该法案的第一修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

Prothena Corporation plc 2020就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第一修正案(“第一修正案”)由Prothena Corporation plc董事会(“董事会”)于2020年4月1日(“修订日期”)制定并通过，Prothena Corporation plc是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

2.28“总股份限额”指的是360,000股。

2.本第一修正案将并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明确规定外，2020 EIIP的所有条款和条件继续完全有效。

第二项修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)2020年就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第二修正案(“第二修正案”)由普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)董事会于2020年7月15日(“修订日期”)制定并通过，普罗塞纳公司是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

2.28“总股份限额”指的是420,000股。

2.本第二修正案将并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明确规定外，2020 EIIP的所有条款和条件将继续完全有效。

对该法案的第三次修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)2020年就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第三项修正案(“第三修正案”)是由普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)董事会于2020年9月1日(“修订日期”)制定并通过的，普罗塞纳公司是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

2.28“总股份限额”指的是480,000股。

2.本第三修正案将并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明确规定外，2020 EIIP的所有条款和条件将继续完全有效。

该法案的第四修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)2020年就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第四项修正案(“第四修正案”)由普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)董事会于2020年10月1日(“修订日期”)制定并通过，普罗塞纳公司是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

2.28“总股份限额”是指530,000股。

2.本第四修正案将并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明确规定外，2020 EIIP的所有条款和条件将继续完全有效。

第五修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

Prothena Corporation plc 2020就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第五项修正案(“第五修正案”)是由Prothena Corporation plc董事会(“董事会”)于2020年11月2日(“修订日期”)制定并通过的，Prothena Corporation plc是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

“2.28”总股份限额“指620,000股。”

2.本第五修正案将并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明确规定外，2020 EIIP的所有条款和条件将继续完全有效。

“中华人民共和国宪法”第六修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)2020年就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第六项修正案(“第六修正案”)是由普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)董事会于2020年12月1日(“修订日期”)制定并通过的，普罗塞纳公司是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

“2.28”总股份限额“指的是710,000股。”

2.本第六修正案将并入并构成2020 EIIP的一部分，除非本修正案另有明确规定，否则2020 EIIP的所有条款和条件将继续完全有效。

“中华人民共和国宪法”第七条修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

这项对Prothena Corporation plc 2020就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第七项修正案(“第七修正案”)于2021年2月1日(“修订日期”)由Prothena Corporation plc董事会(“董事会”)制定并通过，Prothena Corporation plc是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

2.28“总股份限额”指785,000股。

2.本第七修正案并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明确规定外，2020 EIIP的所有条款和条件保持完全有效。

“中华人民共和国宪法”第八条修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

这项对Prothena Corporation plc 2020就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第八项修正案(“第八修正案”)是由Prothena Corporation plc董事会(“董事会”)于2021年4月1日(“修订日期”)制定并通过的，Prothena Corporation plc是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

“2.28”总股份限额“指1,065,000股。”

2.本第八修正案将并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明确规定外，2020 EIIP的所有条款和条件将继续完全有效。

对“中华人民共和国宪法”第九条修正案的修正

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

普罗塞纳公司(Prothena Corporation Plc)2020就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)的第九项修正案(“第九修正案”)于2021年5月3日(“修订日期”)由普罗塞纳公司董事会(“董事会”)制定并通过，普罗塞纳公司是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

“2.28”总股份限额“指1,220,000股。”

2.本第九修正案并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明文规定外，2020 EIIP的所有条款和条件继续完全有效。

《中华人民共和国宪法》第十修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

Prothena Corporation plc 2020就业诱因激励计划(“2020 EIIP”)第十修正案(“第十修正案”)于2021年9月1日(“修正日期”)由Prothena Corporation plc董事会(“董事会”)制定并通过，Prothena Corporation plc是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

“2.28”总股份限额“指1,245,000股。”

2.本第十修正案并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明确规定外，2020 EIIP的所有条款和条件继续完全有效。

“中华人民共和国宪法修正案”第十一次修正案

普罗塞纳公司(Prothena Corporation PLC)

2020年就业诱因激励计划

Prothena Corporation plc 2020就业诱因激励计划(“EIIP”)的第十一项修正案(“第十一修正案”)于2021年10月1日(“修订日期”)由Prothena Corporation plc董事会(“董事会”)制定并通过，Prothena Corporation plc是一家根据爱尔兰法律成立的上市有限公司(“本公司”)。

独奏会

鉴于，本公司维持2020年的EIIP；以及

鉴于，董事会认为修订2020年企业投资政策以增加根据2020年企业投资政策授权发行的普通股数量符合本公司及其股东的最佳利益。

因此，现将2020 EIIP修改如下，自修改之日起生效：

修正案

1.现对2020 EIIP第2.28节进行修改，全文重述如下：

“2.28”总股份限额“指1,245,000股。”

2.本第十一修正案并入并构成2020 EIIP的一部分，除本修正案另有明文规定外，2020 EIIP的所有条款和条件继续完全有效。