附件10.2
数字房地产信托公司
西南公园大道5707号
1号楼,275号套房
德克萨斯州奥斯汀,邮编:78735
2022年9月7日
格雷格·赖特
C/O数字房地产信托公司
西南公园大道5707号
1号楼,275号套房
德克萨斯州奥斯汀,邮编78735
回复: | 雇佣协议修正案 |
亲爱的格雷格:
您与Digital Realty Trust,Inc.(“REIT”)、Digital Realty Trust,L.P.及DLR LLC(“Employer”,连同REIT,“公司”)对该特定聘书协议(“协议”)作出的本函件修订(下称“修订”),于2019年1月1日起生效(“修订生效日期”)。自修改生效之日起生效,现将本协议修改如下:
1. | 现对本协定第1款作如下修订和重述: |
“术语。在遵守下文规定的提前终止条款的前提下,您在本合同项下的雇佣期限(“期限”)应从生效日期开始,至生效日期的第三(3)周年(“初始终止日期”)结束。如果之前未终止,则期限应在初始终止日期及其每年周年日自动延长一年,除非您或公司选择不延长期限,方法是在当前期限届满前至少六十(60)天以书面形式通知另一方此类选择。
2. | 现将本协议第二节第五句全文修改并重述如下: |
您将在我们位于德克萨斯州奥斯汀的主要办事处(或公司可能用作其主要办事处的奥斯汀大都市地区的其他地点)全职工作,但为履行您的职责可能需要到其他地点出差。
3. | 现将本协议第3节的第一句话全部修改和重述如下: |
在任期内,公司将支付给你每年625,000美元的基本工资,减去工资扣除和所有必要的扣缴,按照
附件10.2
公司的工资单实行并按比例计算任何部分受雇月份的工资。
4. | 现将本协议第四节第二句全文修改并重述如下: |
你的年度奖金数额将根据公司根据不时生效的奖金计划的条款制定和评估的绩效标准的实现情况而定,但根据该奖金计划的条款和达到公司制定的绩效标准,你的年度奖金目标和最高奖金应分别为该年度基本工资的125%(125%)和250%(250%)。
5. | 现将本协议第15节第二句全文修改并重述如下: |
“仲裁应由德克萨斯州奥斯汀的JAMS根据当时存在的JAMS就业仲裁规则和程序进行管理,其最新版本可在https://www.jamsadr.com/rules-employment-arbitration/.”上查阅
6. | 现将本协定第19节全文修订和重述如下: |
“适用法律。本协议应受德克萨斯州法律管辖并根据该州法律进行解释,而不考虑其法律冲突原则。
除非经本修正案明确修改,本协定应保持完全效力和效力。本修正案中使用的未另作定义的大写术语应具有本协议中赋予该术语的含义。自修订生效之日起生效,凡提及“协议”一词,均指经本修订修订的协议。
[签名页如下]
附件10.2
请在随附的本协议正本上签字并注明日期,在下面提供的空白处签字,并将其退还给辛迪·费德尔曼,以确认您对上述协议的同意。请保留一份完整的原件供您存档。
真诚地
Digital Realty Trust,Inc. 马里兰州一家公司 发信人:/s/辛迪·菲德尔曼 姓名:辛迪·菲德尔曼 标题:首席人力资源官 | DLR LLC, 马里兰州一家有限责任公司 发信人:Digital Realty Trust,L.P. ITS:管理成员 发信人:数字房地产信托公司 ITS:普通合伙人 发信人:/s/辛迪·菲德尔曼 姓名:辛迪·菲德尔曼 标题:首席人力资源官 |
Digital Realty Trust,L.P., 马里兰州的有限合伙企业 发信人:数字房地产信托公司 ITS:普通合伙人 发信人:/s/辛迪·菲德尔曼 姓名:辛迪·菲德尔曼 标题:首席人力资源官 接受并同意, 发信人:/s/格雷格·赖特 格雷格·赖特 | |