美国

证券交易委员会

华盛顿特区 20549

8-K 表格

当前报告

根据第 13 条或第 15 (d) 条

1934 年证券交易法

报告日期（最早报告事件的日期）：2023 年 7 月 31 日

EVE HOLDING, INC

（注册人的确切姓名如其章程所示）

特拉华

（公司成立的州或其他司法管辖区）

001-39704				85-2549808
（委员会档案编号）				（国税局雇主识别号）
通用航空大道 1400 号 佛罗里达州墨尔本				32935
（主要行政办公室地址）				（邮政编码）

注册人的电话号码，包括区号 (321) 751-5050

不适用

（如果自上次报告以来发生了变化，则以前的姓名或以前的地址。）

如果提交8-K表格是为了同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务，请勾选下面的相应方框（参见下文的一般指示 A.2）：

☐	根据《证券法》（17 CFR 230.425）第425条提交的书面通信

☐	根据《交易法》（17 CFR 240.14a-12）第14a-12条征集材料

☐	根据《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）第14d-2（b）条进行的启动前通信

☐	根据《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）第13e-4（c）条进行的启动前通信

根据该法第12（b）条注册的证券：

每个班级的标题：	交易代码：	注册的每个交易所的名称：
普通股，面值每股0.001美元	EVEX	纽约证券交易所
认股权证，每份认股权证均可为一股普通股行使	EVEXW	纽约证券交易所

用复选标记表明注册人是否是1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券交易法》第12b-2条（本章第240.12b-2条）所定义的新兴成长型公司。

新兴成长型公司

如果是新兴成长型公司，请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13（a）条规定的任何新的或修订后的财务会计准则。☐

第 5.02 项。董事或某些高级管理人员的离职；董事的选举；某些高级管理人员的任命；某些高级管理人员的补偿安排。

首席执行官的任命

2023年7月31日，Eve Holding, Inc.（以下简称 “公司”）的董事会（“董事会”）任命约翰·博尔代斯为公司首席执行官，自2023年9月1日起生效。

现年51岁的Bordais先生自2016年成立以来一直担任巴西航空工业股份有限公司（“巴西航空工业公司”）服务和支持业务的总裁兼首席执行官。Embraer Services & Support 专注于为其商业、行政、国防和安全领域的巴西航空工业运营商提供零件、飞行时数解决方案、维护、培训以及工程产品和服务。在Bordais先生的领导下，巴西航空工业服务与支持成为巴西航空工业公司快速增长、最赚钱的业务，2022年的收入为12.7亿美元，占巴西航空工业总收入的28％。在 Embraer Services & Support 任职期间，Bordais 改变了巴西航空工业公司的售后业务模式，将其解决方案全球化，并通过创新和集成产品提高客户满意度，包括为商用航空、公务机和国防领域的客户提供广泛的解决方案组合。Bordais先生监督了2300多名员工，他们致力于为全球客户及其5,700架飞机提供支持。巴西航空工业公司控制着该公司最大的股东巴西航空工业公司飞机控股公司。

该公司预计将与Bordais先生就其被任命为首席执行官签订雇佣协议。雇佣协议的实质性条款将在最终确定后予以披露。

Bordais先生与任何其他人之间没有任何安排或谅解，Bordais先生被选为高级管理人员，Bordais先生与公司的任何董事或执行官都没有家庭关系。根据S-K法规第404（a）项，公司不知道Bordais先生拥有直接或间接重大权益，并且公司是其中一方的交易。

Gerard J. DeMuro 和 André Duarte Stein 将继续担任公司的联席首席执行官，直到 2023 年 9 月 1 日，届时他们将各自过渡到公司的新职位。德穆罗先生将在2023年10月底之前担任企业发展执行副总裁，Stein先生将在美国担任首席战略官。德穆罗先生和斯坦因先生的传记信息可在2023年4月10日向美国证券交易委员会提交的公司年会委托书中标题为 “关于我们执行官的信息” 的部分中查阅，这些信息以引用方式纳入此处。

公司预计将与德穆罗先生和斯坦因先生就他们过渡到新职位签订修订或新的协议，截至本表8-K最新报告发布之日，协议的细节尚未最终确定。这些协议正在制定中，未来对此类协议的任何修改将在最终确定后予以披露。

德穆罗先生或斯坦因先生与任何其他人之间没有任何安排或谅解，他们被选中担任新职务，德穆罗先生和斯坦因先生都与公司的任何董事或执行官都没有家庭关系。根据S-K法规第404（a）项，公司不知道德穆罗先生或斯坦先生拥有直接或间接重大权益，并且公司是其中一方的交易。

导演离职

2023 年 7 月 31 日，Kenneth C. Ricci 通知董事会，他打算辞去董事会成员的职务，自 2023 年 10 月 31 日起生效。Ricci先生的辞职不是由于在与公司运营、政策或惯例有关的任何问题上与公司存在任何分歧。

第 7.01 项 FD 披露条例。

2023年7月31日，公司发布了一份新闻稿，宣布了本表8-K最新报告第5.02项中描述的事项。新闻稿的副本作为附录99.1附于此。

就1934年《证券交易法》（“交易法”）第18条而言，本第7.01项和附录99.1中的信息旨在提供，不得被视为 “已提交”，也不得被视为受该节责任约束，也不得将其视为以提及方式纳入根据1933年《证券法》或《交易法》提交的任何文件中，除非此类文件中明确提及。

关于前瞻性陈述的警示说明

这份表8-K最新报告包括涉及与未来事件和公司未来业绩相关的风险和不确定性的前瞻性陈述，实际事件或业绩可能与这些前瞻性陈述存在重大差异。除历史事实陈述外，本表8-K最新报告中包含的所有陈述均为前瞻性陈述。诸如 “可能”、“可能”、“期望”、“打算”、“计划”、“寻求”、“预期”、“相信”、“估计”、“预测”、“潜力”、“继续”、“可能”、“将”、“将” 等词语以及类似的词语和短语旨在识别此类前瞻性陈述，尽管并非所有前瞻性陈述都包含这些识别词。这些前瞻性陈述涉及，这些风险和不确定性包括我们的首席执行官和董事会成员过渡的时机和成功、他们对公司的预期未来职责和缴款，以及他们的薪酬和雇佣安排。对这些风险和其他重大风险、不确定性、假设和因素的更完整描述可能导致我们的未来业绩与本表8-K表当前报告中包含的前瞻性陈述存在重大差异，包括但不限于公司向美国证券交易委员会提交的文件中讨论的风险、不确定性、假设和因素，包括截至2022年12月31日止年度的10-K表和季度10-Q表已于 2023 年 3 月 31 日结束。前瞻性陈述基于管理层目前的信念和判断，提醒读者不要过分依赖公司发表的任何前瞻性陈述。除非法律要求，否则公司不承担任何义务（公开或以其他方式）更新任何前瞻性陈述，无论是由于新信息、未来事件还是其他原因。

项目 9.01 财务报表和附录。

(d) 展品

展览 数字						描述
99.1						新闻稿日期为 2023 年 7 月 31 日。
104						封面交互式数据文件-封面页 XBRL 标签嵌入在 Inline XBRL 文档中。