附件10.1

2022年11月7日

Jeff·雅各布森

在公司备案的地址

亲爱的Jeff，

本函件协议(以下简称“函件协议”)自2022年11月7日(“生效日期”)起生效，规定了我们关于您担任首席增长官这一新职位的协议的条款和条件。本信函协议中使用的未在本文中定义的大写术语具有您与Hortican Inc.的雇佣协议中所述的含义，Hortican Inc.是一家根据加拿大联邦法律成立的公司(以下简称“公司”)，日期为2019年6月21日(以下简称“雇佣协议”)。

1.岗位与汇报关系。

自生效之日起，您在公司的工作将继续担任克罗诺斯集团(以下简称“克罗诺斯集团”)的首席增长官。您将继续接受向克罗诺斯集团首席执行官报告的指示。

2.补偿。

截至生效日期：(A)基本工资将增加到420,000加元，减去适用的扣除和扣缴；(B)您的年度目标奖金机会将增加到基本工资的115%；以及(C)您的目标年度长期激励机会将增加到基本工资的115%。

3.一般情况。

除本函件协议明确修改外，雇佣协议中所列的所有雇佣条款和条件，包括但不限于第6节(“终止雇佣”)和第7节(“限制性公约”)，保持不变并继续完全有效。

4.独立的法律意见。

您确认已鼓励您就本函件协议的执行获得独立的法律建议，并且您已获得此类建议或自愿选择不这样做，并特此放弃您因未能获得此类建议而可能提出的任何异议或索赔。

5.对口单位。

本函件协议可以一份或多份副本签署，每份副本在签署时应被视为正本，但所有副本加在一起将构成一个相同的协议。通过电子传输(包括便携文档格式(.pdf))交付本信函协议签字页的签署副本，应被视为与交付本信函协议的原始签署副本一样有效。

如果您同意本信函协议正确地记录了我们的谅解，请签署并退回本协议，该协议将成为具有约束力的协议，自生效之日起生效。

真诚地

HORTICAN Inc.

作者：迈克尔·戈伦斯坦
姓名：迈克尔·戈伦斯坦
职务：总裁和首席执行官

克罗诺斯集团公司。

作者：迈克尔·戈伦斯坦
姓名：迈克尔·戈伦斯坦
职务：总裁和首席执行官

接受并同意：

/s/Jeff·雅各布森
Jeff·雅各布森

日期：2022年11月7日