edit-202310030001650664假的00016506642023-10-032023-10-03 美国
证券交易委员会
华盛顿特区 20549
表单8-K
当前报告
根据第 13 条或第 15 (d) 条
1934 年《证券交易法》
报告日期（最早报告事件的日期）： 2023年10月3日
Editas Medicine, Inc
（其章程中规定的注册人的确切姓名）
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| 特拉华 | 001-37687 | 46-4097528 |
| （公司成立的州或其他司法管辖区） | （委员会档案编号） | （国税局雇主识别号） |
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| 11 Hurley Street | |
剑桥， | 马萨诸塞 | 02141 |
| （主要行政办公室地址） | （邮政编码） |
注册人的电话号码，包括区号：(617) 401-9000
（如果自上次报告以来发生了变化，则为以前的姓名或以前的地址）
如果申请8-K表格旨在同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务，请勾选下面的相应复选框（看到一般指令 A.2（见下文）：
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| ☐ | 根据《证券法》（17 CFR 230.425）第425条提交的书面通信 |
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| ☐ | 根据《交易法》（17 CFR 240.14a-12）第14a-12条征集材料 |
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| ☐ | 根据《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）第14d-2（b）条进行的启动前通信 |
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| ☐ | 根据《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）第13e-4（c）条进行的启动前通信 |
根据该法第12（b）条注册的证券：
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每个班级的标题 | 交易品种 | 注册的每个交易所的名称 |
普通股，每股面值0.0001美元 | 编辑 | 纳斯达克股票市场有限责任公司 |
用复选标记表明注册人是否是1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券交易法》第12b-2条（本章第240.12b-2条）所定义的新兴成长型公司。
新兴成长型公司☐
如果是新兴成长型公司，请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13（a）条规定的任何新的或修订后的财务会计准则。☐
第 5.02 项：董事或某些高级职员的离职；董事选举；某些高级管理人员的任命；某些高级管理人员的补偿安排。
2023年10月3日，Editas Medicine, Inc.（以下简称 “公司”）和公司执行副总裁、首席技术官兼首席业务官布鲁斯·伊顿博士同意，伊顿博士将于2024年1月2日（“离职日期”）辞去首席技术官兼首席业务官的职务。
根据自2023年10月6日起生效的协议（“离职协议”）的条款，伊顿博士将获得 (i) 离职日期后12个月的基本工资（“遣散期”），（ii）公司根据《遣散期合并综合预算调节法》对医疗保健延续费用的缴款，以及 (iii) 公司董事会确定的任何未付年度奖金金额 2023年日历中应向他支付的董事会（“董事会”）（或其正式授权的委员会）年。此外，分居协议规定，(i) 伊顿博士行使截至离职之日未偿还和归属的全部或任何股票期权的期限将延长至2025年1月2日；(ii) 尽管伊顿博士在离职之日终止服务，但伊顿博士的未偿还绩效股票单位仍将处于未偿还状态，将在董事会确定适用的绩效指标的范围内赚取和归属其组织、领导和薪酬委员会（“委员会”）应在2024年3月31日或之前完成，前提是董事会或委员会不迟于2024年4月30日对该成就进行认证。分居协议下提供的所有款项和福利都取决于伊顿博士与公司之间解除索赔协议的执行和有效性，以及伊顿博士是否继续遵守该协议。分居协议还包含标准的不贬低和保密条款。
签名
根据经修订的1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式促使经正式授权的下列签署人代表其签署本报告。
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| | EDITAS MEDICINE, INC. |
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| 日期： | 2023年10月10日 | 来自： | /s/ Gilmore O'Neill |
| | | | 吉尔摩·奥尼尔 总裁兼首席执行官 |