附件14

集团间公司
道德准则
用于
高级财务官

本道德守则适用于集团间公司(“集团间”或“公司”)高级财务官。“高级财务官”应包括首席执行官、首席会计官或主计长，或履行类似职能的人员，包括集团内部的总裁和首席执行官、首席财务官、财务主管、主计长、总裁副董事长、公司董事会以及公司审计委员会为本道德准则而不时确定的其他个人。 公司期望所有员工在履行其工作职责时，按照个人和职业操守的最高标准行事，遵守所有适用的法律。并遵守本公司不时采纳的集团间其他公司政策及程序。本道德守则是对所有高级财务官的前述规定的补充。

Intergroup的高级财务官将：

1.从事并提倡诚实和道德行为，正直行事，并始终行使其最佳的独立判断；

2.避免个人和职业关系之间的实际或明显的利益冲突，并向公司的审计委员会和律师披露任何可能导致此类冲突的重大交易或关系。

3.在集团间向美国证券交易委员会提交或提交给证券交易委员会的报告和文件中，以及集团间进行的其他公开通信中，提供全面、公平、准确、及时和可理解的披露；

4.遵守适用的政府法律、规章制度以及集团间所属自律组织的规章制度；

5.对公司信息保密 ，除非经授权或以其他方式要求进行任何披露，并避免将任何公司信息 用于个人利益；

6.在您的监督下促进员工的道德和诚实行为；以及

7.及时向审计委员会和公司法律顾问报告任何可能违反本道德准则的行为。

所有高级财务人员不得直接或间接采取任何行动，强迫、操纵、误导或以欺诈方式影响从事审计或审查本公司财务报表的集团间独立公共会计师，以使集团间财务报表具有误导性。

董事会审计委员会应 批准对本道德准则的任何放弃或修订，并应根据法律 和美国证券交易委员会条例的要求及时披露此类放弃或修订。

所有高级财务官将因遵守本道德准则而承担责任 。如果不遵守本道德准则的条款，可能会受到纪律处分，最高可达 ，包括解雇。违反本道德准则也可能构成违法行为，并可能导致个人、其主管和/或集团间受到民事和刑事处罚。

如果高级财务官对特定情况下的最佳行动方案有任何疑问，应立即联系审计委员会主席或公司的法律顾问。在举报任何可能违反本道德准则的行为时，个人可以选择匿名。