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附件10.2

2018年10月29日

德鲁·丹尼格

 

 

亲爱的德鲁:

感谢您考虑受聘于Ziopamm Oncology,Inc.(以下简称“本公司”)。我们对你的资历和成就印象深刻。我们相信,在公司发展的这个激动人心的时刻,您的培训和经验将使您成为一笔巨大的财富。因此,我很高兴正式为您提供休斯顿实验室的高级科学/管理职位,向Ellee de Groot汇报工作。在接下来的几个月里,我们将共同努力,完善头衔和工作描述。
 

这项要约及补偿的详情如下:

你的半月工资是12,916.66美元(如果按年计算,则为310,000美元)。您将被安排进行年度绩效评估。

 

你将有资格获得高达基本工资30%的可自由支配的绩效奖金。

 

你将有资格获得3个月的遣散费协议。

 

您将有资格获得35,000美元的一次性登录奖金

 

公司将向您赔偿因将您的物品搬到休斯顿地区而发生的搬家费用,最高可达2万美元。这包括搬家的直接账单,所有搬家费用,以及你配偶的找房旅行。本公司不会补偿您的结账费用、租金/抵押贷款或购买家具的费用。

 

如果需要,该公司将支付休斯顿地区临时住房的费用,最长可达3个月。

 

您将有权享受随附的福利概述中列出的所有公司福利。有关福利的其他问题可通过_向我咨询。

 

你将有权享受每年3周的带薪假期。

 

如获本公司董事会批准,您将有资格获得50,000股新的租赁股票期权授予。任何该等购股权将于阁下开始受雇于本公司之日或董事会批准之日较后日期授予,并将根据该协议及本公司二零一二年购股权计划授予(如有)。

 

请注意,此次录用取决于成功完成就业背景调查。我们要求ZIOPHARM肿瘤学公司的所有员工都有一份完整的就业背景调查备案。

 

与所有Ziopharm员工一样,这是随意雇用,任何一方都可以在任何时间以任何理由终止雇佣,而无需事先通知。本聘书不是雇佣合同,不应被解释为合同;瑞奥帕姆有权随时更改或修改您的雇佣条款。除我们的首席执行官外,公司的任何主管或其他代表都无权与任何员工签订任何类型的雇佣协议。寨奥帕姆签订的任何雇佣协议都必须是书面的。

 

随函附上一份发明、保密和竞业禁止协议,供您审阅。您将被要求在您开始受雇于齐奥帕姆时签署本协议。如果您对本协议有任何疑问,请随时与我联系。

 

请在2018年11月1日(星期四)之前签署并通过扫描/电子邮件(_)返回一份此信的副本,以表明您接受此提议的条款。如果您同意雇佣条款,我们可以讨论双方商定的开始日期,但预计不会晚于2019年8月中旬。德鲁,我们期待着欢迎你成为赛奥帕姆团队的一员!

 

真诚地

 

 

/s/艾米·埃默里

艾米·埃默里

人力资源经理

 

 

本人同意上述雇佣条款:

 

 

 

 


 

/s/德鲁·丹尼格

 

10/31/2018

德鲁·丹尼格

 

日期