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附件10.49

本文档中包含的某些机密信息,标有[***],已被省略,因为Sellas生命科学集团,Inc.已确定该信息(I)不是重要的,以及(Ii)该公司通常将该信息视为私人信息。

2022年2月25日


罗伯特·弗兰科马诺
[***]

亲爱的罗伯特:

本函件代表赛拉斯生命科学集团有限公司(以下简称“本公司”)确认我们聘用本公司加入本公司的要约,条件是满意地完成背景调查。请注意,根据纽约市的法规和公司政策,所有员工必须为新冠肺炎全面接种疫苗,并且您需要在开始雇佣之前提交接种疫苗的证明。

条款如下:

聘用:您将于2022年3月14日(星期一)正式受聘为我们纽约办事处的高级副总裁兼首席商务官,全职工作时间为2022年3月14日(待定)。你将向Angelos Stergiou,医学博士,SCD h.c.,总裁&首席执行官汇报工作。所有员工被要求每周至少有三天在办公室。星期一和星期四被认为是“核心”日,即所有在纽约工作的员工都应该在办公室的日子。在周一或周四是假日的几周里,周二将是核心日子。你将有灵活性,取决于与你的经理交谈,在另一天将是你的“办公室”的一天。这种情况可能会重新评估,并可能不时发生变化。您将承担与您的职位一致的职责,以及公司可能分配给您的其他此类职责。您同意遵守公司的惯例和政策,以及公司可能不时采取的任何变化。

基本工资:您每半个月的基本工资为17,708.33美元,相当于年薪425,000.00美元,减去适用的工资税和预扣,根据公司的工资计划支付。根据联邦和/或州法律,您的职位被归类为豁免,这意味着您在给定的一周内工作超过40个小时没有资格获得加班费。

短期激励薪酬:以年度为基础,经公司董事会(“董事会”)批准,您将有权获得不超过基本工资40%的目标水平的年度短期激励薪酬。此类年度激励性薪酬的实际金额应根据董事会或董事会薪酬委员会事先设定的个人和公司业绩目标的完成情况来确定,并考虑到您主管的意见,此类实际的短期年度激励性薪酬金额可能高于或
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低于目标金额。不保证最低短期激励薪酬。年度短期激励薪酬是在支付时赚取的。

公平。在您工作的第一天(“授予日”),您将被授予按每股普通股的行使价购买100,000股公司普通股(“普通股”)的选择权,每股普通股的行使价相当于授予日纳斯达克普通股的收盘价(“选择权”)。在其有资格的范围内,该期权将是1986年修订的《国内税法》(下称《守则》)第422节及其下颁布的任何法规所界定的激励性股票期权。在本公司与阁下其后同意的任何加速归属条文的规限下,购股权将于授出日期后一年归属受购股权规限的25%股份,以及其后每月按月归属受购股权规限的四分之一股份,使购股权将于授出日期起四(4)年内完全归属及可行使,但须受阁下于相关归属日期前的持续服务状态(定义见本计划)所规限。购股权须受本公司2019年股票计划(“购股权计划”)及阁下与本公司之间的购股权协议(“购股权协议”)的条款、定义及规定所规限。

遣散费协议。在您开始受雇时,您将有权以提供给其他高级管理人员的相同形式签订一份遣散费协议,该协议将规定:(I)当您被公司“无故”终止雇用或您的“有充分理由的辞职”(该条款将在遣散费协议中定义)时,(I)相当于9个月基本工资的遣散费;(Ii)如果您在控制权变更后的指定时间内被解雇,则获得12个月基本工资的遣散费;以及(Iii)税收条款,包括但不限于:根据1986年《国内税法》第409A和280G条或任何后续规定。

员工福利。只要您符合管理这些计划的计划文件的条件,您就可以参加公司建立的任何和所有福利计划,并不时向处境相似的员工提供一般福利计划。这封信附上了当前福利的摘要。本公司可自行决定是否随时更改福利。

商务费用。在您受雇于公司期间,公司将根据公司不时生效的费用报销政策,报销您因履行本协议项下职责或与履行本协议项下职责相关而发生的合理商务旅行、娱乐或其他商务费用。

专有信息和发明。作为雇用条件,您将被要求执行所附的保密信息和发明转让协议。

没有冲突。您声明您不受任何雇佣合同、限制性契约或其他限制的约束,这些限制阻止您受雇于本公司或为本公司履行您的责任,或与本聘书的条款有任何不一致之处。

随心所欲就业。本聘书不得被解读为以任何明示或默示的方式聘用您的协议,也不得以任何方式改变公司随意聘用您的政策。
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根据该条款,本公司和您仍可自由地在任何时间、以任何理由、不论是否有理由或通知而终止雇佣关系。虽然您的工作职责、头衔、薪酬和福利以及公司的人事政策和程序可能会不时发生变化,但您的雇佣“随意”性质只能通过您和公司签署的书面协议来改变,该协议明确说明了您的雇佣的随意性质。同样,这封信中的任何内容都不应被解释为明示或默示的协议,向您支付任何补偿或授予您在您在公司工作期满后的任何福利。这封信取代了之前所有与你的雇佣条款有关的书面或口头谅解。

背景调查。随函附上我们背景调查所需的通知和表格。你必须提交一份完整的表格和你签署的录取通知书。就业取决于成功完成背景调查。

我们对您加入本公司的前景感到非常高兴,并期待与您建立长期而成功的业务关系。如果您接受此报价的条款,请在您方便的时候尽早确认您的接受并回复我。请保留一份这封信的复印件以备存档,并尽快退还原件。请注意,此优惠的有效期为5个工作日。

亲切的问候,


/S/南希·D·埃克伦德
南希·D·埃克伦德
董事,人力资源

上述信件正确地设定了我在赛拉斯生命科学集团公司的任意雇佣条款,我在此接受。这封信中的任何限制都不能废除你所建议的工作的随意性。除上述陈述外,我不依赖任何陈述。

/S/罗伯特·弗兰科马诺2022年2月28日
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