美国 个州

证券 和交易委员会

华盛顿， 哥伦比亚特区 20549

表格 8-K

最新的 报告依据

第 13 或 15 (d) 节

1934 年证券交易法

报告日期（ 最早报告事件的日期）：2023 年 8 月 17 日

AMICUS THERAPEUTICS,

（注册人章程中规定的确切姓名 ）

市场街 3675 号， 费城，PA 19104

（校长 行政办公室的地址和邮政编码）

215-921-7600

注册人的 电话号码，包括区号

（如果自 上次报告以来发生了变化，则为以前的姓名或以前的地址。）

如果 申请意在同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务，请勾选下面的相应方框：

根据该法第 12 (b) 条 注册的证券：

用复选标记表明注册人是1933年《证券法》第405条（17 CFR §230.405）或1934年《证券交易法》（17 CFR §240.12b-2）第12b-2条所定义的新兴成长型 公司。新兴成长型公司§

如果是新兴成长型公司，请用复选标记注明 注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13 (a) 条规定的任何新的或修订后的财务 会计准则。§

第 5.02 项董事或某些 高级管理人员的离职；董事选举；某些官员的任命；某些官员的补偿安排。

2023年8月17日，Amicus Therapeutics, Inc.（“公司”）董事会 （“董事会”）任命西蒙·哈福德为公司首席财务官（首席财务官），自2023年8月21日起生效。哈福德先生将取代达芙妮 Quimi，正如先前披露的那样，奎米告知公司她打算在2023年底之前退休。Quimi女士将在过渡期内继续受雇于公司担任财务高级副总裁，以确保职责和责任的有序过渡。

关于他的任命，公司 已与哈福德先生签订了雇佣协议（“雇佣协议”），其中规定他的工作 将于2023年8月21日左右开始，并概述了他的职责和责任以及薪酬条款。根据其雇佣协议 ，Harford先生有权获得50万美元的年基本工资，公司2023年管理奖金计划下的奖金目标为其基本工资的45％。此外，公司打算根据经修订和重述的2007年股权激励计划向哈福德先生授予初始的一次性股权 奖励，该奖励包括 (i) 股票期权，在持续雇佣的前提下， 25％将在授予一周年之日行使，其余75％将在此后按月增量行使 ，以及 (ii) 限制性股票单位，但须按四年分级归属，前提是继续就业，(i) 和 (ii) 中描述的每笔补助金 合计价值为美元根据公司在授予时的拨款估值 程序，为2700,000。经董事会薪酬委员会批准后，Harford先生可能有资格获得 年度绩效股权补助金。

公司已与哈福德先生签订了标准格式 的赔偿协议，其形式基本上与2022年12月28日公司8-K表最新报告附录10.1向美国证券交易委员会提交的形式相同，并以引用方式纳入此处。

Harford 先生与任何其他人之间没有安排他被选为公司首席财务官。哈福德先生与公司的任何执行官或董事或任何被选为公司高级管理人员或 董事的人没有任何家庭关系。哈福德先生及其任何直系亲属在根据S-K法规第404 (a) 项要求披露的任何交易中均没有任何直接或间接的重大利益 。

在加入公司之前，现年63岁的哈福德先生从2018年10月起担任Albireo Pharma Inc. 的首席财务官。Albireo Pharma Inc. 是治疗罕见肝脏疾病的胆汁酸调节剂的领先创新者 。在此之前，哈福德先生于2017年5月至2018年10月担任全球领先的临床研究组织派瑞赛尔国际公司的首席财务官。在此之前，哈福德先生曾担任葛兰素史克集团财务高级副总裁、雅芳产品公司的集团副总裁兼财务总监，并在礼来公司担任过各种以财务为导向的 职务。

Harford 先生拥有弗吉尼亚大学达登工商管理研究生院的工商管理硕士学位 。

以上对雇佣协议 的描述仅为摘要。雇佣协议的副本将与公司截至2023年9月30日的 季度报告一起提交公司10-Q表季度报告。

第 7.01 项。— 法规 FD 披露。

2023年8月21日，公司发布新闻稿 ，宣布任命西蒙·哈福德为首席财务官。 公司发布的新闻稿副本作为本8-K表格最新报告的附录99.1提供。

本第 7.01 项，包括附录 99.1、 中的信息正在提供，就1934年《证券交易法》第18条、经修订的 （“该法”）而言，不应被视为 “已归档”，也不得被视为 “已归档”，也不得以其他方式受该节的责任约束。根据该法，本第 7.01 项中的信息，包括 附录 99.1，不得以引用方式纳入任何注册声明或其他文件中。

项目 9.01 财务报表和附录

(d) 展品：

签名页面

根据1934年 《证券交易法》的要求，注册人已正式促成由经正式授权 的下列签署人代表其签署本报告。