附件19

Encompass Health Corporation

内幕交易政策

自20231年10月19日起修订和重新发布

目的。本政策规定了Enneass Health Corporation及其子公司(统称为“公司”)董事会所有成员、高级管理人员和员工以及某些联营公司、顾问和承包商在从事本公司证券(包括代表本公司)以及其他上市公司证券交易方面的一般标准。此外，本政策附录描述了本公司适用于董事、高管和某些指定员工的特别政策和程序，这些政策和程序涉及对本公司证券交易的交易、预结算和报告的限制。

公司协助。任何人如对本政策或其在任何拟议交易中的应用有疑问，可从公司总法律顾问处获得其他指导。然而，坚持这一政策和避免非法交易的责任归根结底在于个人。总法律顾问或在他/她不在时由他/她在法律部指定的人负责解释本政策。

个人责任。受本政策约束的每个人都有个人责任遵守本政策，防止内幕交易。您有时可能不得不放弃公司证券的拟议交易，即使您计划在得知重大非公开信息之前进行交易，即使您认为您可能因等待而蒙受经济损失或放弃预期利润。

答：新标准的适用性。

本政策适用于公司证券的所有交易，包括普通股、普通股期权和公司可能不时发行的任何其他证券，如优先股、认股权证和可转换债券，以及与公司股票有关的衍生证券，无论是否由公司发行，如交易所交易期权。它适用于公司的所有高级管理人员、公司董事会的所有成员以及公司及其子公司的所有员工。本政策也适用于本公司或其任何子公司的任何供应商、顾问和承包商以及总法律顾问指定的任何其他人士，他们在每种情况下都收到或有权获得关于本公司的重大非公开信息(定义见下文)，并且本公司向其传达本政策。本政策适用的人员在本文中被称为“被保险人”。

B.英国政府的总体政策

任何知悉有关本公司的重大非公开信息的承保人士不得直接或间接通过相关人士(定义见下文)或其他个人或实体，(A)买卖本公司的证券，(B)赠送本公司的证券，(C)采取任何其他行动利用该信息，或(D)向包括家人和朋友在内的其他人提供该信息或推荐交易该等证券，但以下规定除外。

此外，任何承保人员在知悉任何其他公司在为公司工作过程中获得的有关该公司的重要非公开信息后，不得交易该公司的证券。例如，您不能交易其他公司的证券，如公司的供应商或供应商，或公司可能与之合作的公司

在拥有关于该公司的重要非公开信息的情况下，谈判一项重大交易。与本公司有关的非重大非公开信息可能对这些其他实体仍具有重大意义。

如果您知道重大的非公开信息，您必须放弃交易公司的证券或另一家公司的证券，即使

·您在了解重要的非公开信息之前就计划了交易，

·你可能会因为没有完成交易而损失金钱或潜在利润，或者

·出于独立的原因(包括出于个人财务原因需要筹集资金)，这笔交易可能是必要的，或者看起来是合理的。

记住，任何人审查你的交易都是事后才做的，事后诸葛亮。因此，在进行任何交易之前，您应该仔细考虑执法机构和其他事后诸如此类的人如何解释您的交易。

C.定义了某些定义

1.重大非公开信息

(A)提供更多材料信息

如果信息有合理的可能性被认为对投资者作出关于购买或出售证券的投资决策是重要的，或信息可能对证券的市场价格产生影响，则该信息应被视为重要信息。无论是正面的还是负面的信息都可能是实质性的。可能的材料信息包括但不限于：

·收益信息和季度业绩；

·关于运营或财务指标的指导；

·合并、收购、投标报价、重大合资企业或资产变动；

·新业务线；

·与主要供应商有关的事态发展(例如，合同的获得或丧失、正在提供的关键服务/产品的重大中断)；

·更改审计师或审计师关于公司可能不再依赖审计报告的通知；

·与公司证券有关的事件(例如，优先证券违约、要求赎回证券、回购计划、股票拆分或股息变化、证券持有人权利的变化、公开或私下出售更多证券或与任何额外资金有关的信息)；

·迫在眉睫的破产、接管或财务流动性问题；

·监管批准或法规变化的影响；

·可能严重影响公司或主要第三方供应商的信息系统的运行或安全的事件；

·实际或可能发生的重大诉讼的发展；或

·高级管理层的变动。

有时很难知道信息是否被认为是重要的。当存在疑问时，信息应被推定为重要信息。

如果您不确定您所知道的信息是否重要，您应该咨询总法律顾问。

(二)公开非公开信息

非公开信息，无论是否重要，都是尚未向公众提供的信息。为了使信息被认为是公开的，必须以使公众普遍获得的方式广泛传播，例如通过新闻稿或证券交易委员会(美国证券交易委员会)备案向通讯社传播，并且必须有足够的时间允许信息向公众充分披露。作为一般规则，在公开披露信息之日后的第一个完整交易日(通常是一年中除星期六、星期日和联邦节假日以外的每一天)的交易结束之前，信息不得被视为向公众充分披露。

2.相关人士

“亲属”包括您的配偶、未成年子女和您家中的任何其他人，或受您控制或影响的非您家中的任何家庭成员；您控制的任何个人或实体(例如，您是其受托人的合伙企业或信托)以及您是其遗嘱执行人的财产。由于您负责任何相关人士的交易，您应让他们意识到在交易本公司证券之前与您协商的必要性，并应就本政策而言将任何此类交易视为您的交易。

D.制定具体政策。

1.被禁止的公司证券交易

虽然您知道重大的非公开信息，但您和任何相关人士都不能交易公司的证券。这包括禁止：

·买入或卖出订单，或建议另一人买入或卖出公司的证券或与之相关的衍生工具；

·制定计划或安排，进行公司证券交易；

·赠送公司的证券；

·行使股票期权；以及

·在公司递延薪酬计划和公司不时采用的任何其他福利计划下的公司证券交易，只要交易涉及投资决定，包括参与计划或将捐款分配到计划的公司股票基金的选择、这些捐款选择的变化以及计划内进出公司股票基金的转移。

该政策的唯一例外情况是：

·赠送公司的证券，条件是受让人自收到赠与之日起90天内不得出售或以其他方式转让证券。

·公司根据任何基于股权的薪酬计划向您支付的奖励。

·根据符合美国证券交易委员会规则10b5-1的协议或计划对公司证券进行的任何购买或出售；前提是：(A)您在订立、通过或修改协议或计划时不知道重大非公开信息，以及(B)协议或计划已事先获得总法律顾问的批准，并且如果您是内部人士(定义如下)，则协议或计划在实质上是一致的

协议或计划的形式也已获得提名/公司治理委员会的多数成员的批准。

·通过以下方式行使股票期权：(I)支付现金(但不包括出售行权时收到的任何股份所产生的现金，例如通过经纪人进行的无现金行权)或(Ii)净结算，据此，公司扣留股票(或向公司交付期权)，以满足行权价。

·行使预扣税权，根据该权利，公司预扣股票(或向公司交付期权)以满足预扣税款的要求。

·根据您在不知道重大非公开信息时做出的缴费选择，根据可能不时生效的公司福利计划(但不包括出售如此收购的任何股票)购买公司普通股的自动工资扣除。

·根据本公司的股息再投资计划进行的任何购买，其金额构成股息，依据的是您在不知道重大非公开信息时选择参与的任何购买(但不包括出售任何如此收购的股票)。

·将证券转让给配偶或可撤销的设保人信托。

·经总法律顾问事先书面明确批准的任何交易。

任何指示代表本公司进行本公司证券回购的人士，在执行有关回购或订立未来回购计划或安排之前，必须遵守本附录第I.B(C)节所述的预先结算程序；但前述规定并不禁止根据根据美国证券交易委员会第10b5-1条的要求采纳的协议或计划进行的任何回购交易，或与执行与股权有关的补偿计划的条款有关的任何回购交易，例如期权净额结算、扣缴税款和递延补偿选择。总法律顾问或其指定人应预先批准公司将执行的任何规则10b5-1交易协议或计划的格式。

2.其他被禁止的交易

本公司认为，受保人从事本公司证券的短期或投机性交易可能是不适当和不适当的。因此，公司的政策是这些个人遵守以下具体条款中提出的要求：

·短期交易。公司证券的短期交易可能会分散投资者的注意力，并可能不适当地将投资者的注意力集中在公司的短期股票市场表现上，而不是公司的长期业务目标上。出于这些原因，在公开市场上购买公司证券的承保人员在购买后六个月内不得出售任何相同类别的公司证券(反之亦然)，无论此人是否受1934年《证券交易法》(以下简称《交易法》)第16条的约束(见下文附录第二节C.2)。

(A)卖空。卖空本公司的证券证明了卖方对证券价值将会下降的预期，因此可能向市场发出卖家对本公司或其短期前景没有信心的信号。此外，卖空可能会降低卖家改善公司业绩的动机。由于这些原因，承保人员被禁止从事交易所法案第16(C)节所述的卖空公司证券的活动。

(B)公开交易期权。期权交易实际上是对公司股票短期走势的押注，因此给人一种基于内幕消息进行交易的印象。期权交易还可能将投资者的注意力集中在短期业绩上，而损害公司的长期目标。因此，

禁止在交易所或任何其他有组织的市场上进行看跌、看涨或其他衍生证券交易。

(C)对冲交易。某些形式的对冲或货币化交易，如零成本套期、股权互换、交易所基金和远期销售合同，允许一个人锁定所持股票的大部分价值，通常是为了换取股票的全部或部分升值潜力。这些交易允许个人继续持有公司的证券，但没有所有权的全部风险和回报。当这种情况发生时，个人可能不再有与公司其他股东相同的目标。由于这些原因，承保人员被禁止从事对冲或抵消、或旨在对冲或抵消本公司证券市值下降的对冲交易。

3.Tipping

禁止您和您的相关人员向任何其他人(包括家庭成员)披露(透露)重要的非公开信息，如果该人可能通过交易与该信息相关的公司(包括本公司)的证券来利用该信息为其谋利。此外，您和您的相关人士不得根据重大非公开信息就本公司(或任何其他公司)的证券交易提出建议或发表意见。这些禁令还涉及在社交网络媒体上或在社交网络媒体(参见公司的社交网络政策)上发布或回应涉及公司的非公开信息的任何发布。

4.Confidentiality

未经授权披露重大非公开信息可能会给公司带来严重问题，无论这些信息是否为了进行公司证券的不当交易而披露。您不应与公司以外的任何人讨论重要的非公开信息，包括使用电子邮件、社交媒体或互联网(包括在线公告栏和聊天室)，除非获得适当授权。如果您不确定您的授权，请咨询法律部门。

5.离职后交易

不再受雇于本公司或与本公司有关联但拥有重大非公开信息的前董事高管或员工必须继续遵守内幕交易政策，并且在其拥有的重大非公开信息公开或不再重要之前，不得交易公司证券。

6.交易其他公司的证券

如果您在受雇于本公司或与本公司建立关系的过程中了解到有关另一家公司的重大非公开信息，直至该等重大非公开信息向公众提供之日起两个交易日为止，您或任何相关人士均不得买入或卖出另一家公司的证券，或建议另一人买入或卖出另一家公司的证券。

E.警告违反本政策的行为--潜在的刑事和民事责任和/或纪律行动

本公司期望所有受本政策约束的人士严格遵守，并应对本公司证券的任何交易作出适当的判断。违反本政策的后果可能很严重。

1.内幕交易的法律责任

个人在知道重要的非公开信息时从事公司证券交易，可能会受到惩罚和制裁，包括：

·最高20年监禁；

·最高可达500万美元的刑事罚款；

·民事罚款，最高可达所获利润或避免损失的三倍；以及

·美国证券交易委员会民事强制执行令。

2.支付小费的法律责任

给他人小费的个人(“小费人”)也可能对他们向其披露有关公司的重大非公开信息或根据该等信息就公司证券交易向其提出建议或表达意见的举报人进行不正当交易负责。给小费的人将受到与给小费的人相同的处罚和制裁，即使小费者没有从交易中获利，美国证券交易委员会也会开出巨额罚单。

3.管制人员

如果公司没有采取适当措施防止非法内幕交易，可能会受到以下处罚：

·最高可达约2,000,000美元的民事罚款，如果数额更高，则为雇员因违规而获得的利润或避免的损失的三倍；以及

·最高可达2500万美元的刑事罚款。

如果公司董事、高管和其他监管人员未能采取适当行动防止内幕交易，民事处罚还可能将个人责任扩大到公司董事、高管和其他监管人员。

4.公司施加的纪律处分

违反本政策的公司员工也可能受到公司的纪律处分，包括因此而被解雇，无论这种不遵守是否违反法律。

Encompass Health Corporation

附录至

内幕交易政策

本《健康内幕交易政策》附录适用于以下人士(统称为“内幕人士”)：

·董事会所有成员，

·执行官员(已被告知他们受《交易法》第16节(“第16节”)规定约束的官员)，以及

·已由总法律顾问单独通知公司的某些员工这些规定适用于他们或列在附件A上的某些员工，可由总法律顾问或提名/公司治理委员会(“指定员工”)不时修订。每年或发生其他重大事件时，将对这些员工进行审查，并根据需要将个人添加或从保险范围中删除。如果您的状态有任何变化，我们将通知您。

他说，本附录提出了专门适用于内部人士的要求和限制，因为他们更多地获得了重要的非公开信息。本附录是对同样适用于所有内部人士的《内幕交易政策》的补充，任何提及遵守该政策的内容都应包括供内部人士使用的本附录。请仔细阅读本附录。

一、延长停电期和预清障时间

答：美国的停电期

(A)从遵守适用证券法的角度来看，从每个财政季度的交易窗口(定义见下文)结束开始至本公司该季度收益最终发布后第二个交易日交易结束至第二个交易日结束的这段时间，对于本公司的证券交易而言，是一个特别敏感的时间段。这种敏感性是因为，在此期间，高级管理人员、董事和某些员工往往拥有关于截至该期间的季度预期财务业绩的重要非公开信息。因此，这段时间被称为“停电期”。在此期间，所有内部人士不得交易本公司的证券。

(B)确定临时指导和特定事件的封锁期。此外，有关公司的重大非公开信息可能不时悬而未决，如中期收益指引、达成合并或资产购买协议或某些谈判的结果。在公开披露重大非公开信息之前，公司可能会设置一个特殊的封锁期，在此期间，公司通知的内部人士和任何其他个人将被禁止交易本公司的证券。除知晓需要封锁的重大非公开信息的个人外，不会宣布是否存在特定于事件的封锁期。

(C)确定两个监管禁售期。董事和高管不得在连续三天或以上的任何期间买卖本公司的证券，而在此期间，本公司的个人账户退休计划(如本公司的储蓄计划)中至少50%(50%)的参与者或受益人由于本公司或受托人的临时停牌而无法购买、出售或以其他方式收购或转让该计划中持有的本公司股权的权益。该公司将提供

根据规则BTR第104条的要求发出的监管封闭期的书面通知。有限的例外适用于监管禁售期，董事和高管在尝试在任何此类期间交易公司证券之前，应咨询总法律顾问。

(D)季度禁售期和特定事件禁售期下的交易限制不适用于根据经批准的规则10b5-1交易计划进行的交易，尽管规则10b5-1可能不会在季度禁售期或特定事件禁售期内采用。

如果您被强制封杀，您和您的相关人士将不能进行交易，也不能在未来达成交易计划或安排。

B.通过行业预审和年度认证

(一)开放交易窗口。一般而言，内部人士可在一段期间(“交易窗口”)内进行涉及本公司证券的交易，该期间(“交易窗口”)自公司最终公布某一财政季度的盈利后的第三个交易日开市起至下一个财政季度最后一个月的第一个星期四营业结束为止，但就最后一个财政季度的收益公布而言，紧随其后的交易窗口将持续至下一个季度最后一个月的第二个星期四营业结束。这一交易限制不适用于根据按照规则10b5-1执行的经批准的规则10b5-1交易计划进行的交易。管理层保留在交易窗口打开后关闭交易窗口或阻止交易窗口打开的权利，如果管理层认为存在或可能发生重大非公开事件使此类行动是可取的。

(B)此外，应注意的是，即使在封闭期之外，任何拥有关于本公司的重大非公开信息的人，在该等信息公开至少两个完整交易日之前，不应从事任何交易或制定交易计划或安排，无论本公司是否已向该人建议停牌。这一交易限制不适用于根据按照规则10b5-1执行的经批准的规则10b5-1交易计划进行的交易。在封闭期以外的公司证券交易不应被视为“安全港”，所有董事、高级管理人员和其他人员应始终保持良好的判断力。

(C)加强贸易和交易计划的预结算。本公司已决定，所有内部人士不得在未来(无论是根据10b5-1交易计划或其他交易计划或安排)进行本公司证券的交易，或订立交易计划或安排，即使在封闭期之间的交易窗口期间，亦不得事先遵守本公司的“预清仓”程序。每位此类人士应联系公司的总法律顾问，或在他/她不在的情况下，联系他/她在法律部的指定人员或首席财务官，并在公司证券的任何拟议交易(包括礼物、贷款、供款或其他转移)之前提供所要求的所有交易细节。公司总法律顾问应在与律师协商后，向首席执行官申请预先批准。申请预先许可的人负责确认他或她当时不知道重大的非公开信息。总法律顾问将在必要时咨询公司的高级管理层，然后才能清算任何拟议的交易。除非内幕人士收到的预先清算是书面形式的，包括通过电子邮件形式，否则交易不会被视为预先清算。交易的预清算只在48小时内有效。如果交易订单没有在48小时内下达，则必须重新请求交易的预清算。如果预先放行被拒绝，则要求预先放行的人必须对这种拒绝的事实保密。尽管根据先前批准的规则10b5-1交易计划进行公司证券交易的内幕人士不需要在每笔交易发生前寻求公司总法律顾问的预先批准，但这种内幕人士必须获得提名/公司治理委员会和总法律顾问对拟议的规则10b5-1交易计划的批准，并根据本款预先批准通过该规则。规则10b5-1交易

计划不得在封锁期内采用，并且只能在采用计划的内部人士不知道重大非公开信息的情况下采用。

(D)获得国际年度认证。为了确保遵守内幕交易政策和本附录，所有内部人士必须签署并向公司总法律顾问提交一份年度声明，证明他们对内幕交易政策和本附录的理解和遵守的意图。总法律顾问将在认证到期时通知您。

C.**增加了额外的被禁止交易

除获本公司提名/公司管治委员会多数成员事先批准外，董事及行政人员不得从事涉及本公司证券保证金账户及质押的交易，而其他指定雇员则不得从事涉及本公司证券的保证金账户及质押的交易。保证金账户和质押可能会有问题，因为在质押人知道重大非公开信息或不允许交易公司证券的情况下，用作抵押品的证券的出售可能会在质权人不知情的情况下发生，这可能会在第16条人员的情况下导致对公司的负面宣传。

二、关于第16节和细则144报告的规则

第16条要求公司董事会成员和公司高管(“第16条人”)提交报告，反映公司股权证券(包括与此类证券相关的衍生品和基于证券的互换协议)的交易情况。第16条还强制这些人在任何六个月期间内交出从交易活动中获得的短期周转利润。请注意，根据第16条进行的所有交易必须按照本附录第I.B(B)条的规定进行预先结算。

A.根据第16条规定的报告义务

每个符合或成为第16条规定的人都必须向证券交易委员会和公司提交关于他或她对公司证券的实益所有权的报告。有三种类型的表格必须及时提交，以符合第16条的报告要求：

·首次提交申请者的表格3：该表格必须在触发提交的事件发生后10个历日内提交。触发事件包括成为董事或报告官员(无论此人是否拥有任何公司证券)，或任何使投资者在该公司的持股比例首次超过10%的交易。表格3要求提供关于第16条个人对公司所有类别的股权证券(包括期权)的实益所有权的信息。

·受益所有权变更表4：该表用于报告第16条人员所有权状况的变更。必须在交易发生后两(2)个工作日内提交。离职的董事和高级职员在离任后仍须在表格4中申报某些变动，最长可达六个月。

·年度对账表格5：表格5是一份年度报告，用于披露以前没有在表格4中报告的某些豁免交易。它必须在公司财政年度结束后45个历日内提交。许多第16条的人习惯于为所有交易提交表格4，无论是否豁免，这否定了提交表格5的要求。

根据本公司的政策，编制和及时提交表格3、4和5的最终责任在于第16条人员，而不是本公司。作为一个通融的地方

根据公司第16节人员的规定，公司通常会为第16节人员提供、准备和归档表格3、4和5，公司可能会不定期向每个第16节人员发送提醒或警报。第16条规定的每个人有义务及时向总法律顾问办公室提供有关其对公司证券的实益所有权的任何变化的信息，以确保及时提交。

B.根据第16条规定的实益所有权变更

如上所述，导致第16条个人受益所有权发生变化的交易通常需要在表格4中报告。范围广泛的交易可能触发这一报告要求，因此第16条个人应考虑以下几点：

·第16条规定的报告涵盖受益所有权，而不仅仅是创纪录的所有权，因此包括其他人为第16条个人利益而持有的证券(无论证券是如何登记的)。

·居住在第16条个人家中的直系亲属持有的证券可反驳地推定为第16条个人实益拥有。

·第16条规定的人在某些情况下可被推定为实益拥有以信托形式持有的公司证券。这种所有权可以包括信托基金(包括生前信托基金或家族信托基金)，在这些信托基金中，此人是财产授权人，或拥有或分享投资控制权。此外，上述人士或其直系亲属(不论是否居住在举报人员家中或董事内)为受益人的信托，须遵守特别复杂的申报规定。

·第16条中的“证券”概念包括衍生证券(例如某些递延股票单位、期权、股票增值权和其他具有行使或转换特权的权利，其价格与股权证券有关)以及基于证券的互换协议。

C.C.表示没有遵守第16条的规定

1.民事和刑事处罚

未能提交表格3、4或5或未能及时提交的后果可能导致民事处罚，包括巨额罚款和禁止第16条人员在一定时间内交易公司股票的停止和停止令。如果故意不遵守报告规定，可能会受到刑事处罚。此外，公司必须在其年度委托书中指明上一财年没有提交报告或提交拖欠报告的人。

2.返还短期周转利润

此外，根据第16条，第16条规定，个人在6个月内在公司的证券或基于证券的掉期协议中进行非豁免的购买和销售(或出售和购买)，从而导致“短期周转利润”(无论这一利润是实际的还是推算的)，将面临严格的责任。法规强制第16条规定的人交出在交易中获得的所有利润(根据第16条计算)。收回的收益将上缴本公司的金库。如果公司不采取行动追回这些利润，任何代表公司行事的股东都可以这样做。这些股东诉讼并不少见，因为根据第16条必须提交的各种报告都是公开的。有许多律师事务所积极监督备案，如果发现违规行为就会提起诉讼。

D.关于转售本公司证券的限制和要求

根据1933年证券法(“证券法”)，希望出售公司证券的董事和与公司有关联的某些高级职员2一般必须遵守第144条的要求，否则必须根据证券法对其进行登记。规则第144条(与第16条不同)下的“证券”的广义定义包括所有证券，而不仅仅是股权证券。因此，第144条的要求不仅适用于普通股和优先股，也适用于债券、债券和任何其他形式的担保。此外，无论要转售的证券以前是否根据《证券法》登记，该规则所提供的避风港都是可用的(但满足安全港所需的最短持有期仅适用于未根据《证券法》登记的证券)。

    

第144条适用于寻求利用安全港的董事和高级官员转售的相关规定如下：

1.当前公开信息。 必须有足够的有关公司的当前公开信息。 只有在公司已（a）提交《交易法》要求的所有报告以及（b）在出售前十二个月内向SEC提交了所有所需的互动数据文件并将此类信息发布到公司网站时，才能满足该要求。

2.销售方式。董事或高级管理人员在公开市场交易中必须以现行市场价格通过经纪出售公司股票，价格不得超过惯常的经纪佣金(或按做市商提出的价格出售给做市商)。3此外，经纪不得招揽或安排招揽客户购买股票。此外，您的经纪人可能有自己的规则144程序(并且必须参与传输表格144(见下面的第4项))，因此在任何销售之前与您的经纪人交谈是很重要的。

即使您的股票不包含任何限制性图例，您也应该通知您的经纪人，您可能会被视为本公司的关联公司。

3.可出售的股份数目。董事或高级管理人员在三个月内可以出售的证券数量限制为以下较大者：

A.公司同一类别流通股的1%，或

B.交易前4个日历周的每周平均交易量。

4.拟出售通知书。如果董事或其高级职员建议在任何三个月内出售的证券数量超过5,000股或总售价超过50,000美元，则高级职员或董事必须在下达证券卖单之前或同时，以表格144的格式向美国证券交易委员会提交出售通知。

5.持有期。在未根据证券法在美国证券交易委员会登记的交易中直接或间接从本公司获得的任何本公司证券(受限证券)，在转售该等证券之前必须持有6个月。根据《证券法》登记或在公开市场交易中获得的证券没有法定的最低持有期。

    

在某些情况下(例如，通过股票分红、拆分或转换获得的证券)，允许“追尾”，即新证券将被视为与原始证券同时获得。

E.《证券经纪人接口程序》

根据第144条及时报告交易和提交必要的表格，将需要与处理第16条人员交易的经纪人和总法律顾问办公室保持密切联系。见多识广、警觉的经纪人可以充当看门人，帮助确保遵守公司的预审程序，并帮助防止无意中的违规行为。此外，本公司需要立即从经纪收到处理第16条人士交易的资料，而该等资料须在表格4中呈报。第16条人士有责任确保其经纪遵守强制性的预先结算程序，并及时向本公司提供填写表格4报告所需的资料。总法律顾问可提供由经纪商订立的经纪代理协议，该协议对经纪公司在与本公司证券交易有关的事宜上提出两项要求：

(I)禁止订立任何订单(根据公司批准的10b5-1计划下的订单除外)

(A)在没有事先与公司总法律顾问核实第16条人士的交易已预先结算的情况下，停止交易；及

(B)必须遵守经纪公司的合规程序(例如，规则144)。

(Ii)要求立即通过以下途径向公司的总法律顾问报告

(A)接听电话；及

(B)以书面形式(通过电子邮件或传真)提供涉及公司证券的每笔交易的细节。

除上述例外情况外，每个承保人必须签署任何所需的经纪人代理协议，并由其经纪人签署，并立即将其退还给公司的总法律顾问。

附件A

涵盖健康公司内幕交易政策

指定雇员

·董事会全体成员，

·总裁兼首席执行官，

·所有执行副总裁（或同等职位），

·首席投资者关系官，

·上述职位的所有专业助理，

·副总法律顾问，

·首席医疗官，

·运营高级副总裁，

·所有内部审计和控制副总裁，

·所有发展副总裁，

·所有投资者关系分析师，

·所有财务报告经理和分析师，

·所有副总裁/税务总监，

·所有地区总裁，

·所有区域管制员，

·副总裁、运营总监，

·运营副总裁，

·企业会计副总裁，

·企业财务会计高级经理，

·合并和内部报告高级经理，

·财务规划和分析总监，

·政府关系总监，

·预算系统和报告分析师，

·全面奖励副总裁，以及

·如果上文未提及，以下职能领域的主要官员：

会计，

财政部，

风险管理，

报销，

合规性、

发展，

政府关系

内部审计和控制，

人力资源部，

税，

信息技术，

战略的构想并

营销与传播。

内幕交易政策认证

我已收到并阅读Encompass Health Corporation内幕交易政策及其适用于高级职员、董事和某些指定员工的附录，并且我了解其内容。 我同意完全遵守内幕交易政策和附录中包含的政策和程序。 我承认内幕交易政策和附录是政策和程序的声明，无论如何都不构成雇佣合同或继续雇佣的保证。

                            ___________________________________

印刷体姓名

                            ___________________________________

*签名

                            ___________________________________

*日期

                        

1本政策取代2019年10月25日批准的本政策的先前版本。如果本政策与公司之前分发的任何其他材料之间存在任何冲突或不一致，则以本政策为准。

2《证券法》第144条将发行人的“关联公司”定义为“直接或通过一个或多个中间机构间接控制该发行人、受该发行人控制或与该发行人共同控制的人。“此外，第144条规则不仅涵盖当前的附属机构，还涵盖过去三个月内一直是附属机构的附属机构。”

3请注意，如果经纪人没有获得公司的许可，则无法在公司股权计划管理人/经纪人的网站上进行交易。