2019年7月2日

 

安东尼 C.Schnur

尤马 能源公司

1177 西环南，1825套房

德克萨斯州休斯顿，邮编：77027

 

 

尊敬的 施努尔先生：

 

这封 信旨在确认我们的理解，作为尤马能源公司的首席重组 官 (“尤马”及其子公司统称为 “公司”)，您将有权获得 24万美元(240,000美元)的年薪(“基本工资”)，外加 基本工资(“奖金”)的25%(25%)的现金奖金。基本工资 将按照公司的正常薪资惯例支付。 奖金将分三期支付，分别为5%、10%和10%，分别在您首次被任命为CRO之日起4个月、8个月和10个月结束时支付。 视Yuma的流动资金而定。Yuma董事会(以下简称“董事会”)已批准首笔 美元的付款，由您根据 公司的运营流动资金或在公司账簿和 记录中反映为 应付账款的情况酌情支付。

 

您作为Yuma首席运营官的 聘用是“随意的”，这意味着 Yuma有权终止您的工作，或者您有权 在 任何一方提供合理的两周通知后，随时以无故或无故方式辞去您的工作。

 

您 如果(A)Yuma终止了您作为Yuma首席运营官的工作，您 将有权获得金额为3 十万美元(30万美元)的解聘奖金(“解聘 奖金”)，并且该终止是基于Yuma董事会 多数成员并非由Richard K.Stoneburner、James W. 的部分或全部组成的 。 如果(A)Yuma终止了您作为Yuma CRO的雇佣关系，且Yuma董事会的多数成员并非由Richard K.Stoneburner、James W. 的部分或全部成员组成，则您将有权获得3 十万美元(30万美元)的解聘奖金(“解聘奖金”)。以及(B)您在收到Yuma的 释放后28天内，与Yuma签订了 分离协议并释放索赔( “释放”)。解聘奖金(如果有)应在合理范围内尽快支付，但在任何情况下，不得超过您作为CRO的雇佣终止之日起六十(60)天。

 

[签名 页面如下]

 

 

 

 

诚挚的，

 

 

/s/Richard K.Stoneburner

董事会主席理查德·K·斯通伯纳(Richard K.Stoneburner)

 

 

同意 并接受：

 

 

/s/Anthony C.Schnur

安东尼 C.Schnur