附件10.14
第1号修正案
到了一定程度
限制性股票单位奖励协议

鉴于，进步公司(“公司”)于下列日期与Susan P Griffith(“参与者”)订立以下协议(统称为“协议”)，根据进步公司2015年股权激励计划(“计划”)的条款，向参与者授予基于时间和业绩的限制性股票单位(统称为“单位”)奖励(统称为“奖励”)；

1.
限制性股票奖励协议(2020年业绩奖励-业绩与市场)，日期为2020年3月19日
1.
限售股奖励协议(2021年基于业绩的奖励-业绩与市场)，日期为2021年3月18日
1.
限售股奖励协议(2022年基于业绩的奖励--业绩与市场)，日期为2022年3月17日
1.
限售股奖励协议(2023年基于业绩的奖励--业绩与市场)，日期为2023年3月20日
1.
限售股奖励协议(2021年业绩奖励-投资结果)，日期为2021年3月18日
1.
限售股奖励协议(2022年业绩奖励-投资结果)，日期为2022年3月17日
1.
限售股奖励协议(2023年业绩奖励-投资结果)，日期为2023年3月20日
1.
限售股奖励协议(2019年时间奖励)，日期为2019年3月14日
1.
限制性股票单位奖励协议(2020年高管时间奖励)，日期为2020年3月19日
1.
限制性股票奖励协议(2021年基于时间的奖励)，日期为2021年3月18日
1.
限制性股票奖励协议(2022年基于时间的奖励)，日期为2022年3月17日
1.
限制性股票奖励协议(2023年基于时间的奖励)，日期为2023年3月20日

鉴于，上述第1至4号协议统称为“PB市场奖励协议”，第5至7号协议统称为“PB投资奖励协议”，第8至12号协议统称为“基于时间的奖励协议”；

鉴于，公司已确定，对每个协议的这项修订(“修订”)是必要或适当的，以确保如果任何单位成为归属单位，根据每个协议向参与者交付公司普通股应符合适用法律，包括但不限于经修订的1976年《哈特-斯科特-罗迪诺反托拉斯改进法》；

鉴于，参与者同意按照本计划第12条的规定进行修改；
因此，现在，公司和参与者在此确认并同意修改本协议中规定的每一项协议。
1


1.对每份《PB市场奖励协议》第11段进行修订，在该段末尾增加如下规定：

然而，即使本计划或本协议有任何相反的规定，如果委员会根据本公司的通知合理地预期，股票的交付将违反联邦证券法或其他适用法律，则本协议项下的股票交付应被推迟；前提是，公司应根据本计划和本协议的规定，在委员会根据公司的通知合理地相信该交付不会导致违反规定的最早日期，按照计划和本协议的规定交付股票。
2.对每份《项目管理投资奖励协议》第10段进行修订，在该段末尾增加如下规定：
然而，即使本计划或本协议有任何相反的规定，如果委员会根据本公司的通知合理地预期，股票的交付将违反联邦证券法或其他适用法律，则本协议项下的股票交付应被推迟；前提是，公司应根据本计划和本协议的规定，在委员会根据公司的通知合理地相信该交付不会导致违反规定的最早日期，按照计划和本协议的规定交付股票。
3.对每项基于时间的授标协议第9段进行修正，在该段末尾增加如下规定：
然而，即使本计划或本协议有任何相反的规定，如果委员会根据本公司的通知合理地预期，股票的交付将违反联邦证券法或其他适用法律，则本协议项下的股票交付应被推迟；前提是，公司应根据本计划和本协议的规定，在委员会根据公司的通知合理地相信该交付不会导致违反规定的最早日期，按照计划和本协议的规定交付股票。
4.在所有其他方面，《协定》和《计划》均不变。
5.参与者承认收到了本修正案的副本，并在此同意受修正案条款的约束，并进一步同意接受委员会关于本计划和经本修正案修正的每项协议的所有决定和解释，作为具有约束力的、最终的和最终的决定和解释。本修正案的执行和交付可通过电子手段完成。
[签名页面如下]
2


自以下最后一次签字之日起，双方已签署本修正案，特此为证。

《进步公司》

作者：王菲/S/Daniel马斯卡罗：王菲，王菲。
总裁副书记兼书记
日期：2023年11月16日-11：00-11：00

*/S/苏珊·帕特里夏·格里菲斯*
苏珊·格里菲斯
日期：2023年11月16日-11：00-11：00
某些限制性股票单位奖励协议第1号修正案的签字页