根据联合消防集团(United Fire Group，Inc.)2021年股票和激励计划(“计划”)和限制性股票单位奖励协议(连同本奖励通知，“协议”)的条款和条件，您已获得针对爱荷华州联合消防集团(以下简称“公司”)普通股的限制性股票单位奖励(“奖励”)。本计划和限制性股票单位奖励协议的复印件附于本文件。此处未定义的大写术语应具有本计划或本协议中指定的含义。

(I)(I)受雇于本公司或其任何附属公司；(Ii)担任非雇员董事；或(Iii)自授出日期起至(包括适用归属日期在内)以顾问或顾问身分向本公司或其任何附属公司提供服务，而该等日期为“归属日期”)，且仅当阁下目前及一直持续(除根据本公司或其附属公司政策的任何休假、休假等外)：(I)受雇于本公司或其任何附属公司；(Ii)担任非雇员董事；或(Iii)于授出日期起至适用归属日期(包括该日期)期间，以顾问或顾问身份向本公司或其任何附属公司提供服务。

根据当时有效的程序，在我与公司股票计划管理人的股票计划账户内以电子方式接受本协议，本人特此确认收到本协议和计划，接受授予我的奖励，并同意受本奖励通知、协议和计划的条款和条件的约束。

联合消防集团是爱荷华州的一家公司(以下简称“公司”)，现根据联合消防集团(United Fire Group，Inc.)“2021年股票”的规定，自颁奖通知中规定的日期(“授予日期”)起，将奖励通知(“奖励通知”)中的个人(“持有人”)授予本文件所附奖励通知(“奖励通知”)中所列的个人(“持有人”)。

奖励计划“(”计划“)是一项限制性股票单位奖励(”奖励“)，涉及奖励通告所载的本公司普通股(”普通股“)面值0.001美元，受计划和本协议(”协议“)所载的限制、条款和条件的限制、条款和条件的约束，并受该计划和本协议(”协议“)所载的限制、条款和条件的约束，该奖励涉及本公司普通股的股票数，每股面值0.001美元(”普通股“)。此处未定义的大写术语应具有本计划中指定的含义。

1.以接受协议为条件的裁决。奖励无效，除非持有人接受本协议，在规定的空间内签署奖励通知，并将奖励通知的执行原件退还给公司(或根据当时有效的程序，在持有人股票计划管理人的股票计划账户内以电子方式接受本协议)。

3.1%基于银行服务的资产归属条件。除本协议另有规定外，如果且仅当持有者连续(除根据公司或其子公司的政策因假、休假等缺勤外)：(A)受雇于公司或其任何子公司；(B)担任非雇员董事，则该奖项应根据授奖通知中规定的归属时间表授予：(A)受雇于本公司或其任何子公司；(B)担任非雇员董事；(C)受雇于本公司或其任何附属公司；(B)担任非雇员董事；或(C)以顾问或顾问的身份向本公司或其任何附属公司提供服务，在每种情况下，自授权日至授标公告所指定的适用归属日期(包括该日期)为止。授予前的期限在本文中称为“限制期”。

(A)非因死亡或残疾而终止工作。除第3.2(B)节或本计划另有规定外，或本公司或其任何附属公司与持有人于授出日生效并提供较本文所述更优惠待遇的任何其他协议另有规定外，如持有人因任何原因在限制期结束前终止受雇于本公司，奖励应立即由持有人没收并由本公司取消。

(B)因死亡或残疾而终止工作。如果持有人在限制期结束前因持有人死亡或本公司因残疾终止(定义见下文)而终止与本公司的雇佣关系，则在上述任何一种情况下，计划于终止日期后十二(12)个月内授予的奖励部分应加速并于死亡或终止雇佣之日起归属本公司，剩余的未归属部分应立即由持有人没收并由本公司取消。就本奖项而言，“残疾”是指持有人因身体或精神疾病而丧失工作能力，连续至少180天全职缺勤。

4.发行或交付股份。-在符合第6条的情况下，公司应在每次授予奖励后在切实可行的范围内尽快(但不迟于三十(30)天)，在符合本协议条件的情况下，向持有人发行或交付既有普通股。此类发行或交付应由公司账簿上的适当记项或公司正式授权的转让代理证明。除第6节另有规定外，公司应支付所有原始发行或转让税以及与该发行或交付相关的所有费用和开支。在向持有人发行受奖励的普通股之前，持有人应没有直接或

5.1.保证奖项的不可转让性。除遗嘱或继承法及分配法外，获奖者不得转让奖励。除非前述句子允许，否则不得出售、转让、转让、质押、质押、抵押、抵押或以其他方式处置(无论是通过法律实施或其他方式)，或接受执行、扣押或类似程序。一旦试图如此出售、转让、转让、质押、质押、设押或以其他方式处置奖励，奖励及其下的所有权利应立即失效。

5.2.扩大投资代表权。持有人在此承诺：(A)在授予奖励后获得的任何普通股的任何出售应根据1933年证券法(“证券法”)和任何适用的州证券法下的有效登记声明，或根据证券法和这些州证券法下的豁免登记进行；(B)持有人应遵守对股票发行拥有控制权或监督权的任何监管机构的所有法规和要求，并应签署与此相关的任何文件，这些文件如下所示：(A)持有人应遵守对股票发行拥有控制权或监督权的任何监管机构的所有法规和要求，并应签署与此相关的任何文件，以免除根据证券法和这些州证券法进行登记的义务；以及(B)持有人应遵守对股票发行拥有控制权或监督权的任何监管机构的所有法规和要求，并应签署与此相关的任何文件，

(A)一般情况。作为奖励归属后发行普通股的前提条件，股东应应本公司的要求，向本公司支付根据所有适用的联邦、州、地方或其他法律或法规，本公司确定需要预扣和支付的金额，作为授予本奖励的所得税或其他预扣税(“所需缴纳的税款”)，作为奖励归属后发行普通股的前提条件，本公司应向本公司支付根据所有适用的联邦、州、地方或其他法律或法规，本公司确定需要预扣和支付的金额作为该项奖励的收入或其他预扣税(“所需缴纳的税款”)。如果持有人在本公司提出要求后未能预付所需税款，本公司可酌情从本公司当时或之后应支付给持有人的任何金额中扣除任何所需税款。

(B)选民选举。持有人可选择以下列任何方式履行其预缴所需税款的义务：(I)向本公司支付现金；(Ii)授权本公司扣留全部股票，否则将交付予持有人，其公平市价总额于该预扣义务产生之日厘定，相当于所需税款；或(Iii)(I)及(Ii)的任何组合。被扣缴的股票的公平市值不得超过所需缴纳税款的最低金额(或委员会允许的较高预扣税率)。任何需要履行任何该等责任的零碎股份将不予理会，而应支付的剩余金额将由持有人以现金支付。未足额缴纳所需税款前，不得发行或交付任何股份或代表股份的股票。

6.2.确保遵守适用法律。本奖励的条件是，如果受奖励的普通股在任何证券交易所或任何法律下的上市、登记或资格，或根据任何政府机构的同意或批准，或采取任何其他行动是必要或适宜的，作为根据本奖励交付股票的条件或与其相关的条件，则受奖励的普通股不得全部或部分交付，除非该上市、登记、资格、同意、批准或其他行动是在没有任何不可接受的条件的情况下完成或获得的，否则不能全部或部分交付受奖励的普通股，除非该上市、登记、资格、同意、批准或其他行动是在没有任何不可接受的条件的情况下完成或获得的。本公司同意尽合理努力完成或取得任何该等上市、注册、资格、同意、批准或其他行动。

6.3.奖授予继续就业的权利。在任何情况下，授标的授予或持有人的接受，或本协议或本计划的任何规定，均不得给予或视为给予持有人继续受雇于本公司、本公司的任何附属公司或任何关联公司的任何权利。

6.4.反对董事会或委员会的决定。董事会或委员会有权解决与本奖项有关的所有问题。董事会或委员会就本计划或本协议所作或采取的任何解释、决定或其他行动均为最终、具有约束力和决定性的。

6.6.发布安全通知。本协议规定的所有通知、请求或其他通信，如果是向公司发出的，应发送给联合消防集团公司，收件人：公司律师，地址：爱荷华州锡达拉皮德SE118 Second Avenue SE，邮编：52401；如果发送给持有人，则应发送到公司记录中包含的持有者最后为人所知的邮寄地址，地址为：Corporation Counsel，118 Second Avenue SE，Cedar Rapid，Iowa 52401。本协定规定的所有通知、请求或其他通信均应以书面形式(A)亲自递送，(B)通过传真或电子邮件确认收到，(C)通过在美国邮寄或(D)通过特快专递服务。该通知、要求或其他通讯应于面交、确认收到传真或电子邮件传输后或如以美国邮递或特快专递服务由有权收取的一方收到时被视为已收到；但如在正常营业时间内未收到发送至本公司的通知、要求或其他通讯，则该通知、要求或其他通讯应被视为于本公司下一个营业日收到，但如在正常营业时间内未收到该等通知、要求或其他通讯，则该等通知、要求或其他通讯将被视为已于本公司下一个营业日收到。

6.7.加强依法治国。本协议、本裁决以及根据本协议和裁决作出的所有决定和采取的所有行动，在不受美国法律管辖的范围内，应受爱荷华州法律管辖，并按照爱荷华州法律解释，不受法律冲突原则的影响。

6.8.签署符合本计划的协议。本协议受本计划条款的约束，包括关于控制权变更的第5.8节，并应根据本协议的规定进行解释。如果本协议和本计划的规定发生冲突，以本计划为准。持有者特此确认已收到本计划的副本。

6.9.签署了整个协议。本协议和本计划构成双方关于本协议标的的完整协议，并全部取代本公司和持有人之前关于本协议标的的所有承诺和协议，除非通过本公司和持有人签署的书面形式，否则不得对本协议和计划作出对持有人利益不利的修改。

6.11.美国宪法修正案和豁免权。本公司可随时修订本协议的条款；但条件是，任何会对持有人在本协议项下的权利造成重大损害的修订须经持有人书面同意。任何行为过程或未能或延迟执行本协议的规定，均不影响本协议的有效性、约束力或可执行性。

6.12.确保遵守《守则》第409a条。本奖励旨在免除本守则第409a条的规定，并应据此进行解释和解释，本合同项下的每笔付款均应视为单独付款。在本协议规定奖励在持有人终止雇佣时归属和结算的范围内，适用的股票应在持有人按守则第409a条的含义“离职”时转让给持有人或其受益人；但如果持有人是守则第409a条所指的“特定雇员”，则在奖励构成守则第409a条所指的非限制性递延补偿的范围内，此类股票应