8-K
0000752714错误00007527142023-02-102023-02-10

 

美国国家安全与交流委员会华盛顿特区,20549

 

表格8-K

 

当前报告

根据1934年《证券交易法》第13或15(D)条

报告日期(最早报告的事件日期):2023年2月10日

 

 

McGrath RENTCORP

(注册人的确切姓名载于其章程)

 

 

加利福尼亚

000-13292

94-2579843

(国家或其他法人团体法律法规)

(委员会文件编号)

(美国国税局雇主身分证号码)

 

 

 

 

 

拉斯波西塔斯路5700号

 

利弗莫尔, 加利福尼亚

 

94551-7800

(主要行政办公室地址)

 

(邮政编码)

 

注册人的电话号码,包括区号: (925) 606-9200

 

 

(前姓名或前地址,如自上次报告后更改)

 

如果表格8-K的提交意在同时满足注册人根据下列任何一项规定的提交义务,请勾选下面相应的框:

根据《证券法》第425条的书面通知(《联邦判例汇编》第17卷,230.425页)
根据《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12条征求材料
根据《交易法》第14d-2(B)条(《联邦判例汇编》第17编240.14d-2(B)条)进行开市前通信
根据《交易法》第13E-4(C)条(17 CFR 240.13E-4(C))进行开市前通信

根据该法第12(B)条登记的证券:

每个班级的标题

 

TradingSymbol

 

注册的每个交易所的名称

普通股

 

MGRC

 

纳斯达克全球精选市场

用复选标记表示注册人是否为1933年证券法规则405(本章 230.405节)或1934年证券交易法规则12b-2(本章 240.12b-2节)所界定的新兴成长型公司。

新兴成长型公司

如果是一家新兴的成长型公司,用复选标记表示注册人是否已选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易所法》第13(A)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。

 

 


项目5.02董事或某些高级人员的离职;董事的选举;某些高级人员的任命;某些高级人员的补偿安排。

于2023年2月10日,麦格拉斯租赁公司(“本公司”)与本公司法律事务及风险管理副总裁总裁共同同意克拉夫特女士将于2023年3月10日(“分居日期”)起辞任本公司职务。关于克拉夫特女士的辞职,公司和克拉夫特女士同意了分居协议的条款,其中规定如下:

 

i.
克拉夫特女士在公司工作的最后一天将是2023年3月10日,她将辞去公司自离职之日起的所有职位;
二、
公司将向克拉夫特女士支付以下款项:(A)345,000.24美元的特别现金支付(相当于克拉夫特女士12个月基本工资);(B)2022年优先奖金86,250.06美元;(C)2022年盈利能力奖金,金额将在晚些时候根据公司非自愿终止离职计划的最终审计结果确定;(D)作为眼镜蛇补贴的现金津贴19724.04美元;
三、
克拉夫特女士有资格获得最多六个月的再就业援助;
四、
以前授予克拉夫特女士并计划在2023年5月1日之前归属的绩效股票单位和限制性股票单位应完全归属;以及
v.
根据分居协议给予Craft女士的福利应遵守关于保密、保密和非贬损的限制性公约。

 

上述福利将以克拉夫特女士执行作为分居协议一部分的释放为条件。

项目9.01财务报表和物证。

104

 

封面交互数据文件(嵌入内联XBRL文档中)

 

 

 

 

 


签名

根据1934年《证券交易法》的要求,注册人已正式促使本报告由正式授权的下列签署人代表其签署。

 

 

 

 

 

 

 

 

日期:

2023年2月10日

发信人:

//基思·E·普拉特

 

 

 

凯斯·E·普拉特执行副总裁总裁兼首席财务官