2023年7月26日

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米歇尔·达汉

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亲爱的米歇尔：

在您执行本修正案后，您与木通治疗公司(“木通”)于2022年5月5日签订的“分居协议”(“分居协议”)将作出以下修订。

A.《分居协议》第1(2)段应全部替换为：

(二)确定分居日期。除非公司或您有充分理由终止您的雇佣关系(这些条款在您2014年3月3日的《执行离职协议》中有定义)，否则您将一直受雇到2024年3月22日；[**]，但无论如何不迟于2024年9月22日(视情况而定，“分居日”)。只有在您和公司双方同意的情况下，才能修改离职日期。

《分居协议》的所有其他条款和条件应继续完全有效。

非常真诚地属于你，

木通治疗公司

/S/约翰·P·巴特勒：英国首相，英国首相。

约翰·P·巴特勒

总裁与首席执行官

盖章接受并同意：

/S/米歇尔·达汉

米歇尔·达汉

日期：2023年7月27日至2023年7月27日