第一项修正案

补充性高管退休计划

BWX Technologies，Inc.

(经修订并于2015年7月1日重新确定)

修订文书

据介绍，本文书由BWX Technologies，Inc.(以下简称“本公司”)执行。

宗旨声明

此外，本公司赞助BWX Technologies，Inc.的补充高管退休计划(“计划”)，以惠及选定的管理层和高薪员工以及非雇员董事。该计划的条文目前载于本公司修订及重述自2015年7月1日起生效的计划的文书(“2015重述”)。本公司经董事会决定，保留本计划第八条规定的随时修改本计划的权利。通过这项文书，公司正在修改该计划，以冻结对该计划的参与，并规定在与2023年日历年计划年度相关的任何延期计入该计划下的账户后，不会将任何额外的延期计入该计划的账户。

因此，自2023年12月31日起，现将2015年重述修改如下：

1.现在本计划第三条末尾增加一句新句，全文如下：

尽管本计划中有任何相反的规定，但任何个人都不能成为符合条件的员工，任何董事都不能开始参与本计划，无论是在2024年计划年度还是之后的任何计划年度。

2.在紧接本计划第4.5节之后的计划中增加新的第4.6节，全文如下：

“4.6%表示2023年以后没有新的贡献。即使本计划有任何相反规定，个人在2024年计划年度或其后任何计划年度所提供的服务不得选择推迟补偿，也不得就2024年计划年度或其后任何计划年度计入公司贡献。

3.除非在此明示或以必要的隐含方式修改，否则本计划将继续完全有效和有效。

兹证明，本公司已于2023年11月9日正式签署本文件，并代表所有已采纳本计划的关联公司。

公司简介

作者：S/罗伯特L.Duffy说，他是。

姓名：罗伯特·L·达菲(Robert L.Duffy)。

职务：高级副总裁兼首席行政官