美国
证券交易委员会
华盛顿特区 20549
8-K 表格
当前报告
根据第 13 条或第 15 (d) 条
1934 年《证券交易法》
报告日期(最早报告事件的日期):
(注册人的确切姓名如其章程所示)
(州或其他司法管辖区) (注册成立) |
(委员会 文件号) |
(国税局雇主 证件号) |
(主要行政办公室地址,包括邮政编码)
注册人的电话号码,包括区号:011-353-1-236-2500
(如果自上次报告以来发生了变化,则为以前的姓名或以前的地址。)
如果申请8-K表格旨在同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务,请勾选下面的相应复选框(看到一般指令 A.2(见下文):
根据《证券法》(17 CFR 230.425)第425条提交的书面通信 |
根据《交易法》(17 CFR)第14a-12条征集材料 240.14a-12) |
根据规则进行的启动前通信 14d-2 (b)根据《交易法》(17 CFR 240.14d-2 (b)) |
根据规则进行的启动前通信 13e-4 (c)根据《交易法》(17 CFR 240.13e-4 (c)) |
根据该法第12(b)条注册的证券:
每个班级的标题 |
交易 |
每个交易所的名称 在哪个注册的 | ||
用复选标记表明注册人是否是 1933 年《证券法》第 405 条(本章第 230.405 条)或 1934 年《证券交易法》第 12b-2 条所定义的新兴成长型公司 (§240.12b-2本章的)。
新兴成长型公司
如果是新兴成长型公司,请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13(a)条规定的任何新的或修订后的财务会计准则。☐
项目 5.02。 | 董事或某些高级职员的离职;董事的选举;某些官员的任命;某些官员的补偿安排。 |
2023 年 5 月 16 日,Prothena Corporation plc(“公司”)举行了年度股东大会(“年会”)。在年会上,公司股东批准了经修订的Prothena Corporation plc2018年长期激励计划(“2018年LTIP”)的修正案(“修正案”),该修正案此前已获得公司董事会的批准,尚待股东批准。该修正案于2023年5月16日生效,将根据2018年LTIP授权发行的普通股数量增加了2,000,000股普通股。
该修正案在公司于2023年3月31日向美国证券交易委员会提交的最终委托书(“委托书”)中进行了描述,委托书中对修正案的描述以引用方式纳入此处。该修正案的完整描述参照了该修正案的全文,该修正案的副本作为附录10.1提交。
项目 5.07。 | 将事项提交证券持有人表决。 |
2023 年 5 月 16 日,公司举行了年会,公司股东在会上对以下提案进行了表决,每项提案均在委托书中进行了描述:
提案编号1:选举董事。股东再次选举以下人员进入公司董事会,任期不迟于2026年的年度股东大会。
提名人 |
对于 | 反对 | 弃权 | 经纪人非投票 | ||||||||||||
海伦·S·金 |
46,679,519 | 57,113 | 3,143 | 3,199,572 | ||||||||||||
吉恩·G·金尼 |
46,523,477 | 213,725 | 2,573 | 3,199,572 | ||||||||||||
奥列格·诺德尔曼 |
35,242,673 | 11,493,863 | 3,239 | 3,199,572 | ||||||||||||
丹尼斯·J·塞尔科 |
46,506,731 | 230,399 | 2,645 | 3,199,572 |
提案编号2:批准公司2023年独立注册会计师事务所的任命以及董事会批准该审计师薪酬的授权。股东们以不具约束力的投票批准任命毕马威会计师事务所为公司截至2023年12月31日的财政年度的独立注册会计师事务所,并以具有约束力的投票授权公司董事会通过其审计委员会批准该审计师的薪酬。
对于 |
反对 |
弃权 | ||
49,873,279 | 64,757 | 1,311 |
提案编号3:批准公司指定执行官的薪酬。股东们在不具约束力的咨询投票中批准了对委托书中提到的公司执行官的薪酬。
对于 |
反对 |
弃权 |
经纪人非投票 | |||
45,196,711 | 358,628 | 1,184,436 | 3,199,572 |
提案编号4:批准公司2018年长期激励计划的修正案。股东批准了该修正案,该修正案将2018年LTIP下可供发行的普通股数量增加了2,000,000股普通股。
对于 |
反对 |
弃权 |
经纪人非投票 | |||
37,967,275 | 7,308,464 | 1,464,036 | 3,199,572 |
项目 9.01。 | 财务报表和附录。 |
(d) 展品
展览 |
描述 | |
10.1# | Prothena Corporation plc 2018 年长期激励计划第四修正案 | |
104 | 封面交互式数据文件(嵌入在行内 XBRL 文档中) |
# | 表示管理合同或补偿计划或安排。 |
签名
根据1934年《证券交易法》的要求,注册人已正式促使经正式授权的下列签署人代表其签署本报告。
日期:2023 年 5 月 19 日 | PROTHENA CORPORAT | |||||
来自: | /s/Tran B. Nguye | |||||
姓名: | Tran B. Nguy | |||||
标题: | 首席战略官兼首席财务官 |