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根据截至本计划日期修订的DyNatrace，Inc.2019年股权激励计划(“计划”)，DyNatrace，Inc.(“本公司”)特此授予上述承授人限制性股票(“限制性股票”)数量的奖励(“奖励”)，但须遵守本协议附件(“附录”和“协议”)以及本计划所列的限制和条件，包括承授人所在国家的任何附加条款和条件。每股限制性股票应反映一股普通股，每股面值0.001美元的公司股票(“股票”)。本协议中的大写术语应具有本计划中指定的含义，除非本协议另有规定。

1.裁决。根据本协议授予的限制性股票应由本公司的转让代理以簿记形式发行和持有，受让人的姓名应作为股东登记在本公司的账簿上。因此，承授人拥有股东对该等股份的所有权利，包括投票权和股息权，但须受下文第(2)段所述的限制和条件所规限。承授人应(A)根据公司的指示接受本协议，其中可能包括在线接受程序和(B)向公司交付空白背书的股票权力。

(C)倘承授人的服务关系因任何原因(包括死亡)而自愿或非自愿终止，但下述第3节或附表1所规定者除外，在每种情况下，于按附件附表1所述条款归属本协议授予的限制性股票股份前，所有于适用日期尚未归属的限制性股票股份应立即及自动被没收并交还本公司。

(A)只要承授人在转归日期前仍与本公司或附属公司保持服务关系，本协议第(2)段的限制及条件将于本协议所指定的转归日期(“转归日期”)失效。如果指定了一系列归属日期，则第2段中的限制和条件仅针对在该日期指定归属的限制性股票的股份数量而失效。

5.计划成立为法团。尽管本合同有任何相反规定，本裁决应受本计划的所有条款和条件的约束和管辖，包括本计划第2(B)节规定的管理人的权力。如果本计划的一般条款和条件与本协议相抵触，应以本计划的条款和条件为准。但是，本协议规定了本奖项的具体条款，在同一问题上，如果有，或在这些条款之间发生冲突的情况下，这些条款将优先于本计划中更一般的条款。

(A)承授人承认，不论本公司及/或(如果不同)雇用承授人或承授人以其他方式为其提供服务的关联公司(“服务接受者”)采取任何行动，与承授人参与计划有关并合法适用于承授人的所有所得税、社会保险、工资税、附带福利税、临时付款或其他税务相关项目(“税务相关项目”)的最终责任仍是承授人的责任，并可能超过公司或服务接受者实际扣缴的金额(如有)。受赠人进一步承认，本公司及/或服务接受者(I)不会就奖励的任何方面(包括但不限于奖励的授予或归属、其后出售股票及收取任何股息)如何处理任何与税务有关的项目作出任何陈述或承诺；及(Ii)不承诺亦无义务组织或管理奖励的条款或奖励的任何方面，以减少或消除受赠人对税务相关项目的责任或取得任何特定的税务结果。此外，如果受让人在多个司法管辖区受到与税收有关的项目的约束，则受让人承认公司和/或服务接受者(或前服务接受者，视情况适用)可能被要求在多个司法管辖区预扣或说明与税收相关的项目。

(B)在发生任何相关的应税或预扣税款事件(视情况而定)之前，受让人同意作出令公司和/或服务接受者满意的充分安排，以满足所有与税务有关的项目。在这方面，受让人授权公司和/或服务接受者或其各自的代理人酌情履行任何适用的扣缴义务

(I)扣缴承授人的工资或本公司及/或服务接受方支付予承授人的其他现金补偿；(Ii)透过自愿出售或本公司(未经本授权代表承授人)安排的强制性出售，扣缴出售股票所得款项；(Iii)扣缴股票；或(Iv)本公司决定并经适用法律许可的任何其他扣缴方法。

(C)公司和/或服务接受方可以通过考虑法定预扣费率或其他预扣费率，包括在受让人管辖范围内适用的最高费率(S)，来预扣或核算与税收相关的项目，在这种情况下，受让人可以现金形式退还任何超额预扣金额，并且将无权获得等值的股票金额。如果为税务目的而以股票代扣代缴的方式履行纳税义务，则受赠人应被视为已全部发行股票，即使部分股票仅为支付与税收相关的项目而被扣留。

(D)受让人同意向公司或服务接受者支付因受让人参与计划而导致公司或服务接受者可能被要求扣缴或核算的、无法通过上述方式满足的任何与税收有关的项目。受赠人不履行与税收有关事项的义务的，公司可以拒绝发行或交付股票或股票出售所得款项。

8.根据第83(B)条作出的选择。在受赠人是美国纳税人的情况下，受赠人和公司特此同意，受赠人可在本奖励授予日期后30天内，根据《守则》第83(B)条向美国国税局和公司提交选择文件。如果承授人做出这样的选择，他或她同意向公司提供一份选择的副本。承保人承认，他或她有责任就第83(B)条的选举获得其税务顾问的建议，并且他或她完全依赖该等顾问，而不是本公司或其任何代理人就该选举所作的任何陈述或陈述。

9.没有创建服务关系；没有义务继续服务关系。本奖项的授予不得被解释为与公司或任何关联公司达成雇佣或服务协议，也不得被解释为赋予受赠人保持服务关系的权利。本计划或本协议不得以任何方式干扰公司或服务接受方在任何时候终止受让方服务关系的权利。

(F)限制性股票奖励及其收入和价值不属于任何目的的正常或预期补偿的一部分，包括但不限于计算任何遣散费、辞退、解雇、解雇、服务终止金、奖金、长期服务金、假日工资、退休金或退休或福利或类似的强制性付款；

(H)就奖励而言，自承授人不再积极向本公司或任何联属公司提供服务之日起，承授人的服务关系将被视为终止(不论终止的原因为何，亦不论在承授人提供服务的司法管辖区或承授人的雇佣条款或其他服务协议的条款(如有)后是否被发现无效或违反劳动法)，并且除非公司另有决定或附表1另有规定，否则承授人有权授予奖励(如有的话)。将自该日期起终止，且不会延长任何通知期(例如，承授人的服务期将不包括任何合同通知期、任何“花园假”或根据承授人提供服务的司法管辖区的劳动法规定的类似期间，或承授人的雇佣条款或其他服务协议(如果有))。行政长官有专属酌情权决定受赠人何时不再积极为颁奖目的提供服务(包括受赠人是否仍可被视为在休假期间提供服务)；

(I)因承授人的服务关系终止而按照本合同附表1的条款丧失限制性股票奖励而产生的任何索赔或获得赔偿或损害的权利(无论该原因后来是否被发现无效或违反承授人提供服务的司法管辖区的劳动法或承授人的雇佣条款或其他服务协议的条款，如有)；

(J)除非计划、本协议附表1另有规定，或本公司酌情决定，受限股票奖励及本协议所证明的利益并不产生任何权利，使受限股票奖励或任何此等利益转移至另一公司或由另一公司承担，亦不得就任何影响本公司股票的公司交易而交换、套现或取代；及

(A)数据收集和使用。本公司、服务接受方和其他联属公司收集、处理和使用有关承授方的某些个人信息，包括但不限于承授方的姓名、家庭住址、电话号码、电子邮件地址、出生日期、社会保险号、护照或其他识别号码、工资、国籍、职务、在公司持有的任何股权奖励或董事职位、根据本计划授予的所有股权奖励的详情或授予、取消、行使、授予、未授予或未授予承授方的类似现金结算权利或同等利益的任何其他权利(“数据”)，以实现、管理和管理本计划。为履行承授人与本公司之间的协议，收集和处理数据是必要的。本公司及其联属公司亦可与潜在买家或投资者(及其代理人和顾问)分享与其业务任何部分的任何拟议投资、购买、合并或收购有关的数据，但前提是本公司告知买方，其必须仅为评估此类交易的目的而使用数据。有关更多信息，请参阅公司的全球员工隐私声明。

(B)股票计划管理和其他服务提供者。本公司将数据传输给E*TRADE金融服务公司及其关联公司(“E*TRADE”)，该公司或其代表受雇于E*TRADE金融服务公司，协助实施、管理和管理本计划。本公司可进一步将数据传输给其转让代理、薪资服务提供商和/或目前或将来可能受聘协助实施、行政和管理本计划的其他服务提供商(S)。

(C)数据传输。本公司、E*TRADE、其转让代理和注册商，以及其其他服务提供商(S)可能都在美国。受让人所在国家或司法管辖区的数据隐私法和保护措施可能与美国不同。就本公司及其关联公司之间的任何数据转移，包括向美国的任何转移而言，本公司已实施了某些转移措施，包括标准合同条款。承授人有权通过联系Privacy@dynatrace.com获得为允许此类数据传输而实施的适当或适当保障措施的副本。

(D)数据保留。本公司将仅在实施、管理和管理承授人参与本计划所需的时间内，或在遵守法律或法规义务(包括根据税收、外汇管制、劳工和证券法)所要求的时间内，持有和使用数据。这意味着数据可能会保留在受赠人的服务关系之外。作为一般规则，数据将在受赠人终止参与该计划后存储七年。

(E)数据主体权利。受让人可能在受让人管辖范围内根据数据隐私法享有多项权利。根据承授人所在地的不同，此类权利可能包括以下权利：(I)请求访问或复制公司处理的数据，(Ii)更正不正确的数据，(Iii)删除数据，(Iv)限制数据处理，(V)限制数据的可携带性，(Vi)撤回任何给定的同意，(Vii)反对，(Viii)向承授人管辖的主管当局提出投诉，和/或(Ix)向任何潜在的接受者或类别的接受者接收名单

13.遵守法律。尽管本计划或本协议有任何其他规定，除非有适用于股票的任何登记、资格或其他法律要求的可用豁免，否则公司不应被要求在根据任何美国或非美国联邦、州或地方证券或交易所控制法或根据美国证券交易委员会(“美国证券交易委员会”)或任何其他政府监管机构的裁决或法规完成与股票的任何登记或资格之前交付与奖励相关的任何股票。或在获得任何美国或非美国联邦、州或地方政府机构的任何批准或其他许可之前，公司应根据其绝对酌情决定权，认为必要或可取的注册、资格或批准。承授人理解，公司没有义务向美国证券交易委员会或任何州或美国以外的证券委员会登记或限定受奖励的股票，也没有义务寻求任何政府机构的批准或批准来发行或出售股票。此外，受让人同意，在计划规定的范围内，公司有权在未经受让人同意的情况下单方面修改计划和本协议，以遵守适用于授权书的证券或其他法律。

14.附录。尽管本限制性股票奖励协议有任何规定，受限股票应受本协议附件所列承授人国家/地区的任何附加条款和条件的约束。如果承授人从美国转移到美国以外的国家，或者如果承授人在限制性股票有效期内在附录所列国家之间搬迁，则附录中适用的条款和条件应适用于承授人，只要公司确定出于法律或行政原因，应用该等条款和条件是必要或可取的。

15.通知。本协议项下的通知应邮寄或递送至公司的主要营业地点，连同副本发送至LegalNotitions@dynatrace.com，并应邮寄或递送至承授人在本公司存档的地址，或在任何一种情况下，邮寄或递送至一方随后以书面形式提供给另一方的其他地址。

17.依法治国。本协议应受特拉华州法律管辖，并按照特拉华州法律解释，但不影响任何法律选择或法律冲突规则或规定(无论是特拉华州或任何其他司法管辖区)，从而导致适用特拉华州以外的任何司法管辖区的法律。

18.同意司法管辖权。每一方都不可撤销地服从特拉华州衡平法院的专属管辖权，或者，如果衡平法院没有标的管辖权，则服从特拉华州地区的美国地区法院，以及在此类法院就任何交换通知、本协议或任何其他相关协议引起的任何诉讼、诉讼或其他程序具有上诉管辖权的上诉法院的专属管辖权。本协议的每一方进一步同意将任何

通过美国挂号信或与当事人各自地址相对应的国外等价物发出的法律程序文件、传票、通知或文件，应为本段所述向司法管辖区提交的任何诉讼、诉讼或诉讼程序的有效送达。本协议的每一方均不可撤销且无条件地放弃因任何交换通知、本协议或任何其他相关文件在特拉华州提起的任何诉讼、诉讼或程序的任何异议，并进一步不可撤销且无条件地放弃并同意不在任何此类法院提出抗辩或索赔，即在任何此类法院提起的任何此类诉讼、诉讼或程序是在不方便的法院提起的。

19.内幕交易限制/市场滥用法律。通过接受奖励，受赠人承认他或她受到公司内幕交易政策的所有条款和条件的约束，这些条款和条件可能会不时生效。承授人进一步承认，根据承授人所在的经纪国家或股票上市国家，他或她可能会受到内幕交易限制和/或市场滥用法律的约束，这可能会影响承授人在被认为拥有有关公司的“内幕消息”(由适用司法管辖区的法律定义)期间接受、收购、出售或以其他方式处置股票、股票权利(例如，奖励)或与计划下的股票价值相关的权利的能力。当地的内幕交易法律和法规可能禁止取消或修订承授人向承授人下达的拥有内幕信息的命令。此外，承授人可能被禁止(I)向任何第三方披露内幕信息，其中可能包括同事，以及(Ii)向第三方“小费”或以其他方式导致他们买卖证券。这些法律或法规下的任何限制与根据公司内幕交易政策可能不时实施的任何限制是分开的，并可能是附加的。承授方承认遵守任何适用的限制是承授方的责任，承授方应就此事与其个人顾问进行沟通。

20.境外资产/账户、外汇管制和纳税申报。根据承授人所在国家/地区的不同，承授人可能需要遵守外国资产/账户、外汇管制、纳税申报或其他要求，这些要求可能会影响承授人获取或持有受限股票奖励或计划下的其他股票，或在承授人国家以外的经纪/银行账户中从参与计划中获得的现金(包括股息和股票出售收益)。受赠人所在国家的适用法律可要求他或她在一定时间内或按照特定程序，向该国的适用当局报告此类限制性股票奖励、股票、账户、资产或交易，和/或将与本计划有关的资金汇回受赠人所在国家。承保人承认，他或她有责任确保遵守任何适用的要求，并应咨询其个人法律顾问，以确保遵守适用的法律。

22.Language. 受助人承认他或她精通英语，或已咨询英语足够精通的顾问，以便受助人了解本协议的条款和条件。如果受助人已收到翻译成英语以外语言的本协议或与奖项和/或计划相关的任何其他文件

24.电子交付和接受。公司可全权决定通过电子方式交付与当前或未来参与计划相关的任何文件。受助人特此同意通过电子交付接收此类文件，并同意接受本协议或将来通过公司或公司指定的第三方建立和维护的在线或电子系统以其他方式参与计划。