附录 B.I — 关于章程和重述章程变更的报告
(如CVM第81/22号决议第12条)
1. | 章程变更报告: |
当前 章程的条款 |
提议的变更 (带标记) |
理由 |
第二章 资本存量和股份 |
第二章 资本存量和股份 |
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第5条——股本为58.130.517.165,22雷亚尔,分为15.750.216.851股不含面值的名义普通股。 | 第 5 条 — 股本为 |
在股东大会之日之前的授权资本限额内,反映公司董事会批准的增资额。 |
第四章 公司的管理 |
第四章 公司的管理 |
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第 15 条 — 根据法律和本章程,公司应由 董事会和执行官委员会管理。
(...)
第 5 段 — 至少:(i) 两名成员;或 (ii) 公司董事会成员总数的二十 (20%)(以较大者为准)将是独立董事, 就本文而言,应将他们视为符合以下要求的独立董事:
(…)
h) 他/她必须创立公司并对其具有重大影响 。 |
第 15 条 — 根据法律和本章程,公司应由 董事会和执行官委员会管理。
(...)
第 5 段 — 至少:(i) 两名成员;或 (ii) 公司董事会成员总数的二十 (20%)(以较大者为准)将是独立董事, 就本文而言,应将他们视为符合以下要求的独立董事:
(…)
h) 他/她不得 创立公司,也不得对 公司有重大影响力。 |
更正 “h” 项,明确指出,为了描述公司董事会成员的独立性,他/她不得创立公司,也不得对公司有重大影响。 |
第四章 公司的管理
第二节 执行官理事会 |
第四章 公司的管理
第二节 执行官理事会 |
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第 22 条 — 执行官委员会应由两 (2) 至十五 (15) 名成员组成,不论是否为股东,其中 (i) 一位应为首席执行官 (ii) 一位为商业 副总裁,(iii) 一位为销售副总裁,(iv) 一位为人事和管理副总裁 官员,(v) 一位为后勤官总裁官,(vii) 一位应为营销副总裁官,(vii) 一位应为 为工业副总裁官,(viii) 一位应为总裁财务和投资者关系官员,(ix) 一位应为 法律副总裁官,(x) 一位应为非酒精饮料副总裁官,(xi) 一位应为合规副总裁 总裁官,(xii) 一位应为信息技术官 副总裁官和 (xiii) 其余高管不应有任何具体任命;他们均应由董事会选出,并可随时由董事会免职, 的任期为三年 (3) 年,允许连任。 |
第 22 条 — 执行官委员会应由两 (2) 至十五 (15) 名成员组成,无论是否为股东,其中 (i) 一名应为首席执行官 (ii) 一位为商务副总裁,(iii) 一位为销售副总裁,(iv) 一位为人事和管理副总裁,(v) 一位为物流副总裁,(vi) 一位应为营销副总裁官,(vii) 一位应为工业副总裁官,(viii) 一位应为首席财务官和投资者关系官员,(ix) 一名应为法务官 和合规副总裁官,(****应为 |
调整执行官委员会职位的命名法,排除合规副总裁的职位,该职位的职责将由法律与合规副总裁根据公司当前的组织结构纳入。 |
第32条 — 法律副总裁的职责是:a)制定、管理和协调公司采用的法律战略,并监督其司法和行政程序;b)负责公司的公司文件;c)行使董事会赋予的其他特权。 |
第 32 条 — 法律和 合规副总裁的职责是:a) 建立、管理和协调公司采用的法律战略, 并监督其司法和行政程序;b) 负责公司的公司文件;c) 实施、 管理和实施公司的合规计划,确保合规性、有效性和持续改进;d) 调查 向公司提出的任何违规指控合规计划;以及 e) 行使其他特权由董事会授予。
第 1 段 — 法律与合规副总裁在行使其职责时有权直接进入 董事会 |
根据章程第22条的拟议修正案,调整该职位的命名法,并根据公司当前的组织结构,将已取消的合规副总裁职位归入法律与合规副总裁官的职位。 |
第33条——非酒精饮料副总裁的职责是:a)协调和监督非酒精饮料和非碳酸饮料行业,并制定其规划战略;b)行使董事会赋予的其他特权。 |
第三十三条 — 它是
a) 协调和监督啤酒以外的饮料
行业,即涉及其他酒精和非酒精饮料的行业
b) 行使 董事会赋予的其他特权。 |
根据章程第22条的拟议修正案,根据公司当前的组织结构,调整该职位的命名法,并增加Beyond Beer副总裁的新职位。 |
第34条 — 合规副总裁官有 的职责是:a) 实施、管理和实施公司的合规计划,确保合规、有效和持续改进 ;b) 调查任何违反公司合规计划的指控;c) 行使董事会赋予其的其他特权 。
第 1 段 — 合规副总裁 官员在行使其职责时可直接进入董事会。 |
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根据章程第22条的拟议修正案,排除已废职位的职责,该职位由法律与合规副总裁官纳入。 |
第35条——信息技术副总裁官的职责是:a)对公司信息技术部门的指导、规划和控制做出回应;b)行使董事会赋予的其他特权。 | 第三条 |
对文章重新编号。 |
第36条 — 其他执行官有责任通过董事会会议行使赋予他们的特权,董事会会议可以为其职位确定具体头衔。 | 第三条 |
对文章重新编号。 |
第37条 — 涉及公司参与任何商业、银行、金融或股权责任的文件,例如一般协议、支票背书、期票、汇票、贸易票据和任何信贷工具、债务确认书、提供担保和担保、信贷额度协议、分支机构履行的行为, 广告营业和 广告司法委托书以及任何其他使公司承担任何责任或免除第三方对公司的义务或义务的行为,在执行董事会两名成员签署后生效。 | 第三条 |
对文章重新编号。 |
第五章 财政委员会 |
第五章 财政委员会 |
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第38条——公司应设立一个永久性财政委员会,由三(3)至五(5)名成员和相同数量的候补成员组成。其所有成员均应在股东大会上选出,并随时由股东大会免职。他们的任期将在他们当选后举行的年度股东大会上届满,但允许连任。 | 第三条 |
对文章重新编号。 |
第39条—财政委员会成员的薪酬应由选举他们的股东大会确定。 | 第三条 |
对文章重新编号。 |
第六章 财政年度、资产负债表和业绩 |
第六章 财政年度、资产负债表和业绩 |
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第40条—财政年度为期一年,并应在每年12月的最后一天结束。 | 文章 |
对文章重新编号。 |
第41条—在每个财政年度结束时,法律确定的财务报表应根据公司的簿记编制。 | 文章 |
对文章重新编号。 |
第42条——在进行任何其他分配之前,应从每年确定的利润中扣除累计亏损和所得税准备金。 | 文章 |
对文章重新编号。 |
第七章 清算、清盘和清盘 |
第七章 清算、清盘和清盘 |
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第43条——在法律或股东大会决议规定的情况下,公司应被清盘、清盘和清盘。 | 文章 |
对文章重新编号。 |
第八章 一般规定 |
第八章 一般规定 |
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第44条——分配给股东的股息应在法定时限内支付,货币调整和/或利息只有在股东大会确定的情况下才能进行评估。 | 文章 |
对文章重新编号。 |
第45条—公司应遵守第6404/76号法律第118条规定的注册股东协议。 | 文章 |
对文章重新编号。 |
第46条——公司将为董事会、执行官委员会和财政委员会成员或任何具有技术职能的公司机构成员提供法律辩护,这些职能是为管理人员在各自任期内或之后提起的诉讼和行政诉讼提供法律辩护,以保护他们免于因行使职权而产生的行为承担责任他们的立场或职能,包括支付法庭费用、律师费、赔偿金和此类诉讼产生的任何其他款项。 | 文章 |
对文章重新编号。 |
2. | 重述的章程: |
“AMBEV S.A.
CNPJ/ME [经济部全国企业纳税人登记册] 编号 07.526.557/0001-00
NIRE [公司注册识别号] 35.300.368.941
公开控股的公司
章程
第一章
名称、总部、目的和期限
第 1 条-AMBEV S.A.(“公司”)是 一家公司(sociedade anônima),应受本章程和适用法律的管辖。
第 2 条 — 公司的总部和司法管辖区 位于圣保罗州圣保罗市。根据首席财务和投资者关系官和法律副总裁的联合决议,为实现公司的宗旨,可以在巴西其他地方或国外开设、维持 和关闭分支机构、办事处、存款或代表机构。
第 3 条 — 无论是直接 还是通过参与其他公司,公司的宗旨是:
a) | 啤酒、浓缩物、 软饮料和其他饮料以及一般食品和饮料的生产和贸易,包括即饮液体化合物、调味液体制剂、 粉状或管状瓜拉纳; |
b) | 饮料和副产品(例如麦芽、大麦、冰、碳气体)工业化所需的原材料 的生产和贸易,以及上述 (a) 项所列活动可能必需或有用的任何其他东西 的生产和贸易,包括 制造和销售 饮料包装,以及制造这类 包装所需的原材料的制造、销售和工业用途,以及电器、机械、器具和设备的生产、贸易、租赁、维护和维修; |
c) | 种子和谷物的生产、认证和贸易 ,以及化肥和杀菌剂的商业及其他相关活动,这些活动对公司发展本章程中所述的主要活动是必要或有用的; |
d) | 属于其或第三方的任何 产品的包装和包装; |
e) | 谷物和水果领域的农业种植和推广 活动,谷物和水果是公司在工业活动中使用的原料,以及需要采取更具活力的方法来探索巴西土壤优点的其他领域(主要是食品和 健康领域)的 活动; |
f) | 在以下领域开展业务: 在所有国家 领土上研究、勘探、提取、加工、工业化、商业化和分销矿泉水; |
g) | 上文 (d) 项所列活动产生的产品的选矿、净化及其他 植物检疫服务以及工业化,无论是为了满足 的工业目的,还是为了交易其副产品,包括但不限于用于动物饲养的副产品; |
h) | 对属于 和第三方的产品进行广告宣传,包括广告空间代理以及促销和广告 材料的制作、交易或租赁,以及提供信息和互联网内容服务和商业中介; |
i) | 促进和中介金融 服务和支付报价,并随时提供与公司核心活动直接或间接相关的技术、市场和行政援助服务及其他服务 ; |
j) | 为其工业和贸易进口任何必需的 ; |
k) | 其产品的出口; |
l) | 直接或间接探索 酒吧、餐馆、午餐会和类似场所; |
m) | 物流服务的合同和/或提供,包括仓储、公司或第三方拥有的仓库的库存管理、一般仓库运营 和一般的货物运输; |
n) | 印刷和复制录制的 材料,包括印刷活动、预印服务、图像处理以及在任何基地复制录制材料 ; |
o) | 生产和交易发电所需的能源和设备 ,以及为实施与公司核心活动直接或间接相关的发电、使用 或能源贸易项目而开展的任何其他辅助活动; |
p) | 收集、运输、处理 回收、再利用、处置和/或交易公司或第三方的废料和固体废物;在 转化周期或第三方的任何其他生产周期中,或任何其他环境适宜的最终目的地 (用于逆向物流)中对此类废物的再利用以及其他相关活动; |
q) | 直接 或通过第三方销售和/或分销一般家用、商业和/或个人消费品,不受限制;以及 |
r) | 创建、开发、许可、利用、商业化,包括租赁 计算机化系统(软件)(无论是否可定制),和/或任何能够通过任何电子手段或通信方式提供服务、内容 和/或产品商业化的技术解决方案,以及提供与使用公司开发或销售的系统和解决方案相关的咨询服务、技术 援助和培训。 |
唯一段落——除了本文 标题的规定外,公司可以作为合伙人、股东 或配额持有人,参与巴西或国外的其他商业和民用公司或与之建立联系。
第 4 条 — 公司成立的期限不确定 。
第二章
资本存量和股份
第 5 条 — 股本为 R$ 58.130.517.165,22
58.177.928.601 雷亚尔,85,分为 15.750.216.851
15.753.833.284 股不含面值的名义普通股。
第1段——每股普通股有权在股东大会的决议中获得一票 票。
第 2 段——公司股票采用账面记账 形式,应以各自持有人的名义存入存款账户,存款账户应由董事会 指定的金融机构。
第3段——公司可以根据股东大会的决定暂停转让 以及股票和证书拆分服务,前提是 在本财年间隔不超过九十(90)天或连续十五(15)天。
第 6 条 — 无论章程是否修订,公司均有权根据董事会的决议将其股本 的上限增加到 19,000,000(190 亿)股。董事会将就付款条件、拟发行股票的特征和发行价格做出决定, 应确定增持应通过公开还是私下认购进行。
唯一段落——根据关于财政激励措施的任何 特别法律(第6404/76号法律第172条唯一条款)发行股票不应给股东带来优先购买权; 但是,使用来自财政激励的资金认购的股票不具有与此类认购后任何股票发行相关的优先认购权 。
第7条——在公开发行中发行股票、可将 转换为股票的债券和认购债券,其配售应(i)通过在证券交易所出售;(ii)通过公开认购; 或(iii)进行股份互换,根据第6404/76号法律第257条和263条的规定, 可以除外优先权或缩短期限,如第6404/76号法律第171条第 4款所述。
第8条 — 董事会还可以在法定资本的 限额内,(i)根据股东大会批准的计划,向向向公司或其控制下的公司提供服务的管理层、员工 或个人授予看涨期权;(ii)通过将利润 或储备金资本化(无论是否发行新股)来批准增资;以及(iii)就发行问题做出决定订阅奖金或可将 转换为股票的债券。
第9条——就第6404/76号法律第106条和第107条而言,订阅者未能按照公告或电话中规定的条件支付订阅的 价值,应将其视为违约,要求其支付拖欠款项,根据 在最短时期内根据一般市场价格指数(IGP-M)的变化进行通货膨胀调整法律允许,此外还有每年百分之十二 (12%)的利息, 按时间比例, 并处以相当于拖欠金额百分之十 (10%) 的罚款, 并按时更新.
第三章
股东大会
第10条 — 股东大会有权 决定与公司目标有关的所有业务,并采取其认为可取的任何决议,以保护 和发展。
第 11 条 — 股东大会应召开 并由董事会主席或其中一位联席主席(视情况而定)或由他们任命的人主持, 最多可指定两名秘书。
第12条 — 股东大会的任何决议,除法律规定的情况外,均应以绝对多数票通过,不包括任何空白票。
第13条 — 年度股东大会应 在财政年度结束后的前四个月内举行,并应根据法律 的规定,就其授权的事项做出决定。
第 14 条 — 特别股东大会 应在公司利益需要时举行,也应在法律和本章程规定的活动中举行。
第四章
公司的管理
第 15 条 — 根据法律和本章程,公司应由 董事会和执行官委员会管理。
第1款——股东大会应确定 管理层的总薪酬,该总薪酬应按照本协议第21条的规定由董事会分配。
第2段——管理层必须通过执行联合协议,遵守公司发行的《信息披露和使用手册以及证券交易政策》。
第 3 款 — 董事会将由外部成员(即没有当前、雇佣或管理关系的董事)组成, 的多数成员应遵守本第 15 条第 5 款的规定,公司 可能被视为独立成员,也可能不被视为独立成员。
第 4 款 — 董事会主席或联席主席(如适用)以及公司首席执行官的职位不得由同一个人累计。
第 5 段——至少:(i) 两名成员;或 (ii) 公司董事会成员总数的百分之二十 (20%)(以人数较多者为准)将为独立董事,就本文而言, 被理解为符合以下要求的独立董事:
a) | 他/她不得是控股股东、 或其配偶或直至其二级亲属; |
b) | 在过去 三年内,他/她不得是公司或公司控制的公司的雇员或高级职员,或 (ii) 控股股东 或由其控制的公司(“共同控制的公司”)的员工或高级职员; |
c) | 他/她不得有业务关系, 包括他/她不得是公司、公司控制的公司 、控股股东、关联公司或联合控制公司的服务和/或产品的直接或间接的供应商或买家,在任何情况下,其规模均为 ,这意味着失去独立性; |
d) | 根据上文 (c) 项,他/她不得是提供或请求公司、公司控制的公司、控股股东 或共同控制公司的服务和/或产品的公司或实体的员工或经理 ; |
e) | 他/她不得是本公司、公司控制的公司、 控股股东、控股股东经理或共同控制公司的任何经理的配偶、合伙人或 直系亲属或抵押亲属,直系亲属或抵押亲属; |
f) | 他/她不得从 公司、由公司控制的公司、控股股东、关联公司或共同控制的 公司获得报酬,除非是董事会成员(资本利息中的现金准备金不在此限制范围内); |
g) | 他/她不得让他/她在董事会会议上行使表决权 ,受股东协议的约束,该协议的目的是与公司有关的事项; |
h) | 他/她不得 创立公司,也不 对公司有重大影响力。 |
第6款——尽管符合本条规定的独立性标准 ,但根据第6404/76号法律第141条第 款和第 5款当选的董事也将被视为独立董事。
第 I 部分
董事会
第16条 — 董事会应由五(5)至十一(11)名现任成员组成,还有两(2)至十一(11)名候补成员,无论是否受特定的现任董事的约束, 应由股东大会选举并随时被解雇,任期为三(3)年,允许连任 。
第 1 款——根据本文的标题,每个管理期内组成董事会的 成员人数应事先在议程包括选举董事会成员的每一次股东 会议上确定,此事应由 股东大会主席转交。
第 2 段——董事会可以决定由董事会成员组成的以多数组建的 咨询委员会的设立,定义其各自的组成和具体 职责。第6404/76号法律第160条的规定适用于咨询委员会的成员。上述委员会有责任 分析和讨论定义为属于其职责范围的问题,并制定提案 和建议供董事会审议。
第 3 段——董事会成员应在执行相应的文书后获得任职 ,并应继续任职,直到 被继任者取代 。
第 4 段——如果董事在 (i) 可被视为 公司竞争对手的公司中的职位,或 (ii) 与公司存在利益冲突或存在利益冲突,则董事应具有无可争议的声誉, 且不能当选,除非股东大会的豁免,否则董事的投票权不能由他/她行使 已配置。
第 17 条-董事会应有一名主席或 两 (2) 名联席主席,由其多数成员投票决定,如果是联席主席,则必须以共享 的方式进行,两位联席主席具有相同的特权和职责。 董事会主席或联席主席(视情况而定)将在上述成员入职后立即由董事会的多数成员选出。
第 18 条-董事会通常应至少每季度举行一次 会议,特别是在必要时,应主席或其任何联合主席(如适用)的召集, 或其多数成员通过信函、电子邮件、电报或亲自召开会议,至少提前24(二十四)小时。
第十九条——董事会应召集、运作 ,并通过出席会议的多数成员的赞成票通过有效决议。
第 1 段 — 董事可以通过电话、 视频会议、网真或事先以书面形式发送选票出席会议。在这种情况下,董事将被视为 出席会议,以确定宣布会议开幕和表决的法定人数,该投票被视为对所有 法律效力有效,并包含在该会议的记录中。
第 2 段 — 如果董事会的决议 出现相同的情况,则主席或任何联席主席(如适用)均无决定权,只有他们的 自己的个人选票。
第 3 段 — 董事不得获取 信息,也不得参加与其与公司利益冲突的事项有关的董事会会议。
第 20 条-如果 任何董事永久缺席或遇到障碍,如果有候补董事,董事会应决定是否由候补董事填补空缺职位, 或者空缺职位是否应由替代人员永久填补;在任何情况下,替代董事均应完成缺席或受阻董事的 任期。
唯一段落——如果暂时缺席或遇到障碍, 董事会成员应由相应的候补成员接替,如果缺席,则由缺席董事为此目的任命的另一位董事接替。在后一种情况下,接替缺席或受阻董事的董事除了自己的投票权外,还应投出 缺席董事的票。
第 21 条 — 董事会应解决下列 事项:
a) | 确定 公司业务的总体方向,批准公司所有主要业绩领域的指导方针、公司政策和基本目标; |
b) | 批准 公司的年度投资预算; |
c) | 批准公司的年度长期战略 计划; |
d) | 选举和解雇公司高管, 并设置其归属; |
e) | 监督执行官董事会 的管理,随时审查公司的账簿和文件,并要求提供有关公司已执行或将要执行的任何 行为的信息; |
f) | 从股东大会确定的薪酬 的总价值中归因于公司管理层每位成员的月费; |
g) | 为公司的管理层和高级员工(即经理 或担任同等职位的员工)定义薪酬 和福利政策(附带福利、参与利润和/或销售)的一般标准; |
h) | 任命公司的独立审计师; |
i) | 在公司法定资本的限度内, 解决股票和认股权证的发行问题; |
j) | 提供 管理层报告、执行官委员会账目、财年财务报表的先前陈述,并审查月度 资产负债表; |
k) | 向股东大会 提交年度净利润分配提案; |
l) | 召开年度股东大会 ,并在认为可取的情况下召开特别股东大会; |
m) | 批准 公司和/或其任何控股公司(完全控制的公司除外)、管理层和/或股东(包括公司股东的任何直接 或间接合作伙伴)之间的任何业务或协议,但不减损下文 “q” 项; |
n) | 批准公司以任何方式创建、收购、转让 转让、抵押和/或处置由公司控制或与公司关联的任何公司 发行的股份、配额和/或任何证券;除非业务仅涉及公司和由此完全控制 的公司或债务运营,在这种情况下,应适用下文 “o” 项的规定; |
o) | 批准公司 与最新经审计的资产负债表中反映的超过公司股东权益百分之十(10%)的任何债务签订合同; 该金额应考虑每笔个人交易或一系列关联交易; |
p) | 批准执行、修改、终止、 续订或取消任何涉及以公司或其控制公司名义 注册或存放的商标的合同、协议或类似文书;(i) 公司与其完全控制的 公司之间签订的协议除外,或 (ii) 许可品牌用于礼品、与此类品牌相关的配饰材料或活动中的披露 ,或者(iii)对于将品牌许可作为附属要素的协议执行其主要目的 (前提是这些目的不依赖于董事会出于本第 21 条规定的任何其他原因的批准); |
q) | 批准公司向任何第三方发放贷款和 提供任何形式的担保,金额超过最新经审计的资产负债表上反映的公司 股东权益的百分之一(1%),但向公司控制的任何公司提供担保的除外; |
r) | 批准公司执行 任何涉及超过公司股东权益百分之五 (5%) 的长期协议(即执行的期限超过一年的协议),如最新经审计的资产负债表所示;该金额应考虑每笔个人 交易或一系列关联交易,但公司与其完全控制的 公司之间达成的协议除外; |
s) | 就公司 参与其他公司以及任何参与其他业务(包括通过财团或特殊合伙企业)做出决定, 涉及 (i) 超过 最新审计资产负债表所示公司股东权益百分之五 (0.05%) 的金额被视为个人交易;或 (ii) 任何金额,一旦证实该系列交易 金额等于或低于第 (i) 项中提及的金额在同一财政年度内已达到如最新经审计的资产负债表所示,全球限额为公司股东权益的百分之七十五(0.75%); |
t) | 决定暂停公司 的活动,但因维修设备而停工的情况除外; |
u) | 授权收购 公司股份,将其存入国库、取消或随后处置,以及在适当考虑适用法律的前提下取消和进一步出售此类股份; |
v) | 根据CVM第134号裁决,决定发行贸易承诺书 票据进行公开分发; |
w) | 根据第6404/76号法律第59条第2款的规定,在授权的 资本限度内解决可转换债券的发行问题,具体规定债券转换产生的资本增加限额, 按股份数量计算,以及可以发行的股票种类和类别 |
x) | 授权处置固定资产, ,本条 “n” 项中提及的资产除外,以及构成金额大于最新经审计的资产负债表中反映的股东权益的 1%(百分之一)的抵押品。该金额将按每笔 笔个人交易或一系列相关交易进行考虑; |
y) | 履行股东大会或本章程中分配给 的其他法律职责;以及 |
z) | 解决本 章程遗漏的任何案例,并履行法律或本章程未赋予公司其他机构的其他归属权。 |
第 1 段 — 董事会的决定应 记录在会议记录中,由出席会议的人员签署。
第2段——公司代表 在股东大会和公司直接或间接控制的公司 的其他公司机构中,对上述事项的任何决议投赞成票,均应以公司董事会的批准为条件。
第二节
执行官理事会
第 22 条 — 执行官董事会应由两 (2) 至十五 (15) 名成员组成,不论是否为股东,其中 (i) 一位应为首席执行官 (ii) 一位为商业
副总裁,(iii) 一位为销售副总裁,(iv) 一位为人事和管理副总裁
官员,(v) 一位为后勤官总裁官,(vii) 一位应为营销副总裁官,(vii) 一位应为
为工业副总裁官,(viii) 一位应为总裁财务和投资者关系官员,(ix) 一位应为
法律与合规副总裁官,(x) 一位应为
非酒精饮料Beyond
Beer 副总裁官, (****应为合规副总裁官员, (十一)i)
一人应为信息技术副总裁官和 (xii)i) 其余
官员不得有具体指定;所有官员均应由董事会选出,
董事会可随时将其免职,任期为三 (3) 年,允许连任。
第 1 段——如果执行官职位空缺或其持有人受到阻碍,则董事会有责任选举新的执行官或任命候补执行官, 在这两种情况下都确定任期和相应的薪酬。
第 2 段 — 执行委员会 有责任行使法律、章程和董事会赋予的特权,以执行公司正常运作所需的 行动。
第 3 段 — 执行官应在执行相应的文书后任职 ,并在其继任者 就职之前继续任职。
第 23 条 — 执行委员会主席将由首席执行官担任,执行委员会应在必要时举行会议,首席执行官有责任召集会议并担任 会议主席。
第 24 条 — 首席执行官 的责任是:
a) | 将年度工作计划和预算、 投资计划和新的公司扩张计划提交给董事会批准,以便根据 的批准予以执行; |
b) | 在其他执行官的参与下,制定公司的运营 战略和准则,并制定执行股东大会和 董事会决议的标准; |
c) | 监督公司的所有活动, 提供最适合其公司宗旨的指导方针; |
d) | 协调和监督执行官委员会的活动 ;以及 |
e) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第 25 条 — 商务副总裁官 的责任是:
a) | 负责公司销售和营销领域的指导、战略 规划和控制;以及 |
b) | 行使董事会赋予的其他特权。 |
第 26 条 — 销售副总裁 的责任是:
a) | 制定 公司的战略销售计划; |
b) | 负责 商业团队的管理,为该行业制定和实施行动模型;以及 |
c) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第 27 条 — 人事和管理副总裁 官员的职责是:
a) | 组织和管理公司的 人力资源;以及 |
b) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第 28 条-物流副总裁官员 的责任是:
a) | 建立、管理并负责 公司的前期制作和后期制作分销和物流战略;以及 |
b) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第 29 条-营销副总裁官 的责任是:
a) | 负责公司营销领域的指导、规划 和控制;以及 |
b) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第 30 条 — 工业副总裁官 的责任是:
a) | 管理公司与其工业生产相关的分支机构、仓库、工业 工厂和其他单位;以及 |
b) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第 31 条 — 首席财务和投资者关系 官有责任:
a) | 管理和应对公司的预算控制 ; |
b) | 提供管理和财务信息; |
c) | 负责控制公司的 现金流和财务投资; |
d) | 向投资者提供所有信息, 向巴西证券交易委员会 (房地产价值委员会) 以及 B3 S.A. — 巴西、Bolsa、 Balcão; |
e) | 保持公司 注册为公开控股公司的更新情况;以及 |
f) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第 32 条 — 法律和 合规副总裁官负责:
a) | 建立、管理和协调公司采用的法律 战略,并监督其司法和行政程序; |
b) | 对公司的 公司文件负责; |
c) | 实施、 管理和实施公司的合规计划,确保合规性、有效性和持续改进; |
d) | 调查任何违反公司合规计划的指控;以及 |
e) | 行使董事会赋予的其他特权。 |
第 1 段 — 法律与合规副总裁在行使其职责时有权直接进入 董事会
第三十三条 — 它是 非酒精
饮料除了啤酒副总裁官的
职责外:
a) | 协调和监督 啤酒以外的饮料
行业,即涉及其他酒精和非酒精饮料的行业 |
b) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第三十四条—
合规副总裁官的职责是:
第 1 段—
允许合规副总裁官员在行使其职责时直接进入董事会。
第三条54 — 信息技术副总裁官的职责是:
a) | 对公司信息技术部门的指导、规划和 控制做出回应;以及 |
b) | 行使董事会 赋予的其他特权。 |
第三条65 — 其他执行官有责任行使通过
董事会会议赋予他们的特权,董事会可以为他们的职位确定具体的头衔。
第三条76 — 涉及公司任何商业、银行、财务或股权负债的文件,例如一般协议、
支票背书、期票、汇票、贸易票据和任何信贷工具、债务确认、授予 哈瓦尔
担保和担保、信贷额度协议、分支机构履行的行为、 广告营业 和 和司法 委托书、
和任何其他使公司承担任何责任或免除第三方对公司的义务或义务的行为,在执行委员会两名成员签署后均应生效
。
第 1 款——公司在上述 文件中的代表可以委托给事实上的律师,此类文件可以由事实上的律师与高级管理人员共同签署,也可以由两名事实律师共同签署,前提是任命这些事实上的律师的授权委托书 由两名高级管理人员签署。
第 2 款 — 公司 应由任何高级管理人员或正式任命的事实律师单独代理 ,以接收诉讼或司法通知书以及作出 个人证词。
第五章
财政委员会
第三条87 — 公司应设立一个永久性财政委员会,由三(3)至五(5)名成员和相同数量的
名候补成员组成。其所有成员均应在股东大会上选出,并随时由股东大会免职。他们的任期
将在他们当选后举行的年度股东大会上到期,但允许连任。
第1段—为了使财政委员会运作, 其大多数成员必须出席其会议。
第2段——财政 委员会有责任在其上任后举行的第一次会议上选举其主席。
第 3 款 — 除了本章程和法律赋予其 的职责外,财政委员会还应在其内部团中制定接收、记录 和处理收到的与会计、内部会计控制和与 公司审计有关的事项的投诉以及就此类事项收到的任何其他通信的程序。
第 4 款 — 本章程第 15 条第 2 款的规定适用于财政委员会成员。
第三条98 — 财政委员会成员的薪酬应由选举他们的股东大会确定。
第六章
财政年度、资产负债表和业绩
文章 4039 — 财政年度为期一年,并应在每年12月的最后一天结束。
文章 4140 — 在每个财政年度结束时,法律确定的财务报表应根据公司的
簿记编制。
第1段——董事会可以决定提取 半年资产负债表或缩短资产负债表,并批准根据 此类资产负债表中确定的利润分配股息和/或净资产利息,但须遵守第6404/76号法律第204条的规定。
第 2 段 — 董事会还可随时根据最近年度或半年度资产负债表中列报的应计利润或现有利润储备 决定中期股息和/或净资产利息的分配问题。
第 3 款 — 中期股息和净 股权的利息应始终被视为最低强制性股息的预付款。
文章 4241 — 在进行任何
其他
分配之前,应从每年确定的利润中扣除累计亏损和所得税准备金。
第 1 款 — 超出本文标题中 规定的金额,将计算得出:
a) | 公司 员工的法定参与比例上限为10%(百分之十),将根据董事会 制定的参数进行分配;以及 |
b) | 管理层的法定参与, 不超过法定最高限额。 |
第2款——除本文标题中规定的 确定的金额外,还可计算最高不超过10%(百分之十)的捐款,用于 支付援助基金会对公司及其控制公司的员工和管理层的费用, 应适当考虑董事会为此制定的规则。
第 3 款 — 以下拨款应从 扣除前几段所述扣除后获得的财政年度的净收入中拨出:
a) | 百分之五(5%)应分配给 法定储备金,最高为实收资本存量的百分之二十(20%)或第6404/76号法律 第193条第1款规定的限额; |
b) | 从本条(a)项所述扣除后获得并根据第6404/76号法律第202条调整的 财政年度净利润余额中, 百分之四十(40%)应分配给其所有股东支付强制性股息;以及 |
c) | 不超过调整后净利润百分之六十 (60%)的金额应分配给投资储备金的设立,为公司及其控制公司的业务扩张 提供资金,包括认购增资或创建 新业务开发。 |
第4款——本条第 3款(c)项中规定的储备金不得超过资本存量的百分之八十(80%)。达到此限额后,股东大会 应决定将余额分配给股东或增加公司的公司资本。
第七章
清算、清盘和清盘
文章 4342 — 在法律或股东大会决议规定的情况下,公司应被清算、清盘和清盘。
第1款——清算方式应在股东大会上确定 ,股东大会还将选举将在清算期间运作的财政委员会。
第 2 段 — 董事会应任命 清算人,确定其费用并确定其运营准则。
第八章
一般规定
文章 4443 — 分配给股东的股息应在法定时限内支付,货币调整和/或利息
只有在股东大会确定的情况下才能进行评估。
唯一段落——未收到或未领取的股息 应在向股东提供股息之日起三年内失效,并将恢复为公司的 福利。
文章 4544 — 公司应遵守根据第6404/76号法律第118条的规定注册的股东协议。
文章 4645 — 公司将为董事会成员、执行官委员会成员和财政委员会成员、
或任何具有技术职能的公司机构成员提供咨询意见、诉讼和第三方在各自任期内或之后提起的行政
诉讼中的法律辩护,
,包括通过永久保险单保护他们免受其侵害对因行使职权而产生的行为的责任
或职能,包括支付法庭费用、律师费、赔偿金和此类诉讼产生的任何其他款项。
第1款 — 本文标题中规定的保障适用于定期工作以遵守公司或公司控制的 子公司授予的授权书的员工。
第 2 款 — 如果标题 或本条第 1 款中提及的任何人因疏忽或犯罪行为被法院最终裁决判刑,则该人必须向公司 偿还法律规定的所有法律援助费用和开支。”
这些章程在4月份举行的公司普通和特别
股东大会上获得批准 28 30,
20232024.