附件10.25

雇佣协议

雇佣协议

本雇佣协议 (本"协议“)日期为2023年5月15日,由美国特拉华州的坎迪科技集团有限公司(总部设在浙江省金华市金华市工业区)和人民Republic of China( )公司“或”甲方)及林振明,个人,地址为香港红磡黄埔花园悦榕庄第三座7E室(乙方”).

2023年5月15日,特拉华州的康迪科技集团有限公司(“下称甲方”)(其地址是中国浙江省金华市金华市工业园区)与林镇铭(“下称乙方”)(其地址是单位(香港红磡黄埔花园榕树大厦第三座7E)签署本聘用协议。

鉴于,甲方希望按以下规定的条款和条件聘用乙方担任首席财务官(CFO),乙方希望如此聘用;

首席财务官鉴于,甲方愿意根据以下条款雇佣乙方为康迪科技集团有限公司首席财务官, 乙方愿意接受该聘用。

因此,考虑到上述事实, 本协议中包含的相互契约和协议以及其他良好和有价值的考虑,双方在此 达成如下协议:

因此,鉴于上述事实以及本协议包含的共同约定及其他良好和有价值的考虑,双方就以下方面达成一致意见:

1.就业、义务和接受。

雇佣,职责和承诺

1.1甲方同意聘请乙方为其首席财务官,负责上市公司的工作,乙方在此接受按本协议所载条款和条件聘用。在本协议有效期内,乙方应按指示向甲方及其任何子公司或关联公司提供服务,以开展甲方的业务,并接受董事会和公司总裁的监督和指导。

甲方同意雇佣乙方为公司首席财务官,全面负责上市公司相关工作.根据本协议中的条款和条件,乙方愿意接受该聘用.在本协议期限内,在公司董事会和总裁的监督和指示下,乙方应按指示服务于甲方及甲方的子公司、合资公司或联营公司,开展甲方的业务.

1.2公司董事会和总裁可以为乙方分配与乙方作为公司财务总监的职位相适应的、与之相适应的公司的一般管理、监督职责和执行职责。

公司董事会和总裁可指派乙方执行与其公司首席财务官的岗位相符合的综合管理和监督职责和行政职责.

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1.3乙方接受该雇用,并同意将其所有业务时间、精力和注意力用于履行本合同项下的职责。

乙方接受聘用并同意在工作时间中将投入全部精力开展本职工作。

1.4考虑到乙方居住地与公司办公地点的距离 ,以及网上办公的可行性,约定乙方工作时间 如下:

乙方的工作时间应 与中国的法定工作日一致。在本段末尾所述的某些特殊情况下, 乙方应每月至少在公司办公室进行一周的工作,并可在 月剩余时间远程工作。乙方的工作时间应以完成工作为目标,因此,乙方不享有 任何加班补偿。在本公司根据《1934年证券交易法》(经修订)提交季度报告和年度报告的期间内,乙方应根据需要在本公司办公室工作。如有特殊项目, 如进行投资尽职调查或路演,乙方应遵循公司的安排,工作时间和地点应相应调整,不受上述每月至少一周的现场工作时间表的限制。 在进行中的特殊项目期间,任何月份超出乙方最少一周现场工作时间表的额外天数 不得结转并视为乙方的远程工作天数。

1.4 In the same way,it is possible to receive the receiving time.

上班地点以现场办公加在线工作来完成公司业务,因而上班时间以完成工作为目标,不另行计算加班费。其中确保每月7天时间现场办公(含往反在途时间2天,工作时间5天)如果当月因个人原因请假而减少的现场时间,应在次月或以后顺月予以弥补。其余时间在线办公,完成公司业务。在申报修订的1934证券交易法规定的季报和年报期间,应视业务需要调整在公司现场办公的时间。

另,如公司有专门项目,比如投资尽调或是路演等,乙方应遵从公司安排,对工作时间和工作场所做相应的调整,不受前述每月7天现场办公时间的限制。当月乙方现场工作时间超过7天以外的额外天数,不作为乙方期后现场办公时间的抵减。

2.薪酬和福利

薪酬与福利

2.1 甲方向乙方支付年薪120,000美元。在乙方任职期间,工资按月支付。

政府应支付$120,000的年期,在政府期间期间两端的工作将按月支付。

2.2 [故意省略 ]

[此处故意留白]

2

2.3 甲方应每年向乙方发行6,000股普通股,每六个月周年应平均发行 或董事会另行决定。

The following statistics of the following statistics,the following statistics and the following statistics of the following statistics:

2.4在 乙方根据本协议受雇期间,本公司应将乙方作为受保人纳入高级管理人员和董事 保险单,该保险单在乙方根据本协议受雇期间可获得。

在本协议下乙方受聘期间,公司应将乙方包括在受聘期间存在的公司高管董事保险之中。

2.5 乙方在本协议项下受聘期间,公司应将乙方作为公司执行 绩效股权激励计划的参与者。

在本协议下乙方受聘期间,公司应将乙方包括在公司高管基于绩效的股权激励计划之中。

2.6在 乙方根据本协议受雇期间,乙方应有权享受年休假和公司通常给予类似级别和职位员工的其他福利。

在本协议下乙方受聘期间,乙方应享有公司类似职位的员工通常得到的年假和其他福利。

2.7 甲方应补偿乙方在本合同项下受雇期间发生的所有合理和必要的业务相关的自付费用,包括但不限于在美国和中国(包括香港)之间的正常飞行费用,以及在乙方出示 甲方不时要求的文件和记录后。

乙方提供相关费用票据和记录后,甲方应报销乙方在受聘期间每月一次来现场办公的往返交通费,期间由甲方提供住宿安排。此外,专门项目的相关费用用另行报销。包括一切合理和必要的和业务相关的费用,包括但不仅限于来回美国中国(包括香港)的正常机票费。

2.8 除基本工资外,在其聘用期内,根据乙方的表现,乙方有资格获得每年的现金绩效奖金 ,但须经董事会批准。董事会可自行决定不时向乙方发放额外 奖金。

除基本年薪外,根据乙方的表现,并在董事会的批准下,乙方在受雇期间可在每个财务年度获得年度现金绩效奖金。在董事会的全权决定,甲方也可以向乙方授予额外的奖金。

2.9 乙方在本协议项下受雇期间,其年度基本工资和股票报酬须经甲乙双方协商一致并经董事会批准进行调整。

在聘用期间,经甲乙双方同意和董事会的批准,可以调整基本年薪和股票报酬。

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3.任期和解约期。

期限和终止

3.1 本协议的有效期自乙方开始受雇之日起算,并应持续一(1e)年,除非按照本协议的规定提前终止。

除非提前终止本合同规定,本协议期限自双方签订本协议之日起有效期一年。

3.2 如果 乙方在本协议有效期内死亡,本协议应立即终止,但甲方应根据本协议第2.1条向乙方遗产的法定代表人 支付任何应计且未付的基本工资, 基于死亡前的服务天数和终止时欠乙方的所有款项,包括以前应计但未付的费用偿还。

In this case,the results of the results.

3.3如果乙方实质性违反或习惯性地忽视其根据本协议条款应履行的义务 ,或者如果乙方有不诚实、欺诈、虚假陈述等行为, 严重过失或故意不当行为,妨碍其有效履行职责,或对 公司或其业务。甲方可通过向乙方发出书面终止通知立即终止本协议 。自发出终止书面通知之日起,乙方和公司 在本协议项下的义务应立即终止。 如果根据本节终止合同,乙方应有权 收到根据本协议第2.1节获得的任何应计和未付金额。甲方还应向乙方支付终止时欠乙方的所有款项 ,包括根据本协议第2.7条规定的先前应计但未支付的费用补偿。

如果乙方实质性违反或经常性疏忽履行根据本协议的条款规定的职责,或犯了不诚实,欺诈,虚假陈述,重大疏忽或故意不当行为,妨碍了工作有效进行并对公司及公司业务造成危害,公司有权终止协议。甲方可以立即有理由终止协议,但必须书面通知乙方终止协议。自书面通知送达之日,本协议下甲方和乙方的义务立即停止。In the example,the results of the results. FIG. 10 is a diagram showing the results of the results.

3.4乙方可在不少于三十(30)天的书面通知总裁和首席执行官的情况下随时终止乙方的雇佣关系。终止后,执行人员和公司在本协议第1条和第2条下的义务应立即 终止。如果根据本节终止合同,乙方应有权根据本协议第2.1节获得的任何应计和未付 金额。甲方还应向乙方支付 终止合同时欠乙方的所有款项,包括根据本合同第2.7条规定的先前应计但未支付的费用补偿。

乙方可以任何时间终止本协议,但必须至少提前三十(30)天的书面通知董事会和首席执行官。自书面通知送达之日,甲方和乙方间在本协议第一条和第二条下的义务即停止。In the example,the results of the results. FIG. 10 is a diagram showing the results of the results.

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3.5公司 可在不少于三十(30)天的书面通知乙方后终止乙方的雇佣。 在该通知中规定的 生效日期后,乙方和甲方在本协议项下第1和第2条项下的义务应 立即终止。在根据本节规定终止合同的情况下,乙方应有权根据本合同第2.1条获得的任何应计 和未计金额,基于本合同第2.7条规定的服务天数,以及本合同第2.1条所欠 乙方的所有金额,包括先前应计但未计费用的补偿。

甲方可以终止本协议,但必须至少提前三十(30)天的书面通知乙方。自通知中所写的终止日起,本协议第1、2条下甲方和乙方的义务立即停止。In the example,the results of the results.

3.6如果 在本协议到期前终止乙方的雇佣,则根据第2.3条规定在终止日期归属的公司欠乙方的普通股 应在终止日期向乙方发行 。

如乙方在本协议期满前离职,在协议终止日甲方应发行给乙方按第2.3条规定的未付的应付乙方的普通股股份,按实际任职期间进行计算。

4.保密信息、非竞争和合作。

保密信息、非竞争性和合作

4.1保密信息 。本协议中所使用的“机密信息”是指属于公司的信息,该信息在公司开展业务的过程中对公司有价值,而披露该信息可能会给公司带来竞争或其他不利因素 。机密信息包括但不限于财务信息、报告和预测;发明、改进和其他知识产权;商业秘密;技术诀窍;设计、流程或配方;软件;市场或销售信息或计划; 客户名单;以及公司管理层讨论或考虑的商业计划、前景和机会(如可能收购或处置业务或设施) 。保密信息包括乙方在公司聘用过程中开发的信息,以及乙方可能获得的与乙方聘用有关的其他信息。机密信息还包括与公司 有业务关系的其他人的机密信息。尽管如上所述,保密信息不包括公共领域中的信息, 除非由于违反第4.2节中乙方的职责而在公共领域中

保密信息本协议中的“保密信息”是指属于公司对公司业务开展有价值的信息,该信息的披露可能给公司造成竞争压力或其他不利影响.保密信息包括但不仅限于财务信息、财务报告和财务预测;发明、改进和其他知识产权、商业机密、专业技术;设计、工艺或配方;软件;营销信息或营销计划;客户名单;经公司管理层审议的经营规划、经营预期和机遇(企业或设施的潜在收购或处置)。保密信息还包括乙方在其受聘期间所形成的信息以及乙方因受聘可能接触到的其他信息.保密信息还包括公司与之有业务关系的其他公司的保密信息.尽管有上述规定,保密信息不包括公共领域中的信息,因违反第4.2条下的乙方职责所导致流入公共领域的信息除外。

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4.2保密。 乙方理解并同意乙方的参与在乙方和公司之间就所有保密信息建立了信任和信任关系。在乙方与公司签约期间以及合同终止后,乙方始终保密并信任所有此类保密信息,未经公司书面同意,乙方不会使用或披露任何此类保密信息,除非在履行乙方为公司提供的服务的正常过程中可能有必要。

保密性乙方知悉并同意聘约使乙方和公司就所有保密信息达成信任关系.乙方在受聘期间及聘约终止之后的任何时候都要对所有此类保密信息保密,未经公司书面同意,不得使用或披露保密信息,为公司正常履行顾问服务过程中所需的信息除外(若有)。

4.3文件、记录等。所有文件、记录、数据、仪器、设备和其他实物财产,无论是否与保密信息有关,由本公司提供给乙方或由乙方为乙方提供的,将 成为并保持为本公司的独有财产。乙方应按公司要求将所有材料和财产返还给公司。在任何情况下,乙方应在乙方因任何原因终止雇佣关系时立即退还所有此类材料和财产。终止后,乙方不得保留任何此类材料或财产或其任何复制品。

文件、记录等.凡公司提供给乙方或乙方就其任职所产生的所有文件、记录、仪器、设备和其他实物财产,无论涉及保密信息与否,都将为公司的独有财产.如果公司要求,乙方将把所有上述资料和财产归还给公司.不管怎样,乙方应在其聘约终止后立即归还所有资料和财产.聘约终止后,乙方不得保留任何上述资料或财产或资料的复印件.

4.4竞业禁止和非征求意见。未经公司董事会事先书面同意,在乙方受聘于公司期间及之后的两(2)年内,乙方(I)不得怂恿或鼓励任何客户或供应商终止或以其他方式改变与公司的业务关系;(Ii)不会直接或间接 以业主、合伙人、股东、顾问、代理、雇员、合营公司或其他身份从事、参与、协助或投资任何竞争业务(定义见下文)及(Iii)不会直接或间接聘用、尝试聘用、招聘 或以其他方式招揽、诱使或影响任何人士离开本公司。乙方理解本第4.4节中规定的限制 旨在保护公司在其保密信息和已建立的员工、客户和供应商关系及商誉方面的利益,并同意此类限制是合理和适当的。就本协议而言,术语“竞争业务”是指提供或打算提供与公司或其任何子公司在当时由公司或其任何子公司提供或瞄准的任何地理区域内所提供或瞄准的服务或产品相同或类似类型的服务或产品的任何企业。尽管有上述规定,乙方最多可持有上市公司流通股的2%(2%)。

非竞争性和非教唆未经公司董事会书面同意,乙方在受聘期间及之后的2年里:(1)禁止教唆或鼓动客户或供应商终止与公司的业务关系或对其与公司的业务关系做不利的变动;(2)不得以业主、合伙人、股东、顾问、代理人、雇员、合资人等其他身份直接或间接从事、参与、协助或投资任何竞争性企业(如以下所定义)及(3)禁止直接或间接雇佣或试图雇佣、招募、教唆、引诱或影响任何人离职。乙方知悉4.4条中的限制条款旨在保护公司的保密信息以及公司与员工、客户、供应商所确立的关系和商誉,并同意为此目的上述限制条款是合理且适当的。本协议中的术语“竞争企业”是指提供或打算提供与公司或其子公司、合资公司、联营公司在其服务或目标地区提供相同或相似服务或产品的企业.

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4.5禁令。乙方同意,难以衡量因乙方违反本第4款中规定的承诺而可能对公司造成的任何损害,而且在任何情况下,金钱损害赔偿都不足以弥补此类违约。因此,乙方同意,如果乙方违反或提议违反本协议的任何部分,公司除有权获得其可能拥有的所有其他补救措施外,还有权获得禁制令或其他适当的衡平法救济,以限制任何此类违反行为,而无需出示 或证明对公司造成任何实际损害。

禁令乙方同意因其违背第4条所列约定对公司造成的损失很难计量,任何经济赔偿都不足以弥补这一违背所造成的损失。因此,乙方同意如果其违背或打算违背本协议的任何条款,公司除可获得所有其他赔偿外,还有权实施禁令或其他同等命令,禁止在未能表明或证明对公司造成的实际损失之前不得有任何此类违背行为。

5.杂项条文

其他规定

5.1 适用法律 :与本协议的解释以及双方在本协议项下的权利和义务有关的所有问题,应 根据适用于完全在特拉华州签订和履行的协议的特拉华州法律进行确定。因本 协议而引起或与本 协议有关的任何争议、索赔或诉因,应在位于特拉华州的任何州或联邦法院提起并维持,且乙方特此服从任何此类法院的管辖权和所在地。

适用法律。所有涉及本协议以及协议双方的权利和义务的解释的问题,应由特拉华州法律决定,并在特拉华州执行。任何一方对另一方有关本协议的争议,索赔或诉讼,应当在位于特拉华州的任何州或联邦法院进行,乙方服从管辖和法庭审判地点。

5.2无 利益冲突。乙方声明并保证,在乙方的其他服务合同 或与根据本协议提供的服务的其他雇佣或其他业务关系中不存在利益冲突,且乙方将确保 在合同期限内不存在此类冲突,且乙方履行本协议项下的职责和义务将 不得违反乙方与任何其他人、事务所、合伙企业、公司或组织之间的任何协议。

无利益冲突乙方声明并保证不存在与本协议规定提供的服务有利益冲突的乙方的其他服务合同或雇佣关系或业务关系,乙方将确保在聘任期间不会有此类冲突发生,本协议下的乙方职责和义务的履行将不会违反乙方与其他人、事务所、合伙关系、公司或组织间的协议。

乙方理解, 在签署本协议之前,他有权寻求独立的法律意见。

乙方知悉在签署本合同之前,有权寻求独立的法律咨询。

甲方和乙方特此 声明充分理解上述安排,同意签署本协议并遵守上述安排。 双方应保留本协议副本以备日后参考。

甲方和乙方在此声明,他们完全明白上述规定,并同意签署合同并遵守上述规定。双方各保留一份合同,以供备查。

如中英文版本有任何不一致之处 或冲突,以中文版本为准。

中英文本如有不一致或冲突,以中文本为准。

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特此证明,双方 已于上文首写之日签署本雇佣协议。

以兹证明,双方在文首日签署本雇佣协议。

“公司” "乙方"
KANDI EMOLOGIES GROUP,INC. 林振明
/s/董学勤 /s/JEHN Ming LIM
作者:董学勤
职务:总裁和首席执行官

“甲方” “乙方”
康迪科技集团有限公司 林镇铭

董学勤

总裁和首席执行官

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