96151691.2 0059466-00001 754573255.2 PROFIRE ENERGY, INC. [2014/2023]股权激励计划限制性股票单位奖励协议本限制性股票单位奖励协议（本 “协议”）的签订日期为 [日期]（“生效日期”），由内华达州的一家公司Profire Energy, Inc.（以下简称 “公司”）与_______________（“参与者”）以及彼此之间。此处使用但未定义的所有大写术语应具有Profire Energy, Inc.赋予它们的含义。 [2014/2023]经修订的股权激励计划（“计划”）。1.奖励。公司特此向参与者授予限制性股票单位奖励（“奖励”），涵盖范围 []根据本文和本计划中规定的条款和条件，公司的普通股（“股份”），面值每股0.001美元。每个限制性股票单位（“单位”）代表获得一股股票的权利，但须遵守本协议的归属要求和本计划的条款。这些单位是根据本计划第6（c）条授予的。本计划的副本将应参与者的要求提供。2.授权。除非本协议中另有规定，否则只要参与者以合格人员身份为公司或任何关联公司提供服务（“服务”），单位就应按照以下时间表归属：在以下每个日期归属单位数量 [][][][][][][][][][]3.传输限制。在单位根据本协议第 2 节归属之前，或除非委员会另有决定，否则任何单位都不得转让，除非遗嘱或血统和分配法，也不得质押、转让、扣押或以其他方式抵押任何单位，其任何所谓的质押、转让、扣押或抵押均无效，且不可对公司或任何关联公司执行。委员会可制定其认为适当的程序，让参与者指定一个或多个个人作为受益人来行使参与者的权利，并在参与者死亡时获得与单位相关的任何可分配财产。4.没收。除非委员会另有决定，否则参与者在根据本协议第 2 节归属单位之前终止服务（无论哪种情况，均根据委员会制定的标准确定）时，该参与者当时持有的所有未归属单位将被没收并由公司重新收购；但是，前提是委员会可以全部或部分放弃任何或全部剩余的限制

96151691.2 0059466-00001 2 754573255.2 致未归属单位。被没收后，参与者将不再拥有与未归属单位相关的任何权利。5.其他（a）股票的发行。在参与者根据本协议第 2 节规定的归属日期（如适用）以及参与者履行任何所需的预扣税义务（但无论如何都不迟于归属日期后 60 天）之后，公司应安排向参与者签发并向参与者交付一份或多份证明以参与者的名义（或以参与者的法定代表人、受益人或继承人的名义注册的股份，如情况可能是）或指示公司的转让代理以电子方式向相应的参与者交付此类股票。根据本协议第5（c）节，发行的股票数量应等于归属单位的数量，必要时减少以支付适用的预扣义务。如果由于公司为确保遵守适用的证券法或证券交易所规则而合理设计的政策禁止或限制股票的发行，因此在上述时限内发行股票在行政上是不切实际的，则此类发行应推迟到此类禁令或限制失效为止。(b) 没有股东权利。单位不是实际股份，而是代表根据此处规定的条款和条件以及本计划条款获得股份的权利。因此，除非根据本协议第5（a）条实际发行股票，否则单位的发行不应使参与者有权获得通常赋予股东的任何权利或利益。(c) 税收。参与者特此同意为满足与本协议相关的联邦、州、当地或国外就业、社会保险、工资单、收入或其他预扣税义务（“预扣义务”）所需的任何款项做好充足的准备。公司可以制定程序，确保履行与本协议有关的所有适用预扣税，包括本计划第8节允许的任何方式。参与者特此授权公司根据公司可能不时制定的规则，自行决定并遵守适用法律规定的任何限制，通过以下方式履行任何此类纳税义务：(1) 根据公司可能不时制定的规则，预扣部分本来要发行的股份以支付价值等于预扣义务金额的单位；但是，以这种方式预扣的股份金额不得超过满足预扣义务金额所需的金额使用适用的最低法定预扣义务预扣税率；（2）从应付给参与者的工资和其他现金补偿中扣留或让参与者向公司提供现金付款或其他股份；或（3）代表参与者（使用公司认定可接受的任何经纪公司）出售为支付单位而发行的部分股份，但前提是公司认为适合产生足以偿还预扣义务的现金收益；但是，前提是，如果参与者是公司第 16 条高管根据《交易法》，则委员会应制定从上述备选方案中扣款的方法，如果委员会在扣缴事件之前没有行使自由裁量权，则参与者有权选择从上述备选方案中扣缴的方法。参与者应承担所有经纪费和其他销售费用，参与者应承担所有经纪费

96151691.2 0059466-00001 3 754573255.2 进一步同意赔偿与任何此类销售相关的任何损失、费用、损害赔偿或费用，并使公司免受损害。如果参与者未能履行参与者与本段所述预扣义务相关的义务，则公司可以拒绝交付股票。(d) 计划拨款控制。该奖励受本计划条款和条件的约束，但不应将本计划的条款视为本协议下任何福利的扩大。此外，该奖励受根据该计划颁布的现行或今后生效的规则和条例的约束。本计划的副本将应参与者的要求提供。如果本协议的任何条款在任何方面与本计划的条款相冲突或不一致，则以本计划的条款为准。本协议（及其任何附录）和本计划共同构成本协议双方之间关于本协议标的的的完整协议。(e) 没有就业权。该奖励的颁发不得解释为赋予参与者留职的权利，也不得解释为赋予公司或关联公司董事继续担任公司或关联公司董事的权利，也不得以任何方式影响公司或关联公司随时终止此类雇佣或职位的权利，无论是否有理由。此外，公司或关联公司可以随时解雇参与者，或终止公司或关联公司董事的任期，不承担本计划或协议规定的任何责任或索赔。本协议中的任何内容均不得直接或间接赋予任何人针对公司或任何关联公司的任何法律或衡平权利，也不得导致任何针对公司或关联公司的法律或衡平法诉讼理由。无论终止雇佣的原因如何，根据本协议授予的奖励不应构成参与者工资或薪水的任何部分，以支付遣散费或解雇补偿金。在任何情况下，任何不再是公司或任何关联公司雇员的人都无权就该员工在协议或计划下本应享有的任何权利或福利的损失获得任何补偿，无论此类补偿是以不当或不公平解雇、违反合同或其他损害赔偿的方式提出的。参与本计划即表示参与者已接受本计划和协议的所有条件以及委员会通过的任何规则和条例（定义见本计划）的条款和条件，并应受其完全约束。(f) 适用法律。本计划和协议以及与本计划和协议有关的任何规则和条例的有效性、解释和效力应根据内华达州的内部法律而不是冲突法确定。(g) 可分割性。如果本协议的任何条款在任何司法管辖区已经或成为或被视为无效、非法或不可执行，或者根据委员会认为适用的任何法律取消了本协议的资格，则该条款应被解释或视为修正以符合适用法律，或者如果委员会认定未对本计划或协议的目的或意图进行实质性改变的情况下无法对该条款进行解释或视为修订，则该条款应为对此类管辖权或本协议以及本协议的其余部分感到不满将保持完全的效力和效力。

96151691.2 0059466-00001 4 754573255.2 (h) 未设立信托或基金。本计划和协议均不得创建或解释为在公司或任何关联公司和参与者或任何其他人之间建立任何形式的信托或独立基金，也不得将其解释为建立信托关系。(i) 第 409A 节条款。由于美国财政部条例第1.409A-1 (b) (4) 条规定的短期延期豁免，本协议下的股份支付旨在免受经修订的《美国国税法》（“第409A条”）第409A条的适用。尽管本计划或本协议中有任何相反的规定，但根据经修订的《美国国税法》（“第409A条”）及其相关指导方针，本计划或本协议下任何构成参与者的 “递延薪酬” 的金额或福利仅因参与者的残疾或 “离职”（该术语的定义见第409A条）而只能根据本计划或本协议支付或分配给参与者 A)，此类金额或福利将不可支付或分配给除非委员会真诚地确定 (i) 导致此类残疾或离职的情况符合《守则》第 409A (a) (2) (A) 条和适用的最终条例中对残疾或离职的定义，或者 (ii) 此类金额或福利的支付或分配将由于以下原因而免于适用第 409A 条短期延期豁免或其他方式（包括但不限于根据某项规定支付的款项）非自愿离职安排，根据 “短期延期” 例外情况不受第 409A 条的约束）。除非由于短期延期豁免或其他原因，该款项或分配不受第 409A 条的适用限制，否则不得在特定雇员离职之日起六个月之前（如果更早，则在特定雇员死亡后）向特定员工（由委员会善意决定）的参与者支付的任何款项或分配。(j) 标题。本协议各章节和分节的标题仅为便于参考。此类标题不应以任何方式被视为与本协议或其任何条款的解释或解释具有重要意义或相关。(k) 证券事务。在公司确定适用的任何联邦或州证券或其他法律、规章或条例（包括任何证券交易所的规则）的要求得到满足之前，不得要求公司交付股票，也不应对未能交付股票承担任何责任。(l) 咨询专业税务和投资顾问。参与者承认，根据经修订的1986年《美国国税法》或地方、州或国际税法，与本奖励有关的授予、行使、归属或任何付款，以及通过行使该奖励而收购的股份的出售或其他应纳税处置可能会产生税收后果。参与者进一步承认，参与者在任何和所有此类问题上完全依赖参与者自己的专业税务和投资顾问（并且不以任何方式依赖公司或其任何员工或代表）。最后，参与者理解并同意，该奖励及其授予、行使、归属或任何付款以及出售或以其他应纳税方式处置所收购股份所产生的任何及所有税收后果

根据本计划，96151691.2 0059466-00001 5 754573255.2完全由参与者负责，不期望或理解公司或其任何员工或代表将向参与者支付或报销此类税款或其他项目。 [签名页面如下]

[限制性股票单位协议的签名页面]96151691.2 0059466-00001 754573255.2 公司和参与者自生效之日起签署了本协议，以昭信守。PROFIRE ENERGY, INC.作者：姓名：标题：参与者：打印姓名：