adsk-202206160000769397错误00007693972022-06-162022-06-16 美国
美国证券交易委员会
华盛顿特区,邮编:20549
表格8-K
当前报告
依据《公约》第13或15(D)条
1934年《证券交易法》
报告日期(最早报告的事件日期)
June 16, 2022
欧特克公司
(注册人的确切姓名载于其章程)
| | | | | | | | | | | | | | |
特拉华州 | | 000-14338 | | 94-2819853 |
(述明或其他司法管辖权 成立为法团) | | (委员会文件编号) | | (美国国税局雇主 识别号码) |
| | | | | | | | |
麦金尼斯公园路111号 | | |
圣拉斐尔 | 加利福尼亚 | 94903 |
(主要行政办公室地址) | | (邮政编码) |
| | |
(415) 507-5000
(注册人的电话号码,包括区号)
(前姓名或前地址,如自上次报告以来有所更改)
如果表格8-K的提交意在同时满足注册人根据下列任何一项规定的提交义务(见一般指示A.2),请勾选下面相应的方框。如下所示):
[☐]根据《证券法》第425条的书面通知(《联邦判例汇编》第17卷,230.425页)
[☐]根据《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12条征求材料
[☐]根据《交易法》第14d-2(B)条(《联邦判例汇编》第17编240.14d-2(B)条)进行开市前通信
[☐]根据《交易法》第13E-4(C)条(17 CFR 240.13E-4(C))进行开市前通信
根据该法第12(B)条登记的证券:
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每个班级的标题 | | 交易代码 | | 注册的每个交易所的名称 |
普通股,每股面值0.01美元 | | ADSK | | 纳斯达克全球精选市场 |
用复选标记表示注册人是否为1933年证券法规则405(本章230.405节)或1934年证券交易法规则12b-2(本章第240.12b-2节)所界定的新兴成长型公司。
新兴成长型公司[☐]
如果是一家新兴的成长型公司,用复选标记表示注册人是否已选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易所法》第13(A)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。[ ]
第5.02项。 董事或某些高级人员的离职;董事的选举;某些高级人员的委任;某些高级人员的补偿安排。
欧特克2022股权激励计划
在2022年6月16日举行的欧特克公司(以下简称欧特克)2022年股东年会上,欧特克股东投票通过了欧特克2022年股权激励计划(以下简称《2022年计划》)。
欧特克公司于2022年5月2日向美国证券交易委员会提交的最终委托书中描述了2022年计划的条款和条件。2022年计划在此作为附件10.1提交,并通过引用并入本文。
项目5.07。 将事项提交证券持有人投票表决。
在其年度大会上,公司选举了以下10名个人进入董事会(“董事会”)。每一位董事都将在下一年任职,直到他或她的继任者正式当选并获得资格为止。
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被提名人 | 投票赞成 | 投反对票 | 弃权* | 经纪人无投票权* |
安德鲁·阿纳格诺斯特 | 177,727,667 | 1,361,095 | 124,176 | 13,562,755 |
凯伦·布拉辛 | 178,270,754 | 807,080 | 135,104 | 13,562,755 |
里德·弗伦奇 | 177,861,647 | 1,207,650 | 143,641 | 13,562,755 |
阿亚娜·霍华德博士 | 178,277,615 | 808,038 | 127,285 | 13,562,755 |
布莱克·欧文 | 177,856,604 | 1,221,767 | 134,567 | 13,562,755 |
玛丽·T·麦克道尔 | 173,695,680 | 5,386,400 | 130,858 | 13,562,755 |
斯蒂芬·米利根 | 178,260,415 | 817,436 | 135,087 | 13,562,755 |
洛里·M·诺林顿 | 166,023,920 | 13,060,702 | 128,316 | 13,562,755 |
贝琪·拉斐尔 | 177,842,787 | 1,241,343 | 128,808 | 13,562,755 |
史黛西·J·史密斯 | 174,432,429 | 4,651,769 | 128,740 | 13,562,755 |
___________________
* 弃权票和中间人反对票不影响选举结果。
此外,在年会上表决和批准了下列提案。
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| 投票赞成 | 投反对票 | 弃权 | 经纪人无投票权 |
批准《公约》的提案 安永律师事务所获委任为该公司的独立注册公众 截至2023年1月31日的财年报告。 | 178,059,423 | 14,631,508 | 84,762 | 北美 |
提议在不具约束力的咨询基础上核准 委托书中描述的公司指定的高管。* | 165,552,648 | 13,175,932 | 484,358 | 13,562,755 |
批准Autodesk 2022股权激励计划的提案。 | 166,982,594 | 12,127,997 | 102,347 | 13,562,755 |
___________________
* 经纪人的不投票不影响对这项提案的投票结果。
第9.01项。财务报表和证物。
(D)展品。
证物编号: 描述
10.1 欧特克,Inc.2022年股权激励计划
10.2 欧特克,Inc.全球RSU协议2022股权激励计划表格
签名
根据1934年《证券交易法》的要求,注册人已正式促使本报告由正式授权的下列签署人代表其签署。
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| 欧特克公司 |
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| 作者:/s/露丝·安·基恩 |
| 露丝·安·基恩 执行副总裁兼首席法务官 |
日期:2022年6月21日