附件10.2
雇佣协议第1号修正案
对雇佣协议的第1号修正案(下称“修正案”):
约翰·麦考博士(John McKew),个人;以及
Lumos制药公司(前身为“NewLink Genetics Corporation”)是特拉华州的一家公司,在德克萨斯州奥斯汀78756号马拉松套房200号设有办事处。
鉴于
1.双方于2020年3月27日签订雇佣协议(“协议”);
2.本协议第13(B)条规定,除非双方签署书面协议,否则不得对本协议进行修改、修改或扩展;以及
3.本协议双方希望对本协议进行某些更改,如下所述。
据此,双方同意如下:
1.定义。本修正案中定义的术语有其指定的含义。本修正案中使用的未定义的大写术语具有本协议中赋予它们的含义。
2.变化。自修改日期(定义如下)起,本协议修改如下:
A.本协议的第1节全部删除,并替换为以下内容:
公司将聘用高管,高管应以总裁兼首席科学官(“总裁兼首席科学官”)的身份为公司服务。

B.对协议第4节进行修改,将基本工资提高到每年525,000美元。本协议中的“基本工资”一词是指每年525,000美元。
C.在此修改本协议的第5节,将奖金目标提高到50%。本协议中的“奖金目标”是指高管基本工资的50%。

D.本协议第6节经修订,在高管股权奖励中增加20,000个受限股票单位,但须遵守归属时间表以及适用于本公司2009年股权激励计划(经不时修订)以及董事会批准并由高管签订的股票奖励协议(定义见该股权计划)中所载该等受限股票单位的所有其他条款、条件和限制。

3.延续现有协议。本修正案将在本协议明确规定的范围内,且仅在本协议明确规定的范围内对本协议进行修改和修订(双方的意图是,本协议中所有未在本协议项下明确修改或修改的条款和条款不变,并将继续完全有效,并且本修订的执行、交付和履行不应视为放弃或同意过去、现在或将来违反本协议的任何条款)。自修改日期起及之后,本协议中对“本协议”、“本协议”、“本协议下的”以及类似含义的所有提及均指并指在此修订的本协议。



附件10.2
4.修改日期和签名。本修正案自2021年8月1日(“修正案日”)起施行。如果双方通过交换电子签名副本或扫描签名副本来执行本修正案,双方同意,经双方签署后,本修正案应被视为已签署并具有约束力,扫描和/或电子签名将构成本修正案存在的证据。
[签名页如下]



附件10.2
卢莫斯制药公司(Lumos Pharma,Inc.)执行人员

作者:*/里克·霍金斯(Rick Hawkins):*

由:**/s/John McKew:*
姓名:首席执行官里克·霍金斯(Rick Hawkins)首席执行官约翰·霍金斯(Rick Hawkins)
姓名:首席执行官约翰·麦考(John McKew),博士,首席执行官约翰·麦考夫(John McKew),首席执行官约翰·麦考夫(John McKew)
标题:**执行长*
头衔:首席执行官兼首席财务官

日期:2021年8月4日,日本,印度,韩国

日期:2010年7月31日至2021年7月31日,中国政府将于7月31日开始实施该计划,中国政府将于7月1日开始实施计划,该计划将于2021年7月31日结束。