参与者对自动行使合格期权的期权价格义务,以及 (2) 适用的联邦、州、地方以及(如果适用)自动行使后产生的国外所得税和就业税以及社会保险预扣要求所必需的金额按照第 15.3 节的程序计划(除非委员会认为用不同的方法来履行预扣税义务是切实可行和可取的),每种计划都以根据计划确定的普通股的公允市场价值为基础。参与者可以事先以书面形式通知计划记录保存人,参与者不希望行使自动行使合格期权,如果提供了此类提前通知,则自动行使不适用。公司可自行决定随时自动停止行使部分或全部股票期权,包括期权。参与者理解、承认、同意并特此规定提供本第 4 (b) 节规定的自动行使程序


3 仅为方便参与者,以防参与者无意中未能行使在本奖励协议下该期权到期之前归属和可行使的价内期权的全部或任何部分。由于期权的全部或任何部分的行使完全是参与者的责任,因此参与者特此放弃并同意对本公司和/或任何其他方(包括但不限于委员会和公司的雇员和代理人)因本第4(b)条规定的自动行使程序(或其任何失败)而引起或与之相关的任何形式的索赔,并使公司免受损害,包括但不限于由此产生的任何个人所得税,如果期权的自动行使确实发生,或者由于任何原因或没有任何原因而没有自动行使和/或期权实际到期,则罚款和/或利息责任和/或任何其他责任。5.预扣税。(a) 无论公司对任何或所有联邦、州、地方或外国所得税、社会保险、工资税、记账付款或其他税收相关项目(“税收相关项目”)采取任何行动,参与者均承认,与期权相关的所有税收相关项目的最终责任是并且仍然是参与者的责任,并且可能超过公司和公司实际预扣的金额 (i) 对与之相关的任何税务相关项目的待遇不作任何陈述或承诺期权的任何方面,包括但不限于期权的授予、归属或行使、随后出售根据该行使获得的期权股份以及获得任何股息;以及 (ii) 不承诺制定授予条款或期权的任何方面以减少或消除参与者对税收相关物品的责任。此外,如果参与者在多个司法管辖区纳税,则参与者承认公司可能需要在多个司法管辖区预扣或说明税收相关项目。(b) 在行使期权后交割任何期权股之前,如果参与者的居住国要求预扣税收相关项目,则公司应预扣足够数量的在行使期权时可发行的普通股,这些普通股的总公允市场价值足以支付需要预扣的税收相关项目。如果预扣普通股数量的公允市场价值大于要求预扣的税收相关项目,则公司应在行政上可行的情况下尽快向参与者支付等于差额的现金。预扣的期权股份的现金等价物将用于结清预扣税收相关项目的义务。或者,公司可以允许参与者以现金、支票(银行支票、挂号支票或个人支票)或应付给公司的汇票的形式向公司投标支付税收相关物品,(ii)以参与者已经拥有至少六(6)个月的未抵押普通股的形式出售,(iii)促使经纪人出售向参与者发行的期权股数量中的股份满足应付税务相关物品金额所需的公允市场总价值,或 (iv) 通过拥有公司以现金形式从参与者处预扣期权股份的税收相关项目


4. 固定工资/工资,或支付给参与者的任何其他金额。如果通过上述任何一种方法均未满足税收相关项目的预扣要求,则在行使期权时不会向参与者(或参与者的遗产)发行任何期权股,除非参与者就公司自行决定必须扣留或收取与该期权相关的任何税收相关项目的付款做出令人满意的安排。(c) 视预扣方法而定,公司可以在本计划允许的范围内通过考虑最高适用税率来预扣税收相关项目或将其入账,在这种情况下,参与者可以从相应的税收机构获得任何超额预扣金额的现金退款,并且无权获得等值股份。如果通过预扣期权股份来履行税收相关项目的义务,则出于税收目的,尽管期权股份的成员仅出于支付税收相关项目的目的而被扣留,但参与者仍应被视为已发行期权股份的正式成员。(d) 通过接受期权,参与者明确同意与期权相关的税收相关项目采用上述预扣税款方法。与期权相关的所有其他税收相关项目以及为支付期权而交付的任何普通股均由参与者全权负责。6.传输限制。除遗嘱或血统和分销法外,参与者不得出售、转让、质押或以其他方式处置本期权,任何所谓的出售、转让、转让、质押、抵押或其他处置均无效,对公司不可执行。7.终止服务。(a) 因伤残或死亡以外的其他原因在连续服务五年之前终止服务。如果参与者在董事会连续任职五 (5) 年或更长时间之前因残疾或死亡以外的任何原因停止担任非雇员董事,则在本期权未得到充分行使的范围内,可在终止服务之日起三 (3) 个月内的任何时候全部或部分行使本期权,但须在任期之前到期本期权及其行使之日生效的任何其他限制。(b) 连续服务五年后终止服务。如果参与者在董事会连续任职五 (5) 年或更长时间后不再担任非雇员董事,则本期权可在终止服务之日起五 (5) 年内随时全部或部分行使,但须遵守本期权期限事先到期以及行使之日生效的任何限制。如果参与者在服务终止后死亡,则可根据本协议第 7 (d) 节行使本期权。


5 (c) 因残疾而终止服务。如果参与者因残疾而不再担任非雇员董事,则在本期权未得到充分行使的情况下,可以在终止服务后的五(5)年内随时全部或部分行使本期权,但是,本期权的期限必须提前到期,并且在行使之日生效的行使时有任何其他限制。如果参与者在此类残疾后死亡,则可根据本协议第 7 (d) 节行使本期权。(d) 因死亡而终止服务。如果参与者死亡,在未完全行使本期权的情况下,参与者遗产的个人代表、任何应在以下时间通过遗赠或继承直接从参与者那里获得本期权的人均可全部或部分行使本期权:(i) 如果参与者在担任非雇员董事期间死亡,则在五 (5) 之内的任何时候) 自死亡之日起数年,或 (ii) 如果参与者在延长的行使期内死亡在上述(c)第7(b)节规定的服务终止后,在较长的时间内或死亡之日后的一年内随时终止,但是,在任何情况下,都必须遵守本期权期限的先前到期以及行使之日对行使该期权的任何其他限制。(e) 期权的终止。如果未在第 7 (a)、(b)、(c) 或 (d) 节规定的任何行使期限内行使本期权,则本期权将在该行使期到期时终止。8.控制权的变化。尽管如此,如果在控制权变更发生时不假设或延续该奖励,则应根据本计划第 14.3 (a) 节对待本奖励。9.作为股东的权利。在参与者成为此类股票的登记持有人之前,参与者作为股东对本协议涵盖的任何股份没有任何权利。除非本协议第10节另有规定,否则不得对记录日期在参与者成为记录持有人之日之前的股息、分配或其他权利进行调整。10.对某些公司交易的期权股份的调整。(a) 在以下情况下,委员会将对根据本奖励协议授予的期权股份数量进行适当和按比例的调整:(i) 由于合并、合并、出售公司全部或基本上全部资产、重新分类、股票分红、股票分割、反向股票拆分而导致普通股或其他证券的已发行普通股数量增加或减少,或 (ii) 新股或不同股票或其他证券是针对此类股票分配的普通股或其他证券,或通过合并、合并、出售公司全部或几乎全部资产、重组、资本重组、重新分类、股票分红、股票分割、反向股票拆分或其他分配,交换成不同数量或种类的股票或其他证券;或


6种其他证券。(b) 如果普通股的已发行股份由于上文第10(a)节中未包含的资本重组或重组而增加或减少,则委员会可以对根据本奖励协议授予的期权股份数量进行适当和成比例的调整。11.杂项。本奖励协议以及参与者接受和确认的原始记录将由公司存档。本奖励协议和参与者的确认可以按照公司规定的纸质或电子格式作出。如果本奖励协议中包含的条款与公司持有的原始协议中包含的条款之间存在任何冲突,则以公司持有的原始条款为准。第 409A 节合规性。在适用的范围内,本奖励协议旨在免除或遵守经修订的《美国国税法》第 409A 条(“第 409A 节”)的规定。本奖励协议将以符合此意图的方式进行管理和解释,任何导致奖励协议未能满足第 409A 条的条款在修订后才具有效力和效力(该修正案可在第 409A 条允许的范围内追溯生效)。如果本奖励协议下的任何款项构成不合格递延薪酬,但须符合第 409A 条的要求,并且应在参与者终止雇佣关系时支付,那么 (a) 所有此类款项只能在第 409A 条所指的 “离职” 时支付;(b) 为了确定此类付款的时间起见,在参与者离职之前,不得将参与者的解雇视为已发生,以及 (c) 在遵守第 409A 条所需的范围内如果参与者是第 409A 条所指的 “特定员工”,则付款将延迟六个月。13.第 280G 节。尽管本奖励协议中包含任何相反的规定,但如果本奖励协议中规定的任何款项和福利,以及公司或其任何关联公司与参与者之间的任何其他协议或安排下的任何付款或福利(统称为 “付款”)将构成《守则》第280G条所指的 “降落伞付款”,则此类付款的金额应减少(以任何减少为限)是必要的)到不会产生任何一部分的金额当且仅当减免额为参与者提供的税后金额大于没有减免额时,才需要缴纳根据《守则》第 4999 条征收的消费税。任何减免均应以最大限度地提高参与者留存金额的方式进行,前提是如果此处要求的任何订单,则此类减免应按以下顺序适用:(a) 根据《财政条例》第1.280G-1节问答24 (a) 以全额计值的现金支付的款项将减少(如有必要,应付金额为零),最后一次应付金额减少首先;(b) 根据《美国财政条例》第1.280G-1条问答24(a),任何按全值计价的股票的应付款项将接下来减少(如有必要,减至零),最后一次应付或可交付的金额首先减少;(c)以现金支付的款项


根据美国财政条例第1.280G-1条,问答24,其估值低于全值的7笔款项接下来将减少(如有必要,降至零),最高值将首先降低(因为此类价值根据美国财政部监管第1.280G-1条问答24确定);(d)根据美国财政部监管第1.280G-1条问答24对任何价值低于全值的股票的应付款项将在下一次减少(如有必要),降至零),最高值首先降低(因为此类值是根据美国财政部监管第1.280G-1条问答24确定的);以及(e)全部接下来将按比例减少其他非现金福利。14.电子交付。公司可自行决定通过电子方式向本计划下的参与者交付与本期权相关的任何文件。参与者特此同意通过电子方式接收此类文件,并同意通过公司或公司指定的第三方建立和维护的在线或电子系统参与本计划。15.数据隐私。公司位于美利坚合众国密歇根州泽兰市东主大道855号,49464并自行决定授予期权。在公司根据本计划授予期权和持续管理此类奖励的同时,公司还提供有关其数据收集、处理和传输做法(“个人数据活动”)的以下信息。在接受期权授予时,参与者明确同意本文所述的个人数据活动。参与者应查阅公司的《全球员工隐私声明》,了解有关其当前隐私惯例的更多信息,其副本可通过联系公司的隐私团队提供,电子邮件地址为 privacy@millerknoll.com。(a) 数据收集、处理和使用。公司收集、处理和使用参与者的个人数据,包括参与者的姓名、家庭住址、电子邮件地址和电话号码、出生日期、社会保险/护照号码或其他身份证号码(例如居民登记号码)、薪酬、公民身份、所有权、公司持有的任何期权股份,以及公司为参与者授予、取消、行使、归属或未偿还的所有期权或任何其他股权补偿奖励的详细信息来自参与者(“个人信息”))。在根据本计划授予期权时,公司将收集参与者的个人信息,以分配期权股份以及实施、管理和管理该计划。公司收集、处理和使用参与者个人信息的法律依据是参与者的同意。(b) 股票计划服务提供商。公司将参与者的个人信息转移给股票计划服务提供商,这是一家总部位于美国的独立服务提供商,协助公司实施、管理和管理本计划。将来,公司可能会选择不同的股票计划服务提供商,并与另一家以类似方式提供服务的公司共享参与者的个人信息。股票计划服务提供商将为参与者开设一个账户,以接收和交易根据该计划收购的期权股。参与者将被要求与股票计划服务提供商就单独的条款和数据处理惯例达成协议,这是参与者参与本计划的条件。


8 (c) 国际数据传输。该公司和股票计划服务提供商的总部设在美国。参与者应注意,参与者的居住国可能已经颁布了与美国不同的数据隐私法。公司向美国转移参与者个人信息的法律依据是参与者的同意。(d) 拒绝或撤回同意的自愿性和后果。参与者参与本计划以及参与者的同意纯粹是自愿的。参与者可以随时拒绝或撤回参与者的同意。如果参与者不同意,或者参与者后来撤回了参与者的同意,则参与者可能无法参与本计划。这不会影响参与者的现有奖励;相反,参与者只能放弃与本计划相关的未来机会。(e) 数据主体权利。根据参与者居住国的数据隐私法,参与者可能拥有多项权利。例如,参与者的权利可能包括(i)请求访问或复制公司处理的个人信息,(ii)要求更正错误的数据,(iii)要求删除数据,(iv)限制处理,(v)向参与者居住国的主管当局提出投诉,和/或(vi)索取包含参与者个人数据任何潜在接收者的姓名和地址的清单。要获得有关参与者权利的澄清,参与者应通过 privacy@millerknoll.com 联系公司的隐私团队。此外,参与者可以通过公司的隐私权门户 (https://www.millerknoll.com/legal/privacy/privacy-rights) 行使参与者的权利。16.可分割性。如果本奖励协议的任何条款被认定为无效或不可执行,则该条款应与本奖励协议的其余条款分开,且此类无效或不可执行性不得解释为对本奖励协议的其余条款产生任何影响。适用法律和地点。本奖励协议及其解释应受密歇根州法律(法律选择条款除外)管辖。为了对与本期权、本奖励协议或本计划有关的任何争议提起诉讼,双方特此服从并同意密歇根州的司法管辖权,并同意此类诉讼应在肯特县法院或密歇根西区美国联邦法院进行,不得在其他法院进行;在法律允许的最大范围内,放弃对任何法律或法律诉讼地点的设定提出异议与此类争议有关、涉及或引起的公平诉讼,即向任何此类法庭提起的诉讼都是不恰当的,或者此类诉讼是在不方便的法庭提起的。本计划、本奖励协议或任何期权下的任何索赔必须由参与者在参与者首次提出索赔的最早十二 (12) 个月内提出,或者参与者的诉讼理由累积之日起,否则参与者将被视为放弃此类索赔。18.期权的本质。在接受期权时,参与者明确承认并同意:


9 (a) 本计划由公司自愿设立,本质上是自由决定的,在本计划允许的范围内,公司可以随时修改、修改、暂停或终止本计划;(b) 即使过去曾多次授予期权,期权的授予不会产生任何获得未来授予期权、代替期权的福利或其他股权奖励的合同或其他权利;(c) 所有决定具有未来的股权奖励(如果有)应由公司自行决定;(d) 参与者的参与本计划是自愿的;(e)标的期权股份的未来价值未知,无法确定地预测;(f)如果期权股份的价值没有增加,则期权将没有价值;(g)如果参与者行使期权并获得期权股份,则行使时获得的期权股份的价值可能会增加或减少,甚至低于期权价格;(h)作为期权授予的代价,期权终止不会引起任何索赔或有权获得补偿或损害赔偿或损害赔偿或由于终止服务(无论出于何种原因),期权或通过行使期权购买的期权股份的价值减少,作为授予期权的对价,参与者同意不对公司或任何子公司提起任何索赔;如果有管辖权的法院认定存在任何此类索赔,则通过签署/以电子方式接受本奖励协议,参与者应被视为不可撤销地放弃了参与者的权利就任何此类索赔提出或寻求补救;以及 (i) 公司或任何其他子公司均不对参与者当地货币与美元之间的任何外汇汇率波动承担责任,这些波动可能影响期权的价值或因行使期权或随后出售行使时获得的任何期权股份而应付给参与者的任何款项的价值。19.语言。参与者承认参与者精通英语并理解本奖励协议的条款。如果参与者已收到翻译成英语以外语言的计划、本奖励协议、本计划或任何其他与本计划相关的文件,并且如果翻译版本的含义与英文版本不同,则以英文版本为准,除非适用法律另有规定。20.豁免。参与者承认,公司对违反本奖励协议任何条款的豁免不得生效或被解释为对任何条款的豁免


10 本奖励协议的其他条款,或参与者或任何其他参与者随后违反的任何条款。21.内幕交易/市场滥用法。通过接受期权,参与者承认参与者受可能不时生效的任何公司内幕交易政策的所有条款和条件的约束。参与者进一步承认,视参与者所在的国家而定,参与者可能会或可能受到内幕交易限制和/或市场滥用法律的约束,这可能会影响参与者在参与者被视为拥有有关公司 “内幕消息”(如法律的定义)期间接受、收购、出售或以其他方式处置期权股、期权股(例如期权)权利或与本计划下期权股份价值相关的权利的能力适用的司法管辖区)。当地内幕交易法律法规可能禁止取消或修改参与者在获得内幕消息之前下达的订单。此外,可能禁止参与者(a)向任何第三方(可能包括同事)披露内幕消息,以及(b)向第三方 “小费” 或让他们以其他方式买入或出售证券。这些法律或法规规定的任何限制都与可能不时生效的任何公司内幕交易政策下可能施加的任何限制是分开的,也是对这些限制的补充。参与者承认,遵守任何适用的限制是参与者的个人责任,参与者应就此事与参与者的私人顾问交谈。22.法律和税务合规;合作。如果参与者居住在美国境外,则作为授予期权的条件,参与者同意根据参与者居住国的当地外汇规则和条例的要求汇回所有应付的款项(包括但不限于股息和出售根据期权收购的期权股份所产生的任何收益)。此外,参与者还同意采取所有行动,并同意公司及其子公司采取的任何和所有行动,以允许公司及其子公司遵守参与者居住国的当地法律、规章和法规。最后,参与者同意采取一切必要行动,以遵守参与者居住国当地法律、规章和法规规定的参与者的个人法律和税收义务。23.私人发行。期权的授予无意在参与者居住国公开发行证券。公司未就期权的授予向当地证券当局提交任何注册声明、招股说明书或其他文件(除非当地法律另有要求)。公司的任何员工均不得就参与者是否应根据本计划购买期权股向参与者提供建议,或向参与者提供有关授予期权的任何法律、税务或财务建议。期权股的投资涉及一定程度的风险。在决定根据期权购买期权股份之前,参与者应仔细考虑与根据本计划收购期权股份或处置期权股相关的所有风险因素和税收考虑。此外,参与者应仔细阅读与期权和计划有关的所有材料,参与者应咨询参与者的个人法律、税务和财务顾问,以获取与参与者个人情况有关的专业建议。


11 24.外国资产/账户报告和外汇管制。参与者的居住国可能有某些外汇控制和/或外国资产/账户报告要求,这可能会影响参与者根据本计划收购或持有期权股或通过参与者所在国以外的经纪或银行账户从参与本计划中获得的现金(包括从期权股支付的任何股息或出售期权股份产生的销售收益)中获得的现金的能力。参与者可能需要向参与者所在国家的税务机关或其他机构报告此类账户、资产或交易。参与者可能需要在收到后的一定时间内通过指定的银行或经纪人将参与者参与本计划而获得的销售收益或其他资金汇回参与者的国家。参与者承认参与者有责任遵守任何适用的法规,参与者应就此事与参与者的私人顾问交谈。25.施加其他要求。公司保留对参与者参与本计划、期权和根据本计划收购的任何期权股份施加其他要求的权利,前提是公司出于法律或管理原因认为必要或可取,前提是施加条款或条件不会给公司带来不利的会计支出,并要求参与者签署实现上述内容可能需要的任何其他协议或承诺。26.通知。公司可以直接或通过其第三方股票计划服务提供商,努力就与参与者根据本计划可能获得或将来可能获得的奖励有关的某些事件向参与者提供某些通知,例如提醒参与者某些奖励的归属日期或到期日期的通知。参与者承认并同意 (a) 公司没有义务(无论是根据本奖励协议还是其他规定)提供任何此类通知;(b) 在公司确实向参与者提供任何此类通知的范围内,公司因此不承担提供任何此类通知或其他通知的义务;(c) 公司、其子公司和第三方股票计划服务提供商对此不承担任何责任,参与者没有任何权利(无论是否依据向本奖励协议(或其他)提出任何索赔根据参与者因公司未能提供任何此类通知或参与者未能收到任何此类通知而遭受的任何指控、损害或伤害,向公司、其任何子公司或第三方股票计划服务提供商提起诉讼。参与者还同意在参与者的居住地址发生任何变更时通知公司。27.责任限制。无论本计划或本奖励协议有任何其他规定,担任公司或其任何子公司的董事、员工或代理人的个人均不对参与者或参与者的配偶、受益人或任何其他个人或实体承担与本计划有关的任何索赔、损失、责任或费用,也不会因参与者以其他身份签订的任何合同或其他文书而承担个人责任。董事会或委员会的任何成员均不对本计划或任何期权本着诚意采取的任何行动或决定(包括但仅限于任何不采取行动的决定)承担责任。28.关于计划的同意和协议。参与者 (a) 承认参与者可在网站上获得本计划及其相关的招股说明书


12 由公司的第三方股票计划服务提供商维护;(b) 表示参与者已阅读并理解其中的条款和规定,在接受本奖励协议之前有机会征求参与者选择的律师的建议,并充分理解本奖励协议和本计划的所有条款;(c) 接受期权但须遵守其所有条款和规定;(d) 同意接受所有具有约束力、决定性和最终性的委员会对任何问题的决定或解释根据本计划或本奖励协议产生的。


13 为此,双方签署了自裁决之日起生效的本裁决协议,以昭信守。MillerKnoll, Inc. 作者:Jeffrey M. Stutz 首席财务官电子确认、接受和协议通过股票计划服务提供商的门户网站以电子方式接受本奖励协议,参与者特此确认并接受本奖励协议中描述的期权授予,并明确承认并同意受本计划、奖励通知和本奖励协议的条款和条件的约束。此外,参与者特此明确承认并同意,委员会有关期权和期权股份的所有决定和决定均为最终的、决定性的,对参与者具有约束力。