附件10.2
 
雇佣协议第五修正案
 
本雇佣协议之第五项修订(“修订”)于2022年5月27日(“生效日期”)由FinWise Bancorp(犹他州社区银行控股公司(“控股公司”)、其全资附属公司FinWise Bank f/k/a犹他州社区银行、犹他州一家公司(“本行”)及个人David Tilis(“主管”)作出,并于本日生效。控股公司、银行和高管有时在下文中单独称为“当事人”,并统称为“当事人”。未在本修正案中定义的大写术语应具有雇佣协议中所给出的含义。
 
独奏会
 
鉴于,行政人员于2018年1月1日签订了一项雇佣协议(“该协议”),根据该协议,行政人员将根据其中规定的条款和条件受聘;
 
鉴于,该协定于2022年3月14日修订,将协定期限延长至2022年3月31日;
 
鉴于该协定随后于2022年3月31日修订,将协定的期限延长至2022年4月30日;
 
鉴于该协定随后于2022年4月29日修订,将协定的期限延长至2022年5月16日;
 
鉴于该协定其后于2022年5月16日修订,将协定的有效期延长至2022年5月31日;以及

鉴于,双方希望修改本协议第2款,将期限延长至2022年6月15日。

因此,现在,为了并考虑到下文所述的相互承诺和契诺,本修正案以及其他良好和有价值的对价--在此确认其已收到和充分--双方同意对本协定进行如下修改和确认:
 
1.修订。现对本协议第2节作如下修改:
 
在符合本协议条款的前提下,高管在本协议项下的雇佣从2018年1月1日(“生效日期”)开始,一直持续到2022年6月15日(“条款”),除非根据本协议的规定提前终止。
 
2.修订的效力。本修正案并入并取代本协议中关于本协议所述项目的所有相反条款及其所有修正案 。除本修正案特别修改外,经修改的本协议中的所有其他条款和规定应继续完全有效。本协议和本修正案包含各方对本协议及其标的的完整理解和协议,并取代关于本协议及其标的的所有先前和同时的口头和书面协议或谅解。如果本修正案的条款与本协议的条款有任何冲突,则以本修正案为准。
 

3.其他。每一方均声明并保证其有权执行本修正案。本修正案可签署副本或副本, 任何已签署的副本或副本在任何情况下均应等同于已签署的正本。

兹证明,控股公司、银行和行政人员已促使本协议于以上第一次写明的日期或日期签署。
 
高管:
 
控股公司:
   
犹他州银行控股公司FinWise Bancorp
     
/s/David Tilis
 
发信人:
/s/弗雷德·希利
大卫·蒂利斯
 
ITS:
主席

银行:
   
犹他州社区银行FinWise Bank
   
     
发信人:
/s/弗雷德·希利
   
ITS:
主席