美国

证券交易委员会

华盛顿特区 20549

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8-K 表格

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当前报告

根据第 13 条或第 15 (d) 条

1934 年《证券交易法》

报告日期（最早报告的事件日期 ）：2024 年 2 月 5 日（2024 年 1 月 30 日）

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Volcon, Inc.

（其章程中规定的注册人的确切姓名）

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鹰巢街 3121 号，120 号套房

朗德罗克， TX 78665

（主要行政办公室的地址和邮政编码 ）

(512) 400-4271

（注册人的电话号码，包括 区号）

如果申请8-K 表格旨在同时履行以下任何条款规定的注册人的申报义务，请勾选下面的相应方框（参见下文 一般指令 A.2）：

根据该法第12 (b) 条注册的证券：

用勾号指明注册人 是否是1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《 证券交易法》（本章第240.12b-2条）第12b-2条所定义的新兴成长型公司。

新兴成长型公司 ☒

如果是新兴成长型公司，请用勾选 标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13 (a) 条规定的任何新的或修订后的财务会计 准则。☐

第 3.01 项关于退市或未能满足持续的 上市规则或标准的通知；上市转移。

2024年1月30日，沃尔康公司（“公司”）与约翰·金签订了雇佣协议，根据该协议，金先生 同意担任公司的首席执行官兼总裁，自2024年2月3日起生效。

自金先生被任命为我们的首席执行官兼总裁后，金先生不再有资格成为独立董事会成员， ，也没有资格再担任公司审计委员会、薪酬委员会或提名和治理 委员会的成员。因此，按照 《纳斯达克上市规则》第5605（b）条的要求，公司目前的董事会没有多数独立董事会成员，并且公司的审计委员会不再有纳斯达克上市规则 5605 (c) (2) 所要求的三名董事会成员。根据纳斯达克上市规则，公司必须在下次年度股东大会之前或自导致未能遵守上述要求的事件发生之日起一年 ；但是，如果年度 股东大会不迟于导致空缺的事件发生后的180天内举行，则公司应改为在该事件发生后的180天内恢复合规。2024年2月1日，公司向纳斯达克股票市场通报了此类违规行为。

第 3.03 项。证券持有者权利的实质性修改。

在 表格 8-K 第 3.03 项所要求的范围内，本文第 5.03 项中包含的信息以引用方式纳入本项目 3.03。

项目 5.02。董事 或某些高级职员的离任；董事选举；某些高级管理人员的任命；某些高级管理人员的薪酬安排。

约翰·金雇佣协议

2024年1月30日，公司与约翰·金签订了雇佣协议，根据该协议，金先生同意担任公司 首席执行官兼总裁，自2024年2月3日起生效。金先生的协议规定，初始年基本工资 为80万美元，年度奖金为25万美元，年度期权补助金。对于2024年，年度期权授予应 (i) 在公司2024年年会 日之后以及公司向任何其他高管 高级管理人员或董事会成员发放股权薪酬之日当天或之前发行；(ii) 发行的股份数量等于授予之日公司已发行普通股 已发行总量的 10%，并应在授予之日后一年中较早者归属发行之日或在 公司截至本文发布之日未偿还的可转换期票中至少 90% 已不复存在之日发行未发行股票；（iii）行使价等于发行之日普通股的收盘价；（iv）应获得公司股东 的批准，才能增加根据公司股票计划可供发行的普通股数量。

金先生的协议 规定的初始期限为一年，除非任何一方选择不 续订协议，否则将自动续订一年。如果金先生在公司选举中无缘无故解雇（定义见协议中的 ），需要提前90天通知，或者金先生出于 “正当理由”（如协议中所定义）解雇， Kim先生有权获得相当于金先生六个月基本工资的遣散费，以及解雇当年目标年度奖金 的100％。此外，如果金先生在 协议期限结束之前由公司无缘无故或金先生因 “正当理由” 终止，并且此类解雇发生在控制权变更前六个月内或控制权变更后的十二个月内，则除上述遣散费外 ，金先生还有权额外获得六个月的基本工资。此外，如果公司在金先生的协议期限内或其后的六个月内完成控制权变更 交易，则金先生将有权获得相当于该交易总收益5％的交易奖励 。

格雷格·远藤就业协议

2024年1月30日，公司 与格雷格·远藤签订了新的雇佣协议，根据该协议，远藤先生同意继续担任公司首席 财务官兼执行副总裁。远藤先生的协议规定，初始年基本工资为30万美元，前提是 远藤先生同意在2024年12月31日之前自愿将其基本工资降至238,500美元。远藤先生的协议规定， 的年度奖金不超过其年度基本工资的50％，前提是年度奖金金额（如果有）的最终决定将由薪酬委员会根据薪酬委员会制定的标准作出。远藤先生的协议规定 提供年度期权补助。对于2024年，年度期权授予应 (i) 在公司2024年年会之日之后 并在公司向任何其他执行官或董事会成员发放股权薪酬之日当天或之前发行；(ii) 为 一定数量的股份发行，相当于授予之日公司已发行普通股已完全摊薄数量的4％， 应归属于之后一年的较早者发行之日或本公司截至本文发布之日未偿还的可转换期票 中至少有90％已不复存在之日已发行股票；（iii）行使价等于发行之日普通股的收盘价；（iv）增加公司股票计划下可供发行的普通股 股数量须经公司股东批准。

远藤先生的协议 规定的初始期限为一年，除非任何一方选择不 续订协议，否则将自动续订一年。如果公司在没有 “理由”（定义见协议中 ）的情况下选择终止雇用，需要提前90天通知远藤先生，或者远藤先生出于 “正当理由”（如协议中所定义）终止雇用， 则远藤先生有权获得相当于远藤先生六个月基本工资的遣散费，以及解雇当年目标年度 奖金的100％。此外，如果远藤先生的雇佣在协议的 期限结束之前由公司无缘无故或远藤先生出于 “正当理由” 终止，并且这种解雇发生在控制权变更前的六个月内或控制权变更后的十二个月内，则远藤先生除了上面讨论的遣散费外，还有权再获得六个月的基本期限工资。此外，如果公司在远藤先生的协议期限内或其后的六个月内完成控制权变更交易 ，则远藤先生将有权获得相当于该交易总收益5％的交易 奖金。

乔丹·戴维斯咨询协议

2024年1月14日，公司宣布乔丹·戴维斯辞去首席执行官一职，自2024年2月2日起生效。2024年2月1日 1日，公司签订了为期一个月的咨询协议，以协助首席执行官过渡，费用为12,500美元。

对雇佣协议和咨询协议的上述描述完全受雇佣协议和咨询协议全文的约束和限定，雇佣协议和咨询协议的副本分别载于本文附录10.1、10.2和10.3， ，其条款以引用方式纳入此处。

项目 5.03。公司章程或章程修正案；财政年度变更。

在2024年1月12日举行的公司 股东特别会议上，除其他事项外，公司股东批准了对公司 经修订和重述的公司注册证书（“修正案”）的修订，以1比2至1比45的比例进行反向股票拆分，该比率将由公司董事会酌情决定反向 股票拆分将在公司董事会自行决定的时间和日期（如果有的话）进行 在特别会议一周年之前。

根据 公司股东授予的此类授权，公司董事会批准了公司普通股的四分之一（1:45） 反向股票拆分（“反向股票拆分”），并提交了生效 反向股票拆分的修正案。该修正案已向特拉华州国务卿提交，根据该修正案的条款，反向股票拆分于美国东部时间2024年2月2日晚上 11:59（“生效时间”）生效。 修正案规定，在生效时，公司已发行和流通的普通股 的每四十五股将自动合并为一股已发行和流通的普通股，每股面值不发生任何变化， 将保持0.00001美元。

由于反向 股票拆分，已发行普通股的数量将从大约5,250万股减少到大约 120万股，普通股的授权数量将保持在2.5亿股。由于反向 股票拆分，我们的A系列认股权证和B系列认股权证除外，这些认股权证将按照公司于2023年11月20日提交的 8-K表中的描述进行调整，其描述以引用方式纳入此处，将对行使或归属所有已发行股票期权和认股权证时每股行使价和/或可发行的股票数量进行相应调整， 这将导致公司预留发行的普通股数量按比例减少行使 或归属此类股票期权和认股权证，并按比例提高所有此类股票期权和认股权证的行使价。 此外，在 生效时间之前，根据公司的股权补偿计划预留发行的股票数量将按比例减少。

由于反向股票拆分，不会发行任何零碎股票 。本来有权获得小数份额 的登记股东将有权将小数份额四舍五入到最接近的整数。反向股票拆分于美国东部时间2024年2月2日晚上 11:59 生效，公司的普通股预计将于2024年2月5日开盘时在纳斯达克资本市场以反向股票拆分调整后的 基础上开始交易。普通股的交易代码将保持 “VLCN”。该公司的反向股票拆分后的普通股有了新的CUSIP编号（CUSIP编号：92864V301），但普通股的面值 和其他条款不受反向股票拆分的影响。

该修正案的摘要 据称并不完整，并参照该修正案的全文对其进行了全面限定，该修正案的副本作为附录 3.1 附于此 ，并以引用方式纳入此处。

项目 8.01。其他活动。

2024 年 1 月 31 日，该公司发布了一份新闻稿，宣布将向特拉华州国务卿提交公司章程 修正证书，以实行 1 比 45 的普通股反向拆分。新闻 的副本作为附录99.1附于本报告，并以引用方式纳入此处。

下表列出了 反向股票拆分对公司每股普通股净亏损的影响（基本和摊薄后）；加权平均普通股（基本和摊薄）；以及截至2022年12月31日和2021年12月31日止年度的已发行和流通股份；截至2023年3月31日和2022年3月31日的三个 个月；截至2023年和2022年6月30日的三个月；截至2023年和2022年6月30日的三个月；截至2023年和2022年6月30日的六个月；截至2023年和2022年6月30日的六个月；截至2023年和2022年6月30日的六个月；截至2023年和2022年6月30日的六个月；截至2023年和2022年6月30日的六个月；截至2023年和2022年6月30日的六个月；截至2023年三个月 截止于 2023 年 9 月 30 日和 2022 年 9 月 30 日；以及截至 2023 年 9 月 30 日和 2022 年 9 月 30 日的九个月。

(1) 分拆前的金额代表公司于2023年10月13日完成的1比5反向股票拆分的影响，该拆分之前 在2023年10月16日提交的8-K表格中提交。

(2) 拆分前金额代表公司于2023年11月1日提交的截至2023年9月30日的季度10-Q表中列报的金额，该表格介绍了公司于2023年10月13日完成的1比5反向股票拆分的影响。

项目 9.01。展品。

(d) 展品

签名

根据 1934 年《证券交易法》的要求，注册人已正式促成由以下签署人 正式授权代表其签署本报告。