所有非美国司法管辖区 | 税费 以下是对《协定》第6节的补充: Participant承认,无论公司或雇佣参与者的子公司或关联公司(如果不同)采取的任何行动(“雇主”),所有所得税、社会保险、工资税、附带福利税、临时支付金或其他与参与本计划有关且合法适用于参与者的税收项目(“税收相关项目”)的最终责任仍是参与者的责任,并且可能超过公司或雇主实际扣缴的金额(如果有)。参与者进一步承认,本公司及/或雇主并无就如何处理任何与税务有关的项目或任何相关股息等价物作出任何陈述或承诺,包括但不限于授予、归属或交收股息单位、其后出售于交收时取得的股份及收取任何股息,且不承诺亦无义务订立授权书的条款或任何方面以减少或免除本人对税务相关项目的责任或取得任何特定的税务结果。此外,如果参与者在多个司法管辖区缴纳与税收相关的项目,参与者承认公司和/或雇主(或前雇主,视情况而定)可能被要求在多个司法管辖区扣缴或说明与税收相关的项目。 在不减损上述第6(iii)条规定的情况下,公司可以考虑法定或其他预扣率,包括参与者管辖区适用的最低或最高税率,对与税务相关的项目进行预扣或核算。 如果本公司使用最高适用税率确定预扣金额,则任何多扣金额可根据适用法律以现金退还,但无权获得同等股份),或者如果未退还,参与者可向当地税务机关寻求退款。 在预扣不足的情况下,参与者可能需要直接向适用的税务机关或公司和/或雇主支付任何额外的税务相关项目。 此外,如果通过按上文第6(iii)节所述预扣股份来履行与税务相关项目的义务,则参与者将被视为已发行受归属受限制股份单位的全部股份,尽管部分股份仅为支付与税务相关项目而被扣留。 内幕交易限制/市场滥用法律 参赛者承认,根据参赛者或参赛者经纪人的居住国或股票上市地点,参赛者可能会受到内幕交易限制和/或市场滥用法律的限制,这可能会影响参赛者在参赛者所在国家的法律或法规中被认为拥有关于公司的“内幕消息”,从而影响参赛者接受、收购、出售或以其他方式处置股票、股票权利(如RSU)或与股票价值挂钩的权利(如影子奖励、期货)的能力。当地内幕交易法律法规可能禁止取消或修改参与者向拥有内幕消息的参与者下达的订单。此外,参与者可能被禁止(I)向任何第三方披露内幕信息和(Ii)向第三方“提供小费”或导致他们以其他方式买卖证券。请记住,第三方包括同事。这些法律或法规下的任何限制与Meta Platform,Inc.内幕交易政策可能施加的任何限制是分开的,并可能是附加的,该政策可能会不时修订。参赛者承认遵守任何限制是他们的责任,参赛者应就此事咨询其私人法律顾问。 外汇管制、外国资产/账户报告和其他要求 在不限于以下针对任何特定国家/地区的任何要求的情况下,参与者可能因以下原因而受到外国资产/账户、外汇管制和/或税务申报要求的约束,这些要求包括归属和结算RSU、收购、持有和/或转让因参与本计划而产生的股份或现金(包括从任何股息或股息等价物或出售股票所产生的销售收益)和/或开设和维持与本计划相关的经纪或银行账户。参与者可能被要求向其所在国家的适用当局报告此类资产、账户、账户余额和价值以及/或相关交易。参与者还可被要求在收到销售收益或其他资金后,通过指定银行或经纪人和/或在收到后的一定时间内,将因参加该计划而收到的销售收益或其他资金汇回本国。参与者承认,遵守任何适用的外国资产/账户、外汇管制和纳税申报以及其他要求是他们的责任,参与者应就这些问题咨询其个人税务和法律顾问。 证券法公告 除非本协议另有说明,否则本公司或股份均未在任何当地证券交易所注册,也未受美国境外任何当地证券监管机构的控制。以及参与者可能收到的关于参与本计划的任何其他通信或材料,并不构成在美国境外的广告或证券发行。任何计划中所述证券的发行—相关文件不打算在参与者的管辖范围内提供或公开分发。 |
加利福尼亚 | 数据隐私 自2023年1月1日起,加州消费者隐私法(CCPA)和加州隐私权法案(CPRA)(统称为加州隐私法)要求以指定格式向加州员工提供收集隐私通知。以下条款涉及加州隐私法的要求,描述了在参与者参与该计划的背景下收集的有关他们的个人信息,并概述了加州居民可享有的权利。 I.本公司是否收集参与者的个人信息? 当本公司在本司法管辖区特定附录中提到个人信息时,本公司指的是识别、涉及、描述、合理能够与参与者相关或可能与参与者合理链接的信息。个人信息不包括汇总的信息或不能合理地与参与者联系的信息。本公司必须处理有关参与者的信息,包括个人信息,以参与本计划。本公司已收集或可能收集的有关参与者的个人信息类别包括: ·标识,如您的姓名、联系信息(如家庭地址、电话号码、电子邮件地址)、在线标识、出生日期和地点、员工ID号码、紧急联系信息以及您公开提供的信息或您提供给我们的信息(如您的简历中包含的信息) ·教育信息,例如在申请过程中收集的关于您的教育背景的信息。 ·财务信息,如工资信息、支付信息、养老金相关信息、工作差旅和费用信息、信用卡信息、保险细节、病假工资和福利信息(包括任何配偶或合格受抚养人或受益人的个人详细信息)。 ·专业或就业信息,例如您在申请过程中或工作过程中提供的信息,例如您的简历和申请、就业背景、推荐人、工作许可或签证信息、相关技能、有关您申请过程的信息(例如,采访反馈)、背景调查报告。我们还收集有关您的工作和就业的信息,包括当前职位、头衔、就业状况、薪资计划、薪资等级或水平、工作时间、工作时间、参加或报名的活动、退休资格、休假信息(包括带薪休假和育儿假)、绩效评估、内部申请、培训记录、晋升、纪律和申诉记录、与您的通信,对您完成的调查的回复、退出面试详细信息和终止日期 ·敏感的个人信息,根据加州隐私法的定义,在提供或提供的情况下,例如您的社会保障、政府ID、驾驶执照、州身份证或护照号码;种族或民族血统、宗教或哲学信仰;性取向;与健康有关的信息,包括身体或精神残疾以及您在招聘过程和/或整个工作期间可能要求的住宿信息;以及完整的帐户访问凭据,例如计算机用户名与所需的访问/安全代码或密码相结合。 ·受保护类别的其他特征,如性别、婚姻状况、保险单编号和健康保险信息。 公司如何使用个人信息? 本公司在参与者参与本计划的情况下使用上述个人信息。公司收集此信息的商业目的包括: ·管理公司与参与者的雇佣关系,例如: 确定和管理员工福利的◦,如RSU; ◦向参与者支付费用,并确定当地和国外的税收; ◦回应参与者的询问(例如,通过PEEP@或通过参与者的人力资源业务合作伙伴),公司将使用参与者的信息来解决询问并回答参与者的问题。 ·例如,维持和改进工作场所的效率和流程,为管理层决策提供信息,并进行有效的员工管理 ◦负责准备管理报告和执行分析。 |
·维护公司、公司员工和其他人的安全,遵守合同义务,执行公司政策,并在法律诉讼中捍卫参与者或公司的利益,例如: 防止和检测不适当或恶意活动的◦; ◦在实际或威胁的法律程序、或监管、行政或立法查询或调查中为参与者或公司的利益辩护; ◦公司在合并、收购和资产剥离的背景下处理参与者的信息,以便管理此类交易。 ·在法律和法规义务要求公司这样做的情况下,例如: 防止欺诈的◦; ◦出于财务和税务监管的目的,与适用的税务、社会福利和就业当局分享所需的信息; ◦提供一个没有非法歧视的工作环境(例如,多样性和平等机会监测),并遵守其他就业保护和社会保障和社会保护立法。 本公司不会将个人信息用于商业目的。本公司不“出售”或“分享”个人信息,因为这些术语是由加州隐私法定义的。 三、敏感个人信息 本公司收集、处理和使用可能被视为加州隐私法意义上的敏感个人信息的个人信息,包括社会安全和驾驶执照号码。在每一种情况下,使用敏感的个人信息都是合理必要的,并且与上述目的相称。对于本公司收集的敏感个人信息类别,本公司仅按照上述说明或法律(包括加州隐私法)允许的方式使用或披露这些信息。 IV.保留个人资料 本公司将保留个人信息,包括敏感的个人信息,只要出于上述商业目的是合理必要的。在决定保留个人信息的时间长度时,公司会考虑以下因素: ·收集每一类个人信息的具体商业目的; ·我们是否以及在多长时间内需要保留信息,以管理我们与您的雇佣关系,并以其他方式遵守某些法律义务; ·我们是否需要信息来解决争端或执行我们的合同协议;以及 ·我们是否需要这些信息用于其他目的,如防止伤害、促进安全、保障和完整性,或保护我们自己,包括我们的权利、财产或产品。 | ||||||||
欧洲联盟(“欧盟”)/ 欧洲经济区(“EEA”)/ 瑞士/英国 | 数据隐私 下文取代本协议第9条: 为了提供参与本计划,公司必须收集和处理有关参与者的某些信息。关于这一点的进一步细节载于下文。 参与者参与本计划是自愿的。参与者可随时退出该计划。退出本计划不会影响参与者作为员工的工资或参与者的就业;参与者只会放弃与本计划相关的机会和福利。 如果参与者退出本计划,本公司将停止为本计划的目的使用参与者的信息(受限于以下规定的数据保留要求)。 数据收集和使用。本公司收集、使用、处理和传输有关参与者的以下信息,以管理本计划:姓名、家庭住址、电话号码和电子邮件地址、出生日期、身份证号码(取决于参与者的司法管辖区,例如,社会保险号码、护照号码、税务识别号码)、工资、公民身份、国籍、职务和其他公司详细信息、在公司及其附属公司持有的任何股权、股份或董事职务、所有受限制单位的详细信息或以参与者为受益人的任何其他股权、注销、归属、未归属或未归属的股权权利,公司从参与者或雇主处收到的信息(“参与者数据”)。 提供参与者数据是合同要求。然而,参与者理解,拒绝提供参与者数据的唯一后果是公司可能无法管理或维持此类奖励。 数据处理.公司将处理(例如,收集、使用和转移)参与者数据,用于分配库存以及实施、管理和管理计划。公司还将在法律和监管义务要求公司处理参与者数据,并在必要时在法律诉讼中维护参与者或公司的利益。 公司处理参与者数据: ·为执行本计划所必需的, ·为遵守公司的法律义务所必需的, ·对于公司(或其他人)的合法利益是必要的,包括在必要时在法律程序中为参与者或公司的利益辩护。 股票计划管理服务提供商。该公司目前使用嘉信理财公司(“嘉信理财”)作为该计划的服务提供商。为了实施、管理和管理该计划,公司与嘉信理财共享参与者数据。嘉信理财总部设在美国。未来,公司可能会选择不同的服务提供商,并与另一家以类似方式提供服务的公司共享参与者数据。公司服务提供商(S)将开立一个账户,供参与者领取和交易股票。参与者可能被要求与服务提供商(S)同意单独的条款和数据处理做法,这是参与者参与计划的一个条件。 本公司及其关联公司(Meta Companies)共享基础设施、系统和技术,以处理参与者数据,以确保在适用法律允许的情况下,并按照本协议的此规定确保效率和安全。 国际数据传输。本公司及其服务提供商(S)总部设在美国,这意味着参与者数据将有必要转移到美国并在美国进行处理。与会者应注意,他们的国家可能制定了与美国不同的数据隐私法,并可能提供不同程度的保护。在将参与者数据传输给这些服务提供商时,本公司将根据具有法律约束力和可允许的协议提供适当的保障。转让参与者数据的法律依据基于履行计划的合同需要,本公司对参与者数据的收集和使用将继续受该协议的这一条款的约束。本公司使用欧盟委员会批准的标准合同条款或标准合同条款的任何可比后续版本,并根据适用的欧盟委员会关于某些国家的充分性决定,将数据从欧洲经济区转移到美国和其他国家。 |
数据保留。本公司将仅在实施、管理和管理参与者参与本计划所需的时间,或本公司为遵守法律或法规义务(包括税法和证券法规定的义务,一般不超过参与者停止参与本计划后的7年)所要求的时间内使用参与者数据。 数据主体权利。根据《一般数据保护条例》,在法律规定的范围内,参与者有权访问、更正、移植和删除其参与者的数据。 在法律规定的范围内,参与者还有权反对和限制对其个人数据的某些处理。这包括反对本公司处理参与者的个人数据的权利,而本公司正在执行一项符合公众利益的任务或追求本公司或第三方的合法利益。 参与者还有权向其当地的数据保护监管机构提出投诉。 如果参与者想要行使他们的权利或对本协议的这一条款提出问题,请联系MyDataPrivyRights@fb.com。如果参与者对本计划本身的任何方面有任何疑问,请联系EquityPrograms@fb.com。 | ||||||||
阿根廷 | 产品类型 受限制股份单位或相关股份均非于阿根廷任何证券交易所公开发售或上市,因此,并无亦不会向阿根廷证券委员会(Comisión Nacional de Valores)登记。 外汇管制通知 阿根廷的货币兑换限制和报告要求可能适用于RSU和根据该计划获得的任何股份;相关法律和条例可能会经常发生变化。参与者应咨询其私人法律顾问,以确保符合适用的要求。 境外资产/账户申报通知 如果参与者在任何一年的12月31日持有股票,参与者必须在相关年度的个人纳税申报单上报告持有股票的情况。 | |||||||
澳大利亚 | 证券法公告 该要约是根据《公司法》第7.12部分1A部分提出的。 如果参与者向居住在澳大利亚的个人或实体出售股票,根据澳大利亚法律,参与者的报价可能需要遵守披露要求。参与者在提出任何此类要约之前,应就参与者的义务咨询其私人法律顾问。 税务信息 该计划是适用于1997年《所得税评估法》(Cth)(“该法案”)第83A-C分部的计划(须受该法案中的条件约束)。 | |||||||
比利时 | 境外资产/账户申报公告 如果参与者是比利时居民,参与者将被要求在参与者的年度纳税申报单上报告在比利时境外维持的任何证券(例如,根据该计划获得的股票)或银行账户(包括经纪账户)。第一次参与者在参与者的年度纳税申报单上报告外国证券和/或银行账户时,参与者将被要求在另一份报告中向比利时国家银行提供有关此类外国账户的详细信息(包括账户编号、银行名称和开立任何此类账户的国家)。该表格以及关于如何填写该表格的更多信息可在比利时国家银行网站www.nbb.be的Kredietcentales/Centales des crédits标题下找到。 | |||||||
巴西 | 合规守法 在接受本奖项的授予时,参赛者同意遵守适用的巴西法律,并支付任何和所有与税收有关的项目。 授权书的性质 本条款是对协议第15条的补充: 通过接受RSU,参与者同意:(I)参与者正在作出投资决定;(Ii)只有当参与者在归属期间满足归属条件并且提供了任何必要的服务时,股份才会被发行给参与者;以及(Iii)相关股份的价值不是固定的,可能会在归属期间增加或减少,而不向参与者补偿。 外汇管制通知 如果参与者是巴西居民,如果参与者在巴西境外持有的资产和权利(包括股份、任何资本收益、股息或应占利润)的总价值等于或大于1,000,000美元,参与者将被要求向巴西中央银行提交一份资产和权利声明。 | |||||||
保加利亚 | 外汇管制通知 参与者可能被要求向保加利亚国家银行提交关于参与者在国外银行账户中的应收账款以及在没有使用当地经纪人服务的情况下在国外持有的证券(例如,根据该计划获得的股票)的统计表,如果所有此类应收账款和证券的总和等于或超过一定的门槛。参与者应咨询其私人法律顾问,以确保符合适用的要求。 | |||||||
加拿大 | 安置点 本条款是对《协议》第1节的补充: 尽管计划、通知或协议中有任何相反的酌情决定权,但RSU的结算应以股份形式进行,而不是全部或部分以现金的形式。 终端 这一规定取代了协议的第5节: 如果参与者的服务因任何原因终止,所有未授予的RSU应立即没收给公司,参与者对该等RSU的所有权利应立即终止。尽管计划、通知或协议中对“终止”、“终止”或“终止日期”有任何其他定义,但如果参与者是公司或母公司、子公司或关联公司的员工,则参与者的服务在参与者停止向其雇主提供服务时终止,无论这种终止是由参与者发起的;由其雇主发起的,无论是否有原因,也无论后来是否被发现无效或非法;通过双方的协议或法律的实施(“终止雇佣”)。 为免生疑问,除非适用法律明确要求,否则根据当地法律(包括但不限于成文法、合同、监管法和/或习惯法或民法)提供或要求提供通知、代通知金或相关付款或损害赔偿的任何期限,不得延长终止雇佣和没收所有未归属RSU的日期。在雇佣终止之日之前的一段时间内,参与者将不会获得或有权获得任何按比例计算的归属,参与者也无权因失去归属而获得任何补偿。 尽管如上所述,如果适用的雇佣标准法律明确要求在法定通知期内继续享有归属权利,则参与者根据本计划归属于RSU的权利(如果有)将在参与者的最小法定通知期的最后一天终止。如果归属日期在参与者的法定通知期结束之后,参与者将不会获得或有权获得按比例计算的归属,参与者也无权获得任何失去归属的补偿。 证券法公告 允许参与者通过根据计划指定的指定经纪人(如果有)出售根据计划获得的股份,前提是根据计划获得的股份的转售是通过股票上市的证券交易所(例如,纳斯达克)在加拿大境外进行的。 境外资产/账户申报公告 如果参与者是加拿大居民,如果参与者的外国指定财产的总价值在一年中的任何时候超过100,000加元,参与者必须在表格T1135(外国收入核实报表)上报告他们的外国指定财产(包括股份和获得股份的权利)。如果由于其他外国房地产参与者持有而超过100,000加元的成本门槛,则必须报告RSU(通常为零成本)。当股份被收购时,其成本一般为股份的经调整成本基础(“ACB”),通常等于收购时股份的公平市值,但如果其他股份也拥有,则此ACB可能须与其他股份的ACB平均。 以下规定适用于作为魁北克居民的参与者: 数据隐私 以下条款是对《协定》第9条的补充: 参与者特此授权公司和公司代表与参与计划管理和运营的所有人员(无论是否专业人员)就与计划的管理和运营相关的目的进行讨论,并从他们那里获取所有相关信息。参与者进一步授权公司和任何母公司、子公司或关联公司以及计划的管理人披露计划并与他们的顾问讨论计划。参与者还授权公司和任何母公司、子公司或关联公司记录此类信息,并将此类信息保存在参与者的档案中。此外,参赛者承认并同意参赛者的个人信息,包括任何敏感信息,可以转移或披露给魁北克省以外的各方,包括美国。最后,参与者承认并授权公司和参与计划管理的其他各方将技术用于分析目的,并做出可能对参与者参与计划或计划管理产生影响的自动决策。 |
法语文档 本文件的法文译本以及与RSU相关的某些其他文件将与本文件同时提供给与会者。与会者了解,有时可能会以英文提供与RSU有关的其他信息,此类信息可能不会立即以法文提供。然而,应要求,本公司将在合理可行的情况下尽快提供该等信息的法文译文。尽管本协议中有任何相反规定,除非参与者另有说明,否则本文件和本计划的法语译本将适用于参与者参与本计划。 法语文件 自由裁量法已发送文件和某些自动提交的文件,这些文件的权利和行动与限制的关系(RSU)不适用于参与者临时提交的文件。在法国,所有的参与者都有自己的亲人和亲属,他们的信息来自法国。在法国,苏尔德蒙德,法国兴业银行的信息是可能的,因为S的血清是有理由的。毫不掩饰的吹捧态度违反了合同,也就是参与者没有独立的合同,诱骗的文件和参与者的参与计划。 | ||||||||
中国 | 如果中国的参与者被授予RSU,以下规定适用于正在或可能受到中国人民Republic of China(“中国”)外汇管制限制的参与者,包括由公司全权酌情决定的国家外汇管理局(“外管局”)施加的要求。 归属附表 此条文补充了公告中的归属时间表条文: 参与者不得归属任何股份,除非及直至已获得国家外汇管理局对该计划的必要批准,并维持有效,由本公司全权酌情决定。此外,倘本公司尚未取得外汇局批准,或倘任何有关外汇局批准其后于参与者根据通知所载归属时间表归属受限制股份单位时失效或不再生效,则本公司并无责任发行股份。 安置点 本条款补充了《协定》第1节: 为便于遵守中国的监管要求,Participant明白并同意,本公司可要求在受限制股份单位归属时立即出售或由本公司酌情决定在稍后时间出售在受限制股份单位归属时出售。参与者同意,公司有权指示公司指定的经纪人协助销售该等股份(根据本授权,代表参与者,无需进一步同意),参与者明确授权公司指定的经纪人完成该等股份的销售。参与者确认本公司及本公司指定的经纪人并无义务安排以任何特定价格出售股份。出售股份后,出售所得现金(扣除任何经纪费或佣金)将根据适用的外汇管制法律及法规支付给参与者,前提是参与计划而产生的税务相关项目的任何负债已获履行。 如果本公司不行使其权利,要求在归属后立即出售股份,如上段所述,则参与者理解并同意:(A)股票必须由本计划的指定经纪人持有,以及(B)本公司可要求参与者根据本计划获得的任何股票在参与者终止雇佣后六(6)个月内出售,或在本公司允许或外管局要求的其他时间范围内出售。参赛者明白,参赛者根据本计划取得的任何股份,如在参赛者终止雇佣后六(6)个月内,或在本公司可能准许或外汇局要求的其他期限内仍未售出,则可由本公司指定的经纪在本公司的指示下,根据本授权由参赛者出售,而无须进一步同意。 外汇管制要求 参赛者理解并同意,参赛者将被要求立即将参赛者出售股份或根据本计划获得的任何其他资金的现金收益返还中国。参与方进一步了解,此类资金的汇回需要通过公司、雇主或中国的任何其他关联公司或子公司设立的外汇控制特别账户进行,参与方特此同意并同意,参与本计划所产生的资金可在交付给参与方之前转入该特别账户。 出售收益(或其他资金,包括以现金支付的任何股息等价物)可由公司酌情以美元或当地货币支付给参与者。如果资金是以美元支付给参赛者,参赛者理解参赛者将被要求在中国设立一个美元银行账户,并向雇主和/或公司提供银行账户详细信息,以便资金可以存入该账户。如果资金以当地货币支付给参与者,参与者同意承担从出售股票(或支付其他资金,包括以现金支付的任何股息等价物)到通过任何此类特别账户将资金分配给参与者的时间之间的任何货币波动风险。 参与者同意遵守本公司(或本公司指定的经纪商)为促进遵守中国外汇管制要求而可能施加的任何其他要求。 |
如果参与者在授出日期后转入中国,公司保留要求所有未归属的受限制单位归公司所有的权利,参与者对该受限制单位的所有权利在其工作或服务转移之前立即终止。 倘本公司不要求所有未归属受限制单位于转移至中国时予以没收,且倘参与者须遵守中国外汇管制限制(包括外汇管理局施加的要求),由本公司全权酌情决定,则上述条款及条件将适用于该参与者持有的任何未归属受限制单位及股份。 | ||||||||
哥伦比亚 | 授权书的性质 本条款是对协议第15条的补充: 参与者确认,根据哥伦比亚劳动法第128条,本计划和相关福利不构成任何法律目的的“工资”的组成部分。 外汇管制通知 参与者负责遵守哥伦比亚与RSU有关的任何和所有外汇要求、与该计划有关的任何股份以及汇至哥伦比亚的资金。除其他外,这可能包括向中央银行(Banco de la República)报告义务,以及在某些情况下的遣返要求。参与者负责确保他们遵守任何适用的要求,并应就此事与他们的私人法律顾问交谈。 境外资产/账户申报公告 参与者必须每年向哥伦比亚税务局提交一份信息丰富的申报单,详细列出在国外持有的任何资产。如果这些资产中的任何一项的单独价值超过一定的门槛,参与者必须描述每项资产,并说明其所在的司法管辖区、其性质和价值。 | |||||||
捷克共和国 | 外汇管制通知 参与者可能被要求向捷克国家银行通报根据本计划获得的股份和/或参与者开立的外国账户。如果参与者的外国直接投资总额达到或超过2500,000捷克克朗,或者参与者有一定的外国金融资产门槛,或者捷克国家银行特别要求参与者这样做,则需要通知参与者。参赛者应就这些或任何其他适用于参赛者的报告要求咨询其个人法律顾问。 | |||||||
丹麦 | 雇主声明 参与者承认,他们已收到所附的被翻译成丹麦语的雇主声明,其中包括对《丹麦股票期权法案》所要求的RSU条款的描述,只要《丹麦股票期权法案》适用于RSU。 | |||||||
法国 | 法国子计划 RSU旨在符合法国税收和社会保障法律的特定待遇,并受以下规定和Meta Platform,Inc.2012年股权激励计划合格限制性股票单位(法国)子计划的约束,该计划已提供给参与者,并并入本文。下列大写术语的定义应与法国分计划和本协议中指定的定义相同。 安置点 本条款是对《协议》第1节的补充: 尽管计划、通知或协议中有任何相反的酌情决定权,但RSU的结算应以股份形式进行,而不是全部或部分以现金的形式。 支付的任何股息等价物都将符合就业收入的资格,但须缴纳相关预扣。 终端 本条款是对协议第5节的补充: 尽管本通知、本计划或法国子计划中有任何相反规定,参与者的死亡不会导致该参与者的未归属受限制单位立即被没收给本公司。在参与者去世的情况下,如果参与者的继承人要求在参与者去世后六(6)个月内交付受限制股份单位的股份,则受限制股份单位将在提出要求后尽快以股份结算。如果在参与者死亡后六(6)个月内没有提出此类请求,则RSU将被没收。 RSU的不可转让 本条款取代本协议第4条: 除遗嘱或血统法外,不得以任何方式出售、转让、转让、质押、质押或以其他方式处置RSU,且在任何情况下均应遵守适用法律。 最小行权期 尽管本通知、计划或法国子计划中有任何相反规定,但参与者死亡除外,受限制股份单位将不会于授出日期首(1)周年周年前归属或结算(定义见法国子计划)或遵守适用于法国相关股份的最低强制归属期所需的其他期间,L节下的合格受限制股票单位。《法国商业法典》第225—197—1条,或《法国税法》或《法国社会保障法典》。 强制持有期 尽管本文有任何相反规定,但在通知、计划或法国子计划中,在结算受限制股份单位时向参与者发行的任何股份必须持有,(不得出售或转让)直至一段期间届满,而该期间连同归属期可自授出日期起计不少于两年。或为遵守L节项下适用于法国合资格受限制股票单位相关股份的最低强制性持有期而规定的其他期间。法国商业法典第225—197—1号(经修订),或法国税法或法国社会保障法典(经修订);但如果参与者死亡或残疾,则此强制持有期将不适用。为执行此规定,本公司可酌情向其过户代理发出适当的“停止过户”指示,或持有股份直至上述持有期届满为止(该等股份可由本公司、本公司指定的过户代理或本公司指定的经纪人持有)。 |
休市期间 根据不时修订的《法国商业法典》L第22-10-59条,上市公司的股票在某些封闭期内不能出售或转让,目前的封闭期是:(1)公司有义务公布中期财务报告或年终报告之前30个历日;(2)对于这些人,首席执行官(董事)、任何副首席执行官(董事L)或任何董事会成员(管理委员会),公司监事会(监督委员会)或执行董事会(指令),或任何员工掌握尚未向公众披露的内幕信息(符合欧洲议会(EU)第596/2014号法规和2014年4月16日关于市场滥用(市场滥用法规)和取消第2003/6/UE指令以及欧盟委员会第2003/124/CE和2004/72/CE指令的欧洲议会和欧洲理事会2014年4月16日条例第7条的含义)。如果在通过《法国子计划》后修改《法国商法典》,以修改封闭期对RSU的定义和/或适用性,则在法国法律要求的范围内,此类修改应适用于根据《法国子计划》授予的任何RSU。这些规则将适用于参与者,除非根据美国法律适用的类似规则,参与者被限制出售在RSU结算时收到的股票,在这种情况下,应以美国规则为准。无论如何,参与者在任何时候都必须遵守Meta Platform,Inc.可能不时修订的内幕交易政策,该政策可在https://our.internmc.facebook.com/intern/people/portal/at-work/policies-guidance/employee-handbook-policies/insider-trading-policy上查阅,特别是第二节禁止就重大非公开信息、禁售期和其他重要事项进行交易。违反这些一般规则和内幕交易政策的人可能会受到法律和经济处罚。如果参与者在内幕交易政策中所述的任何适用的封闭期内交易,或者如果法国税务当局认为该参与者没有遵守适用的美国法律下的法国封闭期限制和/或类似规则,则根据RSU收到的RSU和股票可能会失去合格状态,并且参与者将不会获得税收优惠。 致谢 该条款补充了《协定》第15和17条: 公司和参与者同意,RSU根据通知、本协议(包括司法管辖区特定附录的法国部分)、计划条款和法国子计划授予并受其管辖。 参加者:(i)确认已收到本计划、计划招股说明书和法国子计划的副本,(ii)表示参与者已仔细阅读并熟悉其条款,(iii)特此接受受本协议所载的所有条款和条件以及计划、法国子计划、通知和协议中所载的条款和条件的限制单位。 语言同意 通过接受RSU,参与者确认他们已阅读并理解本计划、法国子计划和协议,包括其中以英语提供的所有条款和条件。参与者相应地接受这些文件的条款。 与使用语言相关的知识 在接受的所有行为中,参与者确认您的计划,包括法语和法语的条款和条件,并在英语中传输。参加者接受因原因而引起的有关文件的条款。 境外资产/账户申报通知 如果参与者是法国居民,并在法国境外持有股份或拥有外国银行账户,参与者必须在参与者的年度所得税申报单中申报所有外国证券、银行和经纪账户,无论是在纳税年度内开设的、当前的还是关闭的。不遵守规定可能会引发巨额处罚。 | ||||||||
德国 | 外汇管制通知 超过12,500欧元的跨境支付必须向德国联邦银行(Bundesbank)报告。如果参与者支付或收到了超过此金额的付款(包括如果参与者根据本计划以超过此金额的价值购买股票,或通过外国经纪商、银行或服务提供商出售股票并获得超过此金额的收益,或如果参与者收到股息等价物)和/或如果公司代表参与者扣留或出售股票的价值以满足任何与税收相关的项目,参与者必须报告支付和/或扣留或出售给德国银行的股票的价值,通过电子方式使用德国央行网站(www.bundesbank.de)上提供的“综合统计报告门户”(“Allgomeines Meldeport Statistik”),或通过德国央行允许或要求的其他方法(例如,通过电子邮件或电话)。报告必须每月提交,或在德国央行允许或要求的其他时间内提交。 境外资产/账户申报通知 持有股份的德国居民必须在提交相关年度纳税申报表时通知其当地税务局购买普通股,如果(i)所购买的所有普通股的股份价值超过150,000欧元且参与者拥有公司总股份的1%或以上,或(ii)在不太可能的情况下,居民持有的普通股超过公司普通股总额的10%。 | |||||||
希腊 | 没有针对管辖权的规定。 | |||||||
香港 | 安置点 本条款是对《协议》第1节的补充: 在RSU结算时收到的任何股份都是个人投资。如因任何原因,股份单位归属及不可没收,而股份于授出日期起计六个月内发行予参与者,则参与者同意不会于授出日期六个月周年日前在香港向公众发售股份或以其他方式出售股份。 证券法公告 受限制股份单位及于结算受限制股份单位时发行的任何股份并不构成香港法律项下的公开发售证券,且仅可供本公司或本公司母公司、附属公司或联属公司的雇员使用。本计划、协议(包括本附录)及其他附带通讯资料并非按照香港适用公司及证券法例编制,亦无意构成公开发售证券的「招股章程」,亦无向香港任何监管机构(包括证券及期货事务监察委员会)登记或授权。本协议和附带的通信材料仅供每位合资格参与者个人使用,不得分发给任何其他人。如果参与者对本协议或本计划的任何内容或其他附带的通信材料有任何疑问,参与者应寻求独立的专业意见。 | |||||||
印度 | 外汇管制通知 参赛者必须遵守印度任何和所有适用的外汇管制法律。在不限制上述规定的情况下,参与者必须在适用的印度外汇管制法律规定的时间内,将任何与RSU相关的认可资金,包括以现金支付的任何股息等价物,汇回印度。参赛者将从参赛者存放外币的银行获得一份外汇汇入凭证(FIRC)。如果印度储备银行或公司或雇主要求提供资金汇回证明,参与者应保留FIRC作为资金汇回的证据。参与者同意提供公司或雇主可能需要的任何信息,以便根据印度的外汇管制法律提交任何适用的文件。 境外资产/账户申报通知 参与者必须在年度纳税申报单中申报他们的外国银行账户和任何外国金融资产(包括在印度境外持有的股票)。 | |||||||
印度尼西亚 | 语言同意和通知 通过接受RSU,参与者(i)确认已阅读并理解与本补助金相关的文件(即,(ii)相应地接受这些文件的条款,以及(iii)同意不根据2009年第24号关于国旗、语言、国徽和国歌的法律或执行总统条例(当发布时)质疑本文件的有效性。 Persetujuan Dan PemberitahuAhasa Peserta(I)ememikan konfiasi bahwa dirinya telah embaca Dan emahami dokumen-dokumen berkuman demkaan demberian ini(yaitu,Pemberitauan Pemberian,Perjanian Penghargaan Dan Program)ang disdiakan Dan Lambdang Negara serasa Inggris,(Ii)menerikan persyaratan di dalam dokumen-dokumen-dokumen seut,Dan(Iii)setujuntuk tudak miterajukean as bahlakuan Dari dokini en doberdarkan Undang-Undang No.1 24 Tahun Bendera,(Ii)menerima persyaratan di dam dalam dokumam-dokumen-dokengajukeatan as bahlakuan Dari dokini en-Undang no24 Tahun Bendera,2009 Tahun Bendera,(Ii)menerima persyaratan di dalam dalam dokumen-dokumen-dokumen. 外汇管制通知 如果参与者将资金(包括出售股票的收益)汇入印尼,进行交易的印尼银行将向印尼银行提交交易报告,以供统计报告之用。对于超过某一门槛的交易,报告中必须包括对交易的更详细说明,并可能要求参与者提供有关交易的信息(例如,参与者与资金转让方的关系、资金来源等)。提交给银行,以便银行完成报告。此外,参与者可能被要求每月向印尼银行提供外汇活动的信息,其中可能包括在印度尼西亚境外持有的股票。报告应在不迟于下个月15日通过印尼银行网站在线完成。 | |||||||
爱尔兰 | 董事举报要求通知 如果参与者是董事、影子董事或本公司的爱尔兰母公司、子公司或关联公司(“爱尔兰实体”)的秘书,并且参与者在本公司的权益占本公司有表决权股本的1%以上,则参与者必须遵守1990年公司法第53节规定的某些通知要求。在这些要求中,参与者有义务在参与者收到公司的权益(例如,RSU、股份)时以书面形式通知爱尔兰实体,并告知爱尔兰实体与该权益相关的股份或权利的数量和类别。此通知要求也适用于参与者的配偶或未成年子女(未满18岁)获得的任何权利。参与者应咨询其私人法律顾问,以确保符合适用的要求。 | |||||||
以色列 | 为以色列参与者制定的次级计划 在以色列参与者次级计划(“以色列次级计划”)下发放了特别行动单位,该次级计划被认为是该计划的一部分。此处使用的术语应具有《计划》或《以色列次级计划》赋予它们的含义。如果本协定的规定与以色列次级计划之间有任何明示或默示的冲突,应以以色列次级计划中的规定为准。通过接受这项资助,参与者承认已向参与者提供了一份以色列次级计划的副本。以色列次级计划也可通过联系peep@fb.com获得。 确认 该条款是对《协定》第15条和第17条的补充: 参与者还(I)声明她/他熟悉第102条及其颁布的规章和规则,包括不受限制的适用于RSU的税收路线的规定,并同意遵守不时修订的该等条款,但如果不符合该条款,第102条可能不适用,和(Ii)同意受托人与公司和/或适用子公司签署的信托契约的条款和条件,该条款和条件可在正常工作时间在公司办公室供参与者审查。(Iii)承认在持有期终止前解除受托人对RSU和股份的控制构成违反第102条的条款,并同意承担相关制裁,(Iv)授权公司和/或适用的子公司向受托人提供执行计划所需的任何信息,包括执行条例、信托契据和信托协议下的义务,包括但不限于关于其RSU、股份、所得税税率、工资银行账户、联系方式和识别号码的信息;(V)声明他/她在授予日出于纳税目的是以色列国居民,并同意在上述居住地址发生任何变化时通知公司,并承认如果他/她终止了与公司或子公司的合同,并且他/她不再受雇于公司或任何子公司,则RSU和股份应继续受第102条、信托协议、计划和本协议的约束;(Vi)理解并同意,如果他/她不再受雇或受雇于以色列常驻子公司,但仍受雇于公司或其任何母公司、子公司或附属公司,所有未授予的RSU应被没收给公司,参与者对此类RSU的所有权利应在其终止雇用或服务之前立即终止,并且先前授予RSU时已发行的任何股份应继续受第102条、信托协议、计划和本协议的约束;(Vii)认股权证及承诺于授予本协议所述之附属公司时,或因授予附属公司而导致参与者不是亦不会成为该条例第32(9)条所界定之本公司“控股权益”持有人,及(Viii)授予附属公司单位须以参与者签署本公司或受托人所要求之所有文件为条件。 第102节资本利得受托人路线 根据该条例第102条的规定,该等税务单位将受资本收益路线的约束,但前提是参与者接受本协议的条款及授予该等税务单位,同意该税务路线的要求,并须进一步遵守该税务路线的所有条款及条件。根据资本收益路线,只有在出售股份或从受托人持有或控制的股份中释放股份时,才应缴纳税款。 受托人安排 信托单位、归属后发行的股份及/或任何额外权利,包括但不限于任何收取任何股息的权利或因根据计划作出调整而收取的任何股份(“额外权利”),将根据102资本收益途径的条文为参与者的利益而由受托人发行或控制,并将至少在条例第102条及第5763-2003号所得税规则(向雇员发行股份时的税务优惠)(“规则”)所述的期间内由受托人控制。如果RSU不符合该条例第102条的要求,该RSU和相关股份将没有资格享受该条例第102条规定的税收优惠。本公司不作任何陈述或保证RSU将有资格获得优惠税收待遇,如果根据该条例第102条不能享受优惠税收待遇,公司将不承担责任或责任。与行使、出售、转让或与RSU有关的任何行为相关的任何费用应由参与者承担,受托人和/或本公司及/或任何附属公司有权从本公司或附属公司或受托人支付给参与者的其他款项中扣留或扣除该等费用。如果与参与本计划有关的出售股票或任何其他基金所得款项出现任何延迟交付,本公司、受托人或任何附属公司均不对可能影响可交付给参与者的任何金额的任何外汇汇率波动负责。 |
为税务目的,任何以现金支付的股息等价物将被视为现金红利。 限售 根据本条例第102条及资本收益途径的要求,参与者不得出售或转让受托人的股份或额外权利,直至所需持有期结束。 尽管有上述规定,如果任何此类出售或转让发生在所需持有期结束前,第102条下的制裁应适用于参与者并应由参与者承担。 税费 本条款补充了《协议》第6节和本附录《所有非美国司法管辖区》一节中的税收条款: 受限制单位拟根据第102条征税,但须完全遵守第102条的条款。 为税务目的拥有双重居住权的参与者可能会在多个司法管辖区纳税。 对RSU和/或股份征收的任何税收,包括但不限于授予RSU,和/或RSU和/或股份的归属、转让、豁免或到期,和/或出售股份,应由参与者独自承担,如果参与者死亡,则由参与者的继承人承担。公司、任何子公司、受托人或代表他们的任何人不应被要求直接或间接承担上述税款,也不应要求他们在参与者的工资或薪酬中总计此类税款。适用税项应从出售股份的收益中扣缴,或由参与者向本公司或其附属公司或受托人支付。在不减损上述规定的情况下,公司或子公司或受托人有权按照适用法律扣缴税款,并从公司、子公司或受托人向参与者支付的其他款项中扣除任何税款。未来对授予参与者的RSU征税的适用法律的任何修改所产生的后果应相应地适用于参与者,并且参与者应承担由此产生的全部费用,除非修改后的法律另有明确规定。 于归属股份单位时或就股份归属时发行股份,须缴足任何税项(如适用)。 证券法公告 以色列证券管理局已给予该公司豁免提交与该计划有关的招股说明书的权利。该计划的副本和向美国证券交易委员会提交的该计划的S-8登记声明表格将通过peep@fb.com的要求提供。 | ||||||||
意大利 | 对某些条文的承认 该条款补充了《协定》第15和17条: 在接受RSU时,参与者承认他们已阅读并明确和明确地批准了本协议中的以下条款:第5节:终止;第6节:预扣税款,以及本附录“所有非美国司法管辖区”部分中的税收条款;第11节:遵守法律和法规;第11节:特定司法管辖区的附录和附加要求;第13节:适用法律;地点的选择;第15节:赠款的性质;以及第17节:承认和接受。 境外资产/账户申报通知 在本财政年度内的任何时候,持有外国金融资产(包括现金和股票)的意大利居民必须在持有资产的年度纳税申报单(UNICO Form,RW Schedule)中报告这些资产,如果没有应缴税款,则以特殊形式报告这些资产。这些报告义务也将适用于根据意大利洗钱规定成为外国金融资产实益所有人的意大利居民。 | |||||||
日本 | 外汇管制通知 如果参与者在单笔交易中收购价值超过100,00,000万日元的股份,参与者必须在收购股份后20天内通过日本银行向财务省提交证券收购报告。 境外资产/账户申报通知 参与者必须报告截至12月31日在日本境外持有的任何资产的详细信息,包括根据该计划收购的普通股股票,前提是此类资产的总公平市场净值超过人民币50,000,000元。 | |||||||
肯尼亚 | 没有针对管辖权的规定。 | |||||||
韩国 | 外汇管制通知 目前,韩国居民可能不被允许通过非韩国经纪商(如嘉信理财)出售外国证券(如股票)或通过出售海外金融机构的股票而产生的存款资金。因此,在出售根据该计划获得的股份之前,参与者可能被要求将股份转让给国内投资经纪人。参与机构须自行负责聘用该等国内经纪。由于汇控法规可能会在不另行通知的情况下更改,因此参与者应咨询私人法律顾问,以确保遵守适用于其参与本计划的任何方面的汇控法规。 境外资产/账户申报通知 参与者必须申报其所有境外金融账户(即非韩国银行账户、经纪账户等)。如果这类账户的价值超过某一门槛(目前为5亿韩元(或等值的外币金额)),应向韩国税务机关提交一份关于这类账户的报告。 | |||||||
卢森堡 | 以下条款仅适用于符合Novi Financial Luxembourg S.A.薪酬政策定义的合资格参与者。(“Novi Lux”)—以下简称“薪酬政策”—作为: ·根据CSSF于2010年2月1日发布的关于金融部门薪酬政策的第10/437 Re号通告第1.2节(“CSSF第10/437号通告”),“确定工作人员”;和/或 ·根据欧洲银行管理局关于销售和提供零售银行产品和服务的薪酬政策和惯例的2016/06年指南(“EBA 2016/06年指南”)的“相关人士”。 苹果和追回 由于受限制股份单位根据薪酬政策符合浮动薪酬资格,故彼等须遵守以下扣减及退还条文(载于上述薪酬政策第4. 2条“递延浮动薪酬”及第4. 5条“退还”): ·"Malus":就分阶段╱递延归属受限制股份单位而言,非强制性条文指受限制股份单位中仍未归属的部分须接受事后风险评估,倘风险出现及╱或如Novi Lux董事会(“Novi Lux董事会”)所厘定表现初步评估错误,则有可能减少或取消未归属部分。 ("Malus触发器"); ·"Clawback":对于已结算的受限制股份单位,退回条款意味着Novi Lux董事会保留要求参与者返还全部或部分已结算受限制股份单位现金等价物的权利,前提是初始授予是根据已证明为欺诈性的信息进行履行(“退回触发”)。退还条文可于结算受限制股份单位后三年内应用。 在这方面,作为至少(此列表并非详尽无遗),对于(仅或同时)符合薪酬政策条款规定的指定员工资格的参与者,Novi Lux董事会可考虑以下因素作为Malus和/或Clawback触发因素: 1.有证据表明参与者有不当行为或严重错误,例如: 1.1.违反 i. Novi Lux的内部规则和程序;和/或 ㈡ Novi Lux的控制系统和机制;和/或 iii.管理客户和投资者关系的标准;和/或 4.参加者的劳动合同。 1.2.公司董事会认为是由于 参与者的疏忽行为或不作为; 2. Novi Lux、本公司或本公司的任何母公司、子公司或关联公司或上述任何相关业务单位的财务表现出现严重下滑。在这种情况下,Novi Lux的董事会可能会将该情况视为苹果和/或跳回触发因素,特别是如果这种考虑被认为是: 2.1.考虑到整体财务状况,及/或 2.2.根据参与者的表现而定。 3. Novi Lux在风险管理方面存在重大失误,参与者对此负有重大责任。 此外,Novi Lux董事会可考虑在下列情况下将退还条文应用于受限制股份单位: 1.有证据表明参与者在适用刑法的意义下存在欺诈行为;和/或 2.有证据表明参与者违反了CSSF 10/437号通告,特别是参与者的违反行为严重促成了监管制裁。 |
此外,对于根据薪酬政策条款将(仅或同时)符合相关人员资格的参与者,如果有证据表明参与者违反了以下条款,Novi Lux董事会可能还会考虑以下因素(此列表并非详尽无遗)作为违规和/或追回的触发因素: 1. Novi Lux保护消费者利益的内部政策;和/或 2. EBA 2016/06指南,特别是参与者的违规行为严重导致监管制裁。 | ||||||||
马来西亚 | 证券法公告 根据资本市场及服务法(“CMSA”)第229条及第230条,于马来西亚授出受限制股份单位构成或涉及“排除要约”、“排除邀请”或“排除发行”,因此无需向马来西亚证券委员会登记招股说明书。RSU文件并不构成也不得用于公开发售或发行、认购或购买要约、邀请认购或购买任何需要根据CMSA向马来西亚证券委员会登记招股说明书的证券。 董事举报要求通知 如果参与者是马来西亚母公司、子公司或附属公司(“马来西亚实体”)的董事,则参与者必须遵守1965年马来西亚公司法规定的某些通知要求。在这些要求中,有义务在参与者收到利益(例如,RSU、股份等)时以书面形式通知马来西亚实体。在本公司或其任何关连公司。此外,当参与者出售本公司或其任何关连公司的股份时(包括当参与者出售因归属和结算RSU而获得的股份时),参与者必须通知马来西亚实体。此外,如果参与者在本公司或任何相关公司的权益随后发生任何变化,也必须通知马来西亚实体。这些通知必须在收购或处置本公司或其任何关联公司的任何权益后十四(14)天内发出。 | |||||||
墨西哥 | 证券法公告 根据该计划提供的任何RSU和作为RSU基础的股票尚未在墨西哥国家银行和证券委员会保存的国家证券登记册登记,不能在墨西哥公开发售或出售。此外,本计划和与任何RSU有关的任何其他文件不得在墨西哥公开分发。这些材料仅针对参与者,因为它们与公司及其相关公司存在关系,不应以任何形式复制或复制这些材料。这些材料中包含的要约并不构成公开发行证券,而是根据墨西哥证券市场法的规定,专门向身为本公司或其关联公司之一的员工的个人进行的私募证券配售,此类发售下的任何权利不得转让或转让。 劳动法政策和认可 参与者接受RSU,即表示明确承认Meta Platform,Inc.(注册办事处位于美国加利福尼亚州94025,Menlo Park,Willow Road 1601号)完全负责计划的管理,参与者参与计划和收购股份不构成参与者与公司之间的雇佣关系,因为参与者是以完全商业的方式参与计划,且参与者的唯一雇主是Facebook墨西哥S de RL de CV。基于上述情况,参与者明确认识到,本计划以及参与者可能从参与者参与本计划中获得的利益不构成参与者与参与者雇主之间的任何权利,也不构成参与者雇主提供的雇佣条件和/或福利的一部分,对本计划的任何修改或终止不应构成对参与者雇佣条款和条件的改变或损害。 参与者进一步了解,参与者参与本计划是公司单方面酌情决定的结果;因此,公司保留随时修改和/或停止参与者参与的绝对权利,而不对参与者承担任何责任。 最后,Participant特此声明,Participant不保留就本计划的任何条款或根据本计划获得的利益向公司提出任何赔偿或损害索赔的任何诉讼或权利,因此,Participant允许公司、其关联公司、分支机构、代表处、其股东、高级管理人员、代理人或法定代表人就可能出现的任何索赔给予完全和广泛的豁免。 计划文件确认 通过接受RSU,参与者承认他们已收到计划的副本,已完整审阅了计划和协议,并完全理解和接受计划和协议的所有条款。此外,参与者接受该等RSU,即表示他们已阅读并明确及明确批准该协议第15节的条款及条件(“授予的性质”),其中清楚说明及确立以下各项:(I)参与该计划并不构成一项已取得的权利;(Ii)该计划及参与该计划由本公司完全酌情决定;(Iii)参与该计划属自愿性质;及(Iv)本公司、雇主或任何联属公司均不对该等RSU相关股份价值的任何减值负责。 Política de la Ley Laboral y Reconocimiento 美国加州门洛帕克市柳树路1601号,加利福尼亚州门洛帕克,邮政编码:94025,美国,es el Nico Responsable de la Administration ación del Plan y que Participación del Participaante en el Mismo y la Adquisición de Acciones no Concedye de ninguna manera relacante y la Compaña),deido que la Participación de SA Participación Comerciann Commodacióy Nico del Participante en el Mismo y L Rde CV.前边的派生、参与表示的计划和参与的派生、参与的派生和参与的解释,没有建立参与参与的中心,也没有参与参与的组织,也没有参与参与的组织,也没有参与计划的最终修改计划。 |
参与计划的结果是单方面的、自由裁量性的、不连续的参与和责任的承担。 最后的结论是,所有的人都参与了这项工作,因为它是一家公司的代表,管理人员、代理机构和代理机构都在为客户的利益分配提供补偿,并为客户提供服务。 重新规划文件 Al aceptar las Unidades de Acciones Restringidas(RSU),el reconoce que ha recibido una copia del Plan,que ha revisado el Plan y el Acuerdo de Concesión en su totalidad y entire y acepta los términos del Plan y del Acuerdo de Concesión. Adicionalmente,al aceptar los RSU,el reconoce que ha leído y específica y expressamente aprueba los términos y condiciones del Sección 15 del Acuerdo de Concesión(《自然保护法》),donde claramente se establece que(i)la concernión en el Plan no constituye un derecho adquirido,(ii)el Plan y la concernión en el Plan es ofrecido por la Compñía en forma talmente discriminial discriminial;(iii)关于预防和预防犯罪的计划;y(iv)没有法律责任的法律法规;(iv)没有法律法规的规定。 | ||||||||
荷兰 | 没有针对管辖权的规定。 | |||||||
新西兰 | 证券法公告 警告:这是RSU对股份的要约,一旦按照协议和计划的条款归属和结算,参与者将获得公司所有权的股份。如果支付股息,参与者可能会获得回报。如果公司陷入财务困境而被清盘,参与者将在所有债权人得到偿还后才能获得偿付。参与者可能会损失部分或全部投资。 新西兰法律通常要求提供金融产品的人在投资前向投资者提供信息。这些信息旨在帮助投资者做出明智的决定。一般规则不适用于此要约,因为它是根据雇员购股计划作出的。因此,参与者可能无法获得通常所需的所有信息。参与者对这项投资的其他法律保护也将更少。提出问题,仔细阅读所有文件,并在承诺前寻求独立的财务建议。 这些股票在纳斯达克上报价。这意味着,如果有感兴趣的买家,参与者可能能够在纳斯达克上出售它们。参与者可能会得到比他们投资更少的收益。价格将取决于对股票的需求。 有关可能影响股份价值的本公司业务的风险因素的信息,参与者应参考本公司10—K表年度报告和10—Q表季度报告中的风险因素讨论,这些报告已提交给美国证券交易委员会,并可在线查阅www.example.com,以及本公司的“投资者关系”网站www.example.com。 | |||||||
尼日利亚 | 没有针对管辖权的规定。 | |||||||
挪威 | 没有针对管辖权的规定。 | |||||||
菲律宾 | 归属附表 此条文补充了公告中的归属时间表条文: 发售计划及授出受限制股份单位须待符合豁免证券登记规定之条件后,包括收到菲律宾证券交易委员会(“菲律宾证券交易委员会”)确认发售计划及授出受限制股份单位获豁免遵守该等规定。除非及直至豁免证券登记规定的条件已获满足及继续符合(由本公司全权酌情决定),参与者将不得归属任何股份。此外,如果本公司确定不符合证券登记要求的豁免条件,或如果来自PSEC的任何确认,该计划的要约和授予受限制单位豁免遵守该等要求,随后在参与者根据归属时间表归属受限制单位时失效或不再有效,则本公司没有义务发行股份在通知中。 证券法公告 参与者应了解参与本计划的风险,包括(但不限于)纳斯达克股票价格的波动风险以及美元与参与者当地货币之间的货币波动风险。在这方面,参与者应注意,参与者根据本计划可能获得的任何股份的价值可能会减少,参与者当地货币与美元之间的汇率波动可能会影响RSU的价值或在归属和结算RSU时或在出售参与者根据本计划获得的任何股份时应支付给参与者的任何金额。本公司不会就目前或未来的股份价值作出任何陈述、预测或保证。 有关影响公司业务、可能影响股份价值的风险因素的进一步信息,参与者应参考公司10—K表格年度报告和10—Q表格季度报告中的风险因素讨论,这两份报告已提交给美国证券交易委员会,并可在www.sec.gov/上在线查阅,以及公司的“投资者关系”网站www.example.com。 参与者被允许通过根据本计划指定的经纪人(或参与者向其转让股票的其他经纪人)出售根据本计划获得的股票,前提是根据本计划获得的股票的转售是通过股票上市的证券交易所(如纳斯达克)在菲律宾境外进行的。 | |||||||
波兰 | 外汇管制通知 如果参与者在波兰境外拥有持有现金和外国证券(包括股票)的银行或经纪账户,如果此类现金和证券的价值超过700万PLN,参与者将被要求向波兰国家银行报告此类账户中的交易和余额信息。如果需要,此类报告必须以波兰国家银行网站上提供的特殊表格提交。此外,任何超过15,000欧元的资金流入或流出波兰,都必须通过波兰的银行账户进行。最后,参与者被要求存储与参与者从事的任何外汇交易有关的所有文件,期限为五年,从发生此类交易的当年年底开始计算。 | |||||||
塞内加尔 | 没有针对管辖权的规定。 | |||||||
新加坡 | 证券法公告 授出受限制股份单位乃根据证券及期货法(第289章,二零零六年版)第273(1)(f)条下的“合资格人士”豁免作出。(“SFA”),而并非为股份其后被提呈出售予任何其他方。该计划并未作为招股章程提交新加坡金融管理局或注册。受限制股份单位须受《证券及期货条例》第257条规限,且参与者将不能(i)其后在新加坡出售股份或(ii)其后出售受限制股份单位规限的股份的要约,除非该出售或要约是在(a)批出日期后超过六个月或(b)依据第XIII部第(1)分部第(4)分部的豁免作出的,(第289章,2006年版)。 首席执行官及董事汇报要求通知 如果参与者是新加坡母公司、子公司或关联公司(“新加坡实体”)的董事、联营董事或影子董事,则参与者必须遵守新加坡公司法的某些通知要求。在这些要求中,有义务在参与者收到或处置本公司或任何相关公司的权益(例如,RSU、股份)时,以书面形式通知新加坡实体。这些通知必须在收购或处置本公司或任何相关公司的任何权益后两个工作日内发出。此外,参与者在成为董事、关联董事或影子董事后的两个工作日内,必须就参与者在本公司或任何关联公司中的权益进行通知。如果参与者是新加坡实体的首席执行官(“CEO”),并且确定适用这些要求,则参与者有责任遵守该等报告要求。 出境税/推定归属规则 如果参与者(A)既不是新加坡公民,也不是新加坡永久居民,并且(I)打算离开新加坡超过三个月,(Ii)将借调到海外,或(Iii)即将停止受雇于参与者在授予时所在的新加坡实体的工作,无论参与者是否打算留在新加坡,或(B)新加坡永久居民,并且参与者(I)打算离开新加坡超过三个月,(Ii)将被借调到海外,或(Iii)即将停止受雇于参与者在授予时受雇的新加坡实体,并打算永久离开新加坡,参与者可在离开新加坡或停止受雇时缴纳离境税(视情况而定)。在这种情况下,参赛者将按“被视为归属”的原则对他们的奖励征税,即参赛者将被视为在(A)参赛者离开新加坡或停止受雇前一个月,或(B)参赛者的RSU被授予的日期(较晚的日期)被视为已归属于其RSU。如果参赛者需缴纳离境税,参赛者承认并同意雇主将参赛者离开新加坡或停止受雇的详细情况报告给新加坡税务局,并将扣留参赛者的任何收入,扣留期限最长为30天。如果参与者可能受到这些出境税规则的约束,参与者应咨询个人税务顾问。 | |||||||
南非 | 税费 本条款补充了《协议》第6节和本附录《所有非美国司法管辖区》一节中的税收条款: 通过接受受限制单位,参与者同意,受限制单位归属后,参与者将立即通知雇主已实现的任何收益的金额。如果参与者未能告知雇主在归属时实现的收益,参与者可能会承担罚款的责任。参与者将自行负责支付实际纳税义务与雇主预扣金额之间的任何差额。 证券法公告 根据南非证券法,下列文件可在下列地址查阅: ·公司最近的年度财务报表: https://investor.fb.com/. ·公司最新的计划招股说明书: http://www.schwab.com/meta 上述文件的硬拷贝应书面要求免费发送给参与者:peeps@fb.com。 外汇管制通知 参与者完全负责遵守适用的南非外汇管制法规。由于外汇管制法律经常在没有通知的情况下发生变化,参与者在根据本计划收购或出售股份之前应咨询其私人法律顾问,以确保参与者遵守现行法规。 | |||||||
西班牙 | 授权书的性质 本条款是对协议第15条的补充: 参与者理解,公司已单方面、无偿地和酌情决定授予RSU给可能是公司或母公司、子公司或全球关联公司雇员的个人。该决定是一项有限的决定,是在明确假设和条件下订立的,即除本协议所述之外,任何授予将不会在经济上或其他方面对公司或任何母公司、子公司或关联公司产生约束力。因此,参与者明白,授出受限制股份单位的假设和条件是受限制股份单位及在受限制股份单位归属时将予发行的任何股份并非任何雇佣合同(无论是与本公司或任何母公司、子公司或关联公司)的一部分,且不应被视为强制性福利、任何目的的薪金(包括遣散补偿)或任何其他权利。此外,参与者明白,除非本协议所述的假设及条件,否则不会向参与者授出受限制单位;因此,参与者承认并自由接受,倘任何或所有假设出现错误,或倘任何条件因任何原因而未能达成,则授出受限制单位及股份的任何权利将无效。 参与者理解并同意,作为授予RSU的条件之一,由于任何原因(包括下面列出的原因)终止将自动导致可能已授予参与者但截至协议第5节所述终止日期仍未归属的RSU的损失。特别是,参与者理解并同意,在终止之日,任何未归属的RSU将被没收,而不会有权获得相关股份或任何金额的赔偿,如果终止的原因是但不限于辞职、退休、被判定为有理由的纪律解雇、被判定或承认为无缘无故的纪律解雇、基于客观理由的个人或集体解雇,无论是被判定为或被认为是有理由或无原因的、根据《工人规约》第41条对雇用条款进行重大修改、根据《工人规约》第40条、《工人规约》第50条进行搬迁、参加者雇主根据第1382/1985号皇家法令第10.3条单方面退出。参与者确认他们已阅读并明确接受本协议第5节中提到的条件。 外汇管制通知 如果参与者持有公司10%或以上的股本,则必须向西班牙“Dirección General de Comercio e Inversiones”(DGCI)、商业和投资局(经济和竞争力部的一个部门)申报股份的收购、所有权和处置以进行统计。 如果适用,必须在每年1月就上一年购买或出售的(或参与者截至12月31日拥有的)股份提交D-6表格来做出声明;但是,如果收购或出售的股份的价值超过1,502,530欧元,则必须在收购或出售后一个月内提交声明(如适用)。 此外,参与者可能被要求以电子方式向西班牙银行申报在国外持有的任何证券账户(包括经纪账户)、任何外国工具(包括股票)以及与非西班牙居民的任何交易(包括公司向参与者支付的任何股票),具体取决于相关年度的交易价值或该等账户的余额以及截至相关年度12月31日的该等工具的价值。参与者应就适用的门槛和相应的报告要求咨询其个人法律顾问。 境外资产/账户申报通知 如果参与者在西班牙境外持有的资产或权利(例如,在经纪公司或银行账户中持有的股票或现金)在12月31日(或在出售资产的年度内的任何时候)每种资产类型的价值超过50,000欧元,参与者将被要求在该年度的参与者纳税申报单(税表720)中报告有关此类资产或权利的信息。在初次报告此类资产或权利后,只有在以前报告的任何资产或权利的价值增加20,000欧元以上,或此类资产或权利的所有权在该年度内转移或放弃的情况下,报告义务才适用于随后的年度。报告必须在3月31日之前完成。参与者应咨询其个人法律顾问,以确保符合适用的报告要求。 | |||||||
瑞典 | 税费 本条款补充了《协议》第6节和本附录《所有非美国司法管辖区》一节中的税收条款: 在不限制公司和业主履行本协议第6条和本附录"所有非美国司法管辖区"一节中的税收条款规定的税务相关项目预扣税义务的情况下,在接受RSU授予时,参与者授权公司和/或雇主扣留股份或出售股份,否则可交付给参与者的股份/结算以满足与税务相关的项目,无论公司和/或雇主是否有义务扣留此类与税务相关的项目。 | |||||||
瑞士 | 证券法公告 本文件或任何其他与受限制股份单位(i)有关的材料均不构成根据第35条及其后各条的招股章程。根据瑞士联邦金融服务法(“FinSA”)的规定,(ii)可在瑞士公开分发或以其他方式公开提供给除公司雇员以外的任何人,或(iii)已或将根据FinSA第51条向任何瑞士审查机构或任何瑞士监管机构备案、批准或监督(特别是瑞士金融市场监管局)。 | |||||||
台湾 | 证券法公告 参与计划的提议仅适用于雇员。参与计划的要约并非台湾公司公开发售证券。 外汇管制通知 参加者可透过认可外汇银行购入及汇出每年不超过5,000,000美元的外币(包括出售股份所得款项)。如单笔交易金额达500,000台币或以上,参加者必须提交一份外汇交易表格及其他证明文件,以令汇款银行满意。如果交易金额为500,000美元或以上,参与者可能被要求提供令汇款银行满意的额外证明文件。 | |||||||
泰国 | 外汇管制通知 如果参与者在一次交易中收到出售股票的收益以及与股票相关的现金支付的任何股息等价物超过1,000,000美元,参与者必须立即将资金汇回泰国,除非参与者可以依赖豁免(例如,资金将用于外汇管制法规允许的任何离岸目的),并且相关表格和证明文件已提交给泰国的一家商业银行。汇回泰国的任何外币必须在汇回泰国之日起360天内兑换成泰铢或存入由泰国境内任何商业银行授权代理开立的外币存款账户。参与者还被要求将外币交易的细节通知授权代理,包括参与者的身份信息和交易目的。 | |||||||
阿拉伯联合酋长国 | 证券法公告 该计划只提供给合资格的员工,其性质是向本公司在阿拉伯联合酋长国(“阿联酋”)的附属公司的员工提供股权激励。本计划和本协议的目的是仅向此类员工分发,不得交付给或依赖于任何其他人。参与者应对根据本协议提供的RSU进行自己的尽职调查。如果参与者不了解计划和/或协议的内容,参与者应咨询授权财务顾问。阿联酋中央银行、阿联酋证券和商品管理局和迪拜金融服务管理局,以及阿联酋的任何其他许可机构或政府机构,都没有责任审查或核实与该计划有关的任何文件。此外,经济部和迪拜经济发展部没有批准《计划》或《协定》,也没有采取措施核实其中所列信息,对此类文件不承担任何责任。 | |||||||
英国 | 税费 本条款补充了《协议》第6节和本附录《所有非美国司法管辖区》一节中的税收条款: 在不限于本协议第6款的情况下,参与者同意对与其参与本计划有关并在法律上适用于参与者的任何与税收有关的项目承担责任,并在此承诺在公司或雇主或英国税务海关(“HMRC”)(或任何其他税务机关或任何其他相关机构)提出要求时支付任何该等与税收有关的项目。参与者还同意赔偿公司和雇主代表参与者向HMRC(或任何其他税务机关或任何其他相关机关)支付或扣缴、已经支付或将支付给HMRC的任何与税务有关的项目。 尽管有上述规定,如果参与者是高管或董事(符合交易所法案第13(K)节的含义),则直接前述条款的条款将不适用。如果参与者是高管或董事,并且参与者在导致上述赔偿的事件发生的英国纳税年度结束后九十(90)天内没有从参与者那里收取或支付所得税,则任何未征收的所得税金额可能构成参与者的福利,因此可能需要支付额外的所得税和国民保险缴费。参保人承认,他们将负责在自我评估制度下报告并直接向HMRC报告和支付应支付给HMRC的任何所得税,并负责向公司或雇主支付因该额外福利而到期的任何员工国民保险缴费的价值。 | |||||||