展品10--S-11

福特汽车公司长期激励计划下的留存计划限制性股票单位协议

本协议自即日起生效[]月_日(“RSU协议”)，由特拉华州的福特汽车公司(“公司”)和福特汽车公司(“公司”)之间签订[](“受资助人”)，见证：

鉴于承授人目前受雇于本公司或其附属公司，以负责任的身份受雇，而本公司希望向承授人提供激励，以鼓励承授人继续受雇于公司或其一个或多个附属公司，并增加承授人对公司长期成功的兴趣；为此目的，公司已采纳福特的长期激励计划(“计划”)，由薪酬委员会(“委员会”)管理，并决定向承授人授予本协议所规定的限制性股票单位。

因此，现在双方商定如下：

在符合本计划、《计划》、《保留计划限制性股票单位协议的条款和条件》(以下简称《RSU条款和条件》)的条款和条件以及委员会根据本计划制定的任何规则和条例(所有这些规则和条例均通过引用方式并入本协议，如同在此全文阐述)的前提下，公司特此授予承授人[]限制性股票单位(“RSU赠款”)。RSU赠款将在以下时间授予[一、二、三]年份/S，自授予之日起计算；[x]自授予之日起一年后，RSU奖助金的%将被授予；[x]自授予之日起两年后，将授予RSU赠款的%；以及[x]RSU助学金的%将在授予之日起三年后授予。

承保人同意继续受雇于公司或其一家或多家子公司，直至月[]但条件是，如果RSU条款和条件第3条第二款适用于承授人，则该期限应限制为自本协议日期起三个月；此外，本协议或RSU条款和条件中包含的任何内容均不得限制本公司或其任何附属公司在任何时间终止承授人的雇用的权利，不论是否有理由。本协议和RSU关于雇佣的条款和条件中使用的“公司”一词应包括公司的子公司。本段所用的“附属公司”一词，指(I)本公司直接或间接拥有其大部分有表决权股份的任何公司，或(Ii)其大部分成员权益由本公司直接或间接拥有的任何有限责任公司。

即使RSU条款和条件中有任何相反规定，如果受让人应在月前的任何时间终止与公司的雇佣关系[]，20_由于死亡、丧失工作能力或RSU条款和条件第3条第二款所述以外的任何原因，承授人应没收本RSU授予的任何未授权部分。

RSU授予的授予是完全酌情的，不会产生任何接受未来限制性股票单位授予的权利。本公司可随时修改、修改或终止本计划，但须遵守本计划中规定的限制。

兹证明，本协议双方已于上述日期签署本协议。