附件10.14

Tingo集团公司

2020年股权激励计划修正案

鉴于，Tingo Group， Inc.(“本公司”)维持2020年股权激励计划(“激励计划”)；

鉴于，董事会(“董事会”)和董事会的薪酬委员会已确定，修订激励计划，将根据激励计划授权发行的公司普通股的最高股数增加5,000,000股，从20,000,000股增加到25,000,000股，符合公司的最佳利益；以及

鉴于根据奖励计划第31条的规定，大幅增加奖励计划下可发行的股份总数的修订一般必须由本公司股东根据适用的证券交易所规则以多数票通过。

因此，现根据适用的证券交易所规则，自公司股东以多数票通过之日起生效 ，现对激励计划进行如下修改：

1. 《奖励计划》第3(A)节全部删除，代之以：

(a)根据本计划可不时发行的股票数量应为25,000,000股，或在管理人根据本计划第25段解释任何股票拆分、股票分红、合并、资本重组或类似交易的影响后，发行的股票数量应为25,000,000股，或相当于该数量的股票，所有这些股票均有资格作为ISO发行。

2. 在所有其他方面，奖励计划应保持不变，并完全有效。