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向所有符合条件的 员工发送电子邮件

来自: 玛丽娜·沃尔夫森,BiomX Inc. 首席财务官

至: 所有符合条件的员工

日期: 2023年11月9日

主题: BiomX Inc. 的股票期权交易所项目启动

尊敬的 BiomX 或 BiomX Ltd. 符合条件的员工:

您之所以收到此 电子邮件,是因为您有资格参与BiomX Inc.(“BiomX”)提供的自愿性一次性股票期权交易报价(以下简称 “报价”) ,该报价允许您将持有的某些价外股票期权兑换为 新股票期权,详情见下文,以及随附的文件,包括交易某些未平仓期权的 “报价 ” 新股票期权的股票期权。”

如果您选择交换 您的合格期权,您将收到新的期权。您收到的新期权数量将取决于投标交易的合格期权 的数量,并将使用基于您投标的合格期权的行使价的交换比率计算。下方 图表根据此类合格期权的行使价 的美元区间列出了未偿还的合格期权的适用兑换率。

行使价格 已发行期权股 交换
比率
新股
选项
$1.00-$4.99 693,500 1.40 比 1 495,378
5.00 美元及以上 847,880 3.80 比 1 223,139

新期权的行使价将等于我们在纽约证券交易所美国证券交易所有限责任公司(“NYSE American”)的普通股在要约到期日,即2023年12月 11日(除非我们选择延长要约)的收盘价。出于美国税收目的,所有新期权都将是非法定股票期权。

新期权的 将与已交换的合格期权具有相同的归属时间表;但是,前提是在 新期权发行一年后才能行使新期权。在任何情况下,解锁都需要在适用的归属日期之前继续向我们提供服务。您参与本优惠并收到任何新选项并不能保证或承诺继续向我们提供服务。

此外, 需要注意的是,我们计划向以色列税务局(“ITA”)提交税收裁决申请,其主题是 交换根据以色列所得税条例 第102条(分别为 “税收裁决” 和 “第102条”)在受托人资本收益途径下授予的期权。如果该裁决被接受,则根据第102条,新期权 将有新的24个月的必要持有期,从新的授予日期开始。如果未获得 税收裁决,则这可能构成交易时的应纳税事件或破坏第102条规定的受益税收待遇。

所有参与优惠的符合条件的员工 都将获得新的期权,以换取他们取消的合格期权。符合条件的期权仅包括 根据经修订的Chardan Healthcare Accurity Corp. 2019年综合长期激励计划(“2019年计划”)授予的期权, 每股行使价高于(i)0.69美元,以及(ii)本要约到期 日我们在纽约证券交易所美国证券交易所普通股的收盘价,无论是既得的还是未归的,在本要约开始时仍未兑现 在本优惠到期之前尚未兑现且未行使。新的期权将根据2019年计划及相应的 期权协议的条款和条件授予,并受其约束。

如果您是 BiomX 或 BiomX Ltd.(一家私人公司)的员工或顾问,则您是符合条件的员工 ,该公司根据 以色列州法律注册成立,由 BiomX(“BiomX Ltd.”)全资拥有(包括执行官)在优惠开始之日持有合格期权,并在新的期权授予日期之前仍是BiomX或BiomX Ltd的员工。但是,我们董事会的非雇员成员 将不是符合条件的员工。

目前 计划于以色列时间 2023 年 12 月 11 日晚上 11:59 到期,新期权计划在同一日历 日(但在优惠到期之后)发放。

我们准备了许多 份资源来帮助您了解优惠的条款和条件。这些资源包括交易所要约和选举 条款和条件及其相关说明。这些文件均附在这封电子邮件中。此外,为了帮助您记住本优惠中哪些期权有资格兑换,并为您提供做出明智决定所需的信息,请查看本电子邮件所附的有关您持有的每笔合格期权补助金的个性化信息,其中列出:

符合条件的期权授予的授予日期 ;

符合条件的期权授予的每股 股行使价;

截至2023年12月11日,受合格期权授予约束的普通股中 股的既得股权和未归属股数(假设根据适用的归属时间表在 中归属,并且在此日期之前没有行使或提前终止);

受新期权授予约束的普通股数量 股,新期权授予是为了换取合格期权授予而授予的;以及

新期权授予的归属时间表。

参与此优惠完全是自愿的。参与要约涉及交易所要约中讨论的风险。我们知道 描述要约的材料可能看起来很多,但请务必仔细阅读这些材料,这样 才能就是否参与优惠做出明智的决定。我们认为此优惠对您可能非常重要 ,建议您花点时间研究这些材料,在需要时提出问题,并就是否参与做出明智的决定。与优惠相关的其他资源可在优惠网站上找到。

根据适用于您的具体情况的以色列或其他司法管辖区的法律, ,此处列出的与税收有关的描述并不能全面完整地描述符合条件的员工 的纳税义务。此外,与交易所要约相关的所有税费、 费用和其他负债(可能不时适用)将完全由 符合条件的员工承担,他/她将全权承担所有此类税费、费用和其他责任。符合条件的员工同意 对公司进行赔偿,并使他们免于承担任何此类税收或利息或罚款 的责任。

如果 您想参与此优惠,我们必须在不迟于 2023 年 12 月 11 日以色列时间晚上 11:59, (除非优惠期延长)之前通过电子邮件收到您的选择。equity@biomx.com

如果 在新期权获得授予之日之前您没有继续在 BiomX 或 BioMx Ltd. 工作,则在 终止雇佣关系后,根据优惠条款,您将不再是符合条件的员工,并且您根据优惠在 交换任何期权时所做的任何选择都将无效。因此,在 优惠下,您的任何期权都不会被交换,您也不会收到新的期权。

如果 你什么都不做,或者如果在报价到期之前我们没有收到你正确填写和提交的选择,则你将 拒绝此报价,你将保留当前的选项。在这种情况下,您的现有期权不会有任何改变;它们将 保持未决状态并保留其现有条款。

您将收到邀请 参加有关该优惠的信息讲座。我们强烈建议您参加本次信息发布会。但是,请理解, 我们无法就是否参与此优惠向您提供建议。参与优惠完全由您决定,由您自行决定, 您应根据个人情况决定是否参与。我们建议您咨询您的 个人财务、法律和/或税务顾问,以解决与您决定是否参与优惠有关的问题。

如果 在阅读此消息和随附材料后仍有疑问,请发送电子邮件至 zivs@biomx.com 或致电 +972-723942377 与我们 财务总监齐夫·桑索尔联系。

真诚地,
玛丽娜·沃尔夫森
首席财务官
BioMX Inc.

附件:

提供 以将某些已发行股票期权兑换成新的股票期权

选举 条款和条件

有关合格期权的个性化 信息

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