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本公司将自动向获委任或当选为董事会成员的每名新独立董事授予相当于25,000美元除以每股股份于该日期的公平市值的若干限制性股份。如果结果是分数，则限售股的数量应向上舍入到下一个整数。该等限售股份将于授出日期起计四年内按百分之二十五的比率归属，但独立董事须继续在董事会任职至适用归属日期，但若干例外情况除外。本公司应在选举或任命生效日期后的第五个工作日发行根据本段授予的限制性股票。

(A)每年，本公司将自动向在股东周年大会上当选或再度当选为董事会成员的每名独立董事授予限制性股份(“年度留任股份奖励”)。限制性股票的数量应等于110,000美元除以适用年度大会日期每股股票的公平市价。如果结果是分数，则限售股的数量应向上舍入到下一个整数。每年的年度留任股份奖励，由截至2022年股东周年大会日期授予的奖励开始，将于授出日期一周年或授出日期后下一次年度大会日期(以较早者为准)悉数归属，但独立董事须在归属日期届满前继续在董事会任职，但若干例外情况除外。

(B)倘若独立董事获推选或委任为董事会成员，但并非在本公司股东周年大会上获选，且在推选或委任前十二个月内并未根据(A)段获颁授限制性股份奖励，则本公司将自动向

独立董事指根据(A)段厘定的数额(但以股份于选举或委任日期而非授出日期的公平市值计算)乘以分数(分子为365减去上次股东周年大会续会与委任或选举生效日期之间的天数)的限售股份数目，而分母为365。如果结果是分数，则限售股的数量应向上舍入到下一个整数。

每个独立董事将获得每年60,000美元的现金预付金。审计委员会主席每年将额外获得20000美元的现金预聘金，审计委员会成员将每年额外获得10000美元的现金预付金。赔偿委员会主席每年将额外获得15000美元的现金聘用金，赔偿委员会成员将额外获得每年7500美元的现金聘用金。提名和公司治理委员会主席每年将额外获得12,000美元的现金预付金，提名和公司治理委员会的成员将获得每年6,000美元的额外现金预付金。投资委员会成员每年将额外获得6 000美元的现金预付金，按季度支付。首席独立董事将额外获得25,000美元的年度现金预聘金，董事会主席将额外获得50,000美元的年度现金预聘金。每年的现金预约金将按季度拖欠支付，并根据董事年内实际服务天数按比例计算。