如2023年11月30日向美国证券交易委员会 提交的那样

注册号 333-

美国

证券交易委员会

华盛顿特区 20549

表格 S-8

下方的注册声明

1933 年的《证券法》

摩凡陀集团有限公司

(其章程中规定的注册人的确切姓名)

纽约 13-2595932

(州或其他司法管辖区

公司或组织)

(IR.S. 雇主识别号,

(如果适用)

距离公路 650 号,第 375 段

新泽西州帕拉默斯

07652-3556
(首席行政办公室地址) (邮政编码)

摩凡陀集团公司1996年股票激励计划,经 修订和重述

摩凡陀集团有限公司经修订和重述的高管延期 薪酬计划

(计划的完整标题)

米切尔·苏西斯

总法律顾问

摩凡陀集团有限公司

距离公路 650 号,第 375 段

新泽西州帕拉默斯 07652-3556

(服务代理的名称和地址)

(201) 267-8000

( 服务代理的电话号码,包括区号)

复制到:

CHRISTODOULOS KAOUTZANIS,ESQ.

保罗、魏斯、里夫金德、沃顿和加里森律师事务所

美洲大道 1285 号

纽约州纽约 10019-6064

(212) 373-3000

用勾号指明注册人是 大型加速申报人、加速申报人、非加速申报人还是小型申报公司。参见《交易法》第12b-2条中 “大型 加速申报人”、“加速申报人” 和 “小型申报公司” 的定义。

大型加速过滤器 加速过滤器

非加速过滤器 ☐(不要检查是否更小

举报公司)

规模较小的申报公司

如果是新兴成长型公司 ,请用勾号表示注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《证券法》第 7 (a) (2) (B) 条规定的任何新的或 修订后的财务会计准则。☐


解释性说明

2023 年 5 月 11 日,摩凡陀集团有限公司(以下简称 “公司”)向美国证券交易委员会(“委员会”)提交了一份最终委托书,其中包括批准修订和重报公司 1996 年股票激励 计划(“股票计划”)的提案,该提案于 2023 年 6 月 22 日获得公司股东的批准(经修订 和重述 “A&R 股票计划”)。除其他外,该批准使A&R股票计划下可供发行的股票从1100万股增加到12,000,000股。

公司 已根据经修订的1933年《证券法》(“证券法”)S-8表格 的要求准备了本S-8表格的注册声明(以下简称 “注册声明”),用于登记(i)1,767,904股普通股,面值为每股0.01美元(“普通股”),这些股票预留在行使授予的期权后发行, 或根据A&R股票计划发放的奖励,以及(ii)根据公司股票计划发放的25万股普通股和7,000,000美元的递延薪酬义务高管递延薪酬计划 于1995年6月1日生效(“递延薪酬计划”),经修订和重述于2022年3月22日生效(因此 修订并重述了 “A&R DC计划”)。

在S-8表格上提交本注册声明的同时,公司正在向委员会提交S-8表格注册声明后的 生效后修正案,从而注销任何仍在此类注册 声明中注册的普通股,并终止此类注册声明:

1.1993 年 11 月 30 日向委员会提交的第 33-72232 号注册声明;
2.1996年10月11日 向委员会提交了第333-13927号注册声明,根据递延补偿计划,登记了多达33万股普通股和540万美元的递延 补偿义务;
3.1999年6月16日 向委员会提交了第333-80789号注册声明,根据 股票计划,注册了最多50万股公司普通股;
4.2002年6月7日 向委员会提交了第333-90004号注册声明,在 股票计划下注册了最多150万股公司普通股;
5.2006年9月25日 向委员会提交了第333-137573号注册声明,登记了递延补偿计划下最多67,000股公司普通股和 1400万美元的递延补偿义务;
6.2012年4月27日 向委员会提交了第333-181015号注册声明,在 股票计划下注册了最多6,000,000股公司普通股;
7.2012年4月27日 向委员会提交了第333-181017号注册声明,登记了递延补偿计划下最多25,000股公司普通股和400万美元的递延补偿义务;
8.2015 年 5 月 27 日 向委员会提交了第 333-204480 号注册声明,在 《股票计划》下注册了多达267万股公司普通股;以及
9.2015年5月27日 向委员会提交了第333-204481号注册声明,根据递延补偿 计划注册了最多10.8万股普通股。

第一部分

注册声明中要求的信息

第 1 项。计划信息。

根据《证券法》第428 (b) (1) 条的规定,包含表格S-8第一部分中规定的信息的文件 将发送或提供给A&R股票计划和 A&R DC计划的参与者。此类文件未向委员会 提交,但与根据本 S-8表格第二部分第3项以提及方式纳入本注册声明的文件一起,构成符合《证券法》第10(a)条要求的招股说明书。

第 2 项。公司信息和员工计划年度信息。

公司 将应每位收到招股说明书的人的书面或口头要求,免费向该人提供本注册声明第二部分第 3 项中以提及方式纳入的任何和所有文件的副本 ,但不包括 此类文件(除非此类证物是参照所含信息特别纳入的)和要求交付的任何其他 文件适用于《证券法》第428(b)条。这些文件以引用方式纳入 第 10 (a) 节招股说明书中。申请应通过本注册声明封面上的地址和电话号码 提交给公司总法律顾问。

第 3 项。以引用方式纳入文件

公司向委员会提交的以下 文件以引用方式纳入本注册声明:

1.公司于2023年3月23日向委员会提交的截至2023年1月 31日财年的10-K表年度报告(“2023年10-K表格”);
2.公司于2023年5月11日向委员会提交的附表14A最终委托书中 中以引用方式纳入2023年10-K表格第三部分的部分;
3.公司于2023年5月25日向委员会提交的截至2023年4月30日的季度10-Q表季度报告;
4.公司于2023年8月24日向委员会提交的截至2023年7月31日的季度10-Q表季度报告, ;
5.公司截至2023年10月31日的季度10-Q表季度报告, 于2023年11月30日向委员会提交;
6.公司于2023年6月23日向委员会提交的8-K表的最新报告;以及
7.对公司证券的描述,参照 附录4.2纳入公司于2020年3月26日提交的截至2020年1月31日止年度的10-K表年度报告中。

此外,公司根据经修订的1934年《证券交易法》第13 (a)、13 (c)、14和15 (d) 条、 、在本报告发布之日以及生效后修正案提交的所有 报告和文件,该修正案表明 特此发行的所有证券已被出售或注销后仍未售出的所有证券,均应被视为由以下机构合并此处提及 ,并从提交此类文件之日起将其作为其中的一部分。

第 4 项。证券描述

不适用。

第 5 项。指定专家和法律顾问的利益

不适用。

第 6 项。对董事和高级职员的赔偿

《纽约商业公司法》(“NYBCL”)第722(a) 条规定,对于因以下行为而实际和必然产生的判决、罚款、和解金额 以及合理费用(包括律师费),公司可以向除民事或刑事衍生诉讼以外的任何诉讼的董事或高级管理人员进行赔偿, 或威胁提起的如果该董事或高级管理人员出于他有理由认为 的目的出于善意行事,则该诉讼 或诉讼或其中的任何上诉,或不反对公司的最大利益,此外,在刑事诉讼或诉讼中,也没有合理的理由 认为自己的行为是非法的。

NYBCL第721条规定,不应将NYBCL第7条视为排除寻求 赔偿或预支费用的董事或高级管理人员可能有权享有的任何其他权利,无论这些权利是否包含在公司的公司注册证书 或章程中,或者在获得公司注册证书或章程授权的情况下,(i)股东决议,(ii) 决议董事,或 (iii) 规定此类赔偿的协议,前提是不得向任何 或代表其作出赔偿如果对董事或高级管理人员不利的判决或其他最终裁决证实该人的行为 是出于恶意实施的,或者是主动和故意的不诚实行为造成的,并且对如此裁定的诉讼理由具有重要意义, 或该人本人实际上获得了该人无权获得的经济利润或其他好处。

NYBCL 第 722 (c) 条规定,公司可以就和解中支付的金额和合理费用(包括律师费)向董事或高级职员(提出或威胁提出)进行赔偿, 董事或高级管理人员为此类诉讼的辩护或和解或与其上诉有关的上诉而实际和必然产生的费用,包括律师费 或官员出于善意行事,他有理由认为符合或不反对的最大利益公司, ,除非且仅限于提起诉讼的法院,或如果未提起诉讼,则 已获和解或以其他方式处置的威胁或未决诉讼,或者该董事或高级管理人员被裁定对公司负有责任的任何索赔, 将不予赔偿, 具有管辖权的法院, 在申请后确定,鉴于案件的所有情况,董事或高级管理人员是公平的 有理由就和解金额和费用中法院认为适当的部分获得赔偿。

NYBCL第 723条规定了公司授权支付NYBCL第722条规定的赔偿金或NYBCL第721条允许的赔偿 的方式。它规定,赔偿可以由公司授权。 它规定,在董事或高级管理人员成功为诉讼进行辩护的任何情况下,无论是 是根据案情还是其他原因,都必须由公司进行赔偿。如果董事或高级管理人员未成功或诉讼已达成 和解,则必须按照第723条的规定,通过相应的公司行动批准赔偿。

NYBCL第 724条规定,经董事或高级管理人员申请,法院可在授权的范围内给予赔偿。 NYBCL 第 722 条和第 723 条包含影响董事和 高级职员补偿的某些其他杂项条款。

NYBCL第 726条授权购买和维持保险,以补偿(1)公司因根据NYBCL第7条的规定向董事和高级管理人员提供赔偿而承担的任何义务 ,(2)董事和高级职员 ,如果公司可能根据NYBCL第7条的规定对他们进行赔偿,以及 (3) 董事和 高级职员(如果公司可能无法根据NYBCL第7条的规定向他们提供赔偿), 前提是涵盖此类董事和高级管理人员的保险合同以纽约州金融服务监管局 可以接受的方式规定留存金额和共同保险。

注册人的 重述的公司注册证书和重述的章程还规定,在适用法律未禁止的范围内,公司 将向因董事或高级管理人员担任董事或高级职员或以任何身份任职而提起的任何受到威胁、待决或已完成的诉讼、诉讼或诉讼(无论是 民事或刑事诉讼,包括衍生诉讼)的一方向董事和高级管理人员提供赔偿公司针对判决、罚款、罚款、支付的和解金额和费用向任何其他实体提出的要求(包括 的律师费和支出),但对不利于该董事或高级职员 的判决不予赔偿,这些判决可以确定 (1) 其行为是出于恶意行为或是主动和故意的欺诈行为所致,并且无论在 案中,对如此裁定的诉讼理由都具有重要意义;或 (2) 他或她个人获得的实际利益他或她在法律上无权获得的经济利润或其他好处 。

重述的 公司注册证书和重述章程规定,公司应在最终处置之前,不时向任何董事 、高级管理人员或其他有权获得补偿的人员偿还或预付与任何诉讼有关的费用(包括但不限于律师 费用和支出)所需的资金,但须遵守BCL要求公司收到该董事或高级管理人员或其他受赔偿人或其代表的承诺,如果最终由最终司法裁决裁定该董事、 高级管理人员或其他人无权获得此类费用的赔偿,则应偿还任何此类预付的款项 。

重述的 公司注册证书和重述的章程还规定,公司有权购买和维持保险 ,以补偿 (a) 因根据重述的 公司注册证书和重述章程对董事和高级管理人员进行赔偿而承担的任何义务,或 (b) 任何董事或高级管理人员在可能获得赔偿的情况下根据 ,重述的公司注册证书或重述章程中针对所主张的任何责任的规定,无论是否是根据纽约州法律, 公司有权赔偿该人免于承担此类责任,但须遵守BCL规定的限制。

第 7 项申请豁免注册

不适用。

第 8 项。展品

展品 描述
4.1 经修订的重述公司注册证书,参照公司于2019年3月28日提交的截至2019年1月31日止年度的10-K表年度报告附录3.2纳入。
4.2 重述的公司章程,参照公司于2014年7月14日提交的8-K表最新报告附录3.1纳入。
5.1* 保罗、魏斯、里夫金德、沃顿和加里森律师事务所对普通股合法性的看法。
23.1* 独立注册会计师事务所普华永道会计师事务所的同意。

23.2* Paul、Weiss、Rifkind、Wharton & Garrison LLP 的同意(包含在本注册声明附录 5.1 中)。
24.1* 委托书(包含在本第一部分的签名页上)。
99.1 摩凡陀集团有限公司经修订和重述的1996年股票激励计划,于2023年4月4日修订和重述(参照公司于2023年5月11日提交的附表14A的最终委托书附件A并入此处)。
99.2 摩凡陀集团有限公司经修订和重述的高管递延薪酬计划,于2022年3月22日修订和重述(参照公司于2022年5月12日提交的附表14A的最终委托书附件A纳入此处)。
99.2 摩凡陀集团1996年股票激励计划下的股票奖励协议表格,于2023年3月27日生效(引用自公司于2023年5月25日提交的10-Q表格(文件编号001-16497)的附录10.1中)。
99.3 摩凡陀集团1996年股票激励计划下的绩效股票奖励协议表格,于2023年3月27日生效(以附录10.2引用方式纳入公司于2023年5月25日提交的10-Q表格(文件编号001-16497))。
107* 申请费表。

___________________ * 随函提交。

签名

根据经修订的 1933 年《证券法》的要求,摩凡陀集团证明其有合理的理由相信自己符合在 S-8 表格上提交 的所有要求,并已正式促成本注册声明由下述签署人、经正式授权的 于此 30 日在新泽西州帕拉姆斯市代表其签署第四2023 年 11 月的那一天。

摩凡陀集团有限公司
来自: /s/Mitchell C. Suss
姓名:米切尔·苏西
职位:高级副总裁总法律顾问

签名出现在下方的每个人构成 ,并任命埃弗拉姆·格林伯格、萨莉·德马西利斯和米切尔·苏西斯,以及他们每个人作为其事实代理人和下述签署人的代理人 ,拥有全部替代权和再替代权,代替他或她的名字、地点和代替,签署和提交 拟议的注册声明以及任何和所有修正案和证物其中,以及向美国证券交易委员会提交的与此类证券或此类证券有关的所有申请和其他文件 注册,拥有 在该场所做和执行任何必要和必要的行为和事情的全部权力和权力 ,特此批准和批准 该律师或任何此类替代人的行为。

本授权书可以在多个 对应方中签署,每份都应被视为原件,但合起来应构成一份文书。

根据经修订的1933年《证券 法》的要求,本注册声明已由以下人员以指定身份和日期签署:

签名 标题 日期
/s/ Efraim Grinberg 董事会主席和 2023年11月30日
Efraim Grinberg 首席执行官;董事
/s/ Sallie A. DeMarsilis 执行副总裁、首席运营官 2023年11月30日
Sallie A. DemarSilis 兼首席财务官
/s/Linda Feeney 高级副总裁、首席会计官 2023年11月30日
Linda Feeney

/s/ Peter A. Bridgman 导演 2023年11月30日
彼得 ·A· 布里奇曼
/s/ 亚历克斯·格林伯格 导演 2023年11月30日
亚历克斯·格林伯格
/s/ 艾伦 ·H· 霍华德 导演 2023年11月30日
艾伦·霍华德

/s/ 理查德·伊瑟曼 导演 2023年11月30日
理查德·D·伊瑟曼
/s/ Ann Kirschner 导演 2023年11月30日
Ann Kirschner
/s/ 玛雅·彼得森 导演 2023年11月30日
玛雅彼得森
/s/ 斯蒂芬·萨多夫 导演 2023年11月30日
斯蒂芬·萨多夫