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除非本协议另有定义，否则Booz Allen Hamilton Holding Corporation(“本公司”)的2023年股权激励计划(“计划”)中定义的术语应具有本限制性股票单位协议中定义的相同含义，该协议包括本授予通知中的条款，包括本授予通知所附附件A(“授予通知”)和附件A，以及本协议附件B中关于您的就业和/或居住国家(统称为“协议”)所载的任何特殊条款和条件。本批地通知书或附录A中使用的未予定义的大写术语具有本计划中所给出的含义。

您，#ParticipantName+C#(以下简称“参与者”)已于#GrantDate+C#(“授予日期”)获得#QuantityGranted+C#限制性股票单位，具体情况与富达网络福利系统www.netBenefits.com(以下简称“限制性股票单位”)所载的条款和条件一致，包括但不限于本协议附件A所述的授予时间表，该授予时间表应被视为本授予通知的一部分并以引用方式并入本授予通知。

阁下接受此授权书，表示阁下同意及理解本授权书所授的限制性股票单位须受协议及计划所载的条款及条件所规限。因此，请务必阅读计划和协议，每个协议都包含了限制性股票单位的具体条款和条件。要查看赠款详细信息并接受这笔赠款，请访问Fidelity NetBenefits www.netBenefits.com，并按照有关这笔赠款的说明进行操作。

1.批出受限制股份单位。在符合本计划及本协议所载条款、条件及限制(包括授出通知及本协议附录B所载适用于参与者所在国家的任何特别条款及条件)下，本公司现证明并确认其于授出日期向参与者授予授出通知所指定的限制性股票单位数目。参与者特此同意，除非适用法律要求或允许，否则未经管理人事先批准，他或她不会向参与者的配偶和/或税务或财务顾问(如有)以外的任何人披露授予限制性股票单位或本协议的任何条款或规定。

2.受计划限制的股份单位。本协议受制于本计划的条款及条件，而根据本协议授予的限制性股票单位的条款及条件亦受该计划的条款及条件所规限，该等条款及条件并入本文作为参考。如果本协议的条款与本计划的条款有任何不一致之处，应以本计划的条款为准。

(A)转归。除本第3节另有规定外，限制性股票单位将按附件A所载金额(S)及归属日期(S)归属，惟参与者须继续受雇或服务于本公司或其任何附属公司直至该适用归属日期。

(三)因故终止。如果参与者的雇佣或服务因此终止，所有未授予的限制性股票单位将立即被没收和取消，自参与者终止服务之日起生效。此外，在参与者从事导致因故终止的行为之前或之后的二十四(24)个月或之后的任何时间内归属的任何受限制股票单位(以及为结算该等受限制股票单位而发行的任何股票或现金)应应管理人的要求立即没收并交出或支付给本公司，以及因出售为结算任何受限制股票单位而发行的公司普通股而赚取或应计的所有收益。

(四)因其他原因终止合同。如果参与者的雇佣或服务因死亡、残疾或公司或雇主以外的任何原因被终止，所有未授予的限制性股票单位应立即被没收和取消，自参与者终止服务之日起生效。

(C)控制权的变更。如果在适用的归属日期之前发生控制权变更，即使本计划第十三条有任何相反规定，任何未归属的限制性股票单位仍将继续发行，并应在适用的归属日期归属，但参与者必须继续受雇于本公司、雇主或任何其他附属公司；但如果参与者的雇佣或服务在控制权变更生效日期后两(2)年内被公司或雇主无故终止或参与者有充分理由终止(每个“符合资格的CIC终止”)，则该等已发行的限制性股票单位应自该符合资格的CIC终止之日起归属。已授予的限制性股票单位应按照本协议第四节的规定进行结算。

(D)其他没收条文。在符合本计划第11.4节的情况下，受限股票单位(包括因出售公司普通股而获得或应计的任何收益)也应被没收，并被返还和/或偿还给公司：(I)如果参与者(X)从事或未能防止任何适用的财务或其他不当行为(包括但不限于从事竞争活动(但仅当参与者位于加利福尼亚州，或(Y)严重违反参与者与本公司订立的任何限制性契诺协议(或任何其他包含限制性契诺的协议)，(Ii)适用法律或法规另有规定，或(Iii)本计划第11.4节或有关没收、返还及退还奖励的一般适用公司政策另有规定，包括但不限于为遵守纽约证券交易所上市公司手册第303A.14节而采取的任何追回政策。

(E)管理人酌情决定权。尽管本协议有任何相反规定，但在计划第XII条的规限下，管理人可全权酌情在管理人决定的时间及条款及条件下，放弃或加速对本协议项下任何受限制股份单位的没收条款或加速归属；但放弃或加快归属并不改变本协议第4节所规定的受限制股份单位的结算日期。

(F)终止合同后的信息要求。在终止雇佣或服务后的任何受限股票单位结算之前，管理人可要求参与者(或参与者的合格代表，如果适用)作出必要的陈述，并提供管理人认为必要或适宜的文件，以遵守适用法律，并决定是否适用本协议第3(B)(Iii)条或第3(D)条。这类陈述和文件可包括纳税申报单和所有其他相关信息和记录，管理署署长可根据这些信息和记录确定参与者在归属期间的当前或以前的就业状况。即使本协议有任何相反规定，在管理人认为足够的信息提交给管理人之前，限制股单位的结算可以暂缓进行，如果在(I)管理人发出要求提供此类信息的请求后九十(90)个日历日和(Ii)发生适用归属日期的日历年的12月31日之前，没有向管理人提供足够详细的信息，任何未归属的限制股单位应被没收。

4.限售股的结算。在符合本协议第3(F)节和第9节的规定下，公司应向参与者交付一(1)股(或其价值)，以清偿根据本协议授予的每个已按第3节规定归属的已发行限制性股票单位，条件是：(I)在适用的归属日期(或之后三十(30)天内)，(Ii)如果因死亡而终止雇佣或服务，则在参与者因死亡而终止雇佣或服务后，在切实可行的范围内尽快；或(Iii)在符合资格的CIC终止的情况下，在参与者符合资格的CIC终止生效日期后三十(30)天内，在每种情况下，(A)向参与者发行一张或多张证明公司普通股的证书，或(Y)通过公司转让代理记录中的账簿记账信贷以参与者的名义登记发行公司普通股，或(B)在控制权变更后达成和解的情况下，现金支付等于控制价格变化乘以既有限制性股票单位的数量。结算限制性股票单位时，不得发行零碎股份。零碎股份应四舍五入至最接近的整数股；但参与者授予的限制性股票单位数目不得超过授予通知中规定的数量。

尽管有上述规定，行政长官可全权酌情规定以公司普通股的形式结算受限股票单位，但要求参与者立即或在参与者终止服务后的特定期限内出售该等普通股(在此情况下，参与者特此同意，公司有权代表参与者就该等普通股发出销售指示)。

5.证券法合规。尽管本协议有任何其他规定，参与者不得出售在归属受限股票单位时获得的股票，除非该等股票已根据证券法登记，或者，如果该等股份当时未如此登记，则此类出售将豁免证券法的登记要求。出售该等股份亦须遵守其他适用于该等股份的法律及法规，如本公司确定该等出售不会实质上符合该等法律及法规，则参与者不得出售该等股份。

(A)对可转让的限制。在此授予的限制性股票单位不得全部或部分转让或转让，不得直接或间接提供、转让、出售、质押、转让、转让、质押或以其他方式处置或抵押(包括但不限于通过赠与、法律的实施或其他方式)，除非在参与者去世时通过遗嘱或继承法和分配法向参与者的遗产提供、转让、出售、质押、转让或以其他方式处置或抵押；但已故参与者的受益人或参与者遗产的代表应以公司合理接受的形式，以书面形式承认并同意受本协议和本计划的条款约束，就像该受益人或该遗产是参与者一样。

(B)没有作为股东的权利。参与者并无作为股东的任何权利，包括就据此授予的限制性股票单位相关股份作为本公司股东的任何投票权、股息或其他权利或特权，除非及直至该等股份就该等股份向参与者发行。

(C)股息等价物。根据本协议授予的限制性股票单位包括参与者在公司普通股上支付现金股息时以现金支付的形式获得股息等价物的权利。该等现金支付的数额，应为每股宣布及支付的股息数额乘以参与者于该股息记录日期所持有的限制性股票单位数目。即使本计划中有任何相反的规定，有关记入参与者账户的股息等价物的任何现金金额应在相关现金股息的适用支付日期支付给参与者。

(A)没有冲突；没有异议。参与者签署和交付本协议、完成本协议项下的交易以及履行本协议项下的义务，不会也不会(I)与适用于参与者或受限制股票单位的任何条款或规定发生实质性冲突或导致实质性违反或违反，或(Ii)在任何实质性方面违反、与任何实质性方面发生冲突或导致任何实质性违约，或构成(不论是否发出通知或过期或两者兼而有之)重大违约，或要求参与者获得以下各项的任何同意、批准或行动：作为参与者作为一方的任何合同、协议、文书、承诺、安排或谅解的结果或条款，向任何人提交任何文件或向任何人发出任何通知。

(B)遵守规则第144条。如拟根据证券法第144条出售就受限制股份单位发行的任何股份，参与者须于表格须送交证券交易委员会存档之日或之前，向本公司送交一份经签署的表格144(如第144条规定)，以及本公司可能合理要求的其他文件，以确保与该等处置有关的第144条获得遵守。

8.资本结构调整。在本计划第14.1条的规限下，受任何已发行限制性股票单位或任何该等限制性股票单位的其他条款及条件所规限的股份数目及种类，须由管理人自行调整，以反映任何股息、股票分拆或股份组合或任何资本重组、业务合并、分拆、股份交换、本公司的清盘或解散，或以其全权酌情决定的方式影响本公司普通股的其他类似交易。

9.预提税金。参保人承认，无论公司或雇主就任何或所有所得税(包括美国联邦、州和地方税和/或非美国税)、社会保险、工资税、附带福利税、临时付款或与参保人参与计划有关且合法适用于参保人的其他税收相关项目(“税务相关项目”)采取任何或所有行动，所有与税务相关的项目的最终责任是并仍然是参保人的个人责任，并且可能超过公司或雇主实际扣缴的金额(如果有)。参与者还承认，公司和/或雇主(A)不会就以下任何与税务有关的项目的处理方式作出任何陈述或承诺

与参与者参与计划的任何方面有关的任何事项，包括但不限于授予受限股票单位、归属受限股票单位、发行或出售股份，或收取任何股息或股息等价物；及(B)不承诺亦无义务构建受限股票单位或计划的任何方面的条款，以减少或消除参与者对税务相关项目的责任或取得任何特定的税务结果。此外，如果参与者在多个司法管辖区受到税务相关项目的约束，参与者承认公司和/或雇主(或前雇主，视情况而定)可能被要求在多个司法管辖区预扣或说明与税收相关的项目。

在任何相关的应税或预扣税款活动(视情况而定)之前，参与者同意作出令公司和/或雇主满意的安排，以满足所有与税收有关的项目。在这方面，参保人授权公司和/或雇主或其各自的代理人酌情通过下列一项或多项措施来履行其对任何与税收有关的项目的扣缴义务：(A)从参赛者的工资或公司和/或雇主支付给参赛者的其他现金补偿中扣缴；(B)通过自愿出售或通过公司(根据本授权代表参保人)安排的强制性出售，扣留计划下的股票收益，以支付要求扣缴的与税收有关的项目，及(C)扣留将于归属受限制股份单位时发行的股份。

本公司或雇主可延迟结算受限制股份单位，直至符合该等预扣或其他税务规定，如参与者截至归属日期所属历年的最后一天仍未符合该等预扣或其他税务要求，则该等受限制股份单位将会被没收。

(G)限制性股票单位和根据该等限制性股票单位获得的任何股份及其收入和价值是非常项目，不构成对向公司、雇主或任何其他附属公司提供的任何服务的任何种类的补偿，并且不在参与者的雇佣或服务以及参与者的雇佣或服务协议(如果有)的范围之外；

(H)限制性股票单位和根据该等限制性股票单位获得的任何股份，以及这些股份的收入和价值，不属于任何目的的正常或预期薪酬或薪金的一部分，包括但不限于计算任何遣散费、辞职费、解雇、解雇、服务终了酬金、假日薪酬、奖金、长期服务金、与休假有关的酬金、退休金或退休或福利福利或类似的强制性付款；

(J)因下列原因而产生的索偿或损害赔偿或损害赔偿或损害的权利，不得因以下原因而产生：(1)终止参与者的雇用或服务(不论终止的理由为何，亦不论终止的原因后来是否被裁定为无效或违反参与者受雇所在司法管辖区的雇佣法律或服务协议(如有的话))及/或(2)适用任何适用的法律或规例而产生的补偿或损害赔偿或损害赔偿或损害的权利，或追回因出售因结算该等受限股票单位而取得的股份所赚取或累积的任何收益，及/或(2)适用任何适用的法律或规例，或公司维持的或适用法律要求的任何赔偿政策或任何追回或追回政策；和

(K)本公司、雇主或任何其他附属公司概不对参与者的本地货币与美元之间的任何汇率波动承担任何责任，而该波动可能影响股份的价值或根据股份发行而应付的任何金额，或随后出售根据限制性股票单位购入的任何股份。

11.员工数据隐私。以电子或其他形式收集、使用、披露和转让个人身份信息，以便于本公司和雇主(如适用)、本公司的任何子公司或联营公司、或管理或提供计划服务的本公司代理之间(如有不同)授予受限股票单位和管理计划，受参与者在其与公司的关系过程中收到的员工隐私通知(“隐私通知”)管辖。参与者了解他或她可以查看隐私声明或联系他或她的当地人力资源代表请求

(A)具有约束力的效力；利益。本协议对本协议各方及其各自的继承人和受让人具有约束力，并符合其利益。本协议中的任何明示或默示的内容，均不打算或不得解释为给予本协议各方或其各自继承人以外的任何人任何法律或衡平法权利、补救或根据或关于本协议或本协议所含任何规定的任何索赔。

(B)没有关于授予的意见。参保人承认，公司和雇主均未提供任何税务、法律或财务建议，或就参保人参与本计划提出任何建议。参与者在采取任何与该计划相关的行动之前，应咨询其个人税务、法律和财务顾问，了解其参与该计划的情况。

(C)释义。就本协议而言，如果参与者不是受雇于公司，则“雇主”是指雇用参与者的子公司。本协议和根据本协议授予的限制性股票单位受本计划的条款和条件约束，这些条款和条件在此引用作为参考。如果本协议和本计划的规定有任何不一致之处，应以本计划为准。除非本协议另有明确规定，否则根据不时制定的计划行事的管理人有权合理和真诚地确定与本协议有关的任何问题，任何此类决定对所有参与者和其他声称在计划下享有任何权利的个人具有终局性、约束力和终局性。公司或参与者未能坚持严格履行本合同项下的任何规定，无论这种不履行持续的时间长短，都不应被视为放弃了该方在未来任何时候要求严格履行的权利。对履行本协议项下任何义务或规定的任何违约或违约行为的同意或放弃，无论是明示的还是默示的，均不构成同意或放弃履行本协议项下的相同或任何其他义务的任何其他违约或违约行为。

(D)针对具体国家的规定。参与者参与本计划应遵守本协议附件B中适用于参与者所在国家的任何特殊条款和条件。此外，如果参与者搬迁到附录B所列国家之一，适用于该国家/地区的特殊条款和条件将适用于该参与者，前提是公司认为出于法律或行政原因，适用该等条款和条件是必要或可取的。附录B是本协议的一部分。

(E)其他规定。本公司保留权利，在本公司认为出于法律或行政原因而有必要或适宜的范围内，对参与者参与本计划及为结算根据本协议授予的限制性股票单位而获得的任何股份施加其他要求，并要求参与者签署任何可能为实现上述目的而必要的额外协议或承诺。

(F)适用法律。参加者承认本公司是根据特拉华州的法律组织的。参与者和公司同意，本协议应按照特拉华州法律解释并受其管辖，不涉及适用任何其他司法管辖区法律的法律冲突原则。

(G)论坛选择。与会者承认，公司的主要营业地点在弗吉尼亚州，而且公司的大部分业务都设在弗吉尼亚州以外。参与者还承认，在参与者为公司、雇主或任何其他子公司服务的过程中，参与者应与弗吉尼亚州联邦有实质性的联系。因此，参与者和公司同意，与本协议的条款和规定有关或与其违反有关的任何诉讼、要求、索赔或反索赔应在弗吉尼亚州的适当州或联邦法院进行独家审理。参与者和公司特此同意此类法院对本协议各方的个人管辖权。参与者明确放弃任何关于此类法院缺乏个人管辖权或不方便的抗辩。参与者和公司还同意，在任何此类违反或执行本协议的诉讼中，任何一方都不会试图质疑本协议任何部分的有效性或可执行性。

(一)可转让性。未经另一方事先书面同意，公司或参与者不得转让本协议或因本协议而产生的任何权利、补救、义务或责任，但公司可将其在本协议项下的全部或任何部分权利或义务转让给其指定的一个或多个个人或其他实体。

(K)同意以电子方式交付。通过签订本协议并接受在此证明的受限股票单位，参与者在此同意通过公司网站、富达NetBenefits网站或公司第三方计划管理人的任何其他在线访问系统、电子邮件或其他形式的电子交付，交付有关公司及其子公司、计划、本协议和受限股票单位的信息(包括但不限于根据适用证券法必须交付给参与者的信息)。

(L)《守则》第409A条。本协议的管理方式应与《守则》第409a节的要求以及根据其颁布的条例(下称第409a节)的要求相一致。在合理可行的情况下，本协议的管理方式应避免根据第409a条向参与方征收立即确认的税款和附加税。此外，在第409a条允许的范围内，本协议项下的任何一系列分期付款应被视为一系列单独付款的权利。尽管有上述规定，如果第409a条适用于本协议项下的任何付款，导致参与者或参与者的任何受益人受到不利的税务后果，本公司将不对任何人承担任何责任。

(M)指明的雇员延误。在本计划第14.13节的规限下，如果参与者被视为第409a节所指的“特定雇员”(由管理人决定)，而参与者在第409a节所指的“离职”后有资格获得限售股结算，则在遵守并避免向参与者征收第409a节所规定的任何加速或附加税所必需的范围内，此类结算将推迟到(A)参与者终止服务六(6)个月周年纪念日和(B)参与者去世的六(6)个月纪念日之间的较早者。尽管本协议有任何相反规定，但如果和解发生在非因死亡或残疾而导致的服务终止时，并且参与者是指定的员工，在遵守并避免向参与者征收第409a条所规定的任何额外税款或利息的必要范围内，和解应在参与者终止服务六(6)个月周年纪念日后的第一个工作日(或如果更早，在参与者死亡时)或在可行的情况下尽快(但不迟于其后九十(90)天)进行。

(O)告示。本协议项下的所有通知应(I)专人递送，(Ii)以商业通宵快递服务寄送，(Iii)以挂号或挂号信寄送，要求回执，并预付头等邮资，(Iv)通过电子邮件或署长批准的任何其他电子转账或递送形式发送，或(V)传真至双方各自的地址和本公司记录中规定的传真号码，或任何一方向另一方发出的通知中指定的其他地址或传真号码。