附件4.18

受限制股份 单位授予通知

马蒂技术公司， a开曼群岛获豁免公司（“公司“），已授予下面列出的参与者（“参与者'） 受限制股份单位（'RSU“）在本限制性股份单位授予通知（本“授予 通知”），须遵守Marti Technology，Inc.的条款和条件。2023年激励奖励计划（ 不时修订，“平面图“）、作为附件A随附的限制性股份单位协议和作为附件B随附的附录 （“增编“以及授予通知和限制性股份 单位协议”协议”），两者均以引用的方式纳入本授予通知中。本授予通知或协议中未具体定义的大写 术语具有本计划中赋予的含义。

参与者接受(无论以书面、电子或其他方式)RSU，即表示同意受本授予通知、本计划和本协议条款的约束。参与者 已完整审阅了本计划、本授权通知和协议，并在执行本授权通知之前 有机会听取了律师的意见，并且完全了解本计划、本授权通知和协议的所有条款。参赛者同意接受行政长官就本计划、本批准书或本协议所产生的任何问题作出的所有决定或解释，作为具有约束力的、最终的和最终的决定。

[受限股份单位授予通知的签名页 ]

附件A

限售股 单位协议

未在本限制性股份单位协议和作为附件B的授予通知附录中明确定义的资本化条款(“增编 ，连同授出通知和本限制性股份单位协议，协议“)具有批地公告中规定的含义，或如批地公告中没有定义，则具有图则中规定的含义。

文章 I. 总则

1.1 RSU奖。公司已向参与者授予RSU，自授予通知中规定的授予日期起生效(“授予日期“)。每个RSU代表获得一份股份的权利，如本协议所述。 参与者无权分配任何股份，直到RSU被授予时(如果有的话)。

1.2纳入计划条款。RSU受本协议和计划中规定的条款和条件的约束，该计划通过引用并入本协议。如果本计划与本协议有任何不一致之处，则以本计划的条款为准，除非本协议明确规定本计划的具体规定将不适用。为清楚起见， 前述语句不应限制本协议中包含的任何附加语言的适用性，该附加语言提供补充 或与本计划不相抵触的附加条款。如果附录适用于参与者，当本协议或计划的条款与附录中的规定发生冲突时，应以附录中的条款和条件为准。

1.3无担保承诺。在结算前，RSU将始终代表只能从公司一般资产中支付的无担保公司债务。

第二条归属、没收和和解

2.1归属；没收。RSU将根据授予通知中的归属时间表进行归属，但本应归属的RSU的任何部分将被累积，并且仅当整个RSU累积时才归属。除非本计划或本协议另有规定，且除非管理员另有决定，否则在参与者因任何原因终止服务的情况下，所有未授予的RSU将立即自动取消和没收(在考虑到与该服务终止相关的任何加速授予后，如有)。

2.2和解。

(A)归属的RSU将在适用的RSU归属后，在管理上可行的情况下尽快以股份形式支付，但在任何情况下不得迟于适用的RSU归属之日起六十(60)天。

(B) 尽管有上述规定，但公司可根据本协议推迟支付公司合理确定会违反适用法律或本计划适用条款的任何付款，直至公司合理确定付款不会导致此类违规的最早日期(根据美国财政部条例第1.409A-2(B)(7)(Ii)条)；提供 本公司有理由相信，延迟不会导致根据第409a条征收消费税。

第三条。

税收和扣缴税款

3.1申述。参与者向公司表示，参与者已与参与者自己的税务顾问一起审查了RSU的税务后果和本协议预期的交易。参与者仅依赖此类顾问， 不依赖公司或其任何代理的任何声明或陈述。

3.2预提税金。

(A) 根据第3.2(B)节的规定，可通过下列任何一项或其组合支付与RSU有关的适用预扣税义务，具体方式如下：[公司全权决定/参与者或管理人]:

(1)现金、电汇、即期可用资金或支票；

(2) 交付股份，包括经认证交付的股份，然后由参与者在交付之日按其公平市价拥有；

(Iii) 本公司扣留可就RSU发行的股份，以履行任何适用的预扣税义务 ，按适用日期的公平市价估值；

(4)经管理人同意，交付管理人确定为良好和有价值的对价的期票或其他财产；或

(V) 以上(I)-(Iv)的任何组合。

(B) 除非[公司/参与者或管理人]另有决定，应通过以下方式向RSU支付与 有关的预扣税义务[提供(包括以电子或电话方式，在公司允许的范围内)由经纪公司接受的不可撤销的、无条件的承诺，迅速向公司交付足够的资金，以履行 适用的扣缴税款义务] / [由公司参与者向本公司可接受的经纪人提交一份不可撤销和无条件的指示副本(包括在公司允许的范围内，以电子或电话方式)，表明参与者 已向该经纪人发出市场卖单，在结算RSU时可发行的股票，并且经纪人 已被指示迅速向公司交付足够的资金，以履行适用的预扣税款义务；但条件是， 随后在管理人可能要求的时间向公司支付该等收益].

(C) 根据上述第3.2(A)或(B)节可被扣留或退还的股份数量应限于在扣缴之日具有不超过该等负债总额的公平市值的股份数量，该等债务的总和基于 根据本计划第9.5节的规定，参与者适用司法管辖区适用的联邦、州、地方和外国所得税和工资税的最高个人法定扣缴率。

(D)参与者 承认参与者最终对与RSU相关的所有税款负有责任，无论公司或任何子公司或关联公司就与RSU相关的任何预扣税款义务采取的任何行动。 本公司或任何子公司或关联公司均未就如何处理与授予、归属或支付RSU或随后的股份相关的任何预扣税款作出任何陈述或承诺。本公司及其子公司和关联公司不承诺也没有义务构建RSU以减少或消除参与者的纳税义务。

第四条。
其他规定

4.1调整。参与者承认，在本协议和本计划规定的某些情况下，受RSU影响的RSU和股份可能会受到调整、修改和终止的影响。

4.2追回。根据本协议可发行的RSU及股份须遵守于授出日起生效或本公司于授出日后可能采纳或维持的任何退还或退还政策，包括《多德-弗兰克华尔街改革法案》和《消费者权益保护法》及据此颁布的任何规则或条例。

4.3通知。根据本协议条款向公司发出的任何通知必须以书面形式发送给公司，并由公司主要办事处的公司总法律顾问或总法律顾问当时的 电子邮件地址或传真号码转交给公司。根据本协议条款向参与者发出的任何通知必须以书面形式发送给参与者(如果参与者当时已去世，则发送给指定受益人)，地址为参与者最后为人所知的邮寄地址、公司人事档案中的电子邮件地址或传真号码。通过根据本节发出的通知，任何一方均可为向该方发出的通知指定不同的地址。任何通知在实际收到、通过电子邮件发送、通过挂号信发送(要求退回收据)并以预付邮资存放在由美国邮政服务机构或类似的非美国邮政服务机构定期维护的邮局或分支机构时，当由国家认可的快递公司递送时，或在收到传真传输确认时，将被视为正式发出。

4.4个标题。此处提供的标题仅为方便起见，并不作为解释或解释本协议的基础。

4.5符合证券法。参与者承认，本计划和本协议旨在符合所有适用法律的必要范围，并且在适用法律允许的范围内，将被视为为符合适用法律而进行必要的修订。

4.6继任者和受让人。公司可以将其在本协议项下的任何权利转让给单一或多个受让人， 本协议将使公司的继承人和受让人受益。在遵守本协议或本计划中规定的转让限制的情况下，本协议对双方的继承人、受遗赠人、法定代表人、继承人和受让人具有约束力，并符合他们的利益。

4.7适用于第16条人员的限制。尽管本计划或本协议有任何其他规定，如果参与者 受《交易法》第16条约束，则本计划、本协议和RSU将受到《交易法》第16条下任何适用豁免规则中规定的任何额外限制（包括对规则16 b-3的任何修正案）的约束，这些限制是适用此类豁免规则的要求 。在适用法律允许的范围内，本协议将被视为必要的修改，以符合此类适用的豁免规则。

4.8整个协议。本计划和本协议(包括本协议的任何证物)构成双方的完整协议，并完全取代公司和参与者关于本协议标的的所有先前承诺和协议 。

4.9可分割性。如果本协议的任何部分或根据本协议采取的任何行动在任何情况下都被认定为非法或因任何原因无效，则非法或无效不会影响本协议的其余部分，本协议将被解释和执行，就像非法或无效条款已被排除一样，非法或无效的行动将是无效的。

4.10对参与者权利的限制。除本协议规定的权利或利益外，参与本计划不授予任何其他权利或利益。本协议仅规定公司在应付金额方面的合同义务，不得将其解释为设立信托。该计划和任何基础计划本身都没有任何资产。当根据本协议的条款达成和解时，参与者将仅拥有公司一般无担保债权人关于RSU的贷方金额和应付利益(如有)的权利， 以及不超过作为一般无担保债权人就RSU收取现金或股票的权利。

4.11不是雇佣或服务合同。本计划或本协议(包括附录)不赋予参与者 继续雇用或服务于公司或其子公司或关联公司的任何权利，或以任何方式干扰或限制公司及其子公司和关联公司在此明确保留的、以任何理由随时解除或终止参与者的服务的权利，除非公司或子公司或关联公司与参与者之间的书面协议另有明确规定。

4.12对应方。授权书可以一个或多个副本的形式签署，包括通过任何电子签名的方式， 受适用法律的限制，每个副本都将被视为正本，所有副本将共同构成一份文书。

4.13适用法律。本协议将受特拉华州法律管辖，并根据特拉华州法律进行解释，而不考虑任何州的法律选择原则，该原则要求适用除特拉华州以外的其他司法管辖区的法律。

4.14数据隐私。在不限制本协议任何其他条款的情况下，第10.9条(“数据隐私“)本计划的 在此并入本协议，如同在本协议中首次阐述一样。如果参与者居住在英国或欧洲联盟，本公司及其子公司和关联公司将持有、收集和以其他方式处理适用的 公司的符合GDPR的数据隐私声明中规定的某些数据，该声明将单独提供给参与者或已经单独提供给参与者。所有个人数据将根据适用的数据保护法律和法规处理，包括但不限于开曼群岛的 数据保护法(经修订)。

4.15增编。尽管本协议有任何规定，但如果参与者在 美国境外为公司提供服务，则RSU应遵守本协议附录中针对参与者居住国的任何附加条款和条件。此外，如果参与者搬迁到附录中包括的国家/地区之一，则该国家/地区的附加条款和条件 将适用于参与者，前提是公司确定出于法律或行政原因，应用此类条款和条件是必要的或可取的。本附录构成本协议的一部分。

4.16对计划和奖励性质的确认。在接受RSU时，参与者承认、理解并同意：

(A) 本计划由本公司自愿制定，其性质为酌情决定，在本计划允许的范围内，本公司可随时对其进行修改、修订、暂停或终止；

(B) 授予受限股份单位是特殊的、自愿的和偶然的，并不产生任何合同或其他权利，以获得未来授予受限股份单位或代替受限股份单位的利益，即使受限股份单位在过去已经授予；

(C) 关于未来受限股单位或其他奖励(如有)的所有决定，将由管理人全权酌情决定；

(D) 参与者自愿参加该计划；

(E) 受减持股和受减持股约束的股份及其收入和价值，并不打算取代任何养恤金 权利或补偿；

(F)受RSU约束的RSU和股份及其收入和价值不属于任何目的的正常或预期工资或薪金的一部分，包括但不限于计算任何遣散费、辞职、解雇、裁员、解雇、服务终止付款、奖金、假日工资、长期服务金、养老金或退休福利或类似付款；

(G) 作为RSU基础的股票的未来价值是未知的，也无法肯定地预测；

(H) 在RSU结算时获得的股份的价值可以增减；

(I) 除非与本公司另有书面协议，否则RSU和受RSU约束的股份及其收入和价值不得作为服务参与者作为本公司子公司或联属公司的董事提供的代价或与其相关的代价而授予；

(J) 参与者终止服务(无论出于任何原因，无论后来是否被发现无效或违反参与者提供服务的司法管辖区的就业法律，或参与者的雇佣条款或服务协议，如有)，不应因丧失RSU而提出索赔或获得赔偿或损害的权利；以及

(K) 就RSU而言，参与者的服务终止将被视为自参与者不再积极向公司或公司的任何子公司或关联公司提供服务之日起发生(无论终止服务的原因是什么，也无论后来在参与者受雇的司法管辖区或参与者的雇佣条款或服务协议(如有)中是否被发现无效或违反雇佣法律)，并且不会通过任何通知 期限(E.g.，参与者的服务期限不包括任何合同通知期或根据参与者受雇所在司法管辖区的就业法律或其雇佣或服务协议的条款(如有)规定的任何“花园假”或类似期限)；

(L) 管理员拥有独家裁量权，以确定参与者何时不再主动为参与者的RSU提供服务(包括参与者在休假期间是否仍可被视为提供服务)；以及

(M) 本公司或其任何附属公司概不对参与者的 当地货币与美元之间的任何汇率波动承担责任，该汇率波动可能会影响RSU的价值或根据RSU的结算或随后出售结算时收购的任何股份而应支付给参与者的任何金额。

* * * * *

附件B

附录

本附录(本“增编“) 包括适用于下列国家参与者的特别条款和条件。这些条款和条件是 受限股份单位协议(“协议“)和本计划，如果这些条款和条件与本协议规定的条款和条件有任何不一致之处，应以这些条款和条件为准。 本附录中使用的任何大写术语，如无定义，应具有本计划或本协议中该术语的含义， 视适用情况而定。

本增编还包括与参与者在参与计划时应注意的问题有关的信息。该信息基于相关国家/地区截至2023年9月的证券 和其他法律。这样的法律往往很复杂，而且经常变化。因此，公司强烈建议参与者不要将此处的信息作为与参与计划的后果相关的信息的唯一来源，因为当参与者归属于RSU并获得股份时，该信息可能已过时。 或者当参与者随后出售根据计划获得的股票时。

此外，信息 为一般性信息，可能不适用于参与者的特定情况，公司无法向参与者 保证任何特定结果。因此，建议参与者就其所在国家/地区的相关法律如何适用于其情况寻求适当的专业建议。最后，如果参与者是其当前工作国家/地区以外的国家/地区的公民或居民，则此处包含的信息可能不适用于参与者。

土耳其

通知

证券法公告。根据 土耳其资本市场委员会(“中巴“)公报系列：vii关于外国证券的128.4号， 存托凭证和外国共同基金(YabandıSermaye PiyasasıAraçlarlıve Depo Sertifikalarıile[br}YabancaıYatırım Fonu PaylarıTebliği)，外国公司根据员工股票激励计划向员工提供的证券工具的销售不需获得招商银行的批准，条件是：(I)此类外国工具的销售不在土耳其发生；(Ii)没有从事任何符合公开募股资格的行为；以及(Iii)不向员工提供任何信息 不得包含使人印象中的授予是公开募股的陈述。

汇控通知。土耳其居民只能通过土耳其许可的金融中介机构买卖在境外交易所交易的证券或衍生品。因此，为了出售根据该计划收购的股票，个人可能需要指定一名土耳其经纪人 协助出售，并通过土耳其银行支付购买价格。

合规性

纳税合规性。参与者确认 并同意(1)遵守土耳其的适用法律，该法律涉及本计划下授予的奖励和任何相关收益(包括以当地货币计算的与出售收益的处置、销售或汇款相关的所得税所产生的资本收益和汇兑收益)的征税，以及(2)正式申报和支付与(I)签订或授予奖励相关的任何和所有税款(包括所得税、就业税、社会保险、医疗和社会保健税、工资税和印花税)，例如 RSU，(Ii)转让，转让、归属和发行(或其他 金额或财产)；(Iii)收到股息等值付款；(Iv)根据本计划处置或清算股息等值付款。

应参与者的请求，公司或参与者的雇主 将仅向参与者提供参与者在土耳其中提交声明 所需的所有合法信息，并且仅针对参与者自己的雇主通过预扣或与计划相关的其他方式在土耳其实际申报和支付的税款，例如，在充值(例如，退还费用)、授予或归属时。

参与者还承认并同意 就任何税收(包括所得税、就业税、社会保险、医疗和社会保健税、工资税和任何授予的印花税， 归属、分配、实际或被视为资本收益和外汇收益以当地货币计算)和任何利息 以及通过扣除或扣留向参与者支付的任何款项而产生的任何罚款，使公司和参与者的雇主(S)不受损害并得到赔偿。