美国

证券交易委员会

华盛顿特区 20549

表单 8-K

当前报告

根据1934年《证券交易法》第13条或第15（d）条

报告日期（最早报告事件的日期）： 2023年6月6日

HUBSPOT, INC.

（其章程中规定的注册人的确切姓名）

注册人的电话号码，包括区号： (888) 482-7768

不适用

（如果自上次报告以来发生了变化，则为以前的姓名或以前的地址）

如果提交8-K表格是为了同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务，请勾选下面的相应方框：

根据该法第12（b）条注册的证券：

用复选标记表明注册人是1933年《证券法》第405条（本章第230.405节）还是1934年《证券交易法》第12b-2条（本章第240.12b-2节）所定义的新兴成长型公司。

新兴成长型公司 ☐

如果是新兴成长型公司，请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13（a）条规定的任何新的或修订后的财务会计准则。☐

项目 5.07。将事项提交证券持有人表决。

2023 年 6 月 6 日，HubSpot, Inc.（“公司”）举行了年度股东大会（“年会”），对下述四项提案进行审议和表决，每项提案在公司于4月向美国证券交易委员会提交的最终委托书中有更详细的描述 25, 2023。最终投票结果如下。

提案 1 — 选举董事

股东们选举下述四人分别担任三类董事，任期三年，到2026年年会结束，或者直到他或她的继任者当选并获得资格。此类投票的结果如下：

提案 2 — 批准任命独立注册会计师事务所

股东批准了普华永道会计师事务所的任命，负责对公司截至2023年12月31日的财年的合并财务报表进行审计。此类投票的结果如下：

提案 3 — 在不具约束力的咨询基础上批准公司指定执行官的薪酬

股东批准了不具约束力的咨询提案，以批准公司指定执行官的薪酬。此类投票的结果如下：

提案 4 — 考虑一项不具约束力的提案，就股东就公司指定执行官薪酬进行投票的频率给予咨询性批准

股东们在不具约束力的咨询基础上投票认为，未来关于公司指定执行官薪酬的咨询投票应每年提交给股东。此类投票的结果如下：

年会结束后，董事会考虑了上述投票结果和其他因素，并决定公司今后将继续就其指定执行官的薪酬进行咨询投票，直到该问题再次提交给公司股东进行咨询性投票。

签名

根据1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式促使经正式授权的下列签署人代表其签署本报告。