附录 10.1

[DRVN 信头]

2024年4月29日

加里·费雷拉

通过电子邮件

亲爱的 Gary:

请参考你在 Driven Brands Holdings Inc. 的雇佣信(公司),日期为 2023 年 5 月 4 日(求职信)。根据雇佣信,您之前收到了 100,000 美元的现金 签约奖金,如果您在支付此类奖金后的 12 个月内因故被解雇或无正当理由(均在雇佣信中定义)辞职,则需要向公司偿还这笔奖金(还款义务”).

在公司提交截至2024年3月30日的季度10-Q表季度报告后,您的公司工作将立即终止, 生效(生效时间),此类解雇将构成 您无正当理由辞职。您承认并同意,生效时间预计将在还款义务到期之前发生。作为交换,您同意在生效后的 期限内向公司提供六个月的过渡服务(过渡期),公司将免除还款义务。为避免疑问,在过渡期内,您不会成为 公司的员工,只能在公司的合理要求下提供过渡服务。您和公司同意,此类过渡服务每月不超过 10 小时。

请签署并在 2024 年 5 月 1 日之前将签署的副本退还给我,以表明您接受这份信函协议。

我们感谢你为协助顺利过渡职责所做的努力。

驱动品牌控股有限公司

来自:

/s/ 乔纳森菲茨帕特里克

姓名:乔纳森菲茨帕特里克

职位: 总裁兼首席执行官

同意并接受的有:

/s/ Gary W. Ferrera

加里 ·W· 费雷拉

日期:2024 年 5 月 1 日