附录 10.1
2023年4月20日
理查德·罗杰斯
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Ocuphire Pharma, Inc. 临时总裁兼首席执行官咨询信函协议
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亲爱的理查德:
在公司寻找常任总裁兼首席执行官
官员(“继任首席执行官”)期间,您已同意担任Ocuphire Pharma, Inc.(“公司”)的临时总裁兼首席执行官(“临时首席执行官”)。本信函协议(“协议”)
规定了您作为公司临时首席执行官的咨询职责条款,自2023年4月20日(“生效日期”)起生效。
1。职位。作为临时首席执行官,您将向公司董事会(“董事会”)汇报。
签署本协议,即表示您向公司确认您没有禁止您履行公司职责的合同承诺或其他法律义务。在您担任临时首席执行官期间,您还将继续
在董事会任职。
2。期限。从生效之日起,您作为临时首席执行官的职位最迟可以持续到继任首席执行官被聘用并在公司开始工作的日期(
“临时任期”)。尽管有上述规定,但您的约定是 “随意” 的,任何一方都可以在向
另一方发出书面通知后立即终止合约。公司预计,在临时任期结束后,你将继续作为非雇员董事在董事会任职。
3。薪酬和福利。在临时期内,公司将向您支付每月四万美元(40,000.00 美元)的咨询费,按公司的正常
工资支付。董事会有权在临时任期结束时按比例向您提供按比例分配的奖金。
4。费用。在临时任期内,公司将补偿您作为临时
首席执行官代表公司履行服务所产生的所有合理和必要的费用。
5。必填表格。作为在公司担任咨询职务的条件,您将需要签署公司适用于新顾问的所有标准表格。
6。税务事宜。本协议中提及的所有形式的补偿均需缴纳适用的预扣税和法律规定的其他扣除额。尽管有前述
,(i) 您对本协议项下所有与提供服务和
收取费用有关的必须向任何联邦、州或地方税务机关提交或向其支付的纳税申报表和款项承担全部责任并同意及时申报;(ii) 您同意遵守所有适用于自雇人士的适用联邦、州、地方和外国法律,包括要求付款的法律税收,例如所得税和就业税、
以及社会保障、残疾和其他税缴款;以及 (iii) 公司在支付任何社会保障、联邦、州或任何其他员工工资税时,不得预扣您的任何薪酬。
7。独立承包商关系。您与公司的关系是独立承包商的关系,本协议中的任何内容均无意或应解释为
建立合伙关系、代理关系、合资企业或雇佣关系。作为临时首席执行官,您将有权根据董事会授予的权限代表公司做出具有约束力的决定和合同承诺。您
将无权根据根据本协议向其员工提供的工作获得福利,也无权放弃享受上述公司员工福利的任何权利。
8。完整协议。本协议取代并取代您与
公司之间先前达成的任何协议、陈述或谅解(无论是书面、口头、暗示还是其他),并构成您与公司之间关于您担任临时首席执行官的完整协议。除非您和
董事会主席签署明确的书面协议,否则不得修改或修改本协议。本协议的条款以及与本协议的含义、效力、履行或有效性有关的任何争议,或与本协议、您与
公司的合作或您与公司之间的任何其他关系所产生、相关或以任何方式相关的任何争议的解决将受特拉华州法律管辖,不包括与冲突或法律选择有关的法律。在双方之间因任何此类争议引起或与之相关的任何诉讼中,
双方不可撤销和无条件地同意并服从密歇根州州和联邦法院的专属管辖权和管辖地。
如果上述条款可以接受并且符合您的理解,请在下方重新签署本协议并将其退还给我们。
[签名页面如下]
真的是你的,
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Ocuphire Pharma, Inc.
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来自:
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/s/ Cam Gallagher
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卡姆·加拉格尔
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董事会主席
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承认并同意:
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来自:
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/s/ 理查德·罗杰斯
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理查德·罗杰斯
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日期:2023 年 4 月 20 日
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