美国

美国证券交易委员会

华盛顿特区，20549

 

表格8-K

 

当前报告

依据第13或15(D)条

《1934年证券交易法》

报告日期(最早报告的事件日期)：2023年1月31日

 

Teradyne公司

(约章所指明的注册人的准确姓名)

 

 

马萨诸塞州		001-06462		04-2272148
(国家或其他司法管辖区 (法团成员)		(佣金) 文件编号)		(美国国税局雇主 识别号码)

 

河畔公园大道600号, 北读, 体量		01864
(主要行政办公室地址)		(邮政编码)

注册人的电话号码，包括区号(978)370-2700

 

(前姓名或前地址，如自上次报告后更改)

 

如果表格8-K的提交意在同时满足注册人根据下列任何一项规定的提交义务(见一般指示A.2)，请勾选下面相应的方框。如下所示)：

 

☐	根据《证券法》第425条的书面通知(《联邦判例汇编》第17卷，230.425页)

 

☐	根据《交易法》(17CFR)第14a-12条征求材料240.14a-12)

 

☐	《规则》规定的开庭前通知14d-2(b)根据《交易法》(17 CFR 240.14d-2(B))

 

☐	《规则》规定的开庭前通知13e-4(c)根据《交易法》(17 CFR 240.13E-4(C))

根据该法第12(B)条登记的证券：

 

每个班级的标题		交易 符号		各交易所名称 在其上注册的
普通股，每股票面价值0.125美元		之三		纳斯达克股市有限责任公司

用复选标记表示注册人是否为1933年《证券法》第405条(本章230.405节)或1934年《证券交易法》第12b-2条定义的新兴成长型公司(§240.12b-2本章的内容)。

新兴成长型公司☐

如果是一家新兴的成长型公司，用复选标记表示注册人是否已选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易所法》第13(A)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。☐

 

 

 

第5.02项。

董事或某些高级人员的离职；董事的选举；某些高级人员的委任；某些高级人员的补偿安排。

Mark E.Jagiela退休，担任首席执行官

正如之前在2022年11月16日提交的8-K表格的当前报告中披露的那样，Mark E.Jagiela将从2023年2月1日(“退休日期”)起从Teradyne公司(“Teradyne”或“公司”)首席执行官的位置上退休。Jagiela先生还将从2023年2月1日起从公司董事会成员的位置上退休。

关于Jagiela先生的退休，Teradyne于2023年1月31日与Mark E.Jagiela签订了一项协议(“退休协议”)。

退休协议取代Jagiela先生与本公司于二零一四年一月二十二日订立的终止福利协议的条款，根据该协议，Jagiela先生有权获得遣散费补偿、持续福利及自遣散费日期起计二十四个月内继续归属权益。根据退休协议，Jagiela先生在退休日期前授予的未归属限制性股票单位和股票期权将继续按照其条款归属，直至2026年2月1日；在此期间归属的任何期权或期权可在适用期权期限的剩余时间内行使。在《退休协议》中，Jagiela先生同意受竞业禁止和非邀请函限制将持续到2026年2月1日，并进入就业释放，其中包括释放协议下关于解雇福利的权利。退休协议亦包括与Jagiela先生离开本公司有关的额外标准条款及条件。

任命格雷戈里·S·史密斯为首席执行官

正如之前在2022年11月16日提交的8-K表格的当前报告中披露的那样，公司任命格雷戈里·S·史密斯为公司首席执行官，从2023年2月1日起生效，接替马克·E·贾吉拉。史密斯先生还被任命为公司董事会成员，自2023年2月1日起生效。史密斯先生，59岁，2006年加入Teradyne，2022年7月起担任公司总裁，2020年起担任公司工业自动化事业部总裁。史密斯先生于2016年至2020年担任本公司半导体测试事业部总裁。

关于任命史密斯先生为首席执行官，Teradyne于2023年2月1日与Gregory S.Smith签订了一项关于解雇福利的协议(“离职协议”)，该协议与史密斯先生被任命为公司首席执行官有关，自2023年2月1日起生效。服务协议的期限为三(3)年，自签署之日起计算，除非Teradyne根据协议条款终止合同，否则协议期限应再延长一(1)年。《遣散费协议》规定，如果Teradyne因死亡、残疾或其他原因终止Smith先生的雇佣关系，则Smith先生将从其雇佣终止之日起领取持续24个月的遣散费：(A)相当于1/12的每月遣散费^这是(B)继续承保健康、牙科及视力保险计划；及(C)史密斯先生于终止日期所持有的未归属、非按表现计算的股权奖励将继续归属，犹如其雇用并未终止一样。此外，自终止之日起三(3)年内，史密斯先生基于业绩的股权授予将继续授予，就像他的雇佣未被终止一样。

考虑到根据Severance协议向Smith先生提供的利益，Smith先生同意(其中包括)：(I)在终止后三(3)年内，他不会直接招揽或雇用Teradyne的员工或客户；(Ii)在终止后一(1)年内，他不会与Teradyne竞争；以及(Iii)他将签署一份声明，公布他对Teradyne拥有或可能拥有的任何索赔。

上述有关退休协议及离职协议的描述并不完整，须受退休协议及离职协议全文所规限，并受该两份协议全文所规限，而该两份协议的副本将连同截至2022年12月31日的财政年度的Form 10-K年报一并提交。

项目9.01

财务报表和证物。

(D)展品。

 

展品 数		描述
104		封面交互数据文件(嵌入内联XBRL文档中)

签名

根据1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式促使本报告由正式授权的签署人代表其签署。

 

				Teradyne公司
日期：2023年2月3日				发信人：		/s/Sanjay Mehta
				姓名：		桑贾伊·梅塔
				标题：		首席财务官兼财务主管副总裁