附件16.1

内幕交易政策

美国联邦证券法禁止:

由知悉公司重大非公开信息的人购买或出售证券,和/或
向其他人披露公司的重要非公开信息,然后交易公司的证券。

这些交易通常被称为“内幕交易”。

证券交易委员会对内幕交易的违法行为进行了严厉的追究。考虑到可能的制裁的严重性,无论是对你个人还是对你的朋友。我们制定了一项政策,以协助我们所有人履行我们的义务。任何违反本政策或任何其他公司政策的行为都可能使您受到纪律处分。

公司董事会通过了所附的《禁止内幕交易公司股票的公司政策声明》(以下简称“政策”),自2022年5月23日起生效。备忘录,可供所有员工,管理人员和董事会:

金控金融控股有限公司

禁止内幕交易公司权益的公司政策声明

致全赢金融控股有限公司员工、管理人员和董事:

由于Wins Finance Holdings,Inc.的股票及债务证券(“公司证券”)。(the(“公司”)是公开交易的,美国联邦证券法对您在公司证券交易和披露有关公司信息方面施加了某些重要的限制和约束。如果您以任何方式违反这些限制,您可能会受到严重的刑事和民事责任和制裁,包括民事处罚,最高可达您在股票交易中获得的非法利润或避免的损失的三倍。您的违规行为也可能使公司受到刑事和民事处罚。违规行为还将严重损害公司的声誉和商业关系。

为了对公司及其子公司的所有员工实施统一的行为准则,公司董事会采纳了以下政策声明,该声明适用于公司各级人员。公司的执行官和其他员工也仍然受公司的其他政策的约束。对于您认为出于独立原因(例如需要为紧急支出筹集资金)可能是必要或合理的交易,没有例外。您应该预料到,任何违反本政策声明的行为都将导致公司实施严重制裁,包括因相关人员的原因而解雇。

1.禁止交易或披露重大非公开信息。我们的政策是,如果您发现任何与公司有关的重大信息尚未通过新闻稿或其他方式向公众提供,您和您的家庭成员和亲属严禁买卖公司证券或直接或间接向任何其他可能交易公司证券的人披露此类信息,直至以下一个完整的交易日结束公司向公众发布此类信息。很难详尽地描述是什么构成了


“重大”信息,但您应假设任何可能影响公司证券价格或对投资者决定是否购买、出售或持有公司证券具有重要意义的正面或负面信息都是“重大”信息。通常被视为重要信息的一些例子包括:(有利或不利),包括年度、季度或月度财务业绩以及与未来收益有关的指导或预测;潜在的合并、合资企业或重大收购或业务处置;新产品或服务,或有关客户或供应商的发展;公司高级管理层的变动;及待决重大诉讼或该等诉讼的状况有变。

此列表仅包括一些重要信息的示例,并不打算包含所有内容。

我们的政策还规定,如果您在受雇于本公司或为本公司服务的过程中获悉与任何其他公司(包括本公司的供应商和客户)有关的任何重大非公开信息,则在该信息公开或不再重要之前,您不得买卖该公司的证券。

2.政策对公司福利计划下交易的适用性。以下是内幕交易禁令对公司福利计划下交易的特殊应用:

股票期权行使。在限制期内(见下文第6节),公司不允许股票期权行使活动,但下文第6节和第9节所述的除外。

401(K)计划。禁止和禁止内幕交易政策(如下文第6节所述)确实适用于公司401(K)计划中的许多交易。禁止和禁止政策不适用于公司401(K)计划中的公司股票购买,这些购买是由于您根据之前根据政策做出的工资扣除选择而定期向计划提供资金而产生的。然而,禁止和禁止政策确实适用于(A)开始或终止投资401(K)计划的公司股票基金的选择,(B)选择增加或减少您将分配给公司股票基金的定期供款的百分比,(C)选择在计划内将现有账户余额转入或转出公司股票基金,(D)选择在您的401(K)计划账户上借款,如果贷款将导致清算:您的部分或全部公司股票基金余额和(E)选择预付计划贷款,如果预付将导致将贷款收益分配到公司股票基金。

401(K)计划下的托管帐户计划。根据401(K)计划,高级管理人员不能参与由Financial Engine提供的管理帐户计划(“管理帐户计划”);但是,在其他方面受封锁政策约束的其他员工可以参与管理帐户计划。根据管理账户计划的条款,参与者将向Financial Engine提供完全授权,以代表参与者根据401(K)计划做出投资决定。一旦个人参加了管理账户计划,他或她将不能直接通过富达(401(K)计划提供商)做出投资决定,直到该个人根据


此类计划的条款。具体地说,对于401(K)计划中的公司股票基金,管理账户计划的参与者将不能(1)选择开始或终止投资公司股票基金,(2)选择增加或减少您将分配给公司股票基金的定期供款的百分比,或(3)选择在计划内将现有账户余额转入或转出公司股票基金;管理账户计划的条款将管理所有此类操作,其条款和条件的副本可通过联系股东服务获得。禁止交易政策将不适用于Financial Engine作为管理账户计划的一部分实施的交易:

员工普通股购买计划。内幕交易、预清仓和停电政策不适用于根据您之前的选择通过工资扣减定期向该计划供款而根据公司为员工购买普通股计划购买的公司股票。然而,这些政策确实适用于以下情况:(A)选择参加或终止参与计划,或增加或减少您在计划中的参与程度,在每种情况下,都是在计划的年度投保期以外,以及(B)根据计划购买的公司股票的销售。

3.某些交易。任何时候都禁止在交易所进行与公司证券有关的看跌期权、看涨期权或任何其他衍生证券的交易,或从事与公司证券有关的对冲或货币化交易。此外,任何员工不得从事卖空公司证券活动。此外,您可能拥有一个在公司证券中进行交易的可自由支配的经纪账户(投资账户,也称为受控账户,在该账户中,您向您的经纪人提供代表您买卖证券的完全授权,而无需您的事先批准或对证券的类型和价格的了解)。内幕交易和预清算政策适用于这些账户。

4.保密协议。未经授权披露有关本公司的内部信息可能会给本公司和您带来严重的问题,无论是否为了促进本公司股票的不当交易。我们的政策是,您不应与公司以外的任何人讨论公司内部事务或事态发展,除非您在履行正常雇佣职责时需要这样做。有关公司关于机密信息的政策的进一步指导,请参阅公司沟通政策和公司道德政策。

5.公司协助。如果您对本政策声明项下的职责有任何疑问,则应寻求公司总法律顾问或公司股东服务部的指导和澄清。请不要试图自己解决不确定因素。

6.封锁政策。如果您是下述类型的员工,或者您是董事用户,则根据公司的封闭期政策,您将受到公司证券交易的定期禁止(“封闭期”)的约束。

每季度定期停电的人员。
执行干事;
集团主席及其直接下属;
集团区域财务控制员;


公司每月财务报表和定期财务计划和预测的员工接受者(这些接受者可能由公司首席财务官定期更新);以及,
股东服务部门通知的其他人,这些人可能有权访问关键的、非公开的财务和其他数据。

当定期季度停工期开始时,这些员工将收到股东服务部经理的书面通知。季度停电将继续有效,直到这些员工收到股东服务部经理的通知,即季度停电已经结束。

以下概述了禁止交易政策的条款,该政策适用于公司证券的所有交易,包括公开市场和其他购买(根据上文第2节所述的某些员工福利计划除外)和销售、行使股票期权(包括无现金行使,但受下文提到的某些例外情况的限制)、礼物、信托转移和其他非出售转移。这些限制也适用于您的配偶、子女和与您同住的亲戚,以及您或上述任何家庭成员拥有经济利益的某些实体(例如,某些信托、合伙企业和公司)。季度封锁期。公司季度收益公告中包含的信息可能被视为重要的非公开信息。为了防止基于获取此类信息的潜在内幕交易,本公司设立了四个常规的季度封闭期(“季度封闭期”),在此期间,受定期季度封闭期限制的人不得进行公司证券交易。每个季度禁售期从公司收益发布月份的前一个月的第15天开始,并在公司发布主题期间的收益报告后一个完整的交易日结束。例如,如果公司在上午7:00发布季度收益新闻稿。在周二,纽约证券交易所周二开放交易,受这一政策约束的人在周三市场开盘前不得交易公司证券。

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