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证券交易委员会

华盛顿特区，20549

表格 8-K

当前 报告

根据1934年《证券交易法》第13或15(D)节

上报日期 (最早上报事件日期)：2021年2月17日

Verus 国际公司

(注册人名称与其章程中规定的准确 )

9841 华盛顿大道，390号

马里兰州盖瑟斯堡，邮编：20878

(主要执行机构地址 )(邮政编码)

(301) 329-2700

(注册人电话号码 ，含区号)

(前 姓名或前地址，如果自上次报告以来已更改。)

如果Form 8-K备案旨在同时满足注册人根据下列任何规定的备案义务，请勾选 下面相应的复选框：

根据该法第12(B)条登记的证券 ：无。

用复选标记表示注册人是否为1933年证券法规则405(本章第230.405节 )或1934年证券交易法规则12b-2(本章第240.12b-2节)所定义的新兴成长型公司。

新兴 成长型公司[]

如果 是一家新兴成长型公司，请用复选标记表示注册人是否已选择不使用 的延长过渡期，以遵守根据交易法第13(A)节提供的任何新的或修订的财务会计准则。[]

项目 5.02。董事或主要行政人员的离任；董事的选举；主要行政人员的委任。

安舒·巴特纳格辞去首席执行官一职

自2021年2月17日起，Anshu Bhatnagar辞去Verus International，Inc.(“本公司”)首席执行官一职，但将继续担任董事会成员，并继续担任董事会主席。Bhatnagar先生的辞职 不涉及与我们或管理层在我们的运营、政策、实践或其他方面的任何分歧。

任命Apurva(Andy)Dhruv为首席执行官

自2021年2月17日起，Apurva Dhruv根据经 公司董事会(“董事会”)批准的雇佣 协议(“2021年雇佣协议”)的条款被任命为公司首席执行官。

根据2021年雇佣协议的条款，德鲁夫先生将获得每年160,000美元的年度基本工资，此外， 他还将获得其他形式的补偿，包括初步授予本公司限制性普通股(“限制性 股票”)和年度现金红利。首次授予的50万股限制性股票将于1日起授予25%的^ST, 2^钕, 3^研发，和42021年就业协议周年纪念日。董事会可全权酌情向德鲁夫先生颁发年度现金奖金 ，以反映并奖励他对公司业务和成功的贡献 。此外，根据他在达到商定的绩效标准方面的表现，董事会 可自行决定向他发放奖金，金额最高可达当时基本工资的50%。他的奖金目标预计 将由董事会与德鲁夫先生协商确定。

德鲁夫先生可以随时以任何理由终止《2021年雇佣协议》；但是，德鲁夫先生必须至少提前 提前30天书面通知终止。此外，公司可因 原因或无故终止Dhruv先生的雇佣(定义见2021年雇佣协议)。

前述《2021年就业协议》的描述并不完整，仅供参考 2021年就业协议全文，其副本作为附件10.1附于此，并以引用方式并入本文 。

项目 9.01。财务报表和证物。

(D) 个展品

签名

根据1934年《证券交易法》的要求，注册人已正式委托下列正式授权的签名人代表注册人在本报告上签字。 ？