资产实体公司（”公司”) 很高兴根据以下条款向您提供首席技术官（“CTO”）的职位。

自生效日期（定义见下文）起，您将负责履行像公司这样的公司首席技术官的惯常职责，包括但不限于监督和运营三元平台和 OptionsSwing Discord 服务器/社区，制定实施、使用和管理技术平台的战略，培训 IT 员工，实施技术解决方案以满足当前和预计的需求，管理技术性能指标，检查所有系统设计和系统架构的变化，为技术的使用设计标准和实践，确保所有工作人员都遵守标准，协助控制技术采购、人员配备和运营的年度运营和资本预算，推动技术思想领导力、创新和创造力，并监督网络安全。

您将向公司的首席执行官和首席运营官汇报。您将是一名全职员工，您的工作将亲自完成，并根据出行时间表偶尔举行远程会议。当然，公司可以不时地自行决定更改您的职位、职责和工作地点。

自生效之日起，您的年薪将为100,000美元，减去工资扣除额和预扣款，按公司的正常工资计划支付。

经公司董事会批准，您将获得金额为17.7万股B类普通股的限制性股票（即股份”)。股票将受适用于根据公司2022年股权激励计划计划授予的限制性股票的条款和条件的约束（”计划”），如本计划和适用的限制性股票奖励协议（”Award 协议”)。如适用的奖励协议所述，您继续为公司服务，则股份将在奖励协议签订每六个月周年之内在两 (2) 年内平均归属。公司控制权变更后，所有股份将立即归属。奖励协议还将包含不竞争和非招标条款。

在工作期间，您将有资格参加公司不时向处境相似的员工提供的标准福利计划，但须遵守计划条款和普遍适用的公司政策。这些福利的完整描述可应要求提供。公司可以不时地自行决定更改薪酬和福利。

作为雇用条件，您必须签署和遵守所附的《员工机密信息和发明转让协议》，该协议禁止未经授权使用或披露公司的专有信息等义务，还必须遵守随附的《赔偿协议》，该协议对公司的董事和高级职员进行赔偿。

在为公司工作时，不应使用或披露任何前雇主或您有保密义务的其他人的任何机密信息，包括商业秘密。相反，您应仅使用那些受过培训和经验的人士普遍知道和使用的信息，这些信息是业内常识或公共领域法律上的常识，或由公司以其他方式提供或开发的信息。您同意，您不会将任何未公开的文件或属于任何前雇主或您有保密义务的其他人的财产带到公司场所。您特此声明，您已向公司披露了您签署的任何可能限制您代表公司开展活动的合同。

正常工作时间为周一至周五上午 9:00 至下午 5:00。作为免薪员工，根据工作任务的性质，您将需要额外工作时间。

本协议下的雇用期限将于 2023 年 11 月 15 日开始（即”生效日期”）并将持续到生效日期两 (2) 周年，除非按照本协议下文的规定提前终止，或者除非根据这些条款或不同的条款，经您和公司的共同书面协议延长。您可以随时以任何理由终止与公司的合作，只需通知公司即可。公司可以通过书面通知您，以 “原因” 为由终止您的工作。此处所用，“原因” 是指 (a) 根据美国或其任何州的法律被定罪或认罪或不参与重罪；(b) 对公司或其任何子公司实施欺诈或挪用公款；(c) 导致评估对公司的民事或刑事处罚的故意行为或不作为其子公司对公司或其任何子公司造成重大财务或声誉损害；(d) 任何导致或意图导致导致的故意不诚实行为以公司或其任何子公司为代价获取个人利益或致富；(e) 违反法律（无论是法规、监管还是普通法），对公司或其任何子公司造成重大财务损害或重大声誉损害； (f) 严重违反公司（或其任何子公司）的真诚、书面平等就业机会、反歧视、反骚扰，或反报复政策；(g) 严重违反本协议；(h) 持续滥用酒精、处方药物或受控物质，干扰您履行对公司的职责；(i) 未能履行您担任的高管职位的职责和职责；(j) 违反或违背您对公司或本协议规定的义务；或 (k) 除生病原因外过度缺勤。

此优惠取决于背景调查和您是否有权在美国工作的令人满意的证明。您同意根据需要提供帮助，并按公司的要求填写所有文件，以满足这些条件。

这封信函连同员工机密信息和发明转让协议和赔偿协议，构成了您与公司签订的雇佣协议的完整和排他性声明。它取代任何人向你做出的任何其他协议或承诺，无论是口头还是书面。您的雇佣条款的变更，除了本信函中明确保留给公司的自由裁量权变更外，需要由公司高级管理人员签署书面的修改。

如果您希望根据上述条款接受公司的工作，请在这封信以及随附的员工机密信息和发明转让协议和赔偿协议上签名并注明日期，并在 2023 年 11 月 10 日之前将其退还给我。如果您接受我们的提议，则本协议将自生效之日起生效。

我们期待您的积极回复，也期待着建立富有成效和愉快的工作关系。

考虑到我在工作或继续受雇于内华达州的一家公司 Asset Entities Inc.（”公司”)、以及我在公司工作期间向我支付或将要支付的薪酬，我同意本协议的以下条款：

1。机密信息保护。

1.1 保密；承认公司权利。在我工作期间和工作之后，我将始终保密，不会披露、使用、讲解或发布公司的任何机密信息（定义见下文），除非（i）与我在公司工作有关的可能需要的，（ii）经公司授权官员在公司董事会的指导下明确授权；或（iii）要求或允许根据经修订的 1934 年《证券交易法》第 21F-17 (a) 条或其他适用法律、法律程序或政府披露但是，法规，前提是，在按照适用法律的要求披露机密信息之前，我将在适用法律允许的范围内，尽我所能在我作出任何此类允许或要求的披露之前告知公司，并与公司合作，使公司有合理的机会采取任何法律允许的行动，对此类披露提出异议、限制、消除依据或以其他方式解决此类披露问题与我在公司的工作有关。除上述规定外，在出版或提交与我在公司的工作和/或包含任何机密信息有关的任何材料（书面、口头或其他材料）以供出版之前，我将获得公司授权官员的书面批准。除非适用法律另有规定，否则我特此将我在任何机密信息中可能拥有或获得的任何权利转让给公司，并承认所有机密信息应是公司及其受让人的唯一和专有财产。

1.2 机密信息。这个词”机密信息” 指与公司业务或其实际或可证明的预期研究或开发相关的所有机密知识、数据或信息，包括但不限于 (a) 商业秘密、发明、想法、流程、计算机源代码和目标代码、数据、公式、程序、其他著作作品、专有技术、改进、发现、开发、设计和技术的信息；(b) 有关产品、服务的信息、研究和开发计划、营销和商业计划、预算、财务报表、合同、价格、供应商和客户；(c) 有关公司员工、承包商和公司任何其他服务提供商的技能和薪酬的信息；以及 (d) 公司与任何第三方之间是否存在任何业务讨论、谈判或协议。

1.3 第三方方信息。我了解公司已经收到并将来会从第三方收到机密或专有信息 (”第三方信息”) 但公司有责任维护此类信息的机密性，并仅将其用于某些有限的目的。在我受雇期间和工作结束后，我将对第三方信息严格保密，不会向任何人（需要知道与公司工作有关信息的公司人员除外）或使用第三方信息，除非与我在公司的工作有关或公司高级管理人员以书面形式明确授权。

1.4 不允许不当使用以前的雇主和其他人的信息。我声明，我受雇于公司没有也不会违反与任何前雇主达成的任何协议，包括任何非竞争协议或任何为了保密或不使用我在被公司雇用之前获得的信息而达成的协议。我还表示，我没有签订也不会签订任何与我在本协议下的义务相冲突的书面或口头协议。在我受雇于公司期间，我不会不当使用或披露任何前雇主或其他第三方的任何信息或商业秘密，也不会违反与该前雇主或第三方的任何合法协议，带入公司办公场所或使用任何未公开的文件或任何属于任何前雇主或其他第三方的任何财产。在履行职责时，我将仅使用以下信息：公认的信息，这些信息由受过培训和经验与我相似的人员使用、业内常识或在公共领域合法使用的，或者由公司以其他方式提供或开发的信息。

2。发明。

2.1 定义。本协议中使用的术语”发明” 指任何想法、概念、信息、材料、流程、数据、程序、专有技术、改进、发现、发展、设计、艺术品、公式、其他受版权保护的作品和技术以及上述任何项目中的所有知识产权。这个词”知识产权” 指任何司法管辖区或国家的法律承认的所有商业秘密、版权、商标、掩码工作权、专利和其他知识产权。术语”精神权利” 指任何司法管辖区或国家法律承认的所有亲子关系、诚信权、披露权、撤回权、特殊权利和任何其他类似权利。

2.2 之前的发明。我已在附录 A 中披露了以下所有发明的完整清单：(a) 在我开始受雇于公司之前，我拥有或促成单独使用或与其他人共同构思、开发或付诸实践的所有发明；(b) 我拥有所有权益或我有权使用的所有发明；(c) 并且我希望将其排除在本协议范围之外（统称被称为”先前的发明”)。如果附录 A 中没有列出先前的发明，或者如果我没有完成附录 A，我保证没有先前的发明。我同意，未经公司事先书面同意，我不会在任何公司发明（定义见下文）中纳入或允许将 Prior 发明纳入任何公司发明（定义见下文）。如果我在公司工作期间将先前的发明纳入公司的流程、机器或其他作品中，则我特此向公司授予非排他性、永久性、全额付款、免版税、不可撤销的全球许可，并有权通过多级分许可持有人进行再许可，以以任何形式或媒介复制、制作衍生作品、分发、公开表演和公开展示，现已知或稍后开发、制造、制造、使用、出售、进口、要约出售和行使任何和所有现在或将来权利，例如先前的发明。

2.3 公司发明的分配。根据标题为 “政府或第三方” 的小节由公司指示转让给公司或第三方的发明在本协议中被称为”公司发明。”在标题为 “政府或第三方” 的小节以及我可以证明完全符合加州劳动法典第 2870 条和附录 A 中规定的发明除外，我特此转让并同意将来（当任何此类发明或知识产权首先付诸实践或首先在有形媒介中固定时，视情况而定）制作、构思的任何和所有发明（以及与之相关的所有知识产权）的所有权和权益，在我受雇于公司期间，只能练习，或者自己学习，无论是单独还是与他人一起学习。本协议项下的任何发明（以及与之相关的所有知识产权）的转让均包括所有精神权利的转让。如果此类精神权利无法转让给公司，并且在精神权利存在的任何国家/地区的法律允许的范围内，我特此无条件且不可撤销地放弃对此类精神权利的执行，以及针对公司或与公司客户有关的任何形式的诉讼的所有索赔和理由。我进一步承认并同意，我的利益继承人或法定继承人均不保留任何发明（以及与之相关的任何知识产权）的任何精神权利。

2.4 有义务随时向公司通报情况。在我的工作期间以及工作结束后的一 (1) 年内，我将以书面形式及时全面地向公司披露 (a) 由我单独或与他人共同创作、构思或交由他人实践的所有发明，包括《加州劳动法》第2870条可能涵盖的任何发明，以及 (b) 我提交的或我被命名为发明家的所有专利申请或共同发明者。

2.5 政府或第三方。我同意，按照公司的指示，我将把我对任何特定公司发明的所有权利、所有权和利益转让给第三方，包括但不限于美国。

2.6 知识产权的执法和援助。在我工作期间和之后，应公司的要求和费用，我将以一切适当的方式协助公司，包括同意和参与任何行动，在所有国家获得和执行与公司发明相关的美国和外国知识产权和精神权利。我将执行公司在获得或执行此类知识产权和精神权利时可能合理要求使用的任何文件。如果公司无法在与此类目的相关的任何文件上获得我的签名，我特此不可撤销地指定并指定公司及其正式授权的官员和代理人为我的代理人和律师，事实上这种任命加上利息，代表我执行和提交任何此类文件，并以同样的法律力量和效力采取所有其他法律允许的行为来实现这些目的好像被我处决一样。本段规定的义务将在我终止与公司的雇佣关系后继续有效，前提是公司将在解雇后以合理的费率补偿我应公司的要求实际花费在此类援助上的时间或费用。

2.7 纳入软件代码。我同意，我不会将根据 GNU 通用公共许可证或次级通用公共许可证或任何其他许可证许可的软件代码整合到任何公司软件中，也不会以其他方式向公司交付任何软件代码，除非经公司明确授权或严格遵守公司的使用政策，否则必须披露、许可或分发公司拥有或许可的任何源代码这样的软件。

3。记录。我同意保留和保存我受雇于公司期间所做的所有发明的充足且最新的记录（以笔记、草图、图纸和公司要求的任何其他形式），这些记录应随时可供公司查阅，并始终是的专有财产。

4。其他活动。我同意，在我受雇于公司期间，未经公司明确书面同意，我不会 (a) 从事任何与公司有竞争力或可能与公司雇用相冲突的就业或商业活动；和 (b) 在我受雇于公司的任期内及之后的一 (1) 年内，我不会直接或间接招揽任何员工或试图招揽任何员工、独立承包商或公司的顾问，要求终止与公司的关系以成为员工，顾问或任何其他个人或实体的独立承包商，或代表任何其他个人或实体的独立承包商。此外，我同意在我受雇于公司期间及之后，我不会贬低公司、公司的任何高管或董事或任何关联公司或公司的代理人。

5。返回的公司财产。在我被终止雇用或公司在任何其他时间提出要求后，我将向公司交付公司的所有财产、设备和文件及其所有副本，以及包含或披露任何发明、第三方信息或机密信息的任何其他材料，并以书面形式证明我已完全遵守上述义务。我同意，在我将公司计算机或公司设备上包含的任何信息退还给公司之前，我不会复制、删除或更改这些信息。此外，如果我使用任何个人计算机、服务器、或电子邮件系统接收、存储、审查、准备或传输任何公司信息，包括但不限于机密信息，我同意向公司提供所有此类机密信息的计算机可用副本，然后从这些系统中永久删除和删除这些机密信息；我同意按照合理要求允许公司访问我的系统，以进行验证必要的复制和/或删除已完成。我还同意，位于公司场所内并由公司拥有的任何财产都应随时接受公司人员的检查，无论通知与否。在解雇之前或离职后不久，我将与公司合作参加离职面试，并以书面形式证明我已遵守本节的要求。

6。新雇主的通知。如果我离开公司，则我同意由公司提供本协议的副本或其他方式将我在本协议下的权利和义务通知我的新雇主。

7。一般条款。

7.1 管辖法律和地点。本协议及任何与之相关的行为将受内华达州州法律的管辖和解释，但不影响任何需要适用不同州法律的法律冲突原则。对于公司因本协议引起或与本协议相关而对我提起的任何诉讼，我明确同意公司主要营业地所在县的州和联邦法院的属人管辖权和审判地。

7.2 可分割性。如果本协议的任何条款因任何原因被认定为无效或不可执行，则本协议的其他条款将保持可执行性，无效或不可执行的条款将被视为已修改，因此在法律允许的最大范围内其有效和可执行。

7.3 生存。本协议在我终止雇佣关系以及公司将本协议转让给任何继任者或其他受让人后继续有效，并对我的继承人和法定代表人具有约束力。

7.4 就业。我同意并理解，本协议中的任何内容都不会赋予我继续受公司雇用的任何权利，也不会以任何方式干扰我或公司随时终止雇佣的权利，无论有无理由，也不会事先通知。

7.5 通知。各方必须通过快递、挂号信或挂号信（预付邮资并要求退回收据）、或通过国家认可的特快专递服务将本协议要求或允许的所有通知或其他通信以书面形式发送给另一方，地址为。通知将在收到或拒绝交货时生效。如果通过认证的或挂号邮件送达，则通知将被视为在邮寄后的五 (5) 个工作日内送达，邮戳即为证明。如果通过快递或特快专递服务送达，则通知将被视为在快递或特快专递服务收据所反映的送达日期发出。各方均可通过向另一方发出变更通知来更改其接收通知的地址。

7.6 禁令救济。我承认，由于我的服务是个人且独一无二的，而且我将有权访问公司的机密信息，因此我违反本协议的任何行为都将对公司造成无法弥补的损害，而金钱损失并不是充分的补救措施，因此公司有权获得禁令救济（包括具体履行）。本协议中提供给双方的权利和补救措施是累积性的，此外还包括该方在法律或衡平法上可获得的任何其他权利和补救措施。

7.7 豁免。在任何其他情况下，任何豁免或未能执行本协议的任何条款都不会被视为对该条款或任何其他条款的放弃。

7.8 导出。我同意不违反美国出口法律或法规，直接或间接地出口、再出口或转让从公司获得的任何美国技术数据或任何使用此类数据的产品。

7.9 对应物。本协议可以在一个或多个对应方中执行，每个对应方均应被视为原件，所有对应方均应合并并视为一份文书。

7.10 整个协议。如果在我之前受雇或者将来被公司聘为独立承包商期间，没有其他协议约束发明的保密和转让，则本协议中标题为 “机密信息保护” 和 “发明” 的部分规定的义务将适用。本协议是双方就本协议标的达成的最终、完整和排他性协议，取代并合并了我们之前就此类事项进行的所有沟通。除非以书面形式由我和公司的授权官员签署，否则对本协议的任何修改或修改，或对本协议下任何权利的放弃，都不会生效。我的职责、薪水或薪酬的任何后续变更或变更都不会影响本协议的有效性或范围。

1。之前的发明披露。以下是所有先前发明的完整清单（如所附员工机密信息和发明转让协议第2.2小节所规定）：

赔偿协议（本 “协议”）自2023年11月10日起由内华达州资产实体公司（以下简称 “公司”）与下列签署人、公司董事和/或高管（“受偿人”）（如适用）签订。

公司董事会（“董事会”）已确定，无法吸引和留住高素质的人员为公司服务不利于公司及其股东的最大利益，公司向这些人提供足够的保护，使他们免受因向公司提供的服务而产生的索赔和诉讼风险，是合理和必要的。

考虑到前提和其中包含的契约，公司和受保人特此承诺并达成以下协议：

开支应包括但不限于损害赔偿、判决、罚款、罚款、和解和费用、律师费和支出以及扣押费或类似保证金、调查费用，以及与调查、辩护、作证、参与（包括上诉）或准备任何诉讼中上述任何内容相关支付或产生的任何其他费用。

应予赔偿的事件 指在本协议执行之前或之后发生的任何事件或事件，与受保人是或曾经是公司的董事或高级管理人员，或者现在或正在应公司要求担任另一个公司、合伙企业、合资企业或其他实体的董事或高级管理人员有关，或与受保人以任何此类身份所做或未做的任何事情有关，包括但不限于疏忽、违反职责、错误、错误陈述、误导性陈述或遗漏。

参与者 指作为诉讼当事方、证人或参与人（包括上诉人）的人。

正在进行中 指受保人可能或可能作为一方参与的任何威胁、待决或已完成的诉讼、诉讼、仲裁或程序，或任何调查、听证会或调查，无论是民事、刑事、行政、调查还是其他方面，包括上诉，受保人可能或已经作为一方或以其他方式参与其中。

1。一般赔偿协议。如果受保人曾是、现在或成为诉讼的参与者，或被威胁要成为诉讼的参与者，则无论该诉讼是否进入判决、和解或以其他方式进行最终处置，公司均应向受保人赔偿因该诉讼而产生或有义务承担的任何和所有费用，在适用法律允许的最大范围内。

2。成功一方的费用赔偿。无论本协议有何其他规定，只要受偿人成功辩护任何诉讼或为该诉讼中的任何索赔、问题或事项辩护，受偿人就与该诉讼或此类索赔、问题或事项相关的所有费用进行赔偿，无论该诉讼是否进入判决程序、和解或以其他方式进行最终处置，视情况而定，由受偿人收到的现金金额（如果有）所抵消从他/她在这方面的成功来看。

3。部分赔偿。如果根据本协议的任何条款，受保人有权获得公司对部分费用的赔偿，但无权获得总费用的赔偿，则公司应就此类费用中受偿人有权获得的部分向受保人进行赔偿。

4。排除项。尽管本协议中有任何相反的规定，但受偿人无权根据本协议获得赔偿：

(a) 的范围是根据有效、可强制执行和可收回的保险单实际向受保人支付的款项；

(b) 在受保人获得赔偿和实际支付的范围内，但根据本协议除外；

(c) 在的约束下，就公司提起的司法诉讼或根据公司的权利，就任何索赔、问题或事项提起的司法诉讼，受保人应由具有司法管辖权的法院在裁决中作出裁决，对此无进一步上诉权，对履行过程中出现的重大过失或明知或故意的不当行为承担责任他/她对公司的责任，除非且仅限于提起此类诉讼的任何法院应根据申请作出裁决负有责任，但鉴于案件的所有情况，受保人公平合理地有权就法院认为适当的费用获得赔偿；

(d) 与受保人针对公司、公司任何董事或高级管理人员或任何其他方提起的任何诉讼有关，，不得作为辩护，除非 (i) 公司已加入或董事会同意启动该诉讼；或 (ii) 该诉讼旨在强制执行本协议或任何适用法律规定的赔偿权；

(e) 是由于受偿人在本协议下寻求付款的不诚实或欺诈行为所致；但是，除非相关判决或其他对受偿人不利的判决或其他最终裁决证实他/她犯下了 (i) 行为，否则公司应根据本协议向受偿人提供赔偿，主动和故意的不诚实行为，（ii）具有实际的不诚实目的和意图，以及（iii）哪些行为对诉讼理由具有重要意义裁决；

(f) 适用法律禁止公司作为赔偿支付的任何判决、罚款或罚款；

(g) 因受保人违反与公司签订的雇佣协议（如果有）或与公司或其任何子公司签订的任何其他协议而导致，或

(h) 从受保人因任何薪金、奖金、董事费（包括出席会议的费用）、或处置公司股票、期权或限制性股票的收益而应缴纳的个人所得税中扣除。

5。没有就业权利。本协议中的任何内容均无意在受偿人中设立任何继续在公司工作的权利。

6。贡献。如果本协议中提供的赔偿不可用，并且可能出于第 B.4 节中规定的原因以外的任何原因而无法支付给受保人，则公司应按适当的比例分摊在和解中支付的实际和合理产生的费用金额，以及受保人支付或应付的费用金额，以反映 (i) 公司在上获得的相对收益另一方面，受偿人因该诉讼而产生的交易或事件，以及 (ii) 与的相关过失一方面是公司，另一方面是受保人，这与导致此类费用的事件有关，以及任何其他相关的公平考虑。一方面公司的相对过失，另一方面受保人的相对过失应参照双方的相对意图、知情、获得信息的机会以及纠正或防止导致此类费用、判决、罚款或和解金额的情况的机会等因素来确定。公司同意，如果根据本B.6节缴纳的摊款是按比例分配或任何其他不考虑上述公平考虑因素的分配方法来确定的，那将是不公正和公平的。

1。通告和受偿人的合作。作为其根据本协议获得赔偿的权利的先决条件，应尽快以书面形式通知公司，向公司通报根据本协议将要或可能要求赔偿的任何索赔，，前提是受偿人延迟发出本协议规定的通知不得损害受偿人在本协议项下的任何权利，除非这种延迟导致公司没收实质性权利或辩护。应根据下文 F.7 节向公司发出通知。如果在收到此类通知时，公司的董事和高级职员责任保险单已生效，则公司应立即将与该通知有关的诉讼通知其保险公司。此后，公司应采取一切必要和可取的行动，使此类保险公司代表受偿人支付因该诉讼而应支付的所有费用。此外，受保人应按照公司合理的要求，向公司提供合作，公司应根据受保人的合理要求给予合作，包括提供受保人或公司可以合理获得的任何文件或信息，这些文件或信息不受特权或以其他方式保护其免于披露，。

(a) 预付费用 。受偿人可以向公司提交一份包含合理细节的书面申请，要求公司向受偿人预付，这些费用可能由受偿人预先合理支付。公司应在收到受偿人此类书面请求后的十 (10) 个工作日内向受偿人预付所有要求的费用。预付费用中超出实际开支的部分将偿还给公司。

(b) 费用报销 。如果受保人未要求公司预付任何费用，则受保人应有权在切实可行的情况下尽快获得与公司诉讼有关的费用的补偿，并且在任何事件中，在受保人向公司提出书面报销请求后的三十 (30) 天内，除非公司根据本节向审查方提出赔偿申请见下文C.2 (c)。

(c) 审查方的裁决 。如果公司有理由认为根据本协议没有义务向受偿人提供赔偿，公司应在受偿人提出预付费用或报销费用的书面请求后的十 (10) 天内，通知受保人，预支费用或费用报销申请将提交给审查方（定义见下文）。审查方应在受偿人提出预付费用或报销费用的书面请求后的三十 (30) 天内对申请做出决定。尽管有前述任何相反的规定，如果审查方告知公司，受偿人无权获得与本协议或适用法律规定的诉讼相关的赔偿，则受偿人有权获得受偿人先前预付的所有费用或以其他方式支付给受偿人的与该诉讼有关的赔偿；但是，前提是受偿人可以向受偿人提起诉讼根据下文 C.3 节强制执行他/她的赔偿权。

3。诉讼强制执行权利。无论审查方采取任何行动，如果受偿方在根据上述 C.2 节提出书面要求后的三十 (30) 天内或如果公司根据第 C.2 (c) 节向审查方提交提款或补偿申请后的五十 (50) 天内未获得全额赔偿，则受偿人应有权从开始时行使项下的赔偿权在任何具有管辖权的法院提起诉讼，要求法院作出裁决或质疑法院的任何裁决审查方或与本协议任何方面的任何违约行为有关。受保人未质疑的审查方的任何裁决以及法院作出的任何判决均对公司和受偿人具有约束力。

4。防御假设。如果根据本协议，公司有义务为针对受偿人的任何诉讼预付或承担任何费用，则在向受偿人提交书面通知说明其选择这样做的书面通知后，公司有权在受偿人批准的情况下，为该诉讼进行辩护。在发出此类通知、受保人批准此类律师以及公司聘请此类律师后，公司将不对受偿人随后在同一诉讼中产生的任何律师费用承担本协议规定的赔偿责任，除非 (i) 受保人事先获得公司授权聘请律师，(ii) 受偿人应合理得出结论，根据律师的书面建议，公司聘请的此类律师之间可能存在利益冲突公司和受保人进行任何此类辩护，或 (iii) 公司停止或终止雇用该律师为该诉讼进行辩护，在任何情况下，受保人律师的费用和开支均应由公司承担。在任何时候，受保人均有权在任何诉讼中聘请律师，费用由受保人承担。

5。举证和推定负担。提出赔偿请求后，应假定受保人有权根据本协议获得赔偿，公司在做出任何相反的决定时有举证责任推翻这一推定。

6。未经同意，不得和解。未经另一方的书面同意，本协议的任何一方均不得以任何可能对受偿人造成任何损害、损失、罚款或限制的方式和解任何诉讼。公司和受保人均不得无理地拒绝同意任何拟议的和解协议。

7。公司的参与。在不违反B.6节的前提下，如果公司没有合理及时的机会参与辩护、进行和/或解决此类诉讼，则公司没有责任就任何司法诉讼向本协议下的受偿人提供赔偿，费用由公司承担。

(a) 就本协议的而言，公司根据上文第 C.2 (c) 节提交的每项赔偿申请的审查方应为 (A) 董事会，按由无利益董事组成的法定人数（定义见下文）的多数票通过董事会，或 (B) 如果董事会的法定人数为独立法律顾问在向董事会提交的书面意见中直接表示，无私董事无法获得的副本，如果可以获得，也无法获得 br} 应交付给受保人。如果审查方确定受偿人有权获得赔偿，则应在该决定后的十 (10) 天内向受偿人付款。受保人应与就受保人获得赔偿的权利做出此种决定的个人、个人或实体合作，包括应合理的提前要求向此类个人、个人或实体提供任何未获特权或以其他方式免于披露的、可以合理获得且此类决定具有合理必要性的文件或信息。任何独立法律顾问或董事会成员在根据本协议确定受偿人有权获得赔偿时，均应合理而真诚地行事。受保人在与作出此类决定的个人、个人或实体合作时产生的任何合理成本或开支（包括合理的律师费和支出）均应由公司承担（不管对受偿人获得赔偿的权利做出了何种决定），公司特此赔偿并同意使受偿人免受损害。 “无私董事” 指不是诉讼当事方的公司董事，该诉讼由受偿人寻求赔偿。

(b) 如果由独立律师决定是否有权获得赔偿，则应按本第 C.8 (b) 节规定的选择独立律师。独立法律顾问应由受保人选出（除非受保人要求董事会做出这样的选择，在这种情况下，诉讼判决将适用），受保人应书面通知公司，告知其如此选定的独立法律顾问的身份。无论哪种情况，受保人或公司（视情况而定）可以在发出书面选择通知后的10天内，向公司或受偿人（视情况而定）提交对此类选择的书面异议；但是，只能以如此选定的独立法律顾问不符合 “独立法律顾问” 要求为由提出异议如本协议第 C.8 (d) 节所定义，异议应特别说明此类断言的事实依据。如果没有适当和及时的异议，则被选中的人应担任独立律师。如果提出书面异议并得到证实，则选定的独立律师不得担任独立律师，除非该异议被撤回或法院裁定此种异议毫无根据。如果在受保人提交书面赔偿申请后的20天内，没有选择任何独立律师也没有提出异议，则公司或受保人均可向具有管辖权的法院申请，要求解决公司或受保人对另一方选择独立法律顾问和/或任命法院选定的个人为独立法律顾问提出的异议或由法院指定的其他人以及所有人所关心的人异议以这种方式得到解决，或者被任命的人应担任独立律师。公司应支付该独立法律顾问因根据本协议行事而产生的所有合理费用和开支，并且公司应支付与本节 C.8 (b) 节程序相关的所有合理费用和开支，无论该独立法律顾问的甄选或任命方式如何。

(c) 在确定根据本协议获得赔偿的权利时，如果受偿方已根据本协议提交了赔偿申请，则审查方应假定受保人有权根据本协议获得赔偿，并且公司有举证责任推翻与任何个人、个人或实体提出任何赔偿有关的推定决定与该假设背道而驰。通过判决、命令、和解（有或没有法院批准）、定罪或抗辩终止任何诉讼或其中任何索赔、问题或事宜 没有竞争者或其等效物，（除非本协议中另有明确规定）本身不应对受偿人的赔偿权产生不利影响，也不得推定受保人没有本着诚意行事，也没有以他/她合理认为符合或不违背公司最大利益的方式行事，或者就任何刑事诉讼而言，受保人有合理的理由相信这一点他/她的行为是非法的。为了确定善意，如果受保人的行动基于公司以及受保人应公司书面要求担任董事、高级职员、员工、代理人或信托的任何其他公司、合伙企业、合资企业或其他实体的记录或账簿，包括 financial 声明，或公司或其他公司、合伙企业、合资企业的高管和董事向受保人提供的信息或其他实体履行职责，或根据公司或其他公司、合伙企业、合资企业或其他实体的法律顾问的建议，或根据独立注册会计师或公司或其他公司、合伙企业、合资企业合理谨慎选择的评估师或其他专家向公司或其他公司、合伙企业、合资企业或其他实体提供的信息、记录或报告或其他实体。此外，在确定本协议规定的赔偿权时，不得将本公司或此类其他公司、合伙企业、合资企业或其他实体的任何董事、高级职员、代理人或雇员的知情和/或行为或不作为归咎于受偿人。本第 C.8 (c) 节的规定不应被视为排他性，也不得以任何方式限制受偿人可能被视为符合本协议中规定的适用行为标准的其他情况。

(d) “独立法律顾问” 是指在公司法事务方面具有丰富经验的律师事务所或律师事务所成员，目前和过去五 (5) 年中均未受聘代表 (i) 公司或受保人就与该方有关的任何重要事项（与本协议下的受偿人或其他赔偿有关的事项除外）类似赔偿协议下的受益人（协议），或（ii）根据此处提出赔偿索赔的诉讼的任何其他当事方。尽管有上述规定， “独立律师” 一词不包括根据当时适用的专业行为标准代表公司或受保人提起诉讼以确定受偿人在本协议下的权利时会存在利益冲突的任何人。公司同意向上述独立法律顾问支付合理的费用，并全额补偿该法律顾问因本协议或其约定而产生或与之相关的所有费用、索赔、责任和损害。

1。真诚的决心。公司应不时真诚地决定公司向信誉良好的保险公司购买和维持一份或多份保险单是否切实可行，为公司的高级管理人员和董事提供与其为公司提供服务有关的损失或确保公司履行本协议规定的赔偿义务。

2。受保人的承保范围。如果公司持有一份或多份提供董事和高级职员责任保险的保单，则受保人应根据其条款，在公司任何董事或高级管理人员可获得的最大承保范围内受到此类保单的保障。

3。没有的义务。尽管有上述规定，但如果公司真诚地认定此类保险不合理，在（i）此类保险的保费成本与所提供的保险金额不成比例，或者（ii）此类保险提供的承保范围受到例外情况的限制，以致无法提供足够的福利，则公司没有义务购买或维持任何董事和高级职员保险保单。

1。非排他性。本协议提供的赔偿不应被视为排斥受保人根据公司的备忘录和公司章程（可能会不时修订）、适用法律或受保人与公司（包括其子公司和关联公司）之间的任何书面协议可能有权享有的任何权利。尽管受偿人在任何诉讼时可能已停止以任何此类身份任职，但本协议规定的赔偿应继续向受偿人在以受偿身份任职期间采取或未采取的任何行动提供赔偿。如果内华达州法律的变更允许通过协议获得比《公司章程》或本协议规定的更大的赔偿，则协议各方的意图是，受保人应通过本协议享受此类变更所带来的更大利益。

2。联邦抢占权。尽管如此，公司和受保人都承认，在某些情况下，美国联邦法律或公共政策可能会凌驾于适用法律之上，禁止公司根据本协议或其他方式向其董事和高级管理人员提供赔偿。此类情况包括但不限于美国证券交易委员会（“SEC”）禁止对某些联邦证券法产生的责任进行赔偿。受偿人理解并承认，公司已承诺或将来可能被要求与美国证券交易委员会承诺在某些情况下将赔偿问题提交法院，以确定公司根据公共政策向受偿人提供赔偿的权利。

3。公司第一补偿人。公司特此承认，受保人可能拥有某些权利，要求对其一家或多家雇主及其某些关联公司（统称为 “雇主赔偿人”）提供的费用和/或保险进行赔偿、预付。公司特此同意 (i) 它是第一手段的赔偿人（即，其对受偿人的义务是主要的，雇主赔偿人预付费用或为受保人产生的相同费用或负债提供赔偿的任何义务是次要的），（ii）应要求其预付受保人产生的全部费用，应承担责任在法律范围内，由任何受保人或代表其在和解中支付的所有费用、判决、罚款、罚款和款项的全部金额根据本协议（或公司与此类受保人之间的任何协议）的允许和要求，不考虑该受保人对雇主赔偿人可能拥有的任何权利，并且 (iii) 它不可撤销地放弃、放弃和免除雇主赔偿人就缴款、代位权或任何其他追偿向雇主赔偿人提出的任何索赔对此表示尊重。

4。协议期限。此处包含的公司的所有协议和义务将在受保人是高管和/或公司董事（或应公司要求现任或曾经担任另一家公司、合伙企业、合资企业、信托或其他企业的董事、高级职员、雇员或代理人）期间有效，只要受保人因其原因受到的任何诉讼，则此后将继续有效无论他/她是否在行动，应公司的要求在公司或任何其他企业担任过或现任职务或者在发生根据本协议可以提供赔偿的任何费用时以任何此类身份任职。无论受保人是否应公司的要求继续担任公司或任何其他企业的高管和/或董事，本协议都将继续有效。

1。本协议的修正案。除非本方以书面形式签署，否则本协议的任何补充、修改或修正均不具有约束力。对本协议任何条款的豁免均不构成对任何其他条款（无论是否类似）的放弃，此类豁免也不构成持续豁免。除非本协议中特别规定，否则未能行使或延迟行使任何权利或补救措施均不构成放弃。

2。代位求偿。如果公司根据本协议向受偿人付款，则公司应在此付款的范围内代位行使所有追偿权，受偿人应签发所有必要文件，并应尽一切可能必要努力确保此类权利，包括执行使公司能够提起诉讼以执行此类权利所必需的文件。

3。分配；绑定效果。未经另一方事先书面同意，本协议的任何一方均不得转让本协议或本协议项下的任何权利或义务；除非未经该同意，公司可以将所有此类权利和义务转让给承担本协议项下公司所有义务的公司的权益继承人。尽管有上述规定，本协议对本协议当事方和公司继承人（包括通过收购、合并、合并或其他方式全部或几乎全部业务和/或资产的任何直接或间接继承人）具有约束力，受让人以及受让人以及受保人的配偶、继承人以及个人和法定代表人均具有约束力，并可由他们强制执行。

4。可分割性和结构。本协议中的任何内容均无意要求或不应被解释为要求公司采取或不采取任何违反适用法律的行为。根据法院命令，公司无法履行本协议规定的义务不构成对本协议的违反。此外，如果具有合法管辖权的法院裁定本协议的任何部分无效、无效或无法执行，则其余条款应在适用法律允许的最大范围内继续执行。双方承认，他们都有机会让各自的律师审查本协议。因此，本协议应被视为协议双方的产物，不得解释为有利于或不利于本协议任何一方。

5。同行。本协议可以在两个对应方中执行，两者合在一起构成一份文书。

6。管辖法律。本协议以及根据本协议进行的所有行为和交易以及协议各方的权利和义务应受内华达州法律的管辖，解释和解释，但不影响其法律冲突条款。

7。通知。本协议要求或允许的所有通知、要求和其他通信均应以书面形式发出，如果亲自送达、凭收据送达，或者通过邮资预付、认证信或挂号信寄出，申请退回收据，并寄给公司，地址为：

8。整个协议。本协议构成完整协议，取代双方先前就本协议标的达成的所有书面和口头协议和谅解。

理解并接受：

/s/ Jason Lee		2023年11月10日
杰森李		日期

公司:

资产实体公司

来自：	//Arshia Sarkhani
	姓名：	Arshia Sarkhani
	标题：	首席执行官

地址：	Crescent Ct 100 号，7 楼
	德克萨斯州达拉斯 75201


员工：

我已阅读、理解并接受本协议，有机会向独立法律顾问进行审查。

/s/ Jason Lee
（签名）

杰森李
姓名（请打印）

2023年11月10日
日期

地址：	比斯坎大道 2045 号，316 号单元
	佛罗里达州迈阿密 33137

	公司:

	资产实体 Inc.

	来自：	//Arshia Sarkhani
	姓名：	Arshia Sarkhani
	标题：	首席执行官

	受保人：

	/s/ Jason Lee
	姓名：	杰森李