8-K
TWILIO INC假的000144766900014476692023-12-042023-12-04

 

 

美国

证券交易委员会

华盛顿特区 20549

 

 

8-K 表格

 

 

当前报告

根据第 13 条或第 15 (d) 条

1934 年《证券交易法》

报告日期(最早报告事件的日期): 2023年12月4日

 

 

Twilio Inc.

(注册人的确切姓名如其章程所示)

 

 

 

特拉华   001-37806   26-2574840

(州或其他司法管辖区)

公司注册的)

 

(委员会

文件号)

 

(国税局雇主

证件号)

斯皮尔街 101 号, 五楼

旧金山, 加利福尼亚94105

(主要行政办公室地址,包括邮政编码)

(415)390-2337

(注册人的电话号码,包括区号)

不适用

(如果自上次报告以来发生了变化,则以前的姓名或以前的地址)

 

 

如果提交8-K表格是为了同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务,请勾选下面的相应方框:

 

根据《证券法》(17 CFR 230.425)第425条提交的书面通信

 

根据《交易法》(17 CFR)第14a-12条征集材料 240.14a-12)

 

根据规则进行的启动前通信 14d-2 (b)根据《交易法》(17 CFR 240.14d-2 (b))

 

根据规则进行的启动前通信 13e-4 (c)根据《交易法》(17 CFR 240.13e-4 (c))

根据该法第12(b)条注册的证券:

 

每个班级的标题

 

交易

符号

 

每个交易所的名称

在哪个注册了

A 类普通股,面值每股 0.001 美元     纽约证券交易所

用复选标记表明注册人是否是 1933 年《证券法》第 405 条(17 CFR §230.405)或 1934 年《证券交易法》(17 CFR)第 12b-2 条所定义的新兴成长型公司 §240.12b-2).

新兴成长型公司

如果是新兴成长型公司,请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13(a)条规定的任何新的或修订后的财务会计准则。☐

 

 

 


项目 2.05

与退出或处置活动相关的成本。

2023 年 12 月 4 日,Twilio Inc.(以下简称 “公司”,”我们” 或 “我们的”)承诺进一步的员工队伍重组计划(“十二月计划”)旨在简化运营并加快公司实现盈利增长的道路。12月计划包括裁掉公司约5%的现有员工。

根据12月的计划,该公司估计,将产生约2,500万至3500万美元的与裁员相关的费用,包括员工过渡支出、通知期和遣散费、员工福利和相关的便利费用,预计所有这些支出都将产生未来的现金支出。

该公司预计,与12月计划相关的大部分重组费用将在2023年第四季度产生,12月计划的执行,包括现金支付,将在2024年第一季度末基本完成。

每个国家的潜在职位取消均受当地法律和咨询要求的约束,某些国家的这一过程可能会延续到2024年第一季度以后。公司预计产生的费用受多种假设的约束,包括不同司法管辖区的当地法律要求,实际支出可能与上面披露的估计存在重大差异。

作为12月计划的一部分,公司的云联络中心Twilio Flex将在未来时期作为公司Twilio Communications应报告细分市场的一部分进行报告。为比较目的而列报的先前各期将相应地重新计算。

 

项目 7.01

法规 FD 披露。

2023年12月4日,公司开始通知受12月计划影响的团队成员,并通过公司首席执行官兼联合创始人杰夫·劳森的一封信向整个公司通报了变更,该信附于本最新报告 表格 8-K 为附录 99.1,并以引用方式纳入。

公司重申了公司于2023年11月8日提供的截至2023年12月31日的第四季度和财年的指导方针。有关本指南的更多信息,请参阅新闻稿,该新闻稿作为公司于2023年11月8日向美国证券交易委员会提交的8-K表最新报告的附录提供。与12月计划相关的成本将包含在公司的GAAP业绩中,但将不包括在某些业绩中 公司的非公认会计准则业绩。

就经修订的1934年《证券交易法》(“交易法”)第18条而言,本项目7.01及随附的附录99.1中提供的信息不应被视为 “已提交”,也不得以提及方式纳入经修订的1933年《证券法》(“”《证券法》”)或《交易法》,无论此类申报中使用何种通用公司注册语言,除非以具体提及方式明确纳入此类申报中。

前瞻性陈述

这份表格8-K的最新报告和随附的附录99.1包含联邦证券法所指的前瞻性陈述,这些陈述涉及重大风险和不确定性。前瞻性陈述通常与未来事件或公司未来的财务或经营业绩有关。在某些情况下,您可以识别前瞻性陈述,因为它们包含诸如 “可能”、“可以”、“将”、“应该”、“期望”、“计划”、“预期”、“可能”、“打算”、“目标”、“项目”、“考虑”、“相信”、“估计”、“预测”、“潜力” 或 “继续” 之类的词语否定这些词语或其他与公司预期、战略、计划或意图有关的类似术语或表达。本期报告中包含的前瞻性陈述 8-K 表格和随附的附录99.1包括但不限于关于公司对12月计划的成本、收益、时机和财务影响的预期、公司未来财务业绩,包括公司对2023年第四季度和2023财年的展望、公司对盈利能力和增长的预期、公司的产品路线图(包括与CustomerAI和视频产品相关的路线图)以及相关事项的声明。您不应依赖前瞻性陈述作为对未来事件的预测。


这些前瞻性陈述中描述的事件的结果受已知和未知的风险、不确定性和其他因素的影响,这些因素可能导致公司的实际业绩、业绩或成就与前瞻性陈述中描述的结果存在重大差异,其中包括:公司成功实施成本节约计划和实现预期效率的能力;公司实现运营模式和组织结构变化的预期收益的能力;宏观经济不确定性和市场波动的影响;公司的财务业绩,包括对其经营业绩的预期以及这些预期所依据的假设以及实现和维持盈利的能力;公司吸引和留住客户的能力;公司在竞争激烈的市场中有效竞争的能力;公司遵守适用于其业务的修改或新的行业标准、法律和法规的能力,以及与监管合规相关的成本增加;公司管理网络服务提供商费用变化并优化其网络服务提供商覆盖范围和连接的能力;公司建立和扩大合作伙伴关系的能力;以及公司成功进入新市场和管理其国际扩张的能力。

本表格8-K最新报告和随附的附录99.1中包含的前瞻性陈述还受到其他风险、不确定性和因素的影响,包括公司向美国证券交易委员会提交的最新文件(包括其年度表单报告)中更全面描述的风险、不确定性和因素 10-K以及随后的10-Q表季度报告。有关可能影响实际业绩的潜在风险的更多信息将包含在随后的定期和当前报告以及公司不时向美国证券交易委员会提交的其他文件中。此外,公司在竞争激烈且瞬息万变的环境中运营,可能会出现新的风险和不确定性,这些风险和不确定性可能会影响本当前报告中包含的前瞻性陈述 8-K 表格或随附的附录 99.1。

前瞻性陈述仅代表公司管理层截至此类陈述发表之日的信念和假设。公司没有义务更新本最新报告8-K表或随附的附录99.1中做出的任何前瞻性陈述,以反映本最新报告发布之日后的事件或情况 8-K 表格或以反映新信息或意外事件的发生,除非法律要求。

 

项目 9.01

财务报表和附录

(d) 展品:

 

展览
没有。

  

展品描述

99.1    杰夫·劳森于 2023 年 12 月 4 日给 Twilio 团队成员的信
104    封面交互式数据文件(格式为行内 XBRL)


签名

根据1934年《证券交易法》的要求,注册人已正式促使经正式授权的下列签署人代表其签署本报告。

 

  TWILIO INC.
2023年12月4日     来自:  

/s/ 艾丹·维贾诺

        姓名:   艾丹·维贾诺
        标题:   首席财务官