附件10.1

2021年5月17日

克里斯·库维利耶

亲爱的克里斯：

这封信列出了你作为阿卡迪亚生物科学公司(以下简称“本公司”)首席增长官的聘用条款，该条款将于2021年5月17日(“生效日期”)开始生效。下列条款自生效之日起生效。

报告和基本工资。你将向总裁兼首席执行官马修·普拉文汇报工作。这是一个全职免税职位，你的年基本工资为250,000美元。您将在位于加利福尼亚州半月湾的家庭办公室远程办公，但您将应公司总裁兼首席执行官的要求，不时前往公司位于加利福尼亚州戴维斯的公司办公室或位于加利福尼亚州查茨沃斯的公司制造地点。

签到奖金。除了基本工资，您的优惠还包括125,000美元的签约奖金；31,250美元在您的第一张工资支票上支付；以及31,250美元在2021年7月1日、2021年10月1日和2022年1月1日支付。您必须受雇于公司，并且在每个付款日期都具有良好的信誉，才能收到该日期的签约奖金。

奖金补偿。除基本工资和签约奖金外，您还将有资格获得由公司确定的年度奖励现金奖励。自生效之日起，您的年度奖励现金奖金的目标应相当于您基本工资的40%，并在您受雇于公司期间按比例分配。目标奖金及其组成部分、公司业绩目标和个人目标每年由董事会薪酬委员会(以下简称“薪酬委员会”)确定。

股权奖。在您开始受雇于本公司的同时，作为接受受雇于本公司的诱因，根据非限制性股票期权协议(“期权”)的条款和条件，您将获得如下购买本公司普通股(“公司普通股”)的期权：

^*FMV=RKDA普通股股票在授予之日收盘时的价格，这将是生效日期。

您的选择权将按照以下时间表授予并可行使：

加利福尼亚州95618，戴维斯105号库斯托广场套房电话：5307567077传真：5307567027网址：www.arcadiabio.com

本公司可能会不时向阁下授予额外股权奖励，但须受授予时生效的适用股权补偿计划或安排的条款所规限。薪酬委员会将根据任何适用的股权计划的条款，酌情决定是否授予您任何此类股权奖励以及任何此类奖励的条款和条件。您应该意识到，您可能会因为收到或授予任何股权补偿奖励而招致联邦和州所得税，并且您有责任支付任何此类适用的税款。

其他福利。您有资格享受员工手册和各种公司政策中描述的所有公司福利。您的医疗、牙科和视力保险将于2021年6月1日生效。

根据1986年的联邦移民改革和控制法，公司需要为您存档一份就业资格验证表I-9。在你工作的第一天，我们会要求你提供填写表格所需的身份证明。阿卡迪亚使用E-Verify，并将向社会保障管理局(Social Security Administration)提供您的I-9表格中的信息，如有必要，还将向国土安全部提供您的I-9表格，以确认您已获得在美国工作的授权。

您的雇佣是“随意的”，这意味着您或本公司可以随时以任何理由或无任何理由终止雇佣关系。这种随意的关系不得通过任何口头或默示协议进行修改。

本信函和您与公司之间日期为生效日期的保密和发明转让协议，以及公司可能不时采取的任何政策，构成了与您在公司的雇佣条款有关的完整协议，并取决于您是否成功完成所有聘前检查。？如果以上所有条款和条件都得到您的批准，请在这封信上签名，并在方便的时候尽快退还给我。

如果您有任何问题，请随时打电话给我。

真诚地

接受并认可：

加利福尼亚州95618，戴维斯105号库斯托广场套房电话：5307567077传真：5307567027网址：www.arcadiabio.com