美国

证券交易委员会

华盛顿特区 20549

8-K 表格

当前报告

根据 1934 年《证券交易法》第 13 条或 15 (d) 条

报告日期（最早报告事件的日期）：2023 年 8 月 3 日

Structure Therap

（注册人的确切姓名在其 章程中指定）

注册人的电话号码，包括区号：(628) 229-9277

不适用

（如果自 上次报告以来发生了变化，则以前的姓名或以前的地址）

如果 申请意在同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务，请勾选下面的相应方框：

根据该法 第 12 (b) 条注册的证券：

* 不用于交易，但仅与 美国存托股份的注册有关。

用复选标记表明注册人是1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券 交易法》（本章第240.12b-2条）第12b-2条所定义的新兴成长型 公司。

新兴成长型公司 x

如果是新兴成长型公司，请用复选标记注明 注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13 (a) 条规定的任何新的或修订后的财务 会计准则。 ¨

2023 年 8 月 3 日，董事会 (”板”）的 Structure Therapeutics Inc.（”公司”），根据董事会提名和公司治理委员会 的建议（”治理委员会”），任命医学博士 Ted Love 为董事会成员，立即生效。洛夫博士将担任三级董事，初始任期将于 公司2026年年度股东大会届满，并将担任董事会薪酬委员会主席（”薪酬 委员会”）。根据纳斯达克股票市场有限责任公司（“纳斯达克”）的上市标准，董事会已确定洛夫博士是独立董事 ，并符合纳斯达克规则5605 (d) (2) (A) 对薪酬委员会成员的额外资格要求 。关于洛夫博士被任命为 董事会成员，董事会还根据治理委员会的建议，将董事会规模缩减至七名董事。

2023 年 8 月 3 日，董事会根据薪酬委员会的建议 修改了公司的非雇员董事薪酬政策（经修订的政策，即”已修订 补偿政策”)，改为 (i) 将对新非雇员董事的初始授予修改为购买 75,000股公司普通股（相当于25,000股美国存托股的初始股票期权）（”ADS”) ，每个 ADS 代表公司的三股普通股（”初始补助金修正案”)，(ii) 将 每年向非雇员董事发放的补助金修改为公司普通股37,500股的股票期权，相当于12,500份美国存托凭证（”年度补助金修正案”) 和 (iii) (A) 将 出于遗产规划目的转让给信托的非雇员董事既得期权的终止后行使期延长至期权到期 ，但该董事因故被非自愿解雇的情况除外（”终止后行使期 延长”) 和 (B) 规定，适用于转让给信托的任何此类既得期权的行使价可以通过 “净行使权” 安排支付 （”净行权修正案”）。薪酬委员会 已咨询公司的薪酬顾问，以审查初始补助金修正案和年度补助金修正案，以根据公司在2023年2月完成的首次公开募股后的实际资本更新 此类补助金。 薪酬委员会建议延长终止后行使期和净行使权修正案，部分原因是为了便利 非雇员董事的遗产规划。

根据修订后的薪酬政策， Love博士获得了购买公司75,000股普通股（相当于25,000股美国存托凭证）的初始股票选择权， 与他被任命为董事会成员有关， 将从授予之日起分36次等额的每月分期付款，前提是 自每个此类日期起洛夫博士的持续任职。此外，根据修订后的薪酬政策，Love 博士的董事会服务还将获得每年45,000美元的现金预付金和10,000美元的薪酬委员会主席现金预付金， 两者都将在2023年按比例分配。

洛夫博士已签订了公司的 标准赔偿协议，该协议作为公司截至2022年12月31日止年度的10-K表附录10.1提交。洛夫博士与他 被选为董事的任何其他人之间没有任何安排或谅解，也没有要求在此披露美国证券交易委员会颁布的S-K 条例第404 (a) 项所指的关联人交易。

上述 对修订后的薪酬政策的描述并不完整，而是参照修订后的薪酬政策的全文 进行全面限定，该政策的副本作为本表8-K最新报告的附录10.1提交，并以引用方式纳入此处 。

项目 9.01 财务报表和附录。

(d) 展品。

签名

根据1934年《证券交易法》的要求， 注册人已正式促使经正式授权的下列签署人代表其签署本报告。