美国
证券交易委员会
华盛顿特区 20549
8-K 表格
当前报告
根据1934年《证券 交易法》第 13 条或第 15 (d) 条
2023 年 6 月 30 日
报告日期（最早报告事件的日期）
MARKER THERAPEUTICS
（注册人的确切姓名如其章程所示）
| （ 成立的州或其他司法管辖区） | （委员会档案编号） | （国税局雇主识别号） |
|
9350 Kirby Drive，300 套房 得克萨斯州休斯顿 |
||
| （主要行政办公室地址） | （邮政编码） |
(713)
注册人的电话号码，包括 区号
不适用
（如果自 上次报告以来发生了变化，则以前的姓名或以前的地址）
如果 8-K 表格旨在同时 满足注册人根据以下任何条款承担的申报义务，请勾选下面的相应方框：
| 根据《证券法》（17 CFR 230.425）第425条提交的书面通信 | |
| 根据《交易法》（17 CFR 240.14a-12）第14a-12条征集材料 | |
| 根据《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）第14d-2（b）条进行的启动前通信 | |
| 根据《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）第13e-4（c）条进行的启动前通信 |
根据该法第12（b）条注册的证券：
| 每个班级的标题 | 交易 符号 | 注册的每个交易所的名称 | ||
用复选标记表明注册人是1933年《证券法》第405条（本章第230.405条）或1934年《证券 交易法》（本章第240.12b-2条）第12b-2条所定义的新兴成长型 公司。
新兴
成长型公司
如果是新兴的 成长型公司，请用复选标记表示注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第 13 (a) 条规定的任何 新的或经修订的财务会计准则。¨
| 项目 5.02 | 董事或某些高级职员的离职；董事选举；某些高级管理人员的任命； 某些高级管理人员的补偿安排。 |
自 2023 年 6 月 30 日起， Marker Therapeutics, Inc. 的首席会计官 Michael Loiacono（”公司”)， 已从公司分离。为了表彰Loiacono先生为公司提供的服务，公司已同意向Loiacono先生提供遣散费，该协议与公司与洛亚科诺先生之间经2018年11月27日修订的雇佣协议所设想的遣散费（”雇佣协议”）在洛亚科诺先生执行 解雇协议后，该协议的形式已包含在《雇佣协议》中。雇佣协议作为附录 10.2 包含在公司于2018年12月3日向美国证券交易委员会提交的8-K表最新报告中， 以引用方式纳入此处。
同样自2023年6月30日起， 公司任命艾略特·卢里尔为公司的临时首席财务官。Lurier 先生根据咨询协议向公司提供咨询服务 （”丹佛斯咨询协议”) 在公司 和 Danforth Advisors, LLC 之间 (”丹福斯”）并且不直接从公司获得任何补偿。
自2021年7月以来，65岁的卢里尔先生通过Danforth担任多家公司的顾问。Danforth是一家咨询公司，为生命科学公司提供运营和战略支持 服务。在加入丹福斯之前，Lurier 先生于 2014 年 9 月至 2020 年 12 月担任乔斯林糖尿病中心公司的首席财务官 。Lurier 先生拥有锡拉丘兹大学的会计学学士学位，也是马萨诸塞州的注册会计师 。
Lurier 先生与公司任何董事或执行官之间不存在家庭关系 。除了 Danforth Consulting 协议外， 先生与任何其他人之间没有安排卢里尔先生被选为公司主要 财务官，也没有公司参与或曾经参与的任何交易，根据S-K法规第404 (a) 项，卢里尔先生的重大权益需要披露。
签名
根据经修订的1934年《证券 交易法》的要求，注册人已正式促使经正式授权 的下列签署人代表其签署本报告。
| Marker Therapeutics | ||
| 日期：2023 年 7 月 3 日 | 来自： | /s/胡安·维拉 |
| 胡安·维拉 | ||
| 总裁兼首席执行官 | ||