附录 99.1
Toast 宣布领导层过渡
联合创始人兼首席运营官阿曼·纳朗将于2024年1月1日起出任首席执行官
现任首席执行官克里斯·康帕拉托将在纳朗被任命后继续担任董事会成员
波士顿，2023年9月5日 Toast（纽约证券交易所代码：TOST）， 多合一 专为餐厅打造的数字技术平台今天宣布任命阿曼·纳朗为首席执行官，自2024年1月1日起生效。Narang 自 2012 年 12 月起担任 Toasts 联席总裁，自 2021 年 6 月起担任 首席运营官。他将接替克里斯·康帕拉托（Chris Comparato）担任首席执行官，克里斯·康帕拉托自2015年2月起担任公司首席执行官，带领Toast度过了非凡的增长时期，重点是盈利能力和卓越运营 。Comparato和Narang都将继续留在董事会中。
自 2011 年与史蒂夫·弗雷德特和乔纳森·格林一起在自己的地下室共同创立公司以来，Narang 一直在公司规模扩大过程中担任重要领导职务。他早年负责Toasts的销售、营销和业务发展，随着时间的推移，他的职责不断扩大，包括客户成功组织、金融科技业务线、运营以及其他关键职能和关键计划。在加入 Toast 之前，Narang 曾在 Endeca（现为甲骨文的一员）从事产品管理工作。他拥有麻省理工学院计算机科学学士和硕士学位 。
Toast首席执行官Chris Comparato表示，安曼是带领Toast进入下一个增长时代的理想选择。Aman 比任何人都更了解 Toast，他了解餐饮社区，他对我们的顾客充满热情，他有正确的经验和成长心态。我工作过 并排自从我于 2015 年加入 Toast 以来，我一直在 Aman 工作，我很高兴能将首席执行官职位移交给他，并继续支持 Toast 担任董事会成员。
在Comparatos担任首席执行官期间，显著成就包括：将Toasts的客户群扩大到约93,000家餐厅1；2021年公司上市；全球员工人数从50人增加到4500人2; 按照 ARR 计算超过 10 亿美元3；将 Toast 转变为一家多产品公司；向企业领域和国际市场扩张；并驾驶 COVID-19 疫情。
| 1 | 截至2023年6月30日。 |
| 2 | 截至2022年12月31日。 |
| 3 | 截至2023年6月30日。 |
Salesforce首席独立董事 、前总裁兼首席财务官马克·霍金斯表示，董事会对克里斯在Toast转型时期的九年领导和成就表示最深切的感谢。经过深思熟虑的继任规划流程，董事会相信安曼是将继续推动Toast向前发展的领导者。他将是一位充满活力、专注的 创始人兼首席执行官，周围环绕着一支优秀的团队，我们期待以新的身份与他合作。自2024年1月1日起，霍金斯将出任Toast董事会主席。
首席运营官兼联合创始人阿曼·纳朗说，克里斯带领 Toast 度过了令人难以置信的成长时期，当我们将 Toast 打造成当今的行业领导者时，我非常重视他的指导和友谊。自我们创立 Toast 以来的过去十年是一段非凡的旅程。我很荣幸也很高兴能接受首席执行官的责任。 现在是成为餐饮界的一员的激动人心的时刻，在我们继续履行帮助该行业蓬勃发展的使命的同时，我很感激并准备有机会为餐饮业和我们的 Toast 员工提供服务。
关于 Toast
吐司 [纽约证券交易所：TOST]是基于云的， 多合一专为整个餐饮社区打造的数字技术平台。Toast 提供软件即服务 (SaaS) 产品和 金融技术解决方案的单一平台，为餐厅提供在销售点、运营、数字订购和配送、营销和忠诚度以及团队管理方面开展业务所需的一切。Toast 充当跨堂食、外卖和送货渠道运营 系统的餐厅，帮助餐厅简化运营、增加收入并提供卓越的宾客体验。欲了解更多信息，请访问 www.toasttab.com。
前瞻性声明
本 新闻稿包含1933年《证券法》第27A条、1934年《证券交易法》第21E条和1995年《私人证券诉讼改革法》所指的前瞻性陈述。 前瞻性陈述可以通过声明的上下文来识别，通常在Toast或其管理层讨论其信念、估计或预期时出现。此类陈述通常包括相信、 计划、打算、目标、可能、可能、应该、将、预期、估计、建议、预期、展望、 继续或类似表达。这些陈述是
不是历史事实或对未来业绩的保证，而是代表Toast及其管理层在就未来事件发表声明时的信念，这些事件受 某些风险、不确定性和其他因素的影响，其中许多是Toast无法控制的。实际结果和结果可能与此类前瞻性陈述中表达或预测存在重大差异。前瞻性陈述 包括但不限于有关Toasts未来财务业绩、经营业绩和业务战略的陈述；以及Toasts领导层过渡计划。本新闻稿中包含的前瞻性陈述还受其他风险和不确定性的影响，包括Toasts向美国证券交易委员会（SEC）提交的文件中更全面描述的风险和不确定性，包括标题为 “风险因素与管理 财务状况和经营业绩的讨论与分析” 的章节，截至2022年12月31日止年度的10-K表年度报告，Toasts截至6月30日的三个月10-Q表季度报告，2023 年，并祝福了美国证券交易委员会随后的文件。Toast 无法保证这些 前瞻性陈述中反映或建议的计划、意图、预期或战略将实现或实现。本新闻稿中的前瞻性陈述基于截至本新闻稿发布之日Toast获得的信息，除非法律要求，否则Toast不承担任何更新任何前瞻性陈述的义务。 自本新闻稿发布之日起的任何日期，都不应依赖这些前瞻性陈述代表Toasts的观点。
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